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招聘岗位:客户维系经理 年龄****** 工资面谈 学历：大专及以上 要求:表达清晰，熟练掌握汉语和藏语，具备良好的沟通能力，富有团队意识，能承受工作压力，无经验者可提供培训，有通信行业（移动、电信、联通）从业背景者优先考虑

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【工作薪资】300一天，至少做1天或者长期 【上班时间】9.00-20：00 【工作要求】男女不限，年龄16~45岁 【工作内容】打包糖果 【其他福利】包住包吃，电梯四人间公寓住宿，有空调WiFi洗衣机，热水器，冰箱齐全，交通方便。

岗位职责： 有开锁换锁相关经验，不招学徒，自备交通工具（汽车&摩托车都可以），符合条件后联系我！ 就近安排，只要你勤快，有干不完的单子(公司保量)，多劳多得，上不封顶。工作稳定，单量充足，长期合作。 厦门，南京，南昌各区都在招人

【岗位职责】 通过电话给HK市民回访售后服务及登記客戶基本信息，工作简单无任何销售性质。无通话时长 通话量要求！无销售性质！无Kpi考核！ 【薪资待遇】 1.无责任综合底薪3700+个人业绩提成＋激励奖金＋每季度业绩奖金+每年加薪福利 2.固定上班时间 10:00~19:00，准时下班不加班！月休6天（周末单双休）避开上下班高峰期（无需上夜班） 3.每年带薪年假5天 【任职要求】 1.中专以上学历，年龄18~40周岁，男女均可 2.会粤语精通！ 无需会英文哦！ 3.可接受小白和应届毕业生哦，有上进心无经验亦可，有岗前带薪培训，电脑基本会操作即可 【公司福利】 公司购买社保+带薪年休假+年终奖金+享有香港法定假期+每年加薪福利+传统节日礼品 舒适甲级写字楼办公，优雅的工作环境，公司备有微波炉冰箱等

岗位职责： 1、电话回访客户，了解客户使用情况，解决客户相关问题，提高客户满意度 2、根据公司提供名单，协助与问题用户进行核实，查询及反馈，引导用户进行相关操作处理等 任职要求： 1、普通话流利，有客服经验或者外呼客服经验者优先？ 2、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力 3、工作时间9:00~18:00。 4、上六休一。

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大连市金州区招修锁/开锁/换锁

岗位职责： 1、负责整理目标客户信息，通过电话方式与客户开展高效沟通 2、掌握客户实际需求，推荐匹配产品，维护稳定的业务往来关系 任职要求： 1、具备大专或以上学历，拥有电话销售从业经历者优先考虑 2、普通话清晰流畅，具备较强的交流表达技巧 3、具备较强的学习能力、环境适应力及抗压素质

工作内容： 1. 针对已投保我司车险或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话、网络等方式与客户联系，协助客户完成本年度车险续保手续； 2. 及时记录续保客户的反馈意见，定期总结工作经验，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源均由公司统一提供，均为车险到期客户，平均成交率约70%，成单率高，工作压力小； 4. 全程在办公室内完成，无需外出拓展业务，无需自主开发客户，无轮班安排。 工作时间： 上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30左右，国家法定节假日全部休息，每月第一周双休，其余三周周日休息，每年享受5-15天带薪年休假。 福利待遇： 1. 试用期：综合底薪5000元+提成+公司激励（现金、购物卡、红包、奖品等），月均收入5000-8000元以上；转正后：基本工资（7000-10K）+业绩提奖+年终奖+销售激励+其他福利（司龄津贴等），薪资上不封顶，多劳多得，平均月薪7000元以上，38%员工月收入过万； 2. 入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳社保（包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项保障）； 3. 员工福利：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等； 4. 每月设有多种员工激励方案（含实物、现金、培训等）； 5. 提供完善的培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职培训、晋升培训及学历提升培训，帮助员工全面掌握工作技能，提升综合能力； 6. 返乡政策：入职满三个月且达到中级职级者，可优先安排至家乡所在地的大地保险公司任职； 7. 工作满3-6个月可参与内部竞聘：行政、培训、人事、IT等岗位；工作满6个月以上可申请团队经理、市场经理等管理岗位，享有舒适的办公环境+持续的专业培训+清晰的晋升通道！ 发展前景： 1. 有机会对接优秀企业高层管理者，积累丰富人脉与行业经验，拓宽个人社会资源圈； 2. 逐步成长为互联网营销领域的团队管理者或资深销售人才，收获对努力与创新的丰厚回报，体验职业发展的成就感； 3. 公司正处于快速发展阶段，将为优秀人才提供更广阔的发展平台与成长空间。 任职资格： 1. 年龄20至40周岁（条件优异者可适当放宽），态度认真，品行端正； 2. 公司重视实际能力，具备中专或高中及以上学历即可； 3. 普通话标准，具备良好的表达与沟通能力； 4. 熟练掌握电脑基本操作，打字速度每分钟不低于20字； 5. 热爱创新，有挑战高薪的进取心，遵守公司管理制度； 6. 性格积极乐观，思维敏捷，具有强烈的事业追求和发展意愿。

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