职位要求： 1、18-50周岁，不限经验学历 2、热爱销售，敢于挑战，认真负责，渴望提高自己个人能力； 薪瓷福利： 1、新人两个月免考核 2、薪资：买卖提成50%-70%（佣金当天现金发放） 3、条件优秀者薪资面谈上班时间： 10:00--18:30，中午11:30-13:00休息，上班自由，做六休一，每周一统一休息。 面试地址：上海市奉贤区南桥镇绿地翡翠公司提供高意向客户名单，开单轻松

【岗位职责】 1、负责跨境物流产品的推广和销售； 2、搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，擅长了解客户需求，挖掘客户潜力； 3、擅长维护客户关系，稳定客户业务； 4、与合作客户建立良好的长期合作关系； 5、月底客户款项跟进； 6、积极配合有效完成业务指标。 【任职要求】 1、大专及以上学历，物流管理或国际经济与贸易，市场营销等相关专业优先； 2、有高度的工作热情，良好的团队合作精神、较强的人际沟通协调能力、谈判能力； 工作地点：上海市崇明区

岗位职责 1、负责客户接待、提供专业的房地产置业咨询服务； 2、负责公司房、客源开发，建立良好的业务合作关系； 3、负责线上渠道的信息维护、了解客户需求，促成房产买卖或租赁业务，为客户提供优质的购房、租房体验； 任职要求 1、善于沟通，有上进心，想赚钱； 2、亲和力强，具备良好的职业操守； 3、接受小白，入职一对一带教，工作内容简单好上手 4、有较强的服务意识，团队意识 有销售经验可详细面聊定级别 岗位福利： 人均月收入5w+，提供住宿、超高提成45%，带薪周边游、团建聚餐、每月生日会、节假日福利、缴纳五险、日常奖金激励（800-8000不等）、带薪培训、下午茶、每月赡养父母津贴，团队氛围轻松愉悦，互帮互助，老板领导都很Nice，喜欢就请加入我们吧！！！

【岗位职责】 - 通过渠道寻找真实的无人机作业需求； - 使用公司提供的话术联系需求方，了解项目地址、作业物料、数量、开工时间等基本信息； - 登记客户联系方式、线索来源和沟通情况。 【职位要求】 - 愿意主动通过微信或电话联系项目客户； - 沟通表达清楚，能够准确记录项目信息； - 会使用微信和基本的在线表格； - 做事认真，不虚构、不复制、不重复提交需求； - 有光伏、建筑劳务、吊车租赁、工程机械或无人机相关经验者优先。 【工作时间】 - 长期兼职，无固定上班时间 - 每天1-2个小时左右，多劳多得 - 每周工作天数不限，随时可上岗 【薪资待遇】 - 有效单据：3元/条； - 单条需求超过3次有效联系，奖励1元/条； - ； - 重复、虚假、无法联系或未获得客户同意的单据不计费。 例如：一个月完成200条有效单据，基础奖励为600元；高收入单据奖励和成交奖励另行计算。 【有效单据标准】 同时符合以下条件，才计算为有效单据： - 客户及联系方式真实，可以正常联系； - 客户确认存在无人机作业需求； - 项目地点、作业内容、数量、开工时间等基本信息相对完整； - 不是重复、虚假、过期或纯询价信息。 审核通过后，计入兼职人员业绩。 【我们提供】 - 客户沟通话术； - 项目信息采集表； - 无人机吊运基础知识培训； - 日常问题及重点客户承接支持。 【合作要求】 - 不得未经客户同意擅自发布联系方式； - 不得私下向其他渠道出售或转卖以及使用客户信息。 【报名请提供】 - 所在城市； - 每天大约可投入多少时间； - 是否做过客户开发； - 可持续合作多长时间。

嗯做过销售跑业务主要以好单为准需要的来电

薪资结构】 8K（纯无责）+40%（提成）+10%（奖金）+开单奖金+五险一金（内推朋友来上班，轻松拿6K内荐奖，拿满一年） 【岗位职责】 客户在后台申请，我们审核资质，对接老师审核资料，由银行放款，我们收。无需外出。（强调：只做直客，专做房抵+企业贷，每天15条房抵实时+15条企业主实时） 【工作时间】 周1至周4，9小时工作制，周5，7小时工作制（集团正编待遇福利，从不加班） 【任职要求】 1.普通话标准；2.执行力强；3.能长期做。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访，提升客户满意度与复购率 4. 参与行业展会、客户拜访及商务洽谈，树立良好企业形象 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有销售相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习能力与抗压能力 4. 目标感强，责任心强，能适应灵活的工作节奏 5. 具备团队协作意识，认同公司价值观

岗位职责 （一）市场拓展与客户开发 1. 主动拓客：通过电话营销、网络推广、上门拜访、行业展会、渠道合作、社交网络（如LinkedIn、行业社群）等多种方式，主动寻找并开发潜在客户。 2. 商机挖掘：深入分析目标行业及客户群体，识别其财税服务需求，创造销售机会。 3. 线索管理：对公司分配的销售线索（如400电话、官网留言、广告咨询等）进行及时、有效地跟进与转化。 4. 渠道建设：维护与发展合作伙伴、中介机构、商会协会等渠道关系，获取客户。 （二）销售流程执行 1. 客户拜访与洽谈：预约并拜访潜在客户，进行专业的业务演示与需求沟通。 2. 需求分析与方案制定：精准识别客户痛点与需求，结合公司服务产品，提供初步的解决方案与报价。 3. 谈判与合同签订：主导商务谈判，处理价格、服务范围等异议，促成签约，并负责合同的起草、评审与签订流程。 4. 销售预测与目标管理：制定个人月度/季度销售计划，定期向上级汇报销售预测、项目进展及目标完成情况。 （三）客户关系维护与深度开发 1. 客户建档与锁定：在CRM系统中为新签约客户完整建档，确保客户信息准确，并完成“客户－专员”锁定流程。 2. 初期服务衔接：协助客户完成相关手续，与客服/交付团队进行无缝交接，确保服务顺利启动。 3. 长期关系维护：定期对名下锁定客户进行回访，了解服务满意度，维护客户关系，提升客户黏性。 4. 增值业务开发：基于对客户的深入了解，主动挖掘其代理记账、税务合规、审计、咨询、培训等后续及增值服务需求，进行交叉销售与向上销售，实现客户价值深挖。 （四）市场与竞品分析 1. 信息收集：收集所在区域的市场动态、行业政策、竞争对手的产品、价格及市场活动信息。 2. 分析反馈：定期对市场信息进行分析，并向公司提出产品、价格或市场策略的优化建议。 任职要求 教育背景与经验： 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理、财经类相关专业优先。 2. 具备2年以上B2B销售经验，有财税、企业服务、商务咨询等行业背景者优先，有成功客户开发案例者优先。 专业知识与技能： 1. 熟悉企业财税服务（如代理记账、税务申报、审计、咨询等）的基本内容与业务流程。 2. 掌握销售全流程管理，具备较强的客户需求分析、方案呈现、商务谈判及合同管理能力。 3. 熟练使用CRM系统、Office办公软件，能有效进行客户信息管理与销售数据分析。 核心能力素质： 1. 市场开拓力：积极主动，能多渠道挖掘潜在客户，对商机有敏锐嗅觉，具备较强的抗压与目标达成能力。 2. 客户经营力：具备优秀的沟通表达能力、客户关系建立与维护能力，能够通过专业服务获取客户信任，实现长期价值挖掘。 3. 分析解决问题能力：能快速理解客户业务痛点，提供针对性解决方案，并能够收集分析市场与竞品信息，支持业务决策。 4. 协作与执行力：具备良好的团队协作意识，能高效完成客户交接与内部协同，对销售流程与公司制度有高度执行力。 附加要求： 1. 具备较强的学习意愿与成长潜力，能够持续了解财税政策、行业动态。 2. 具备驾照并能接受短期出差或客户拜访。 3. 具有渠道合作资源或客户资源者优先。 岗位福利 我们为员工提供具有竞争力的全面薪酬福利体系，旨在吸引、激励和保留优秀人才，与员工共享发展成果。 一、 基础保障福利 1. 有竞争力的薪酬：提供行业内有竞争力的底薪+丰厚的绩效奖金/销售提成，收入上不封顶。 2. 五险一金：入职即按国家规定足额缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。 3. 带薪假期：享有国家法定的年假、婚假、产假、陪产假、丧假等各类带薪假期。 二、 补贴与津贴 1. 通讯补贴：每月定额报销或补贴工作相关的通讯费用。 2. 交通补贴：根据外勤工作需要，提供交通补贴或实报实销合理的交通费用。 3. 差旅补助：因公出差享有差旅津贴，并报销符合标准的交通、住宿费用。 三、 员工关怀 1. 节日福利：在国家法定节假日（如春节、端午、中秋等）发放节日礼品或礼金。 2. 生日关怀：员工生日当月提供生日礼品或生日祝福金。 四、 成长与发展 1. 系统培训体系：提供入职培训、产品知识培训、销售技能培训、财税专业知识进阶培训等。 2. 清晰的职业通道：设有“销售专家（资深顾问）”与“销售管理”双通道发展路径，为员工提供明确的晋升方向。 3. 内部竞聘机会：公司内部岗位空缺优先向内部员工开放。 五、 生活与工作平衡 1. 弹性工作制：在保证核心工作时间和业绩达成的前提下，可享受弹性的工作时间安排。 2. 团队建设基金：定期提供部门团建经费，组织丰富的团队活动。 3. 文娱活动：不定期组织各类文体活动、年度旅游、年会等。 六、 特殊激励 1. 高额提成/佣金：提供阶梯式、高激励性的销售提成方案。 2. 业绩排名奖励：设立月度/季度/年度销售冠军、新人王等奖项，并给予额外现金或荣誉奖励。 3. 超额完成奖励：对超额完成业绩目标的个人或团队给予特殊奖励。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

一、任职资格（退伍军人可放宽学历） 1、18岁以上，本科及以上；户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，退伍军人优先考虑； 二、薪酬福利待遇 1、纯无责到手底薪5000+租赁25-45%，买卖15%-64%+就近分配，转正后月收入18888以上（上不封顶），无端口费！ 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：6个月试用期，每月内部选拔，3个月一次晋升考评，没有“空降兵”的存在！可以放心学习成长，保证18个月内可以晋升主管！ 三、晋升机会（百分百内部晋升，拒绝“空降兵”） 1、公司晋升透明，所有管理层从基层做起，不限经验、学历，不按资格新老，按照对公司的贡献和自身的能力 2、客户经理（半年）--店长--区域总监--副总提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，100%内部晋升，能者上，平者让。我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业！ 欢迎你的加入 【薪资待遇】 已毕业：本科/专科学历保障无责底薪+提成 实习生：无责底薪+提成（学信网更新信息调整到相应的薪资）转正之后底薪+绩效奖金+提成 租赁管家高达25%--45% 买卖管家15%--64% 正式员工可达8000+15%--64%业绩提成 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（不封顶}

下午1点可提前到达奉贤区金都雅苑，进行3小时开荒保洁，需自带吸尘器、双面擦、开荒铲、除胶剂等工具。到手150元，好评加5元。

上海市奉贤区招聘登高作业人员，要求持有登高证，能够操作曲臂车，工作踏实认真。工作内容为在曲臂车上进行作业，工期约一个多月，按点工计算，招聘一人。

上海市奉贤区招聘登高作业人员，需持有登高证，在曲臂车上进行作业。要求人员踏实肯干，会操作曲臂车。工作为期一个多月，按点工计算，薪资为450元一天，完工后账目结清。有意者可报名。

0688日常保洁3小时*113:00上海奉贤，金水丽苑32号到手20订单id：8

2224日常保洁3小时*113:00上海奉贤，金水丽苑32号1601室到手.21订单id：8

1. 每月固定休息9天 不用天天在岗，可自主安排工作时间，兼顾家庭、生活、副业，轻松不内卷 2. 行业天花板提成 60%—100% 阶梯超高提成，业绩越高提点越高，最高全额提成到手！ 多劳多得、上不封顶，认真干月入轻松过万，优秀者月入3W+ 3. 零基础免费一对一师徒带教 不用怕没经验！资深师傅全程专属带教 从找房源、对接客户、带看到谈单成交，全套手把手教学 小白快速上手，零基础也能稳定出单赚钱 4. 透明极速晋升，不靠熬年限 入职满2个月即可晋升部长 晋升即享团队管理收益+额外团队提成 个人赚钱+躺赚团队收益，双线增收，职业前景清晰 工作内容 负责新房、二手房、租房房源对接、客户带看、日常咨询跟进 工作简单轻松，不用外出暴晒跑量，全程精细化轻松作业 任职要求 • 年龄18–45岁，学历经验不限 • 踏实肯干、想赚钱、心态积极 • 愿意学习、服从团队安排即可 我们优势 无强制加班、无严苛考勤、无层层克扣 时间自由、提成拉满、新人保底带出单、晋升透明公开 找工作求自由、求高薪、求稳定的直接私聊！ 名额有限，招满即止，期待想赚钱的你加入！

岗位职责： 1. 负责楼盘项目推介、客户接待、需求分析及购房全流程服务 2. 主动拓展客户资源，通过线上线下渠道开展精准营销与跟进 3. 熟练掌握楼盘信息、政策法规及贷款流程，为客户提供专业置业建议 4. 协助办理签约、按揭、交房等手续，提升客户满意度与成交转化率 5. 定期参与业务培训与市场调研，持续优化销售策略与服务品质 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有房产销售、客户服务或相关行业经验者优先 3. 积极主动，抗压能力强，目标感与执行力强 4. 具备团队协作精神，认同长期发展导向 5. 持有房地产经纪人协理证或相关资格证书者更佳

我们以特殊资产价值重塑为核心，构建法拍+商拍+收购处置一体化服务体系。 法拍服务：覆盖司法辅助、尽职调查、风险隔离、按揭与税费筹划、交付闭环，解决客户"拍得稳、过得快、住得进”。 商拍服务：聚焦商业物业与大宗动产,提供营销策划、竞价组织、交易撮合、资产盘活，提升处置效率与溢价。 资产收购处置：深耕不良债权与不动产，从筛选、尽调、定价到收购、运营、处置全链条操盘，为资金方与合作方创造稳健收益。 公司合规稳健、资源优质、培训完善，诚邀有志于资产行业的你，一起做资产医生、价值猎手。 一、岗位职责： 1、负责公司资产的处置，挖掘意向客户，接待来访、来电客户，为客户提供专业的房产咨询、带看、议价、签约等一站式购房服务； 2、维护公司资产信息，做好拍摄、信息更新、房源梳理等基础工作,保证房源信息真实有效； 3、跟进意向客户，维护客户关系，解答客户疑问，促成房产或其他资产交易、租赁业务达成，完成销售业绩目标； 4、收集市场动态、竞品信息及客户需求，及时反馈上级,配合团队完成各项营销工作； 5、遵守公司规章制度，协助完成客户售后对接、手续办理跟进等相关工作； 6、其他不良资产/商业资产处置。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，有客户对接、客服或资源拓展经验者优先; 2、有较强的事业心，具备一定的领导能力； 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 4、有工作激情、勤奋努力、抗压能力强。

无经验OK！实习OK！全职OK！有礼貌OK！ 1、试用期100%全薪，不打折！ 2、薪资 ：4k - 5k + 提成1万 / 单，开单率高，新人上手快，轻松过万不是忽悠 3、工作内容： （1）写字楼上班，不用风吹日晒，不用外出 （2）公司给资源，你负责打电话、聊微信约人看房就行 （3）运营端口：拍房源照片，视频，简单剪辑发布到平台上 4、福利 ： 五险 + 团建 + 旅游 + 生日/节日礼 + 带薪培训 + 房补 5、没经验完全OK！主管一对一带教，不用怕没人管，边学边做就行~ 6、要求 ： （1） 身体健康，能接受打电话 （2） 语言表达流利，有礼貌，服从安排 （3） 年龄 18-40岁，全职/实习都行，小白也可以 实习生要求： （1）实习需做半年以上，且之后不用再回学校上课 （2）未满18岁需签三方协议！ 上班地址： 地铁： 2号线 飞翔公园站 C口，步行8分钟就到 公交： 云城南二路总站，步行3分钟 名额有限，主动投简历优先录取！

招个人，一起搞钱！时间超短，收入可观，就近上班！ 工作就三件事： 1. 搞自媒体：在抖音/小红书发租房帖子（内容我们提供，你主要负责发和看留言）。 2. 对接租客：有人咨询，你就热情聊聊，帮忙约看房。 3. 联系房东：有新房子源，你跟房东沟通下信息。简单说，就是发发帖、聊聊天，成交了提成百分百！ 时间牛到不行： - 早上9:30来，10:00就能走。 - 剩下时间你自己安排，在家干活也行，遛弯儿也行，把事搞定就成。 - 不打卡、不坐班，有急事吱一声就完事儿。 钱这么算： - 底薪 + 高额提成，一个月1万出头是保底。 - 你对接成的单子，都算你的，多劳多得，上不封顶。 - 工资每月15号准时打到卡上，不拖不欠，实在人办实在事。 ♀️ 希望你： - 会网上冲浪（玩抖音/小红书更佳）。 - 能跟人好好说话，有耐心，不玩消失。 - 做事有交代，答应的事不掉链子。 - 人在本地，偶尔需要线下碰个头（很少）。 为啥跟我们干？ - 每天半小时到岗，其他时间全！自！由！ - 收入没天花板，全看你多勤快。 - 工作像“线上中介”，但不用跑断腿，大部分在手机搞定。 - 我们教你，不坑你，一起赚安心钱。 感兴趣？直接找我！ （加我时备注“租房运营”，聊聊不吃亏）

要求会电脑，对空调换热器冷凝器了解的优先。

岗位职责： -发掘分析客户物流需求，拓展维护新老客户、为客户制定合理化物流解决方案； -把握销售机会，与客户谈判促成合作，达成业绩目标； -快速有效解决客户的咨询、疑问、投诉、建议及反馈，提高客户满意度； -挖掘自身潜力，收集一线营销信息、用户意见、市场信息、竞争方信息； -执行公司的销售策略及政策，积极向公司提出参考意见，维护企业形象。

有建材相关销售经验 接触过葡萄架凉亭雨棚车棚 会灵活变通，能根据客户要求售出产品，至少两年建材方面销售经验

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

1.对销售工作非常热爱！ 2.愿意挑战自我，并且长期主义 3.执行力较好，对高提成有欲望 4.不怕拒绝，善于自我挑战 5.具有一定的开发能力和客户管理能力

全职兼职都可以，开发市场做本地生活，时间自由，无需打卡，业务分成，抽佣分成。

上海奉贤区招销售专员

招门窗销售精英合伙人，有销售经验的，有意者电话详谈，男女不限年龄也不限制，热爱销售想挣钱的就行，老板能挣钱，销售也能挣钱，同时也不限制工作时间和工作地点，轻轻松松，不会的也可以带着学习，销售嘛没什么难得，要么拼价格，要么拼专业和能力

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.定期跟进项目进展，及时响应客户咨询与问题反馈 4.收集市场及竞品信息，为产品优化和业务策略提供支持 5. 完成销售目标及客户管理相关数据报表与分析 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2. 有客户服务意识，具备较强的责任心与抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成线索→商机→成交全流程管理 4.定期整理客户信息及沟通记录，优化销售话术与转化策略 5.配合市场活动开展线上推广，提升品牌曝光与获客效率 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售工具 3.有网络销售、电销、客服或相关经验者优先 4. 具备基本办公软件操作能力，熟悉CRM系统者更佳 5.积极主动，抗压能力强，目标感强