
其他施工管理月结
一、职位描述:1.负责施工项目机械设备出入场登记、查验、资料存档;2.检查、核实租赁挖机的台班记时真实性、准确性以及外租设备的使用工作情况,建立纸质和电子台账,分工区,机主及时准确统计日报表和月报表,并进行分析报送;3..负责联系公司自有设备车辆的维修保养,加油等。
二、职位要求:1.具有机械设备管理3~5年以上经验;2.能熟练运用日常自动化办公软件;3.有C1及以上驾照,熟练驾驶小型车辆;4.自带车辆上项目私车公用者优先。
土建、装修现场管理人员
6000-10000元/月
施工主管长期1-2人月结全职土建房建装修现场管理
岗位职责:
1.负责土建、装修现场的日常管理与协调工作
2.确保土建、装修项目按计划顺利进行
3.监督施工质量,及时解决现场问题
任职要求:
1.具备出色的沟通能力,能够有效地与团队成员及客户交流
2.能够独立完成任务,对工作细节有高度的关注
3.具有良好的团队合作精神,能够在压力下保持工作效率
公司业务:主做别墅/大平层的土建和装修
施工主管
1、负责项目现场施工、人员安排及现场协调;2、有供配电施工经验,会使用办公软件;3、有较强抗压能力,小车驾驶证优先考虑;
其他施工管理
招两名管理员
对工地进出工程车用微信小程序、记录车辆进出场时间,服从现场负责人管理调度,工作轻松,弹性上班,管住、不管吃
要求:会操作手机,男女不限18-50岁,有交通工具(汽车、电动车皆可)
水电工1-2人
【招聘】水电维修岗2名
诚聘英才,期待你的加入!
一、岗位职责
负责日常水电、高低压配电、空调、电梯及锅炉房的日常维修、维护与保养工作。
二、任职要求
1.年龄55周岁以下,身体健康,能胜任岗位工作;
2.须持有应急管理部门颁发的电工作业证,或市场监督管理部门颁发的特种设备安全管理和作业人员证,证件有效且在有效期内。
三、薪资福利
•薪资待遇:面议,待遇优厚;
•休息安排:月休6天,合理排班;
•额外福利:享法定节日福利、年终奖金,。
四、工作地点
株洲市芦淞区政府
五、联系方式
电话:(同号),欢迎来电/咨询!
砼工钢模焊接
株洲市天元区招,钢模全能工四人,会拼钢模,焊接拉摸筋,打混凝土,点工300一天,9小时。工地熟悉后可以计件。水利项目。工资每月付清。
劳务公司栋号长
8000-10000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
要求40岁以内,土木工程、建筑工程技术等相关专业,持有二级建造师及以上证书的人员优先。
工作经验:有在劳务公司2-5年及以上施工现场管理经验,熟悉住宅、商业建筑等单体楼栋的施工全流程,有独立负责过栋号施工管理的经验者优先。
专业技能:掌握施工图纸会审、技术交底、进度计划编制的能力;熟悉混凝土、钢筋、模板等分项工程的施工规范和质量验收标准;能熟练使用测量仪器,排查现场安全隐患。
管理与沟通能力:具备班组人员调配、工序衔接协调的能力,能有效对接监理、建设单位及施工班组;有较强的责任心,能适应施工现场的加班、驻场工作节奏。
其他要求:持有安全员C证、质量员证等优先;了解当地建筑施工的政策法规和备案流程;身体健康,能适应户外施工现场的工作环境。
栋号长
8000-12000元/月
栋号长3-6个月1-2人月结全职
1、负责项目的全面施工管理,包括质量、安全、进度和成本控制。
2、协调各施工单位、班组及设计、监理等外部关系,解决现场问题。
3、参与施工组织设计、技术交底,并监督执行
4、具备良好的沟通协调能力与抗压应变能力,有良好的团队合作精神与职业道德。
栋号长技术员
【坤鲁建工】招聘
栋号长 9~10K
技术员4人 6~7K()
景观园林负责人1人 8~12K
以上岗位年均均不得超过40岁
园林养护1人 5~8K,不得超过50岁
年龄不符合者请勿联系!
项目所在地在枣庄薛城区,有意者可以联系。
请在周一到周六的8:30~17:30之间联系,谢谢合作!
栋号长
招聘安装带班管理员
岗位职责:
1. 精通水电安装、消防安装及通风安装专业知识,具备图纸解读、绘制、工程量抽算及施工计划编制能力;
2. 负责现场人员统筹调配与工作安排,保障施工有序推进;
3. 配合总包单位优化施工计划与图纸设计,精准提报材料需求计划;
4. 落实每日工作部署,完成月度工程量申报,提前筹备结算图纸编制工作。
任职要求:
-具备水电、消防、通风安装全专业实操经验,熟练掌握图纸相关技能与工程量核算方法;
-拥有现场人员管理与资源调配能力,能高效协调施工相关事宜;
-熟悉工程报量、结算流程,具备较强的计划优化与成本管控意识。
房建施工员1-2人
招聘房建施工员一名,负责夜间旁站工作 工作地点在株洲市渌口区,适合35岁以下人士,要求认真有责任心,工资待遇面议,联系人何女士。
房建施工员1-2人
招聘房建施工员一名,负责夜间旁站工作,参与政府项目,工作地点在株洲市渌口区,适合35岁以下人士,要求认真有责任心,工资待遇面议,联系人何女士。
招聘工地施工人员
面议
施工员长期3-5人月结全职建筑发输变电
建筑工人(基础作业层)
核心职责:执行具体施工操作
技能要求:具备岗位专项操作能力(如拆除围墙、砌筑、土建开挖),熟悉基础安全规程,持有特种作业证的优先(如架子工、高空作业证等)。
资质与健康:年龄35-55周岁,身体健康(无高血压、心脏病等不适合重体力/高空作业的疾病)。
安全意识:严格遵守公司以及甲方安全规定的要求,能正确佩戴安全帽、安全带等防护用具,识别基础安全隐患(如脚手架松动、用电违规)。
纪律与配合:服从工作负责人、安全员的现场指挥,按工期进度完成任务,能与团队协作调整作业(如配合钢筋工定位、协助混凝土工收面)。
基础能力:具备基础沟通能力(理解技术交底内容),适应户外、高温/低温等恶劣作业环境,能承受体力劳动(如搬运材料、长时间站立)。
施工员3-5人月结全职机电工程
招聘:项目实施员
薪资:面议学历:大专
1.项目前期准备
(1)了解项目背景、需求、技术特点等;
(2)编制项目策划报告,明确项目目标、范围、进度、成本等;
(3)组织项目团队,明确各成员职责;
(4)协调与甲方、监理、设计等各方的关系。
2.项目实施阶段
(1)组织项目团队进行施工;
(2)监督施工质量、安全、进度;
(3)协调与各方的关系:
(4)进行项目成本、进度、质量、安全等方面的控制。
3.项目收尾阶段
(1)组织项目验收;
(2)办理项目结算:
(3)总结项目经验.
施工主管
岗位职责:
1、负责施工现场的日常管理工作,确保施工进度和质量达标;
2、监督施工现场的安全生产,确保所有作业均符合安全规范;
3、组织协调资源,合理安排施工现场的人力资源和机械设备使用;
4、根据项目需求,准确计算材料使用量及工程量,确保成本控制。
任职资格:
1、具备良好的项目管理能力和现场指挥能力;
2、能够熟练阅读施工图纸,有能力根据图纸进行项目规划和施工安排。
其他施工管理
1、具备CCAA注册的审核员资格,本科及以上学历(理工类优先,专职、兼职)
2、电子与智能化施工、装饰装修、建筑工程施工总承包、市政公用工程施工、电力方向优先考虑
3、作责任心强,具有良好的沟通协调能力、较强的学习能力和团队意识,诚实守信、作风严谨、客观公正、善于观察
4、可适应出差
栏目概述
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