健康财富规划顾问大专以上学历，学信网可查。适合不想早出晚归往市里通勤的精英。专注高端养老与财富规划新赛道。依托实体医养资源，为客户提供一站式未来生活解决方案。薪资福利:综合收入10000元以上，上不封顶工作地址:密云果园，联系电话：，微信同步。

岗位职责: 1、以电话沟通方式开展新客户拓展及老客户关系维护工作。 2、结合客户需求匹配合适的互联网广告推广方案，促成合作签约，打造稳定互惠的客户伙伴关系； 3、主要服务对象：工业品领域的中小型企业； 4、依据公司业务规划，按时达成月度业绩目标。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备电话销售从业经历，有互联网广告行业电销经验者优先考虑。 2、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。 3、性格积极乐观，具备较强的进取意识与自我驱动力；善于沟通，服务意识佳，亲和力好，执行力强，服从工作安排； 4、具备良好的目标管理能力，上进心强，学习能力强，目标明确并能持续聚焦结果。 培训机制：提供带薪入职培训+在岗培训+管理能力进阶培训。 岗位福利：周末双休，享受法定节假日，餐费补贴，团队定期建设活动，年度免费旅游，以及多样化员工关怀项目（如聚餐、户外活动、生日会等）。

无经验新手，【师傅一对一指导】 有经验的骨干提供行业高比例提成， 且无需坐班【时间灵活自主】 平台发展机会多，重视能力更看重付出100， 缴纳北京五险一金。

公司直招 职位要求： 1、年龄25岁-40周岁，形象良好； 2、普通话流利，性格积极乐观，具备良好的稳定性、团队协作意识，思维清晰有逻辑，富有亲和力与观察力； 3、有志于在健康领域长期发展。 公司成立17年，专注于高端4S店渠道运营专业按摩设备，合作汽车品牌涵盖保时捷、奔驰、宝马、奥迪、雷克萨斯等；工作氛围优越，服务客户群体优质；入职即享系统化培训，配备完善的晋升通道与激励机制，助力员工构建可持续发展的职业平台。 工作环境舒适，实行早九晚五制度，无需加班，中午在4S店享用员工餐，客户层次高，工作地点可按居住地就近安排，也可结合个人能力自主选择合适门店。 薪资福利： 试用期三个月无责任保底4000+1000开单奖+提成，上不封顶；转正后：无责底薪3500–6000元/月（每季度享有职级晋升机会）+高额业绩提成+月度现金奖励+季度旅游活动方案+年终分红；平均月薪过万，能力突出者收入无上限。 福利待遇：包午餐+带薪培训+社会保险+带薪年假+法定节假日+活动奖金+职级专属福利+每月团队建设+季度及年度国内外旅游奖励 职位福利：无加班、定期组织团建、提供午餐、享受带薪年假、朝九晚五工作制 职位亮点：就近分配工作地点、早9晚5、无需加班

我们的工作： 1.负责写字楼商业房源信息维护推广，负责客户接待、咨询工作； 2.了解客户需求，为客户提供专业的渠道信息与咨询服务； 3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署。 我们要求你： 1.年龄18-45周岁，男女皆可，学历初中以上，无经验小白亦可，公司内部专业导师一对一培训。 2.良好的沟通能力，学习能力强，性格不内向 3.热爱工作，具备团队合作精神 我们能提供： 1.试用期底薪提成30%-70% 2.提供住宿 3.早九晚七

只招聘2人！只招聘2人！只招聘2人！重要的事情说三遍！ 周末双休，双休，双休不加班 无责底薪+绩效奖励+各类红包 工作内容： 1、获取精准客户信息，通过电话邀约客户沟通 2、工作氛围轻松简单，提供岗前培训并配备资深员工带教 3、无业绩压力，表现优秀者享有充足的晋升机会 公司为世界500强企业，业务领域广泛多元 工作时间：早上9点打卡，周六日固定休息，定期开展团队建设活动，办公环境舒适优雅，团队年轻有活力，整体氛围积极向上！

任职资格： 年龄不限，具备一定工作经验。仁恒世纪专注于北京全城热门商圈的商铺租赁业务，同时CBD写字楼租赁部门也面向新人开放岗位。 其中，商铺租赁岗位要求年满22岁，有无销售经验均可，公司将提供经理1对1带教； CBD写字楼租赁岗位需具备相关从业经验，熟悉北京国贸CBD区域楼宇情况，入职即办理五险一金。 性别不限，要求沟通表达能力强，富有亲和力，品行端正，形象良好、综合素质佳。 岗位职责： 1.通过线上渠道拓展客户资源 2.专注高端商业商铺租赁服务，为创业经营者提供精准选址方案 3.带领客户实地勘察商铺，开展商务谈判，推动租赁合同签署 4.为客户提供持续性的售后支持与维护服务 5.完成上级安排的其他工作事项 福利待遇： 薪酬结构：无责任底薪+行业高比例提成+五险一金+节日福利

18一**** 可接纳零经验（带薪培训） 薪资待遇：无责任底薪8000 （2000-25000）提成比例15%至40%，每月勤奋踏实平均收入超2万 工作时间：早上九点至下午六点，缴纳五险一金，无绩效考核，无KPI要求 福利待遇：每日下午茶供应，每月团队建设活动，办公区配备冰箱、微波炉、饮水机 95后及00后为主，团队氛围轻松融洽，老板豪爽，事务轻松 专注完成本职任务，月薪过万轻而易举，欢迎随时咨询

沟通能力强

招聘保安多名 1⃣密云工地需要保安一名 年龄56岁以内 工资4000元月 饭费800元月 管住、自己买着吃 宿舍有空调 工作轻松 2⃣延庆需要一个50岁以内的保安， 工资3500元，吃的好住得好，5名保安负责一个大门岗 工作轻松 3、圆明园公园的车场需要 4-5个55岁以内的保安， 工资4000元，管吃管住 岗楼里有空调 宿舍里有暖气 ☎: 地址:北京

北京密云区用小工，220元一天。管吃住，月月打生活费，正月十五干活 年底结清

春节临时工 用工时间：现在至正月十五，一天8小时 薪资待遇：130元/天，工人120元/天，包吃住，上意外险，工资一天一结清 工作内容：干各种农活 联系电话：， 地址：密云区高岭镇大棚樱桃园区

招聘兼职 售楼处客服，220元一天； 工作时间：14-23号，早9晚6，上1小时休息1小时； 要求：身高166以上，年龄18-28岁之间； 售楼处秩序员，180元一天 工作时间：14-23号，早9晚9，上1小时休1小时； 要求：身高180，年龄18-35岁。 工作地点：密云水源东路； 电话：同步

享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

招保险顾问人事助理 岗位职责： 岗位使命： 作为公司业务前线的核心力量，你将通过专业的保险规划，为客户守护家庭与财富的安宁，同时实现个人事业的突破与财务自由。 核心职责： ·专业销售与咨询： 深度分析客户需求，为其量身定制专业的保险方案，满足其在风险保障与财务规划上的多元需求。 ·市场开拓与经营： 通过电话、线下拜访、社群活动等多种渠道，积极开拓并积累客户资源，构建并维护可持续发展的客户关系网络。 ·全流程服务： 为客户提供投保、保全、理赔等全流程的优质服务，建立专业、可靠的个人品牌形象。 ·持续专业成长： 定期参与公司组织的专业培训与市场分析会议，不断提升行业认知、产品知识与销售技能，保持市场敏锐度。 我们为你提供的支持： ·全面的产品体系与专业的销售工具。 ·系统的、阶梯式的专业培训与实战训练。 ·开放、互助的团队氛围与透明的晋升机制。 ·富有竞争力的薪酬提成方案及各类业务激励。 我们期待的你： 目标驱动，结果导向，拥有出色的沟通能力和学习能力，对成功抱有强烈的渴望！

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

招聘保险同业精英，有IDA,MDRT证书的优先

招聘空气能销售，要求有终端销售经验，活动策划，执行，发展潜在用户

北京密云区鼓楼商业街腾信通手机卖场 招聘岗位 1.品牌手机销售 2.二手手机销售回收 3.维修收徒 培训上岗简单易学 工作环境好 男女不限口齿伶俐8名 爱好短视频或者直播者优先 保底工资6000＋提成

跨越速运集团是一家市值300亿、自有员工超7万人的大型运输企业，总部位于深圳宝安机场跨越大厦，团队氛围轻松融洽。我们秉持“员工满意——客户满意——公司满意”的发展理念。 我们的薪资待遇： 公司提供丰厚福利，入职即享万元起步薪资，无责任底薪保障。 首月入职保底7350元，次月保底8000元起， 普通工作状态月薪15K以上，全力冲刺上不封顶。 工作时间： 9:00—19:00，午休2小时，法定节假日正常休息。 日常团队设有灵活奖休机制，每月均可享受双休。 销售日常工作： 具备销售经验者优先，公司提供客户资源（来自内部支持、司机推荐及经理划区），通过电话+面访结合方式开发客户，积累意向客户并进行实地拜访。同时配备专属导师一对一指导，新人享有8天专业培训课程，快速提升业务能力。 我们为您提供： 软硬件全面支持，五险一金齐全，配备办公手机与电脑，提供上下班车、客户拜访专用车辆全程跟随，节日礼品、团队建设活动、生日会等福利一应俱全，全方位助力职业发展。 行业不了解？客户群体不熟悉？ 这些都不是问题。只要您热爱销售事业，跨越速运欢迎您的加入！

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电话销售50岁以下，。公司提供精准数据拨打电话（客户资源），无需外出。工作时间：9：00-18：00。周末双休，法定假日全休+20天春节假。薪资福利:无责底薪3千到4千+提成+五险一金＋奖金+双休同步工作地址:密云区山水大厦d

独立开拓市场渠道，能依据人员情况推荐不同养生调理套餐。以及安排的其它日常工作。

密云奥莱二层热风 招聘：全职 要求：20−30岁，大专以上学历， 有商场经验。热情 积极，配合工作，工作时间周一至周日，根据每周排班安排班次 薪资：全职底薪3300岗位工资补助1200销售提成） 地址：密云奥莱二层热风 联系人：陈女士

跨越速运集团是一家市值300亿、自有员工超7万人的大型运输企业，总部位于深圳宝安机场跨越大厦，团队氛围轻松融洽，我们秉持的理念是：员工满意——客户满意——公司满意 我们的薪资： 公司提供优厚福利待遇，入职即享万元起步薪资，无责任底薪保障 首月入职保底7350+ 次月保底8000+ 常规表现可达15K以上 全力冲刺薪资上不封顶 工作时间：9:00——19:00，午休2小时，法定节假日正常休息（团队设有灵活调休机制，每月均可享受双休） 销售日常工作：只要你具备销售经验，大胆加入，资源由公司提供（含公司分配、司机引荐、经理划区），客户通过电销+面销结合方式开发，持续积累意向客户并开展实地拜访；同时配备专属导师一对一指导，全程带教，并提供为期8天的专业化系统培训赋能 我们为你提供的支持：软硬件全面配套，五险一金、办公手机与电脑、通勤班车、客户拜访全程行政车辆保障、节假日礼品福利、定期团建活动、生日会等，全方位保驾护航 行业不了解？客户群体不熟悉？这些都不是问题，只要热爱销售事业，跨越速运欢迎您的加入，立即开启职业新篇章！

职责： 1.负责与客户进行沟通与对接； 2.组织并管理技术服务团队的工作安排； 3.开展技术人员的培训工作； 4.对技术指导过程进行分析与归纳，撰写相关总结报告； 5.收集与整理现场影像资料，指导拍摄并参与制作； 6.提出客户需求反馈及技术优化、改进与创新建议； 7.具备现场安装指导能力，并参与实际安装作业； 8.分析产品故障与问题，协调生产、研发及销售部门，判定是否需要产品召回； 9.负责技术服务环节的成本与效益管控； 10.协同开展产品二次销售的相关对接与配合工作； 要求： 1.大专及以上学历； 2.具备业务分析与总结能力，熟练操作常用办公软件（WORD\EXCEL\PPT等）； 3.机械、自动化或土木工程类相关专业； 4.拥有5年以上相关领域工作经验； 5.善于沟通交流； 6.可适应出差安排；

有业务经验，略懂装修流程，善于沟通交流，能联系装修业主

维护老客户关系，工作内容轻松简单 有复购经验，熟悉社群运营 客户群体为国内高端人群