招聘店长2名。年龄要求为30至50岁左右，有销售经验并能主持工作者优先考虑。薪资福利待遇优厚，具体面议。工作地址为武都路店与广州路市场店。

岗位职责： 1.全面负责Ktv 日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.持有健康证（如适用），无不良从业记录

负责五金建材超市的日常运营管理。 有一定的店面管理经验，责任心强。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护，保持良好购物环境 4.准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动与品牌推广 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有导购或销售类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备团队协作意识和服务意识 4.学历不限，能适应轮班制及节假日工作安排 5.具备基础电脑操作能力，学习能力强

岗位职责： 1.全面负责Ktv 日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.持有健康证（如适用），无不良从业记录

招聘口腔店长，工作地点为四川牙医荟口腔陇南各县区，招聘人数若干，薪资面议。

武都大酒店招聘西餐厅店长。薪资为4500-6000元每月。岗位职责包括门店整体运营管理，负责西餐厅日常营业全流程管理，制定每日、每周、每月门店工作计划，统筹前厅服务、后厨出品、环境卫生、门店秩序，保障门店标准化、规范化高效运转。经营业绩与目标管理，根据公司经营目标，制定门店销售计划、拓客及营收提升方案，分析每日营业额、客流、客单价数据，及时调整运营策略，完成月度、季度、年度业绩指标。团队管理与人员搭建，负责门店员工招聘、排班、培训、考核、激励及日常管理，提升员工服务水平与专业能力，建设积极的团队氛围，降低人员流失，提升团队执行力与凝聚力。服务品质与客诉管理，建立并落地门店服务标准、出品标准、卫生标准，督导前厅服务礼仪、待客流程、顾客体验，及时处理顾客咨询、差评及客诉问题，维护门店口碑与品牌形象。后厨品控与食品安全管理，监督后厨西餐出品品质、摆盘标准、口味稳定性，把控食材新鲜度、库存管理、食材损耗控制，严格落实食品安全、卫生防疫、生熟分离、清洁消杀等规范，确保门店合规经营。成本与库存管理，负责门店物料、食材、耗材盘点与申购，合理控制食材损耗、水电、物料等运营成本，优化门店结构，提升门店整体利润率。活动落地与营销执行，自主执行门店促销活动、节日活动、线上平台运营（美团、大众点评等），优化门店评分、曝光和销量，做好门店日常引流、维护老客。报表与日常行政工作，每日做好营业报表、库存报表、工作总结与上报，落实公司各项制度、规范、培训及指令，做好门店资产、设备维护与管理。任职要求包括形象气质良好，沟通表达流畅，具备优秀的统筹能力与服务意识。需具备1-3年以上西餐厅、轻食餐厅、餐饮门店店长或副店长管理经验，熟悉西餐运营模式、菜品知识、前厅后厨流程。需懂门店经营、懂业绩提升、懂人员管理，能够独立带店、独立解决门店日常经营问题。熟悉餐饮食品安全法规、门店标准化管理，具备品控、成本控制、库存管理能力。抗压能力强，责任心强，做事细致有条理，具备较强的执行力、团队管理能力和突发事件处理能力。熟悉线上平台运营优先（美团、点评、短视频探店配合等）。无不良从业记录，有连锁西餐品牌经验者优先录用。

五金建材超市 店长招聘 一、工作内容 1. 全面负责门店日常运营管理，完成销售目标 2. 做好货品管理、库存把控、订货补货及盘点 3. 规范产品陈列、门店卫生及服务标准 4. 维护客户关系，拓展客源，处理客诉 5. 管理店内员工，做好分工、考勤与日常督导 6.其他店面运营相关的工作 二、任职要求 1. 熟悉产品，有相关行业经验优先 2. 懂库存管理、销售运营及门店管理 3. 具备团队管理能力，沟通协调能力强 4. 责任心强，踏实肯干，能长期稳定工作 5. 有较强的服务意识和执行力 待遇：底薪+提成+奖金，详情根据个人能力面议 电话： 地址：锦鲤桥南口汇森工贸

招聘店长2名。年龄要求在30-50岁左右。有销售经验并能主持工作者优先。薪资待遇优厚，具体面议。工作地址为武都路店与广州路市场店。

本店招聘店长和茶饮师，另单招学生。[拥抱]:准备跳槽的，请联系我:上班心里不爽的请联系我:付出多回报少憋屈的联系我:想换新工作，增加收入的联系我我们的团队很热情，来这里你会很开心男女不限。工资店长4500-5000，茶饮师3000-4000。全勤+提成+工龄奖有兴趣请致电：

陇南市徽县招叉车工

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诚聘收银员日常负责收银、简单对账，工作不累。要求：做事细心、有责任心，待人热情。待遇：底薪+提成，月休正常，联系电话：

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陇南市武都区招水电、建筑木工、泥瓦工、钢筋工、电焊

[烟花]招聘，惠东县生活超市店长1名.工资10000-12000月休二天法定节假日加1天包吃包住电话同步，

招聘店长1名。月薪范围为5000-6000元。工作地址位于晋江市西园街道大霞浯社区西区210号。

壹号乐惠超市招聘：生鲜主管1名电话：陈姐地址：商业路壹号羽毛球馆一楼欢迎前来咨询[勾引][勾引]期待您的加入[调皮]

同微招聘：好想来品牌零食店长：1人店员：数人兼职：2人工作时间：早8:00-16:00晚15:00-23:00薪资：综合薪资4000+月休2天工作地点：一店：东丽华明赤海路与弘贯东道恒大名都广场一楼麦当劳旁二店：兴福亿家购物广场一楼好想来联系人：林先生

招聘店长、厨师长、经理岗位，共6名。薪资待遇为每月9000至15000元。工作地点位于安徽省阜阳市。任职要求为每月休息四天，并提供食宿。该招聘信息有效期为3天，用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模为1至49人。

收银员 1名 - ，20～35岁高中及以上文化，性格开朗 善于沟通 - 薪资：3000-6000元，全勤奖+公休不休奖+营业额提成 包教包会，上手快，收入稳定 有意者电话联系 联系电话: 地址：时代广场对面三联超市隔壁

招聘店长2名。年龄要求为30至50岁左右。有销售经验并能主持工作者优先考虑。薪资福利待遇优厚，具体面议。工作地址为武都路店与广州路市场店。

招聘收银员。月薪4800元，满勤奖500元。工作时间分为早班和晚班，早班为下午2点至11点，晚班为10点至次日7点。工作内容包括前台收银、记账以及盘点货物。

【5000+诚聘】甘肃一嘉倾城建材有限公司：店长：三名，底薪5000起销售：五名，底薪3000起导购：三名，底薪3000起配送司机：两名，要求吃苦耐劳，工资面谈工资=底薪+提成+全勤+奖金应聘电话：(需带身份证原件，个人简历一份)上班地址︓徽县

招聘收银员，年龄要求在20岁左右，。薪资福利面议。

礼县蔬菜批发市场招聘员工若干名，要求会骑三轮车，熟悉蔬菜搬运、分拣工作者优先。薪资为5000元。

招聘收银员一名，薪资为3000-5000元/月。岗位要求学历不限，经验不限。主要负责日常收银工作，确保账目准确无误，维护收银区整洁有序。需具备良好的服务意识和责任心，能熟练操作收银设备，有相关工作经验者优先。工作内容简单清晰，上手快，适合长期稳定发展。工作环境良好，团队氛围融洽，不设复杂考核，踏实肯干即可胜任。公司提供基本的工作支持与培训。

招聘理货员五名。要求身体健康、责任心强、品行端正并服从管理。工作地点在甘肃陇南。薪酬包含底薪1900、全勤奖励及奖金。

甘肃陇南招聘理货员，为长期岗位。欢迎有相关工作经验者加入。薪资包括底薪、全勤和提成，月工资可达2200至2300元。采用倒班工作制。招聘名额有限。

招聘成县永盛便利店招聘收银员、理货员数名（限长期）工资：底薪+全勤+提成，每月工资2200-2300元工作时间：倒班制，有工作经验者优先聘用！联系人：蔡经理电话：