政保驻村专员 23 - 45岁大专及以上学历的待业，征信良好，有销售类业务经验优先，优秀者可竞聘储备业务主管。为落实乡村振兴工作要求，承接政策性保险开展 薪资福利:1、节假日双休；2、工作时间：5天工作日；3、入职后配（医疗保+意外保）；4、设年终奖，团康等福利；5、薪资（底薪+服务津贴+开拓报酬） 招工人数:2名 工作地址:淡水

招聘：业务员 薪资：5000元/月（月结） "岗位职责： 1、负责出口订单的跟踪、单证、物流、以及跟单工作中涉及的各项内容； 2、协调出口运输以及与货代，船公司之间的联络； 3、客户的业务联系沟通； 4、配合财务做好核销，对帐工作； 5、负责出口统计和其它相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语、销售类相关专业； 2、2年以上外贸跟单相关领域工作经验，有外企相关领域工作经验者优先考虑； 3、熟悉进出口业务跟单操作流程，熟悉货物运输安排及相关注意事项； 4、良好的英语听说读写能力，熟练的计算机应用技巧，较强的沟通表达能力，独立处理工作能力强； 5、诚实敬业，有强烈的抗压性和责任心，团队精神佳。 工作地址：惠东县白花镇民营工业区

招办公室销售 前期5000-8000 半年后薪资1w+ 工作地址:龙溪镇埔上村 电话：

招办公室销售 前期5000-8000 半年后薪资1w+ 工作地址:龙溪镇埔上村 电话：

政保驻村专员 23 - 45岁大专及以上学历的待业，征信良好，有销售类业务经验优先，优秀者可竞聘储备业务主管。为落实乡村振兴工作要求，承接政策性保险开展 薪资福利:1、节假日双休；2、工作时间：5天工作日；3、入职后配（医疗保+意外保）；4、设年终奖，团康等福利；5、薪资（底薪+服务津贴+开拓报酬） 招工人数:2名 工作地址:淡水

招聘1名熟手 【档口地址】尚道 【薪资待遇】底薪+提成 【岗位说明】 【聘！】原创设计师品牌实力档口需要能力强的金牌销售！能穿S版，面容姣好 口齿伶俐，认真负责 团队协作能力强！待遇丰厚，面谈，电话， ，

招聘岗位：全国水产销售专员（可全职、可兼职，优先兼职） 工作亮点 时间自由，不坐班、不打卡、不限地点，全国可做，在家可做、本地可做，边干主业边做都可以。 无底薪，提成超高，提成比例远高于行业平均水平，销量越高提成越高，上不封顶，只要肯跑市场、有水产资源，月入过万非常轻松，优秀者月入数万。 产品全是水产刚需，好卖、易成交，主营水产养殖全程必备产品，养殖户需求量大、复购率高，不用费力推销，客户主动要货。 零成本创业，不用囤货、不用压资金，公司统一发货、统一售后、统一支持，你只管开发客户、拿高提成。 长期稳定、收入可持续，客户维护好，年年复购，一次开发，长期收益。 岗位职责 负责公司水产养殖类产品在全国区域的推广与销售。 开发当地养殖户、养殖基地、合作社、经销商、门店等客户。 维护客户关系，做好产品介绍与基础技术服务。 完成销售目标，拓展市场渠道。 任职要求 水产相关专业、有水产业资源、有水产销售经验者优先。 了解水产养殖行业，熟悉鱼虾蟹养殖模式优先。 沟通能力强，肯努力、想赚钱、执行力高。 时间自由，可兼职、可全职，不限年龄、不限学历。 人品端正，诚实守信，长期稳定发展。 薪酬待遇 无底薪 + 行业顶尖高提成。 多劳多得，上不封顶，业绩越好提成越高。 月度奖励、季度奖励、年终奖励齐全。 表现优秀可晋升区域主管、区域负责人，享受更高分红。 公司全程提供产品资料、技术支持、宣传物料、售后保障。

招聘：新媒体销售 薪资：5000元以上/月 1、大专以上学历，乐于从事销售工作，具有良好的语言表达能力和沟通技巧。2、具有互联网销售、广告销售及电话销售经验者优先。3、有责任感，强烈的上进心，良好的学习意识，能应对新的挑战。

对光伏行业精通

任职要求： 1、统招大专及以上学历； 2、具备两年以上建材或工程类直销从业经历； 3、熟悉设计院、开发商、大型施工企业、水务、燃气、暖通、消防等相关业务者优先考虑； 4、持有驾照，自带车辆者更佳； 5、性格开朗，执行力强，学习能力突出； 6、能适应出差，工作踏实，责任心强。 福利待遇： 五险一金 年终奖金 带薪年休假 定额中石化油卡1000元+其他差旅费用据实报销（依据公司报销制度）+电脑购置补贴3000元（使用期四年，未满期限按月折旧返还）。 工作时间： 实行弹性工作制，每周至少出勤五天，双休，法定节假日正常休息 薪资结构： 底薪（7-10k）+业绩提成+各类补助 区域范围： 不限固定办公地点，覆盖全市及周边区域 工作模式： 目前无固定驻点，采用居家办公模式，需外出开展业务（通过CRM软件打卡记录外勤情况，完成客户拜访及报告撰写） 职位福利： 带薪年假、当地社保缴纳、工作时间灵活、周末双休 职位亮点： 五险一金齐全，每日八小时弹性工时，双休制（一周七天内确保至少五个工作日出勤）

惠州市惠城区招自建房抹灰点工350一天，帮忙做几天

惠州大亚湾招日结300左右一天 要求会骑车会看导航 年满18-54周岁 有案底也要

哪位焊工师傅有空，光明要氩焊电焊工。 有空请联系

惠州市惠阳区招贴砖

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火热岗位招聘中 年龄：25—55岁， 工作时间：周一至周五，周末双休 带薪学习津贴2500 宝妈、教培、退休，销售人员择优录取 ☎同步

邻居们，我们公司现在在招人，上班地点在润和天悦广场卡萨帝电器，年龄40岁以内，有销售经验的可以放宽年龄要求。 前三个月新人保底。后面底薪+提成，一个月基本7000以上没问题。月休4天，买五险。 有需要或者周围有朋友的帮忙推荐下，郭美女，或者直接联系我

☎ 招 商 涵 ☎ 明天搭建 明天搭建明天搭建 重要的事情说三遍 产品包独家 未报的老板速度联系 招商正在进行中 1：开展地点：成都市 郫都区 公园一号 场地描述： 周边全部都是成熟高层商品房居民区 对面是学校 家长接送必经之路 自带人流 保证人气 消费高 延路边一条直线搭建 无死角 欢迎实地考察 产品包独家 先定先 展棚多者优先 2：开展时间：2026年—《会期10天》9号搭建 3：搭建规格：3x3米 5x5米 德国棚 4： 食品类 农副产品 宣传品 热门产品： 2880元/展 5*5米特展：4880元/展 5 ：小游乐：300元/米 《套圈已》 6：LED宣传车 物业 社区协助推广力争方圆几公里家家户晓 做到人山人海 ☎☎招商热线：倪秀平：最重要提示： 不刷面卡 棚数多者优先 之前 考虑好 赢亏自负 后期不扯皮 入场后 收款时不能以任何理由推脱 此招商涵同等双方合同 据有法律效益 发生纠纷以此招商涵为证据 请商家仔细看好 参展须知：1：不能销售三无伪劣产品 证件齐全 不能缺斤少两 如遇举报 后果自负》 2：如遇不可抗拒的自然灾害或受政府列行检查干扰因素影响 不可预知的政府行为，导致该活动不能正常进行期间，，不得无理取闹 3：不能私自挣定展位 必须服从统一安排 无噪音 摆放整齐度必须接受配合协调 4：用电量大的商家 电费自负

【招聘】洪城大市场鞋店要一个全职，上班时间8:30-18:30，工资3500+提成，一个月到手4500-6000之间，包餐，年龄18-35之间，要有销售经验的，肯吃苦耐劳的来！电话

急聘：深圳连锁品牌超市 食用品经理或主管 1名 工资待遇：7000至8500元以上加业绩提成，绩效奖金 要求：大型商超2年以上工作经验，会销售数据分析，服从管理 要求：懂竞争策略、团队建设，业绩提升和商品管理能力 待遇可以私聊，五险一金、社保齐全，上升空间大！ 工作地：深圳光明、龙华、 ☎彭生 （）

职责描述： 1、负责口腔门诊（B端企业）客户的开发，达成销售指标； 2、执行地推销售计划，完成每日拜访客户要求指标； 3、挖掘原有客户及潜在客户的业务需求，进行深度开发。 岗位要求： 1、行业、学历、性别不限，年龄40岁以内； 2、两年以上销售经验，能适应高强度外勤工作； 3、能接受全国出差（每月20天及以上）。 早九晚六，大小周，法定节假日正常休息 入职缴纳五险一金，差旅费用实报实销，有交通补助

主要跑家具厂，家具门面为主

【岗位职责】 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户，新员工会分配部分优质客户资源加快成长 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户，建立良好的长期合作关系； 4、月底客户款项跟进。 【薪酬福利】： 1、入职无责保底6.9K，高提成，综合薪资8-15K，优秀销售能达30K，上不封顶； 2、入职带薪提供入职岗位技能专业培训； 3、公司配备工作电脑，工作手机卡，工作生活两不误； 4、每年根据经营效益及员工工作绩效发放奖金； 5、外出拜访客户，配备行政专车接送； 6、依法享有法定假、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等假期。 7、 多姿多彩的员工拓展活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等） 【晋升通道】： 1、提供完善的内部竞聘机制，销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，优秀人才6个月可晋升经理，销售管理均内部晋升，不外招 2、公司内部各岗位进行技能评定，颁发中、高级技能证书并享受相应技能级别津贴。 3、不定期开展进阶培训（商务礼仪、高情商管理、大客开发等），不断提升您在职场内外的竞争力； 【任职条件】： 1.中专及以上学历； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，积极向上，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情和自我挑战高薪意愿

负责线下线上渠道接待客户，给客户提供一站式的服务家居家电搭配

岗位职责： 1、依托公司提供的精准客户资源（建筑公司、工程承包商名单），通过电话联系、微信沟通等方式开发潜在客户，挖掘合作意向； 2、运用微信平台维护客户关系，持续跟进订单进展，包括物流调度等环节； 3、从客户需求分析到合同签署全程对接，协同财务与物流团队确保履约顺畅； 4、推动老客户复购及推荐新客户，增强客户长期合作意愿。 任职要求： 1、年龄17-28岁，精力充沛，对建筑工程领域有浓厚兴趣； 2、逻辑清晰，工作主动，具备良好的职业责任感； 3、性格开朗、应变能力强、语言表达流畅，拥有出色的沟通水平和谈判能力； 4、欢迎表达力强、外向积极的新人及应届毕业生加入。 薪酬福利： 1、实行导师带教制度+每周专项销售培训（涵盖钢筋市场动态、谈判心理策略）； 2、收入结构：综合月薪6000元起，业绩优异者收入无上限； 3、每日工作时间9:00-18:00，公司统一安排花园式小区住宿及工作餐（四菜一汤）； 4、入职即缴纳社保，享有节日礼金、定期组织团建活动等多项员工关怀； 5、公司定期开展旅游活动、下午茶时光及团队聚餐等丰富文娱项目； 6、正式上岗后享受带薪年休假，每月发放全勤奖励+月度绩效奖金+年终激励； 7、团队成员以90后、00后为主，办公氛围轻松活跃，办公场所位于江北CBD德威大厦22楼8-9单元； 工作地址：惠州市惠城区德威大厦22楼8-9单元 工作时间：9:00-17:30，每周日固定休息 晋升方向： 公司设立销售能力与管理能力双通道培养机制，助力员工快速成长为现场管理者； 1、专业发展路径：电销专员职级评定 2、管理成长路径：电销专员—业务组长—现场主管—区域经理 3、培训发展方向：可参与内部讲师竞聘，承担新员工入职培训工作

岗位职责： 1.负责全屋定制工厂的销售业务，制定销售策略和计划； 2.管理销售团队，进行销售培训，提升团队销售技巧和产品知识； 3.与客户建立良好的沟通和协作关系，了解客户需求，提供专业的定制解决方案； 4.监控市场动态，反馈客户意见，与产品研发团队紧密合作，不断优化产品和服务； 5.负责销售订单的跟进和管理，确保交付时间和产品质量符合客户要求。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队管理经验； 2.对全屋定制行业有深刻理解，能够熟练掌握市场动态和客户需求； 3.具有较强的组织能力和计划能力，能够有效管理销售订单； 4.良好的客户服务意识，能够提供专业的定制解决方案； 5.能够与客户建立良好的沟通和协作关系，了解客户需求，提供专业的定制解决方案。

岗位职责： 1. 线上推广：通过微信、电话等线上渠道，向客户介绍银行优质金融产品，足不出户即可高效拓展客户资源。 2. 客户拓展：主动发掘潜在客户，持续建立并维护良好的客户关系，为客户匹配个性化的金融服务方案。 任职要求： 1. 热爱销售：对销售工作充满热情，具备强烈的进取心和高收入追求，敢于挑战高薪目标。 2. 经验不限：有销售经验者优先考虑，无经验人员将安排专人指导，流程清晰，快速上手。 3. 沟通良好：具备较强的沟通表达能力与亲和力，能准确理解客户需求，及时提供有效解决方案。 岗位福利： 1. 工作时间：早九晚六，每日工作7小时，周末双休，法定节假日照常休息，保障工作与生活的平衡。 2. 薪酬优厚：高额提成制度，每月准时发放，从不拖欠；另设多项激励奖励，月均收入约1-2万元，业绩优异者可达3-5万元。 3. 团队关怀：公司定期组织下午茶活动，为日常工作增添温暖与活力。 工作地点：惠州 若您希望在金融销售领域实现高收入与长期发展，欢迎加入我们！

1、通过电话沟通，筛选有装修需求的客户，进行后续跟进与维护，邀请客户到公司与设计师面谈； 2、持续维护客户关系，推动销售进程； 3、薪资：底薪+提成+签单奖励

勤劳肯干，守时负责，热情大方。热爱中医优先。

一、岗位职责： 1. 企业大客户开发：   负责拓展并维护商业客户群体，包括中小企业、沿街商铺及集团类客户，推动深度业务合作。   定期开展客户走访，挖掘客户需求，构建并持续优化长期稳定的客户合作关系。 2. 大客户业务推广与销售：   结合商业客户的实际需求，推介中国移动的新开户、携号转网、专线接入等相关产品与服务。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、通信技术、管理等相关专业优先考虑。 2. 经验要求：具备1年以上商业客户管理或销售相关工作经验，有中国移动或通信行业政企客户拓展经验者优先。   拥有成功客户开发案例或项目运作经验者优先，具备政企客户资源者予以重点考虑。 3. 技能要求：   1、具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及客户关系维系能力。   2、熟悉通信类产品及解决方案，具有较强的市场分析与洞察能力。 三、薪资福利： 薪资：底薪＋绩效奖金＋销售提成