广老板南城店招聘店长月休2天，包食宿，特殊节假日没有假补，见习一个月7000元，转正8000+1000（绩效）店长绩效标准同步直营店联系电话，黄店

营销精英，有销售经验优先

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招聘生鲜主管1名。要求应聘者具有超市生鲜运营管理经验，年龄在46岁以下，初中以上文化程度。月薪为4000元以上。工作地址位于泰伯路与团村路交叉口（中医院斜对面）。

招聘店长一名。年龄要求为25岁至40岁。要求应聘者懂电脑和店铺运营，负责产品陈列铺货与盘点补货，会拍摄会剪辑，能进行直播，需勤快有责任心、性格开朗、服务态度好。薪资为4500元至5500元。要求至少做满一年。上班时间为早8：00至晚10点，实行两班制。节假日店铺做活动时下班时间会稍晚。

有销售经验和管理团队的人优先

招聘生鲜主管。要求有超市生鲜运营管理经验。薪资为每月4000元以上。

招聘店长/销售岗位，人数为1名。年龄要求为25-40岁，学历要求中专或高中以上。要求会本地方言，有销售经验，会电脑基本操作，愿意学习，并寻找长期工作。薪资福利为3000-6000元/月，缴纳五险一金。入职第二个月需到长沙带薪培训半个月。工作时间为上午8:00-17:00或9:00-18:00，月休四天。工作地址为黎川县妇幼保健院旁健耳听力助听器店。

招聘门店店长。薪资为每月9千至13千元。岗位职责包括：负责门店团队架构，能根据管辖门店情况快速搭建团队架构，优化人员配置。负责门店运营管理，指导并协助经纪人开展业务，监督门店日常业务运作情况，防范业务风险。承接公司经营目标和考核要求，制定门店经营计划，并带领团队围绕经营计划和上级指导完成业绩目标。及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况，研究应对策略并推进落实。建立及维护良好的公共关系，及时处理突发事件。统筹门店做好财务规范，做好资产管理与安全经营管理工作。

依米三（润达商场服装店）招聘店员。店长一名，薪资5000-10000，要求高中学历。店助一名，薪资4000-8000，要求高中学历。导购若干名，薪资3000-6000，要求初中学历。年龄要求40岁以下。上班时间为连班8小时制。工作内容包括销售衣物、货品入库、退货、日常陈列维护及卫生、客户维护（会员跟进）。每月休假两天。联系人李。

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今晚又来缺货的小工不，240一晚上

抚州市临川区招桥架/支架安装团队。一个月工期一万米桥架。有空的联系我。工地在外省

1. 通过线上聊天渠道接待进店客户，解答商品、物流、活动相关咨询； 2. 引导客户下单，跟进订单，处理退换货、差价、物流异常等售后问题； 3. 记录客户反馈，整理每日咨询数据，上报运营； 4. 维护客户，做好老客答疑，提升客户满意度。 任职要求：打字速度快，有服务耐心，熟悉网购流程，会基础电脑操作。

招聘城市小宣传官。年龄要求为4至13岁，性别不限，形象需阳光端正。工作地址为临川大道228号（抚州市融媒体中心原抚州电视台）。

招聘高端店长。薪资为6000-10000元。

一、岗位概述 口腔门店店长是负责口腔诊所日常运营和管理的关键角色。是门店的灵魂人物，其综合素质与专业能力直接关系到门店的经营成果与未来发展。 二、岗位职责 1. 门店运营管理：负责口腔门诊店的全面运营管理，包括人员管理、业务管理、设备物资管理等，确保门店日常运营的顺利进行。 2. 团队领导与建设：组建并培养高效、专业的口腔医疗团队，激发团队成员的工作热情和创新能力，提升团队整体服务水平。 3. 客户服务与优化：关注客户需求，提供优质的客户服务体验，通过客户满意度调查等方式收集反馈，不断优化服务流程和质量。 4. 业务拓展与市场推广：根据市场情况制定业务拓展计划，组织并实施市场推广活动，提升门店知名度和影响力。 5. 经营分析与改进：定期分析门店经营数据，找出存在的问题和改进空间，提出并实施改进措施，提升门店经营效益。 三、任职要求 （一）经验及能力要求 1. 大专及以上学历。 2. 1年以上门店管理经验，具备服装、奢侈品、餐饮、批发或零售经验者优先。 3. 优秀的团队管理与领导能力，能够带领团队应对各种挑战，实现业绩目标。 4. 良好的销售与市场分析能力，能够根据市场变化及时调整经营策略。 5. 出色的客户服务意识与沟通能力，能够妥善处理客户投诉与纠纷，提升客户满意度。 （三）职业素养与个性特质 1. 热爱口腔健康事业，认同公司文化与经营理念。 2. 具备高度的责任心与敬业精神，能够以身作则，带领团队共同进步。 3. 乐观开朗，具备较强的抗压能力与适应能力，能够在快节奏的工作环境中保持良好的工作状态。 四、薪资待遇与福利 我们将提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系，包括但不限于以下几个方面： 1. 薪资待遇：公司提供高额分红或底薪保障+低比例分红。两种模式各具优势，供您灵活选择。 2. 绩效奖金：根据门店经营业绩和个人工作表现提供丰厚的绩效奖金，激励员工不断追求卓越。 3. 培训与发展：提供定期的专业培训和个人发展机会，帮助员工提升职业素养和综合能力。 4. 良好工作环境：提供舒适的工作环境以及先进的医疗设备，确保员工能够在良好的氛围中开展工作。 五、工作地点: 昆明市区内，门店可就近安排

曲周年青家家居高薪诚聘曲周年青家家居位于曲周县曙光路东头月星家居三楼，主要经营沙发，床，餐桌等成品家具，现招聘：运营店长：1名，主要负责家具店整体运营，要求：40岁以下，有家具或家装销售及短视频运营经验者优先设计师一名要求：会酷家乐或者家具设计软件，从事家装行业一年以上经验店员：2名40岁以下，有家装销售经验优先底薪+提成+奖金+全勤奖+节日福利+公休综合工资3000-12000元地址：曲周县晨光路东头月星家居三楼电话：郭总

莱阳华为官方授权体验店招聘体验店店长5名。薪资范围为每月4000至7000元，包含基本工资、提成及保险。提供带薪培训。工作地点位于莱阳市莱阳商厦、盛隆新天地以及移动公司周边。联系电话为孙经理。

招聘店长一名。有意者请私聊联系。

本店招聘长期导购数名。，年龄25至40岁，初中以上文化。薪资待遇为底薪加提成。有意者请进店咨询。地址位于广昌大富豪解放北路森林公园旁。

【北京外企人力公司诚聘精英派驻中国联通乐安县公司】一、招聘岗位:商客经理（代理）1、适合家庭稳定、能全身心投入工作，适应阶段性高强度任务人群，男女不限，高中及以上学历；2、身体健康，具备一定的沟通表达能力和团队意识；3、有积极进取心，责任心和自律心，善于与他人交流，有良好的沟通能力，抗压能力强，有通信行业工作经历和销售及团队管理经验者优先。二、营业员1、要求：男女不限，30周岁以下，大专及以上。2、形象气质好，性格开朗，善于沟通，有较强的学习能力，有良好的团队合作意识，有通信行业相关经历者优先录取。三、工作待遇待遇构成：有责底薪+业务佣金+阶段奖金；根据业绩发展核算发放，上不封底，多劳多得;四、工作优势①工作时间自主，收入上不封顶；②市场资源广阔；就近安排工作；③岗位培训免费，晋升渠道畅通。五、工作地点乐安县联通公司（北大道格林豪泰酒店隔壁）六、工作咨询热线：阮女士七、集中招聘面试时间是到两天时间，上午9:00-12:00，下午2:00-17：30。

招聘店长/销售(五险一金/上市公司/白班/助听器验配机构)1、要求:年龄25-40岁，学历中专或高中以上，会本地方言，有销售经验，会电脑基本操作，愿意学习，期望找长期发展工作的求职者。2、工作时间:上午8:00-17:00或9:00-18:00，月休四天。3、薪资待遇:3000-6000元/月，五险一金4、联系电话:(同号)5、地址:黎川县妇幼保健院旁健耳听力助听器店有意向请务必电话或联系

招聘收银员。年龄要求为23至45岁。需会拼音，负责搬货理货工作。工作时间实行两班倒，每月休息两天。工作地址位于广昌环岛北路景江尊品售楼部。

招聘母婴顾问导购。任职要求为，年龄在28至38岁之间，性格开朗热情，擅长沟通，喜爱母婴行业。有销售、零售、服装门店经验及会基础电脑操作者优先录用。薪资待遇为稳定底薪加高额销售提成，多劳多得。工作地址位于新东路商业街。

招聘店员，，45岁以内，有无工作经验均可。负责门店接待与客户维护。薪资福利包括底薪3000至4000元，另加提成、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、和年终奖，综合薪资为4000至6000元以上。月休4天。招工人数为多名。白班工作时间为8:00至11:30和13:30至17:30，期间可回家吃饭。工作地址为老三中店或若士路口店，可就近安排。

招聘水果理货员1名。薪资为2300元每月。福利待遇包括底薪、岗位补贴、三节福利、绩效奖金、技能培训和工龄奖。工作地址位于福洲城家家乐（维也纳酒店旁边）。

【南城黎记果品】招聘店员数名要求：18-40岁，性格开朗，善于沟通，服务热情工作内容：店内销售，水果洗切，收银，配送薪资待遇：3000-5000月休两天，春节带薪年假电话:

招聘：猪肉师傅2名待遇：7000起到8000加提成月休2天(包吃住)不吃住补钱要求：会熟练拆猪，懒人勿扰，会叫卖，精品打包，服从管理。年龄18到50岁：谢总工作地点：广昌，红旗，白蕉

门店招聘店长1名。年龄要求为25至40岁。负责门店日常运营管理，确保服务质量和产品品质，完成门店销售目标。薪资为3500至5000元每月，每日工作10小时，每月休息2天。福利包括三节福利、全勤奖、年假、早餐、本人及父母生日蛋糕。工作地址为南城百家惠店。