新蔡中国人寿招聘岗位：办公文员，综合金融专员、保险代理人、保单服务专员、理财顾问、销售主管任职要求：年龄20–50岁，沟通良好，有无经验均可，带薪培训岗位职责：客户维护、保单服务、金融理财咨询、团队管理（主管岗）薪资福利：底薪+高提成+奖金+节日福利，晋升透明工作时间灵活有意向可联系：

一、公司&职位介绍 黄金地段：驻马店市政府北门，广泰大厦，交通便利。 办公体验：独立工位，办公环境明亮舒适；公司食堂，就餐不愁。 高薪无忧：底薪+提成+业务奖励，轻松实现月薪过万。 成长飞速：专业带薪培训+多维新人带教，快速上手。 晋升快车道：提供晋升机会，多个岗位等你挑战！ 灵活工作：单双轮休制，法定节假日带薪休假，工作生活两不误。 二、我们需要这样的你 年龄：30-40岁 学历：大专及以上 核心条件： 普通话标准，沟通表达流畅； 熟练使用Excel等办公软件; 诚信可靠，无征信违约记录、无违法犯罪记录; 三、你的工作日常 通过公司系统，对接私家车客户，提供车险续费提醒、精准报价及方案推荐，结合客户需求，定制最优方案降低客户成本；全程跟进客户从咨询到在线缴费，促成客户交易! 四、薪酬福利全方位护航 基础保障：底薪+五险一金，收入稳定有保障； 高额激励：业绩提成+业务奖励，多劳多得，上不封顶! 长期关怀：节日福利、职级权益、带薪年假、团队建设等福利。

岗位职责： 1.日常维护服务购买过保单的老客户 2.打电话给客户，并协助进行保单资料更新，电子化设置等 3.协助客户处理保单理赔，领取相应的理赔金/生存金/满期金等 4.协助客户办理保单相关事宜 任职要求： 1. 学历不限，大专及以上更好 2.上班时间自由，方便接送孩子上下学 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 5. 工作轻松，无压力

车险人生七大保单

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、需求分析及保全服务支持 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程业务办理，确保服务及时、准确、合规 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业素养与销售服务能力 5.遵守监管规定及公司合规要求，如实告知产品信息，杜绝误导销售行为 任职要求： 1.高中以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、责任心和目标感，能适应市场化业绩导向工作模式 4.持有中国银保监会认可的保险从业资格证书（入职前或试用期内需考取） 5. 认同保险行业价值，热爱客户服务工作，具备良好职业道德与合规意识

岗位职责: 1.为公司车险客户精准提供专业保险报价及出单服务。 2.通过线上及电话方式与客户高效沟通，无需外出拓展业务。 任职要求: 1.具备大专及以上学历。 2.需拥有亲和力，上进心强，沟通能力突出。 工作时间:上午8:00-12:00，下午14:30-18:10，每月享有4-6天休息日。 入司即享12天带薪培训，享受三个月新人补助。缴纳五险一金，薪资结构为底薪+提成+奖励，底薪依据业务达成情况按季度提供晋升机会，工资范围4000元-15000元。享受国家法定节假日、婚假、产假、年假、节日福利、其他补贴、免费培训等。诚邀有志之士主动投递简历!

招聘招聘！ ​本市招聘： 1、助理2名， 学历：大专以上（22—45岁） 薪资：3000+（和销售无关） 工作职责：人员招聘及面试培训 2、售后服务专员3人： 学历：大专本科以上（25-50岁） 薪资：3000+以上 客户服务、理赔、保险咨询 3、主管2名: 学历：大专以上（25-50） 薪资：5000+以上 职责：团队管理、团队发展、客资服务分配 身边有符合条件的欢迎推荐或者自荐～ 咨询电话:

岗位职责： 1. 为客户提供专业的保险咨询服务，及时解答车辆保险相关疑问； 2. 结合客户实际需求，推荐适宜的保险方案，并协助办理投保手续； 3. 持续维护客户关系，定期沟通了解保险需求，提供续保支持； 4. 积极参加公司安排的保险业务培训，不断提升专业服务水平； 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能有效建立客户信任； 2. 掌握保险行业基本知识，了解车险产品及相关流程； 3. 具有较强的学习能力与团队协作精神，适应行业发展变化。

驻马店市平舆县招家具安装长期工，自带车月工资10000-13000

驻马店有一个大学，在校大学生6000人，现在调整一个窗口招拉面，螺狮粉，老碗面，羊肉泡馍等特色美食，自己采购原材料，公司结账及时，联系电话

明天需要替班人员，工作地点在正阳。

驻马店初中要个厨师长要求明天到岗上班，工资六千到六千五电话：

驻马店初中要个厨师长要求：50岁以内，明天到岗上班，工资六千到六千五电话：

一、工作时间 上午8:30-11:30，节假日休息 其他时间整理名单，打电话邀约，拜访，带客户参加公司活动（时间自由安排） 二、任职要求 25周岁-45周岁，大专及以上学历。踏实细心、有服务意识，有无经验都可。 三、岗位职责 1.客户家庭保单整理： 2.客户生日祝福、节日温馨祝福； 3.客户缴费提醒，保单领钱提醒等； 4.提升服务品质：邀约客户参加公司举办的答谢活动（体检，旅游，亲子活动，个品会等等）和新品发布会； 5.保险理赔资料整理 6.公司最新资讯福利权益告知，邀约客户参加活动，为客户提供二次需求加保服务。 四、薪资福利 1.任务底薪+提成+新人津贴+年终奖 2.节假日福利+旅游+超长带薪年假 3.公司有免费的专业培训教新入职人员如何做好团队管理与业务开拓 4.公司会下发优质客户给予新入职人员帮助，前期有老同事一对一帮扶 5.完善的职业晋升机会，不需关系，没有套路，互帮互助的友好团队关系 6.保险行业精英主管亲自培训带队 五、公司优势 世界500强企业有实力，有保障，福利待遇好，稳定有前景。 由于设置问题，找工作的小伙伴需要主动联系哟!我主动联系不了您的!主动就会有故事~期待您的联系@

【薪酬结构】 培训期:(按培训出勤天数正常计算工资) 薪资20k+(多劳多得结果导向) 工作时间:双休，9:30-12:30，14:00-19:00 法定节假日休息，入职缴纳五险一金，;还有太多福利数不清了………… 想要发展？公司有透明的晋升加薪制度:规划师一储备主管一主管一经理一总监;

岗位职责： 1. 公司存量老客户回访，保单年检、红利通知、保单信息变更 ​ 2. 解答客户保单、理赔、领取等咨询，协助客户办理保全、理赔资料收集 ​ 3. 客户关系维护，挖掘客户保障需求，提供合规保障规划 ​ 4. 客户档案整理，做好服务记录，提升客户满意度 任职要求： 1. 25–45岁，学历大专及以上，会基础手机、电脑操作 ​ 2. 沟通表达良好，有责任心、服务意识强，热爱金融保险行业 ​ 3. 有无经验均可，愿意学习，敢于挑战高薪 ​ 4. 认同保险理念，遵守行业及公司合规要求 ​ 5. 销售、房产、医护、宝妈、自由职业者优先​ 我们提供 免费全套岗前培训+进阶专业培训，手把手带教 薪资：底薪+佣金+绩效奖励+方案激励，收入上不封顶 弹性工作时间，时间自由，兼顾家庭与事业 完善晋升通道：员工→主管→经理→总监，自主组建团队 节日福利、年度旅游、客户资源支持、公司方案奖励 国资品牌，客户信任度高 欢迎想换赛道、想提升收入的朋友咨询面试

岗位职责： 1. 为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并推荐适配的保险产品 2. 开展客户拜访、方案讲解及投保协助，达成业绩目标 3. 维护存量客户关系，提供保全、理赔等全流程服务支持 4. 参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力 5. 遵守监管规定与职业道德，确保合规展业 任职要求： 1. 大专以上学历；年龄25~45岁 2. 经验不限，有销售经验或客户服务背景者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与亲和力，责任心强 4. 积极进取，具备较强的学习意愿与团队协作精神

【岗位】人保客服（车险 / 非车险业务） 【要求】男女不限，35 岁以内，大专及以上学历，会基础办公软件；有销售经验优先 【工作时间】9:00-18:30，午休 12:00-13:30；业绩不达标偶尔加班；法定节假日正常休，大小休（前 2 周双休，后 2 周单休） 【薪资】底薪 + 提成 - 底薪 2200-4700（新人底薪 2200，800 元保底，最长 3 个月） - 业绩 2 万可转正，转正综合 6k-15k - 提成：车险 4%-5%；非车险 18%-22%；同业负责续保，异业新手做新保 【福利】入职即缴五险一金；后续可随业绩调整基数；下午茶、团建、节日津贴、生日津贴、高温补贴、取暖补贴 【培训】共 8 天，培训补贴 50 元 / 天； 【地址】成都市锦江区三色路博瑞创意 A 座

岗位职责： 1. 负责周边火锅麻辣烫门店业务开拓工作 2. 开拓新客户，维护好门店客情关系 任职要求： 1. 工作认真负责，具备出色的沟通能力 2. 男女不限，拥有同行业工作经验优先 工作时间：7：00-18：00 公司配备工作手机，销售工资看个人能力，多劳多得，欢迎有野心有抱负家人加入 薪资福利： 底薪3500+高提成（跟老板直接对接），综合6000到15000 ，待遇优厚。 提供年假、包住、年终奖、话补、全勤奖、绩效奖金、免费培训等福利。

目前驻马店市区、平舆、确山、上蔡、泌阳均有岗位空缺，可就近分配。 岗位职责： （1）负责在医院渠道推广干细胞储存服务，普及相关知识，开展储存业务； （2）协助公司市场团队落实各项业务推广活动； （3）维护客户关系，提供专业咨询，建立长期稳定的合作模式。 任职要求： （1）******，大专及以上学历，专业不限，具备保险、护理、母婴或奶粉行业销售经验者，或有大单销售背景者优先考虑； （2）具备良好的学习能力、沟通表达能力及较强的抗压能力； （3）不接受玻璃心、娇气心态、缺乏进取心、仅满足拿底薪无业绩追求者！ 薪资待遇： 底薪2.8k+提成，在职员工月收入普遍在5k-15k之间 福利待遇： 缴纳五险一金、生日福利、年度旅游、年度体检、省属事业单位、绩效奖金、出差补助、带薪年假、带薪培训

岗位职责： 1.公司提供精准客户线索、标准化销售流程及专业话术，销售人员专注完成转化与成交。 2.持续维护客户关系，打造长期稳定的合作模式，转介绍率达50%，复购率达90%（达行业领先水平）。 3.对私域流量客户进行深度转化，挖掘潜在需求，实现单客多单成交。 4.协同推广团队参与视频拍摄，提升引流内容的专业性与吸引力。 福利待遇： 1.无责任底薪4200元+全勤奖300元+月均提成（3000-10000元）+渠道收益（500-2000元）+奖金（300-2000元），在职时间越长，综合收入越高，行业人均薪资位居首位。 2.社保（入职即缴纳）、定期聚餐、团建活动、年度旅游、生日关怀、节日福利、孕期额外底薪保障等全面福利。 3.配备财税领域顶尖培训体系，7天实现从零基础到专业顾问的快速成长。 4.公司拥有成熟获客系统，持续输出大量高精准客户资源。 5.搭配高度标准化的成交流程与话术，简单易学，高效转化，新员工最快当天出单，资深员工日均多单成交。 6.晋升通道清晰：经理（年薪35W）→总监（年薪45W）→合伙人（年薪55W）。 任职要求： 1.年龄26-36岁，形象气质佳，具备视频出镜经验者优先考虑。 2.拥有丰富销售实战经验，曾获销售冠军者优先录用。 3.具备优秀的沟通能力与客户服务意识，敢于追求高收入目标。 工作时间： 8:30-18:00，午休一个半小时（大小周），法定节假日正常休息

招聘：中国人寿 薪资：3000-15000元/月 一，大专及以上学历（学信网可查） 二，年龄25-45岁(条件优秀者可放宽至22岁) 三，时间宽松，不影响接送孩子和照顾家庭 四，有上进心，有发展意愿 五，年综合收入6w-10w

金匣子信息咨询有限公司招聘 岗位名称：电话销售 岗位职责：搜集客户信息开发新客户，维护老客户 岗位要求：口齿清晰，对销售工作有较高热情，有相关电话销售工作经验者优先 上班时间：9:00-12:00 14:00-1800 薪资待遇：3000-10000 工作地址：驻马店驿城区学院路与吉祥路交叉口向西二百米路北金匣子信息咨询有限公司 发布信息点击：

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，量身定制保障方案 2. 负责保单销售、投保指导及后续服务跟进，提升客户满意度与续保率 3. 开展客户拜访、市场拓展及转介绍开发，持续扩大有效客户群体 4.参与公司组织的业务培训与合规学习，确保展业行为符合监管要求 5. 协助处理理赔咨询与协调工作，维护公司专业形象与客户信任 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 具备较强的学习能力与目标意识，能适应市场化业绩导向工作模式 3. 诚实守信，责任心强，认同保险顾问的职业价值与长期发展路径 4. 学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先 5.持有保险从业资格证者优先，公司提供系统化岗前培训

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

负责全球五星级酒店代订业务 开拓市场，维护客户

底薪2千5加提成

岗位职责: 1.负责市场调研、产品推广及客户拓展工作。 2.负责客户资料整理，建立并维护客户信息数据库。 3.负责客户接洽、合同签订、订单跟进、后续服务以及货款回笼等全流程工作。 4.按时完成公司制定的月度销售目标。 5.负责收集并及时上报市场动态，准确传递客户意见与售后服务反馈。 任职要求： 1.具有较强的团队协作精神和抗压能力。 2.工作认真负责，踏实肯干，具备积极的工作态度。 3.严格遵守公司各项管理规定，服从工作安排，落实各项执行要求及相关制度。 4.沟通能力良好，能准确、全面地向生产部门传达客户在订单、品质、交付等方面的需求。 5.具备持续学习意识，追求进步，不断提升个人综合能力。

招聘业务精英 我司因业务扩展，现诚聘业务员数名。职责：开发客户、维护关系、达成销售目标。要求：积极进取，沟通能力强，有经验者优先。我们提供：有竞争力的薪酬（底薪+高提成）、专业培训、广阔发展空间。诚邀有志之士加入，共铸辉煌

1.负责售后服务团队的管理与指导，确保服务质量 2.处理客户反馈，优化服务流程，提升客户满意度 3.组织团队培训，提高团队整体服务能力 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够高效处理售后服务中的各项任务 3.具有持续改进服务流程的能力，追求卓越服务质量