┏┓人才招聘 聘寻精英 ☞物业公司招聘 招聘岗位：保安员 年龄要求：45岁以下 任职要求：有责任心，能吃苦耐劳 退伍军人，保安证，消防证优先 薪资水平：4300-4500/月，月休四天 工作地址：银川市金凤区六盘山路与凤凰街交汇处西碧桂园翡翠湾 联系电话： 马主管☜ ┗┛

急招保安、保洁多名！ 要求：身体健康，责任心强，无不良记录，服从管理，退伍军人优先。 待遇：薪资优厚，福利完善。 工作地点：望远镇双庆路附近 年龄:五十五岁左右 有意者直接联系：（微信同号）

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日常打字，简单的图案排版，要求思维灵活，熟练运用电脑办公软件，word软件等。学习能力强。男女不限。工作时间:周一到周六，周日休息。上班时间早9点-15点，下午2点半～到5点半。不加班

招聘 现面向社会招聘保安员数名，具体要求如下： 一、任职要求 1．年龄18-55岁之间； 2.身体健康，品行端正，无犯罪记录； 3．具有良好的沟通协调、分析解决问题及语言表达能力； 4．具有保安证优先考虑。 二、工资待遇 工资：3400／月，月休两天 三、工作内容 小区内部秩序维护，车辆管理 工作地点：德胜世茂璟悦府 主管电话：(微信同号）

【岗位职责】： 一、运输数据与记录 1、负责煤炭运输全过程相关数据的采集、整理及录入工作，涵盖卸车数量、车辆信息（车牌号、车型）、各环节时间节点（装车、发运、到货）、司机油气支出、运费明细、垫付款报销金额等。 2、每日核查运输凭证（如磅单、交接单、运单等），确保信息真实、齐全、无误。 3、监控运输过程中的异常状况（如延误、亏吨、超吨等），及时反馈并配合处理。 二、运输报表编制与分析 1、按时编制运输统计报表（日报、周报、月报），汇总卸车总量、作业效率、成本支出等核心指标。 2、对运输数据变化趋势进行分析（如运量起伏、线路运行效率、车辆使用率），为运输方案优化提供支持。 3、协同财务部门核对运费结算数据，保障账目与实际一致。 三、运输成本核算与控制 1、汇总运输相关费用（燃油费、过路费、车辆维保等），分析成本结构并提出降本建议。 2、协助开展运输预算编制，监控实际开支与预算的差异情况。 四、跨部门沟通协调 1、与物流调度团队、承运单位保持对接，推进数据确认及问题解决。 2、参与业务会议，汇报数据分析结果并提出可行性改进意见。 五、系统与工具维护 1、熟练操作运输管理系统（TMS）、Excel等工具，定期校验系统内数据的准确性。 2、提出信息化优化需求，配合完善数据统计流程。 【任职要求】：（公司无法提供食宿） 1、具备统计学、物流管理、财务或相关专业背景者优先考虑。 2、精通Excel、数据库软件及常用办公自动化工具。 3、工作细致认真，责任感强，具备良好的数据分析与问题应对能力。 4、熟悉煤炭运输行业特性及相关业务流程，了解行业法规政策。 5、具备较强的沟通协作能力及团队意识。

岗位需求 具备驾驶技能，熟练使用基础Word办公软件，有一定文字表达能力，性格温和，待人真诚友善 工作职责 1、经培训后可独立完成政府申报材料、三环相关文档、安全类资料的编写，以及会议纪要的整理与归纳； 2、协调并支持各部门开展招聘、培训实施及绩效考评等相关事务； 3、落实并优化员工入职、转正、调动、离职等环节的制度执行与流程管理； 4、负责人事信息系统的数据维护及员工档案的归档管理工作； 5、负责小额物资采购，并完成日常文职类其他辅助性工作

招聘启示 我公司长期招聘保安员，，有意者请速报名。 招聘条件：年龄18-57岁以下，初中以上文化程度，身体健康，有责任心，能吃苦耐劳，服从岗位调派，顾全大局，有较强的工作能力。 工资待遇：月薪3100元—3500元，每满一年每月有50元工龄工资，每月三天公休，管吃住（汉餐，发放餐补）此外，岗位不同，工资不同，（退伍军人、有保安证、有驾驶证者优先录用）。 联系电话：（丁主管） 工作地址：宁夏银川市灵武市宁东镇中国石化长城能源化工（宁夏）有限公司

招聘保安，，年龄60岁以下，无不良嗜好，身体健康，吃苦耐劳，无犯罪记录， 工作地址：西夏区丽子家园附近 【联系电话】

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岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，年龄25～35周岁，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3. 工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

工作内容: 通过文员文职方式处理用户的后台问题，办公室坐班方式，电脑协助办公，无任何销售性质，工作简单易上手 工作时间: 8小时工作制，绝对不加班 薪资待遇: 无责底薪4000，加提成，加绩效，加福利，综合到手工资6000-9000，缴纳五险，带薪培训，公司有产假婚假年假等各种福利，晋升空间广阔，欢迎投递简历。

行政文员任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先，1年及以上行政文员/前台/内勤相关工作经验，优秀应届生可放宽。 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，能独立完成文档排版、数据整理、报表制作等工作。 3. 具备良好的文字功底，可完成通知撰写、会议纪要、公文流转等日常文书工作。 4. 工作细致耐心、责任心强，具备较强的沟通协调能力、执行力与服务意识，待人热情有礼。 5. 负责日常接待、办公用品采购与管理、文件归档、考勤统计、会议室管理等行政事务。 6. 做事有条理，应变能力强，能高效处理多线程工作，严守公司保密制度。 7. 性格沉稳踏实，团队意识良好，服从上级工作安排，积极配合各部门协作。 需要我顺便帮你把岗位职责+招聘简介一起整理好吗？

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