
生产带班
9000-10000元/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4.懂得人员合理调动安排,不窝工,懂工艺,有责任心。
食品生产班组负责人
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产计划管理成本管理质量管理流程优化跨部门协调应急处理
岗位内容:
1. 落实生产安排,保障生产效率与产品品质达标。
2. 持续优化生产工艺,降低运营成本并提升产出效能。
3. 促进跨部门协作与信息对接,确保生产节奏与质量可控。
任职要求:
1. 具备良好的生产组织与管理能力,沟通协调能力较强。
2. 熟知生产环节及相关设备操作,具备应对突发问题的处理经验。
3. 工作积极主动,善于推动流程改善与创新,能提出有效改进措施与建议。
生产组长/线长
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
1、服从管理安排,遵守公司各项规章制度,严格执行上级指令;
2、根据生产计划要求,按时按质完成 assigned 工作任务;
3、维护车间整洁,落实5s管理要求,保持作业区域有序规范;
4、积极协同其他部门推进工作,加强跨部门沟通与协作;
5、严格遵循操作规程、工艺流程、作业标准及安全规定开展作业;
6、合理控制物料使用,减少浪费,助力生产成本管控;
7、年龄55岁以下,身体健康,具备初中及以上学历;
8、有车间工作经验者优先,能适应车间作业环境及长白班工作制;
9、具备吃苦耐劳精神,工作态度端正,踏实肯干;
10、完成上级交办的其他临时性工作任务。
生产储备班长
6000-12000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住1-2人月结经验不限大专全职生产成本管理生产设备管理副业食品/饮料
生产组织:根据生产计划安排班组日常生产,合理分配人员与设备,确保按质按量按时完成生产任务。
质量把控:严格监督生产过程,确保员工遵守食品生产工艺和质量标准,及时发现并处理生产中的质量问题,防止不合格产品流出。
人员管理:负责班组员工的日常管理,包括考勤、纪律监督等;组织员工进行生产技能和食品安全知识培训,提升团队能力。
安全与现场:监督员工遵守安全生产规定,检查生产现场的设备、环境,及时消除安全隐患;保持生产区域整洁有序,符合食品生产卫生要求。
沟通反馈:及时向车间主任等上级汇报生产进度、质量、安全等情况;收集班组员工的意见和建议,做好上传下达。
动力能源班长(储备干部)
4000-7000元/月
生产组长/拉长月结1-3年本科节能自控技术太阳能能源综合能源节能设备改造节能设备运维能源规划
28周岁及以下优先
岗位职责
1. 负责公司水、电、气等动力能源的日常保障工作,确保供应稳定安全,及时应对和处置突发性能源中断或故障。
2. 编制并落实能源供应保障方案,定期巡查能源设施设备,识别潜在隐患并提前处理,满足生产运行的用能需求。
3. 积极推进能源系统智能化升级,参与智能能源管理系统的选型、部署与调试,利用智能化技术提升能源调配与使用效率。
4. 组织带领团队完成各项能源管理工作,科学安排任务分工,持续提升团队专业水平与执行效能。
5. 与相关部门协同联动,调研能源使用需求,提供专业技术支持与解决方案,支撑公司整体运营顺利开展。
任职要求
1. 能源动力、电气工程等相关专业背景,[2]年以上能源管理或相关领域工作经验优先,具备[1]年以上团队管理经历者优先。
2. 掌握水、电、气等能源系统的运行机制与维护要点,具有扎实的故障诊断与应急处理能力。
3. 关注能源管理智能化发展方向,熟悉主流智能能源管理系统,有实际项目落地经验者优先。
4. 具备较强的团队组织与管理能力,能有效激励成员,推动团队高效达成工作目标。
5. 具备良好的沟通协作能力,能够跨部门协调资源,妥善解决各类能源相关问题。
服装厂裁剪车间主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长5-10年高中
岗位职责:
1.负责服装厂裁剪车间的日常运营与管理工作
2.指导并监督员工操作,保障生产进度与产品质量
3.协调处理车间内各类生产问题,确保流程高效运转
任职要求:
1.具备较强的沟通能力及团队协作意识
2.能够合理组织和管理车间人员,提升作业效率
3.工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的执行能力
生产组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产计划与物流控制团队管理生产设备管理化工建材机械设备/机电/重工生产成本管理
协助厂长完成生产日常管理事务,工作认真负责,具备较强的学习能力,拥有一定技术基础,善于团队协作。
任职要求:年龄25-40岁,有酚醛生产线相关工作经历者优先,掌握数控、电气、电焊或机电维修技能者优先录用。
地砖贴砖小工
找一个和粘墙砖地砖的师傅一起干活儿的小工,一天二百在河间任丘文安附近干活儿,管吃管住,十天一开支,联系
通风安装力工
招聘力工5名,
熟练工,5名
河北沧州汽车厂通风管道,管吃管住加班多,工资220起,会的多挣得多,刘工
招栋号长
8000-9000元/月
栋号长1-2人
房建项目
1.熟练使用CAD全站仪经纬仪RTK等仪器,板面浇筑完成后,第二天负责放出大线小线
2.必须到项目上面谈,不接受线上面试
3.必须有6年以上房建经验,有做过人防的
4.负责施工组织和实施,保证工程进度,协调各个工种之间的矛盾及解决各个工种的技术问题
5.起草现场签证单等
6.熟悉图纸和规范要求,遇到问题可以和甲方据理力争
7.负责每月公司内部的实测实量
8.配合项目上做好各工序之间的验收及隐蔽验收
9.及时反馈现场情况,记录施工日志
10.浇筑楼面前对柱子垂直度及楼面钢筋检查,自检合格后再报甲方和监理验收
11.工作认真负责,具有吃苦耐劳的现场管理能力
装修项目楼栋长
7000-9000元/月
栋号长1-2人
有安全员证,30岁以内,有过劳务管理经验,熟悉办公软件,CAD。大专学历,从事装修施工楼栋管理工作3年以上,懂放线,懂安排劳务工人工作,熟悉中建体系管理要求。
6000-10000生产随班长两名
6000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
磨粉生产车间生产带班长,待遇优厚,长期工,正式入职可转享受长期岗位红利。要求有一定生产管理经验。
跟单文员
3000-6000元/月
跟单文员工厂文员包吃免费培训有提成1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户及生产计划要求
2. 整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺卡、检验报告等),维护ERP或办公系统数据准确及时
3.对接车间、采购、质检等部门,及时反馈生产异常并协助推动问题闭环
4.编制日常生产报表,汇总产能、进度、物料损耗等基础数据供管理参考
5. 协助完成样品登记、发货资料准备、客户沟通记录等文员类支持工作
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel),会使用ERP系统者优先
2. 工作细致有责任心,具备良好的沟通协调能力和抗压能力
3. 有门窗、建材类制造业跟单或文员经验者优先
4.熟悉断桥铝型材、系统门窗生产流程者更佳
5. 能适应本地化办公,常驻河北省任丘市
系统门窗厂厂长
8000-13000元/月
厂长3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责工厂日常生产管理,统筹断桥铝系统门窗及别墅门的生产计划、进度与质量管控
2. 优化生产工艺流程,提升产能效率与产品合格率,降低物料损耗与运营成本
3. 组织车间团队建设与员工培训,落实安全生产责任制,确保零重大安全事故
4. 协调采购、仓储、质检、销售等部门,保障订单准时交付与客户满意度
5.定期分析生产数据,向公司管理层提交运营报告并提出改进建议
任职要求:
1. 具备门窗制造行业5年以上生产管理经验,有断桥铝系统门窗厂管理经历者优先
2.熟悉型材加工、组角、密封、喷涂等核心工艺及国标/行标质量要求
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,执行力强,能适应制造业现场管理节奏
5.学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有相关管理类证书者更佳
车间主任
9000-12000元/月
车间主任包住1-2人月结3-5年学历不限全职机电设备经验焊接工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
熟悉铸造厂工艺管理业务
施工员
岗位名称:立板师傅(内墙、外墙) 岗位要求:1. 熟练掌握立板技术,能够独立完成内墙、外墙的板面施工;2. 具有相关工程背景和经验,能够处理施工中的技术问题;3. 自带工具,能够独立完成工作任务。 薪资待遇:内墙施工:综合单价25元/平米(根据厚度不同有所区分);外墙施工:综合单价43元/平米(不含打角铁)。
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