菲利特储备干部
1-1.2万元/月
机械工程师1-3年本科化工机械工程专业熟悉电动/气动/传动设施
菲利特管培生，由公司创始人直接带教，定期开展一对一交流午餐，参与公司管理层周会、月会，1-2年内实施多部门轮岗机制，作为企业未来核心管理团队重点培养对象，真诚期待你的加入！
任职资格：
1、本科及以上学历（优先考虑211高校：合工大、南理工、南航）
2、机械、自动化、管理等相关专业背景
3、具备一年以上机械行业相关工作经验者优先
4、实习期内学习掌握制造工艺流程，理解产品生产原理，后续根据综合能力定岗及确定管理岗位薪酬
5、福利待遇：入职1个月内缴纳五险，满3个月后办理公积金
薪资标准：
试用期3个月，月薪10000元；转正后月薪12000元；第二年起年综合收入不低于15万元
机械维修工程师
1.2-1.8万元/月
机械工程师5-10年大专设备机械液压熟练掌握绘图技能熟练运用各类钳工工具
任职要求：
1、学历/专业：机械制造、机电一体化等相关专业，大专及以上学历。
2、具备5年以上设备机械及液压系统维修相关工作经验。
3、熟悉液压与机械工作原理，包括液压系统、机械传动系统等核心知识。
4、能熟练使用各类钳工工具，具有焊接或机加工经验者优先。
5、有汽车冲压（济二、扬力、合锻压机）、焊接、压铸（LK、海天）等行业背景者优先录用。
6、工作态度严谨，具备良好的团队协作意识和较强的抗压能力，可接受24小时应急调度安排。
7、掌握CAD、SolidWorks等绘图软件操作技能。
工作职责：
1、负责公司各类设备在机械与液压方面的故障诊断与技术攻关。
2、围绕设备的机械与液压系统，提出优化改进方案并推动实施落地。
3、负责公司设备液压图纸与机械图纸的整理、归档及日常管理。
4、承担指定维修项目的统筹与执行管理工作。
薪资待遇：12k-18k 五险一金
机械设计
6000-11000元/月
机械工程师1-3年学历不限汽车制造UGAutoCAD
岗位职责:
1.负责机械类产品的设计与研发，保障产品性能达标及质量稳定
2.参与制造与装配环节，提供必要的技术支撑与现场指导
3.协同团队成员，共同应对并解决设计及生产中出现的技术难题
任职要求：
1.具备机械设计相关领域的专业背景，了解机械设计流程及相关标准规范
2.熟练操作常用设计软件和工具，具备独立完成三维建模与模拟分析的能力
3.能够独立承担设计任务，具有两年以上实际设计工作经验
上班时间：7:00-11:30，12:30-17:00
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师1-3年大专钣金工艺SolidWorksAutoCAD机械制图拆图结构设计
1、负责机柜、机箱、舱体等结构的图纸设计及钣金展开图绘制；
2、承担工艺流程文件的编制与完善工作；
3、熟练掌握SolidWorks、CAD等制图工具；
4、熟悉Word、Excel等常用办公软件操作；
5、大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验；
机械设计工程师
7000-9000元/月
机械工程师3-5年本科CATIAAutoCAD非标设计经验SolidWorks机电设备经验有机械工程师经验
一、岗位职责：
1. 根据产品线、销售部、售后服务部等相关部门提出的产品开发与优化建议，开展研发及改进工作；
2. 配合产品线完成产品需求说明书及可行性分析报告的编制；
3. 承担新立项产品及技术改造产品的设计与开发任务；
4. 编制并输出新产品及技改项目的机械图纸、材料清单、机械加工工艺卡、检验卡等相关技术文档；
5. 组织相关职能部门开展研发过程评审和样机评审，并依据评审结果实施整改；
6. 负责新产品认证资料的整理与提交，提供认证过程中的技术支撑，参与首批生产支持及使用情况跟踪；
7. 处理来自售后、品管、业务人员、客户及其他部门反馈的产品质量相关问题；
8. 协助完成由产品线生产技术组移交的定制项目技术文件编制，并在生产、测试、安装环节提供技术支持；
9. 参与公司专利申请、成果鉴定及学术论文撰写等相关工作。
二、任职要求：
1. 本科及以上学历，机械类相关专业；掌握机械制图、机械设计基础、制造技术基础、机械工程材料等专业知识
2. 熟练操作二维及三维设计软件，具备独立完成设计开发任务的能力；
3. 具备严谨的逻辑思维，责任心强，工作积极主动，拥有良好的团队协作意识和沟通能力。
设备助理工程师/机械技术员
8000-11000元/月
机械工程师1-3年大专维修/保养CAD设备操作手册设备采购计划
岗位职责：
1、协助工程师拟定并落实设备维护方案，保障设备稳定运行；
2、迅速判断现场设备故障根源，制定处理措施，牵头或参与紧急维修任务，确保产线持续运转；
3、结合生产实际，对设备运行数据进行分析，提出改进策略，并推进设备优化与升级实施；
4、配合工程师编制设备备品备件采购计划、设备操作说明、保养规程等技术文档；
5、完成上级安排的其他相关工作任务
工作地：滁州惠科
任职要求：
1、大专及以上学历，电气自动化类相关专业；
2、具备2年以上设备维保工作经验，有RTP产线经验者优先考虑；
3、具备良好的沟通协调能力及逻辑分析能力，能独立开展设备异常分析并撰写报告；
4、身体状况良好，可适应夜班及无尘车间工作环境；
5、熟练掌握办公软件及CAD制图工具；
6、具备基本电气知识，能正确操作常用电气元器件
机械设计工程师
3000-6000元/月
机械工程师1-3年本科AutoCADSolidWorks汽车经验有机械工程师经验
1.工作内容
（1）承担各类车型图纸的设计与绘制任务
（2）负责已有成熟车型技术图纸的整理与归档管理
（3）编制OEM零部件清单及材料下料明细表
（4）协助处理生产现场出现的技术问题
（5）参与新车型的研发与开发工作
（6）完成领导安排的其他相关工作任务
2.任职要求
（1）机械制造或车辆工程相关专业
（2）具备本科及以上学历
（3）熟练掌握CAD、CAXA、SolidWorks等绘图软件操作
（4）熟悉专用车生产工艺流程，了解各类OEM配套件应用
（5）有独立完成半挂车或特种车辆设计者优先考虑
（6）具备2-3年半挂车或特种车设计工作经验者优先
（7）具有液压或气压传动系统设计经验者优先
薪资面议
非标自动化设计工程师（工装夹具与检具开发）
6000-10000元/月
机械工程师1-3年大专汽车车身及配件经验自动化机械经验AutoCAD非标设计经验SolidWorks汽车经验有机械工程师经验Pro/E
一、岗位职责：
1、新产品工装夹具、检具开发：
主导或参与新项目初期技术评估，依据产品图纸、工艺规范及生产节拍要求，独立完成非标自动化类工装夹具、在线或离线检测设备的方案构思、结构设计、图纸输出及BOM清单编制工作。
2、技术可行性分析：
针对新产品开展可制造性分析（DFM），对工装夹具与检具的设计方案进行可靠性、效率、成本及实施可行性的综合评估。
3、供应商技术对接与管理：
负责外协加工过程中工装夹具与检具的技术交底、进度管控、过程跟踪、验收测试及异常问题处理，确保供应商按既定技术标准和交付周期完成制造任务。
4、现场安装调试与优化：
牵头组织新制工装夹具与检具在产线的装配、调试、试运行及最终验收，及时解决现场出现的技术问题，保障其满足工艺精度、运行效率与稳定性需求。
5、持续改进与维护：
跟踪现有工装夹具与检具的实际使用情况，识别潜在改善点，实施结构优化以提升作业效率、减少故障频率、提高产品质量合格率，并提供日常技术支持与维护建议。
6、技术文档编制：
整理并撰写完整、规范的设计说明、操作指导书、保养规程等技术文件，确保资料可追溯、易理解、便于执行。
7、跨部门协作：
与产品设计、工艺工程、生产运营、品质控制等团队密切配合，推动工装夹具与检具设计与应用全过程协同，达成项目整体目标。
二、任职要求：
1.年龄不超过40岁，大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化、材料成型及控制工程（模具方向优先）等相关专业背景。
2.具备3年以上非标自动化设备、工装夹具或检具独立设计与开发工作经验。
3.有铝合金压铸件、机加工零部件相关夹具（如压铸取件机械手、切边模辅助夹具、CNC定位夹具、气密性/液压测试台等）或检具（如GD&T量具、三坐标测量支架、功能验证台等）开发经历者优先录用。
4.熟悉机械加工流程及表面处理等基础制造工艺。
5.精通三维与二维设计软件：熟练掌握SolidWorks（优先）、Pro/E、CAD等至少一种软件，具备独立建模、装配设计及工程图出图能力。
安徽池州招充电桩安装师傅(2026年招聘区域，宣城，池州，铜陵，黄山）主安装充电桩品牌，理想，领跑，岚图
8000-13000元/月
充电桩安装长期3-5人月结
招充电桩安装师傅(2026年招聘区域，宣城，池州，铜陵，黄山）
主安装充电桩品牌，理想，领跑，岚图，小鹏，长城，吉利，安装一个大约需要1-2小时，每天平均安装2-4台，平均安装每台纯收入约100-300元。
承揽制：300元(包含材料及人工)+，要求能吃苦有一定的沟通交流能力，（不可以出投诉）每个月安装的台数决定收入。（签订承揽合同）
员工制：底薪2000，交合肥社保（五险）+，安装提成，公司配新能源车，，月工资不低于8千，自备车辆不低于1万。（签订劳动合同）
，不拖欠，不会可以学习。订单稳定。
学徒补贴较低200元/天最长学徒期为5天。
学会需要再公司干满3个月，考取到电工证。，没有干满3个月，没有电工证的，没有学徒补贴。(新人可以每月兜底结算，每台不低于100元)
干活硬性条件，
1，应急管理部颁发的低压电工证，没有的话，三个月之内必须考到
2，有c1以上驾驶证，最好自己有车子，自备交通工具
3，具备全套的干活工具，电工设备，检测仪表，还有干活用的梯子
4，可以按照厂家要求自行拍摄照片，手机自己上传，智能手机需要熟练，技术标准严格要执行肯学
5，员工制需要承揽制满3个月，考核合格，有低压电工证，全品牌熟练，独立完成，服从异地作业安排，公司配备新能源电车。
公司2种结算模式
一：承揽制：工作自由，灵活，可以作业其他公司订单接私活网单等，月收入8000-18000左右
二：员工制(，浙江区域)：服从管理，按时上下班，交社保，公司提供车辆，稳定，月收入8000-12000。
如需咨询电话：
机械员
岗位名称：泡沫混凝土施工工程师；施工团队管理员；机械设备管理员。岗位要求：1.精通泡沫混凝土施工技术；2.具备施工团队日常管理的能力；3.了解机械设备的维护。薪资待遇：面议，公司提供完善的福利待遇。
钣金拆图工程师
1-1.3万元/月
钣金工程师包住社保1-2人月结全职金属制品业折弯设备切割设备焊接设备
岗位职责:
1、能独立设计钣金结构方案。负责产品图纸的拆解细化，绘制生产加工图。
2、参与评审，并提出钣金结构部分的修改建议。以提高工作效率，提高产量与质量。
3、参与制定工时定额、材料定额等。
4、解决产品生产组装过程中的技术问题，并作出优化和改善，产品生产所需工装的设计工作。
5、领导交办的其他任务
任职要求:
1、具备3年以上钣金行业工艺工作经验（有非标设备，机箱，机柜工作经验优先）
2、高中以上学历
3、熟练使用AutoCAD和SolidWord 特别是solids的钣金模块，能够使用solidworks出工程图，对种办公自动化软件要熟练运用。
4、熟悉钣金工艺，了解激光切割，折弯，焊接等钣金加工设备的特性。
5、工作中能吃苦耐劳，工作有激情，工作高效快捷。
6、有责任心和上进心，具备良好的团队精神。
液冷板产品设计工程师
1-1.4万元/月
热设计工程师3-5年本科新能源
岗位职责：
1. 根据动力电池水冷板产品开发流程，全面主导散热方案设计，涵盖热仿真分析与流道系统的优化设计；
2. 承担产品热性能测试的组织实施工作；
3. 开展散热零部件的研发，并兼顾成本控制；
4. 负责同类产品散热性能的测试与对比分析；
5. 持续推进产品热设计方案的迭代升级；
6. 参与热设计标准体系的建立与优化；
7. 跟踪行业前沿技术发展，参与相关技术预研工作。
岗位要求：
1. 本科及以上学历，传热、流体力学、机械等相关专业背景；
2. 熟练掌握flotherm、icepak、6sigmaET等热分析软件及常用办公工具；
3. 具备3年以上水冷板项目热仿真与热分析经验，熟悉新能源汽车电池散热系统及结构设计者优先，具备结构设计与仿真能力者更佳。
机械图纸绘制
6000-10000元/月
机械制图员3-5年大专CADSolidWorksUG
大专及以上学历，机械类相关专业，具备3年以上工作经验，
熟练掌握CAD、SolidWorks、UG等设计软件，
薪资待遇：6000-10000元。
热管理工程师（液冷技术）
1-1.2万元/月
热设计工程师3-5年本科AutoCAD新能源
岗位职责：
1.根据动力电池水冷板产品开发流程，全面主导散热方案设计，涵盖热仿真分析与流道系统的优化设计；
2.承担产品热测试的实施与数据整理工作；
3.开展散热零部件的研发，并兼顾成本控制；
4.组织开展竞品的热性能测试及技术对比分析；
5.推动产品热设计方案的持续改进与升级；
6.参与热设计标准体系的建立与迭代完善；
7.跟踪行业前沿技术发展，参与新技术的前期研究与评估。
岗位要求：
1.本科及以上学历，传热、流体力学、机械等相关专业背景；
2.熟练掌握flotherm、icepak、6sigmaET等热分析软件及常用办公工具；
3.具备3年以上水冷板项目热仿真与热分析经验，熟悉新能源汽车电池热管理系统的结构与原理，具备结构设计与仿真能力者优先。
输送机设计
5000-10000元/月
机械设计工程师1-3年学历不限设计安装/调试
岗位职责：
1.负责机械设备的设计开发、结构优化及图纸绘制，确保符合功能与工艺要求
2.参与产品样机试制、装配调试及问题分析，推动设计落地与持续改进
3. 编制技术文档、BOM清单及生产指导文件，支持制造与质量部门高效协同
4.配合项目团队完成客户需求对接、技术方案制定及现场技术支持
5.跟踪行业新技术与标准，参与材料选型、成本优化及可靠性提升工作
任职要求：
1.机械类相关专业背景，学历不限
2.具备机械设计或制造相关工作经验，经验不限
3.熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件
4.熟悉机械加工工艺、公差配合及常用材料特性
5.具备良好的逻辑思维、沟通能力与团队协作意识
设计画图
5000-10000元/月
建模经验不限学历不限需要出差专用设备制造AutoCADSolidWorks3D MAX
岗位职责：
1.使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维图纸绘制与三维建模
2. 根据设计工程师要求进行图纸校核、修改及标准化处理，确保符合GB/T制图规范
3.参与产品试制与工艺评审，提供可制造性改进建议并更新相关技术文档
4.配合生产、质检部门解决图纸理解与执行过程中的技术问题
5. 归档管理电子图纸及版本变更记录，保障技术资料完整性与可追溯性
任职要求：
1.机械类相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械制图基础知识
2. 熟练掌握主流机械设计软件，能独立完成常规零件与装配图绘制
3.理解公差配合、形位公差及表面粗糙度等标注要求
4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.有制造业企业实习或工作经验者优先
机械设计工程师
9000-14000元/月
机械工程师3-5年本科机器人技术改造与调整机械工程专业AutoCAD图纸设计重型机械安装与试运行熟悉电动/气动/传动设施自动化自动化机械经验非标设计经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位福利：
1. 年底双薪、绩效奖金、项目奖金、五险；
2. 生日福利、节日福利、优秀员工奖、不定期组织团队建设活动；
3. 工作时间：单双休，8:30-18:00，12:00-13:30午休
岗位职责：
1. 承担压铸岛内非标设备及工装的方案设计，完成研发相关会审资料的编制与准备；
2. 负责整体方案规划、专用设备的选型，图纸绘制及审核后修改完善；
3. 在设备装配与调试阶段提供必要的技术支持；
4. 处理并闭环现场出现的技术问题；
5. 负责验收所需技术文档的整理与提交；
6. 完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求：
1. 机械或机电一体化等相关专业本科及以上学历，具有3年以上压铸自动化工作经验或5年以上非标自动化设计经验；
2. 熟悉常用机械传动、液压、气动原理，掌握丝杆、滑轨、伺服、步进电机、减速机等部件的选型方法；
3. 熟练操作Solidworks、CAD等设计软件，具备独立出工程图的能力，有工业机器人仿真模拟经验者优先；
4. 具备独立开展机械设计或指导他人完成设计的能力，可自主完成结构设计、零部件选型及图纸输出者优先；
5. 具备良好的沟通与协作能力，理解客户需求，能根据客户要求制定技术方案并完成方案编制者优先。
机械工程助理
3000-4000元/月
机械工程师经验不限大专CATIAUGAutoCADSolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责：
1、协助工程师完成产品图纸的绘制，审核设计方案，分解总装图，并负责图纸的归档管理及下发执行；
2、全程跟进产品制造流程，协同处理生产过程中涉及的工艺、物料及技术问题，确保研发与生产的有效对接；
3、承担产品BOM的编制与系统录入工作。
任职要求：
1、专科及以上学历，机械设计或相关专业；
2、具备1年以上机械设计类工作经验者优先，应届毕业生亦可培养；
3、熟练掌握CAD及三维设计软件操作；
4、工作态度认真严谨，具备良好的创新能力、团队协作意识和执行力。
机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年大专机械设计机械工艺机械制图
1、负责机械设备及其相关零部件的图纸设计、安装调试与试运行工作
2、编制机械设备的操作规范与作业指导文件
3、针对设备运行过程中存在的缺陷，及时进行技术改进或参数调整，保障设备稳定高效运行
4、制定机械设备的预防性维护、定期保养及大修计划，并组织落实维修任务与质量检查，确保维修效果达标
5、开展机械设备的技术升级与优化改造，提升设备运行效率与生产能力
三维CAD工程师
二维CAD工程师
栏目概述
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