招聘：全国招收技术负责人，待遇从优 薪资：20000-30000元 1、管理 造价预算 高工，建造师 监理工程师高工 制定项目部的各项管理制度； 2、负责组织编制项目质量计划技能要求： ，项目管理实施规划或施工组织设计 组织办理工程设计变更，配合公司做好验工计价. 3、能很好的参与建筑各阶段的实施，具有良好的沟通协调能力 能独立完成建筑结构施工图及施工现场。

四川攀枝花一高瓦斯建设矿井项目部现招聘：通防副总1名，采掘、通防、地测技术员各1名，副总月薪1.8-2.2W，技术员月薪1-1.2W，工资发放正常，月休4天（可两月连休6天）。要求煤矿相关专业或技术职称，身体健康、具有吃苦耐的精神和责任心。有意向者请联系张经理：。（勿扰）

岗位名称：工程技术员； 岗位要求：1.负责工程项目的具体施工任务，对施工进度、质量、安全、成本负责；2.会看图制图，参与施工前期的图纸会审，为竣工资料提供数据；3.专业要求为水利水电工程或土木工程，大专以上学历，有水利工程社会经验者优先录取，需具有沟通、协调、应变、抗压能力，且能适应该地出差工作需求； 薪资待遇：薪资具体待遇面议。

有工业机电安装、火力发电厂、锅炉、碱炉、造纸、化工厂设备安装、工艺管道安装、非标制作等

工民建施工技术员，要求；年龄35岁以内，职称为民建中级职称，能熟练使用CAD制图软件制图，能熟练编制施工组织设计及专项施工方案，工作经验5-10年以上优先，能吃苦，责任心强

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四川攀枝花四川攀枝花市盐边县招聘地测副总工程师、地质技术员及通风科长。

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25-35岁，要求有批刮功底。 第一个月3500-4000基本工资。 第二个月取消基本工资，晋升学徒拿所属工地提成点。 根据表现和工龄，分别有初级，中级，高级墙艺师晋升机制。 入职试用期一个周，试用期内不被录用，无结算。

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要三个人有架工证，干3到4天左右，干完拿钱，有意的电话联系

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持证电工/施工员/叉车司机（建筑领域） 薪资：面议

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岗位职责：1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设，主导重大技术方案评审与决策2. 统筹管理各项目技术实施全过程，把控设计、施工、验收等关键环节质量与进度 3.带领技术团队开展技术创新、工艺优化及标准化建设，提升整体工程技术水平 4. 协调内外部资源，解决跨部门、跨专业的重大技术难题，保障项目顺利交付5.负责技术人才梯队培养与团队能力建设，指导高级工程师及核心技术人员成长 任职要求：1.具备扎实的工程技术专业背景，熟悉行业技术规范、标准及政策法规 2.拥有10年以上大型工程项目技术管理经验，5年以上同岗位管理经历 3.具备出色的系统思维、跨领域协同能力及重大问题决策能力4. 具备优秀的团队领导力与技术影响力，能有效推动技术成果转化与落地5. 学历不限，持有一级注册建造师、注册监理工程师或高级工程师职称者优先

现场管理施工员（冲孔桩，挡墙，边坡）