公司业务：注册公司、代理记账、公司变更、公司注销等一站式企业服务！ 工作内容： 1. 记账报税：完成客户企业的日常账务处理及税务申报工作 2. 客户沟通：及时对接客户需求，解答相关财税问题 3. 票据和账目整理：负责原始票据的归集、分类及账目前期准备工作 4. 领导交办的其他相关事务 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计等相关专业 2. 具备代理记账行业工作经验者优先考虑 3. 具备良好的沟通能力，能准确理解客户需求并给予有效反馈 4. 态度端正，责任心强，具备较强的执行力与团队协作意识 公司优势： 1. 团队氛围融洽，人际关系简单透明 2. 企业资质正规，拥有9年以上行业服务经验，岗位稳定 3. 地理位置优越，临近地铁口，出行便利 4. 薪酬体系完善，无责底薪5k至7k+提成+绩效，综合收入8k至13k 5. 采用业内领先的记账系统，操作高效，工作流程简洁

工作内容： 1、每天整理企业微信中提交的各类流程申请； 2、汇总并核对各项费用支出的具体明细； 3、审核每周兼职人员的薪资数据； 4、每月核算一次全职骑手的工资信息； 5、完成上级安排的其他相关事务。 要求熟练操作Excel表格，掌握常用函数公式（如：if、countifs、xlookup、sumif、透视表等） 周末双休，工作时间早9点至晚6点，中午休息一个半小时

岗位职责: 1、负责公司日常会计核算，保障财务数据真实准确 2、参与财务报表的编制工作，配合开展财务数据分析 3、处理常规会计事务，如账务登记、发票审核等相关工作 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能高效推进各项工作任务 2、适应高强度工作节奏，具备较强的应变与学习能力 3、具有团队协作意识，能够积极配合团队成员完成工作目标 4、需持有初级会计证书，****** 5、必须具备餐饮或酒店行业的相关工作经验 6.必须熟练操作一般纳税人全盘账务处理

岗位职责: 1、负责公司日常会计核算工作，确保账务处理的准确性和及时性; 2、进行财务报表编制，包括资产负债表、利润表及现金流量表，为管理层提供决策支持; 3、执行税务申报，包括增值税、企业所得税等，确保合规性并优化税务筹划; 4、管理应收应付账款，跟踪账款回收，控制财务风险; 5、参与成本分析，协助进行预算编制和成本控制。 任职要求: 1、本科学历，熟悉会计准则和税法，具备扎实的会计专业知识; 2、熟练使用财务软件及Offce办公软件，具备良好的数据分析能力; 3、具有较强的沟通能力和团队协作精神，能够有效处理内外部关系; 4、工作细致认真，具有较强的责任心和保密意识; 5、持有会计从业资格证书或中级会计师职称者优先。

负责公司全盘账务处理、税务申报及财务报表编制。 要求：财会相关专业，3年以上经验，熟练使用财务软件及Excel，工作严谨细致。有初级以上职称者优先。提供稳定薪酬与清晰发展路径。

诚招项目会计一名 工作内容: 1、负责公司日常核算，总账，明细账，核算成本，利润等。 2、负责生鲜食品配送等账目管理。 3、负责公司税务申报，工商年审等工作。 4、完成领导交付的其他工作。 任职要求: 1、大专学历起，会计、财务相关专业 2、有食品行业会计工作经验优先 3、持有会计从业资格证 4、具有2年以上一般纳税人企业工作经验，熟悉国家财务税收政策及相关法律法规，工作认真负责，严谨细致，诚实守信！ 5、年龄在35岁以上，住宿公司宿舍。 6、能接受驻外地长期出差，承压能力 待遇:包吃住，月薪6000元到10000元

中粮二级板块财务岗位，主要承担合并财务报表的编制与上报工作，负责协调内外部审计相关事宜。具备会计师事务所集团审计工作经验者优先考虑～

招外勤会计，有会计经验，经验者优先录用

1、登记银行日记账2、登记总账3、出财务报表4、纳税申报5、会计学专业6、熟悉会计科目7、人品好、肯吃苦。8、长年招生，兼职也行。

通州区台湖镇丁庄村招驻单位会计月工资5000元出纳员月工资4500元管吃住 年龄不限

北京昌平沙河高教园大学内，奶茶店招聘调饮师2名，长期兼职均可，工资4500~5500。有一定的工作经验。 联系电话

北京连锁中餐厅年后诚聘： 经理2名7500-8500 （20-30） 服务员5名4800-5500 主管3名5500-6500 外卖打包员：5000-5500 展板中工2名5500-6500 打荷4500-4800 以上人员每月均有奖金，包吃住，每月4天休息，有工龄奖，有年假，有劳保，宿舍离的近， 北京朝阳区团结湖 联系人：刘

正月初五（21号）急需帮忙 配菜2人 炒锅1人 500元/天 东四北大街316号 ☎代厨说陈厨介绍。

北京学校食堂招聘厨师1名，工资面议张经理

北京新型农场无土栽培，室内工作没有土，高薪大龄工！月薪5000-8000上不封顶！ 要工人，55岁以内（53—55岁看着年轻），前科不要，纹身只要不明显的地方可以。 工作时间：8-12个小时。长白班。一年四季都有活 薪资待遇：每小时20元，熟练以后可以计件，管吃住，吃住都在农厂，6—8人间，有空调，淋浴。包吃住，包水电费，每个月15号发工资，。 工作内容：采收、修剪，包装等工序， 带饭盒，带上洗漱用品，带一双干净的鞋进车间穿。自备被褥来即可。 温馨提示：不会干的来了有技术员免费教三天。干活麻利，要长期能干的。 地址:北京海淀区。 电话:

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行政助理岗位属于文职类，主要负责日常行政办公事务。 上班时间：9:00-12:00，2:00-6:00。 节假日正常休息。 1、协助处理部门内基础行政事务，为业务团队提供日常行政支持与服务保障。 2、统筹安排办公会议及公司各类常规会议的组织与协调工作。 3、负责公司运营相关信息的汇总、归集与整理。 4、传递各部门提交的文件资料，传达公司审批意见与签批结果，并跟进文件执行进度。 5、具备较强的学习能力，能迅速融入工作环境，胜任团队行政基础工作。 6、具备良好的时间规划与执行力，确保各项任务按时、保质、保量完成。 职位要求： 1、熟练操作Office等常用办公软件。 2、态度积极，乐于学习并不断提升自我。 3、工作细致严谨，责任心强，踏实勤勉。 4、具备良好的沟通协作能力，团队合作意识佳。 5、大专及以上学历（25周岁）

岗位职责： 1、客户订单的处理：负责客户订单相关资料的收发、核对、录入及沟通，确保订单信息申报准确无误。 2、协助领导安排日常行程，并支持项目管理工作有序推进。 3、内部沟通与协调：对接实验室及认证机构，传达客户要求，协调解决产品申报与测试过程中出现的问题。 4、跟踪订单进度：全程跟进订单流程，包括申请提交、样机送检、测试进展、审核状态等，保障订单按时交付。 5、客诉及报损处理：及时响应客户投诉与报损事宜，快速解决问题，维护良好的客户关系。 6、应收款项内外账核对及开票：负责应收款的内外部账务核对，并完成发票开具工作。 7、财务核销与对账：配合财务部门开展核销及对账操作，确保财务数据准确。 8、领导交办的其他任务：完成上级指派的其他工作内容，保障项目顺利实施；协同相关部门完成指定事项，确保整体工作协调推进。 工作时间：随时到岗。 备注：具备财务知识或英语能力者优先，需与客户进行有效沟通。 可提供住宿。

岗位职责： 1、统筹公司财务战略的制定与实施，推进财务管理体系建设，确保财务规划与企业整体战略协同发展； 2、完善财务管理制度，梳理并优化业务流程，持续提升财务运营效率与管控水平； 3、全面负责预算的编制、执行跟踪及过程管控，输出高质量的财务分析材料，为管理层决策提供有力支持； 4、把控公司资金流动与使用情况，合理配置资源，保障资金安全并提高使用效益； 5、带领财务团队开展工作，推动人才梯队建设，增强团队专业素养与协作能力。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景，具备中级以上会计师资格； 2、具有五年以上财务管理工作经历，拥有商贸领域工作经验者优先考虑； 3、熟悉国家财经法律法规，具备扎实的财务分析功底和较强的风险防范意识； 4、具备较强的组织引领能力，能够有效调动团队积极性，推动目标落地； 5、具备良好的沟通技巧和跨部门协同意识，适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1.负责公司日常后勤事务的统筹与管理，保障办公环境安全、整洁、有序 2.组织协调办公用品采购、仓储管理及物资发放，控制成本并定期盘点 3.管理公司车辆调度、维修保养及司机排班，确保出行高效顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通协调能力和服务意识 2.工作细致负责，具备较强的应急处理和多任务管理能力

岗位职责: 1. 能够独立开展税务咨询及相关鉴证业务。 2. 独立主导房地产项目土地增值税清算工作，编制清算报告，协助应对税务稽查，并就争议事项与税务机关进行有效沟通。 3. 与客户保持良好互动，准确把握客户需求，提供专业、可行的税务解决方案。 4. 系统收集并归集税务资料，确保信息真实、完整、合规。 5. 撰写各类税务报告及咨询服务报告，为客户提供建设性税务指引。 6. 定期向客户及内部团队反馈税务事项的执行进度与成果。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识。 2. 能够自主处理税务问题并提出有效解决路径。 3. 熟悉税收法律法规，具备准确解读最新税务政策的能力。 4. 具备较强的逻辑分析与统筹协调能力，可应对复杂税务事项。 5. 拥有土地增值税清算实操经验者优先。

岗位职责： 一、员工关系与考勤管理 1、负责物业基层岗位（如保安、保洁、维修技工、客服前台）人员招聘工作，包括信息发布、简历筛选、面试安排及入职、转正、调岗、离职等手续办理，建立并更新员工档案资料； 2、统筹各项目间人力调配，保障各物业点 staffing 需求，及时完成紧急岗位补缺； 3、开展员工考勤数据汇总，核查打卡情况，处理加班、请假、调休等流程，并为薪酬核算提供准确数据支持； 4、组织新员工入职培训及岗位技能提升培训（如物业服务礼仪、设备使用、突发事件应对），配合推进团队建设相关活动； 5、解答员工日常问题，协调处理劳动纠纷，确保用工过程符合法规要求，降低管理风险。 二、薪酬福利协助 1、整理工资核算所需材料（考勤记录、绩效结果、补贴明细等），协助上级或总部完成薪资制作与发放； 2、配合办理社保、公积金的增减变动及申报操作，回应员工关于福利待遇的相关咨询。 三、行政事务管理相关工作 1、开展日常办公支持与物资管理工作； 2、维护物业办公室正常运转，涵盖文件收发、归档、打印复印、会议组织与纪要撰写，以及办公用品的采购、登记、发放和定期盘点； 3、管理物业仓库各类物资（含保洁用具、维修耗材、安防装备、防疫物品），确保台账完整，领用规范有序。 四、文书与档案管理 1、撰写、排版、审核物业相关文书材料，如通知公告、工作报告、管理制度、业主沟通函件等； 2、分类整理并归档各项物业资料，包括业户信息、合同文本、工程图纸、巡检日志、投诉处理记录等。 五、后勤与接待服务 1、承担来访人员接待任务，对接业主咨询，协助处理基础诉求并及时转交责任部门； 2、统筹员工后勤事务，包括食堂运营协调、宿舍分配、节庆福利发放等工作； 3、协调办公区域水电供应、设施维修、清洁维护等事项，保障办公环境稳定运行。 六、物业专项协同工作 1、协助现场日常管理； 2、配合项目经理实施巡查工作，记录各岗位履职情况，推动问题整改落实； 3、参与社区文化活动的策划与执行，如业主交流会、节日庆典等。 七、数据统计与汇报 1、定期汇总人员配置、行政运作、物资使用等数据，编制报表并提交上级审阅； 2、协助完成物业资质年检、各类台账备案及其他合规性材料准备。 八、其他综合事务 1、落实领导交办的临时工作任务，如应急事件支援、项目宣传推广配合等； 2、严格遵守物业行业法律法规及公司内部管理制度，确保各项工作依法依规推进。 任职要求： 1、大专及以上学历，形象良好，气质端正，身高167cm； 2、年龄30岁以下，具有行政或物业前台工作经验者可放宽至*****； 3、薪资6-7K 入职缴纳五险一金 工作时间早8:30-17:30 周末双休 可提供宿舍。

前台岗位职责： 1、负责大厅前台的服务执行、礼仪规范及站岗值守工作； 2、负责来访人员的接待，解答相关咨询，并根据访客需求提供引导与协助； 3、负责前台热线电话的接听，及时响应并处理客户提出的需求； 4、负责客户日常维修报修的接收、转达及后续跟进工作； 5、负责服务台区域的清洁维护，确保前台环境整洁有序； 6、负责前台服务设施的正常使用与妥善保管； 7、负责大厅内设施设备及环境卫生的日常巡检，发现问题立即上报或处理。 前台岗位要求： 1、形象良好，气质端庄，身高172cm以上、体重60kg以下、体型匀称； 2、大专及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑； 3、具备良好的语言表达能力与服务意识； 4、熟悉接待礼仪及商务礼节，具有较高的职业素养； 5、责任心强，具备良好的协作精神和团队配合能力。 会服岗位职责： 1、负责会议区域前台的访客接待与登记管理； 2、负责接听客户来电，受理报修信息及会议相关沟通事宜； 3、负责会议服务所需物资的准备与现场保障工作； 4、熟练操作Office（EXCEL/PPT）等常用办公软件； 5、完成上级安排的其他临时性工作任务。 会服岗位要求： 1、形象端正，气质佳，年龄在25岁以下，身材匀称，男女不限。女性身高165cm以上、体重50kg以下；男性身高175cm以上、体重70kg以下； 2、大专及以上学历，有相关从业经验者优先； 3、具备良好的沟通协调能力和服务意识； 4、掌握标准接待礼仪与商务规范，具备良好职业操守； 5、工作认真负责，富有团队合作精神。

我们的工作内容： 视频剪辑与发布，以及公众号内容撰写 我们需要你： 1. 做事细致，具备耐心 2. 欢迎无相关经验者加入 我们能提供： 1. 提供食宿 2. 配备空调、微波炉、冰箱等办公生活设施 3. 正常坐班制 4. 设有奖金、定期团建，月休四天，工作时间早八晚五点半，中午休息一个半小时，缴纳五险一金

岗位职责： 1、接待来访人员：以热情周到的态度迎接每位到访公司的客人，主动询问来意并及时对接相关同事，展现企业专业形象。例如，引导访客至指定区域等候，并提供饮用水服务。 2、邮件与快件处理：负责公司各类邮件和快递的收发工作，对重要文件进行登记并准确分送，保障信息传递高效顺畅。例如，每日定时收取信件并按部门分类归置。 3、办公物资管理：承担办公用品的申领、库存核查及发放任务，确保日常物资供应不断档。如根据各部门实际需求汇总使用情况，定期组织常用物品采购。 4、前台环境维护：保持前台区域整洁有序，包括资料摆放整齐、台面清洁无尘等。例如，每日上班前对展示架、前台台面进行擦拭与整理。 5、办公环境协管：协同物业或相关部门做好整体办公区的维护工作，如发现照明、空调等设施异常及时反馈报修。 6、考勤事务协助：配合人力资源部完成员工考勤相关支持工作，如整理考勤记录、处理请假流程等。例如，每月初汇总上月员工出勤数据。 7、会议后勤支持：为内部会议提供基础保障服务，如布置会场、准备资料等。比如在会议开始前确认设备可用、桌椅排列规范。 8、完成上级安排的其他临时性工作 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备良好职业形象与气质，掌握基本接待礼仪；普通话标准流畅、表达清晰，具有较强的保密意识 3、擅长人际往来，善于接待引导，性格乐观积极，语言表达流畅 4、具备良好的沟通协调与组织能力 5、了解行政事务及办公室管理相关流程 6、熟练操作Office办公软件及各类办公自动化设备

岗位职责： 一、会计相关工作 -负责公司日常账务处理，编制凭证、登记账簿及财务报表，确保账务合规准确。 -对接施工项目核算成本、收入，完成各类税种申报，熟悉工程行业税收政策。 二、出纳相关工作 -负责现金、银行存款收付结算，严格执行财务制度，确保账实、账账相符。 -登记日记账，每日盘点现金、每月对账编调节表，保管重要财务物品并登记台账。 三、行政相关工作 -负责公司文件收发、归档及办公物资统筹管理，保障日常办公有序开展。 -统筹后勤保障（办公环境、固定资产），协助对接项目相关行政事宜，完成领导交办任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，财会相关专业，持初级会计证优先，有2年以上工程行业财务经验。 2.熟练操作财务及办公软件，熟悉工程财务、税务流程，细心严谨、廉洁自律。 3..善于沟通、按时完成上级交给的工作 4.具备良好的团队合作精神，能迅速融入团队