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车间主任
8000-12000元/月
车间主任包吃免费培训有提成1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验工程机械经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
生产主任(急招)招聘激光下料工,焊工 岗位职责: •负责生产现场的日常管理,带领约50人团队开展工作。 •熟悉冲压、焊接、激光等工艺,能够独立进行设备调试。 •确保生产计划的执行、质量控制、安全管理及成本优化。 任职要求: •具备50人以上团队管理经验。 •熟悉冲压、焊接、激光加工工艺,具备设备调试能力。 •工作踏实认真,执行力强,能适应制造业节奏。 •有脚手架工厂管理经验者优先。 薪资待遇: •8000元/月+产量提成 •五险 •其他福利面议 联系方式:
车间主任3-5年大专质量管理中药发酵厂长发酵
岗位内容: 1.熟练掌握发酵罐的操作与日常维护,具备中药发酵车间工作经验,了解GMP相关规范; 2.负责中药发酵车间的日常运行管理,涵盖人员调度与设备运维; 3.组织并推进车间生产流程实施,参与产品工艺研究及稳定性测试,协同质量部门完成各项检验工作; 4.保障生产现场安全运行,监督各环节质量控制标准的执行情况。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能及时应对突发状况; 2.熟知车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺参数的能力; 3.对生产过程中的质量管控和安全生产有实际认知与操作经验; 4.有新建厂区或中药发酵相关工作经历者优先考虑。
天津红桥区要求年轻18到25周岁,有上进心工作认真听从指挥
其他工程司机
要求年轻18到25周岁,有上进心工作认真听从指挥
天津 红桥区 西于庄
1月26日 09:18拨打电话
天津宁河县招压路机司机、摊铺机司机
摊铺机司机压路机司机
天津市宁河区招压路机司机、摊铺机司机
天津 宁河县
3月9日 11:57拨打电话
天津宁河县招压路机司机、摊铺机司机
摊铺机司机压路机司机
天津市宁河区招压路机司机、摊铺机司机
天津 宁河县
3月22日 09:16拨打电话
中药发酵车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验质量管理经验中药发酵制药/医疗经验食品/饮料/烟酒经验发酵发酵车间主任
岗位内容: 1.负责生产车间的日常运作管理,确保生产任务按时完成,保障产品质量稳定; 2.组织并优化生产作业流程,合理分配生产线人员工作,高效利用设备与人力资源; 3.制定并执行安全生产、环境保护及质量管理等相关制度,确保生产活动符合国家法规及公司规范要求。 任职要求: 1.大专及以上学历,中药学、发酵工程等相关专业背景; 2.具备中药发酵相关工作经验,掌握中药发酵工艺流程及设备操作; 3.拥有两年以上制药车间管理经历; 4.熟悉GMP规范及各类质量标准,具有较强的质量管控意识与实操能力; 5.年龄在30至45岁之间,身体健康,无传染性疾病或其他影响工作的健康问题。
天津宁河县招双杠压路机司机
压路机司机
天津市宁河区招双杠压路机司机
天津 宁河县
5月6日 19:08拨打电话
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1、依据生产计划,分解并落实每日生产任务; 2、统筹现场人力配置,协调推进生产各环节工作; 3、管控物料使用平衡,执行每日、每周的库存盘点; 4、监督员工规范作业,及时发现异常并反馈处理; 5、开展水、电等安全设施的日常巡查与检查; 6、执行产线质量巡检,落实首件确认及过程自检; 7、负责设备维护报修及工装器具、零部件的采购申请; 8、对员工进行培养、指导与绩效考核。 任职要求: 1、本科及以上学历,有食品行业工作经验者优先; 2、具备3年以上相关经验,掌握面点、糕点制作技能者优先; 3、能适应加班及跟线生产安排。 薪资待遇:薪资在6-8千,双休,法定节假日
天津南开区招个电焊师傅带焊机,现在能来的联系,铁门加固
300-400元/天
电焊1-2人
招个电焊师傅 带焊机,现在能来的联系,铁门加固
天津南开区招强电、消防电
300-400元/天
消防电强电工15-30天6-10人完工结算
天津市招强电、消防电
天津 南开区 王顶堤
5月10日 14:56拨打电话
天津南开区招装修木工
装修木工
天津市南开区招装修木工
天津 南开区 长虹街
5月10日 14:50拨打电话
保姆月结
急招[玫瑰]南开区红医里白班保姆,上9:30-下17:00,做饭做卫生,老两口,照顾72岁奶奶脑萎缩,单休/4500,有法定节假日,联络电话:张老师
天津 南开区
5月10日 14:40拨打电话
强电工
变电站招聘高压电工 【要求】年龄60岁以下,身体健康,无不良嗜好。可上保险。 【职位要求】有高压电工证。 【工作时间】上24休48。 【工资】面议 【工作地点】天佑城商场 【面试地址】南开区如意大厦一号楼(西马路与南马路交口) 【联系人】常总
天津 南开区
5月10日 14:32拨打电话
新疆乌鲁木齐招26吨压路机驾驶员,长期,53岁以下,
压路机司机长期1-2人
招26吨压路机驾驶员,长期,53岁以下,
乌鲁木齐
5月10日 15:39拨打电话
四川广元袁家坝马上要个压路机
压路机司机
袁家坝马上要个压路机
广元
5月10日 15:38拨打电话
巴音郭楞库尔勒市蒙古自治州招压路机司机
7000-8000元/月
压路机司机1-2人
巴音郭楞蒙古自治州库尔勒市招压路机司机
巴音郭楞 库尔勒市
5月10日 15:35拨打电话
安徽芜湖需要震动驾驶员工地二把刀勿扰,身体健康
压路机司机
需要震动驾驶员工地芜湖二把刀勿扰,身体健康
芜湖
5月10日 15:33拨打电话
安徽芜湖招振动驾驶员1名,60以下,工地,工资面议郑老板
压路机司机1-2人月结
招振动驾驶员1名,60以下,工地芜湖,工资面议郑老板
芜湖
5月10日 15:32拨打电话
订单跟进专员
4000-5000元/月
生产跟单/文员免费培训月结1-3年大专生产进度
福利待遇: 1、福利:五险一金、餐补、交通补助、全勤奖、节日福利、年度旅游、带薪外训等福利政策、聚餐等团建活动; 2、工作时间:周末双休,带薪年假、法定节假日等福利; 3、员工培训:入职培训,企业文化了解,熟悉办公环境。 工厂跟单岗位职责 1、依据客户订单,实时跟踪生产进度,确保生产按计划推进,保障产品准时保质交付。 2、建立客户订单样品档案,跟进样品进展,并将结果及时汇报给业务人员。 3、与供应商就产品质量、交货周期、短装等问题进行沟通协调并推动解决。 4、向工厂传达客户的箱唛信息。 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、具备良好的逻辑思维能力,能独立应对和处理客户相关问题,责任心强; 2、有外贸工作经验,具有家具出口经验者优先考虑;
其他生产营运人员月结1-3年本科有限元分析
一、开展透平类机械的流体有限元分析与性能优化,实施结构及模态的有限元仿真分析并提出改进方案。撰写分析技术报告,参与设计优化策略的制定。 二、工科背景,机械设计或相关专业毕业。 三、具备扎实的机械设计功底,熟练掌握二维、三维设计工具,有有限元分析软件应用经验者优先录用。 四、需具备两年以上本专业或相近岗位工作经验;对于985/211高校本科及以上学历或统招硕士毕业生,工作经验要求可适当放宽。 五、具有良好的沟通协调能力与团队协作意识。
生产主管
8000-12000元/月
车间主任3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制
岗位职责: 1.负责统筹工厂生产计划,保障生产运行与物料供给的有序衔接。 2.全程监控生产环节,确保产品品质达标,并及时解决生产中出现的异常情况。 3.承担生产相关数据的整理与维护,涵盖物料申领、成品入库及废品记录等工作。 4.推动生产现场规范化管理,落实人员培训、作业指导及工作区域环境维护。 5.协同团队持续推进工艺改进,提升整体生产效率与执行水平。 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力,能高效推动生产流程的顺利运作。 2.工作认真负责,富有团队意识,能够在生产一线保持顺畅沟通与协作。 3.熟练使用生产管理相关软件工具,胜任日常数据处理与报表编制任务。 4.熟悉生产工艺流程,可根据实际需求灵活调整作业方式。 5.具备良好的应变与问题处理能力,能快速响应并解决生产突发状况。
钢结构车间副主任
8000-12000元/月
车间主任月结高中
岗位职责: 1.生产管理,根据生产厂长提出的生产计划,合理调配人员和设备,组织、协调和监督车间日常生产活动;跟踪生产进度;负责车间现场6S管理,保持工作环境整洁。 2.安全管理。全面负责车间安全生产,落实公司各项安全规章制度;监督员工正确使用劳动防护用品和安全操作设备;定期进行安全隐患排查和整改,杜绝安全事故的发生。 3.设备与成本管理。监督指导员工对设备进行日常保养和维护,确保设备处于良好状态;控制生产过程中的物料消耗,降低成本。 4.质量管理.严格执行生产工艺规程和产品质量标准;对下料、组立、焊接、矫正、抛丸涂装等关键工序进行过程监控和质量检验;组织分析并处理生产过程中的质量问题,落实纠正和预防措施。 5.团队建设与人员管理。负责对班组长及一线员工的日常管理、工作安排。 任职要求: 1.高中及以上学历,机械制造、焊接、钢结构等相关专业优先。 2.3年以上钢结构制造行业生产管理经验,熟悉钢结构生产工艺流程。 3.精通或熟悉下料、组立、焊接、矫正、抛丸涂装等操作与质量控制,能熟练使用办公软件。 4.具备较强的抗压能力、责任心。
天津东丽区招其他工程司机
其他工程司机
天津市东丽区招其他工程司机
天津 东丽区
3月28日 19:11拨打电话
天津北辰区招其他工程司机、管道疏通/测漏
测漏其他工程司机管道疏通
天津市北辰区招其他工程司机、管道疏通/测漏
天津北辰区招其他工程司机
7000-8000元/月
其他工程司机3-5人长替皆可
天津市北辰区招其他工程司机
天津北辰区招其他工程司机
其他工程司机
天津市北辰区招其他工程司机
车间主任月结3-5年大专质量管理中药发酵厂长发酵
岗位内容: 1.熟练掌握发酵罐的操作规范及日常维护,具备中药发酵车间工作经验,了解GMP相关要求; 2.负责中药发酵车间的日常运营,涵盖人员安排与设备管理; 3.组织并推进车间生产流程执行,参与产品工艺研究及稳定性测试,协同质量部门完成各项检验工作; 4.保障生产现场安全运行,监督各环节按质量控制标准实施。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能及时应对突发状况; 2.熟悉车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺参数的能力; 3.对生产过程中的质量控制、安全作业等有实际理解与操作经验; 4.有新建厂区或中药发酵领域工作经验者优先考虑。
缝纫主管
5000-7000元/月
车间主任3-5年本科有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责: 1.负责缝纫车间的日常运营,保障生产流程高效有序进行; 2.监控缝制工艺执行情况,确保产品品质达到公司规范要求; 3.统筹缝纫班组工作安排,优化作业流程,提高生产效率与团队表现; 4.落实生产计划并合理分配任务,确保各阶段生产目标按时达成; 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力及团队管理经验,能有效带领团队完成任务; 2.精通缝纫技术及相关生产工艺,具备解决现场技术问题的能力; 3.拥有较强的沟通应变能力,可妥善应对生产过程中的突发情况; 4.工作细致认真,责任心强,执行力高,积极推动工作质量持续提升
生产主管
5000-8000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验精益改善经验机械加工制造经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 1、全面负责车间内生产及设备的统筹管理(人员、机器、物料、方法、环境、安全); 2、根据既定生产计划,组织并落实车间日常作业,确保生产目标按时达成; 3、落实安全生产措施,控制生产成本,保障出货准时及生产计划有序执行; 4、快速响应生产过程中的异常情况,发现问题后立即跟进并推动解决; 5、加强与各关联部门之间的协作与信息互通; 6、完成上级交办的其他常规工作任务。 任职要求: 1、具备大专或以上学历; 2、具有五年以上相关工作经验,其中至少两年担任生产主管职务; 3、具备良好的团队领导力、组织协调能力、沟通技巧及执行力; 4、熟悉通用机械设备的安装、调试与维护流程; 5、拥有较强的品质意识、安全意识以及成本管控能力; 8、年龄范围为25至45周岁。 地址:塘沽胡家园田庄子工业园。 工作时间:8:00-17:00,单休,视生产需求安排加班,加班费用另行计算。 职位福利:五险一金、提供三餐、男士提供住宿。
无纺生产主管
8000-13000元/月
车间主任1-3年大专有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验
1.根据市场实际需求,生产部门结合现有设备与人员配置情况,制定年度生产规划。 2.结合订单内容及产能、人力等资源,开展交期评估并确认可交付时间。 3.依据订单交付周期,统筹分析年度、季度、月度生产安排,明确各车间生产任务,合理规划各型号产品的投入与产出,并制定物料需求计划。 4.执行物控部门下达的生产计划,协调物料、设备、人员、信息与工艺流程的有效衔接。 5.负责车间原材料及成品管理,监督现场生产运行状况。 6.处理生产过程中的异常问题,根据实际情况灵活调配资源,确保计划顺利达成。 7.收集整理生产相关数据,进行统计分析,形成日报、周报和月报。 8.基于实际生产表现,向技术质量部门提出工艺优化建议。 9.组织本部门员工开展工艺培训,依据作业指导书和工艺规范,监督、检查并指导员工按标准操作执行。 10.协同技术质量部门完成产品试制工作,参与产品转入量产阶段的验收评审,评审通过后接收其提供的完整工艺文件。 11.根据物料使用情况,开展物料需求分析,编制科学合理的物料需求计划。 12.记录物料实际消耗明细,建立并完善物料消耗定额标准,严格管控物料使用。 13.严格按照工艺要求、图纸说明及相关制度组织生产,强化生产全过程质量控制,杜绝质量问题发生,确保出厂产品符合规定标准。 14.认真贯彻执行公司质量管理体系的各项制度要求。 15.发生质量问题时,及时组织相关人员参与评审、处置与控制;深入分析原因,制定有效整改措施,推动质量持续改进。 16.定期召开生产部门内部质量分析会议。 17.注重员工技能培养,规范作业流程,提升产品质量水平。 18.负责生产所需设备与设施的日常维护保养工作,保障设备能力满足生产需要。 19.制定年度、季度、月度设备点检与保养计划。 20.督导各生产车间按计划定期检查设备运行状态,及时发现并排除故障隐患。 21.编制设备采购方案,协助总经理推进采购实施,并参与设备到货验收工作。 22.建立健全设备台账,对设备增减变动及位置迁移情况进行实时更新记录。 23.统计设备停机时长并进行原因分析。 24.汇总分析各生产车间的产量数据、物料消耗数据及各产品工时数据,为生产优化提供数据支持。 25.监督、审核各车间提交的统计报表,追溯生产结果的真实性与准确性。 26.汇总车间存在的问题与需求,及时协调解决,辅助优化生产决策。 27.每月组织库存盘点,识别存放超三个月的呆滞物料并进行成因分析。 28.组织开展成本核算工作,真实准确反映生产运营状况,深入剖析浪费环节,为成本控制提供依据。 29.牵头制定生产成本控制改进方案,并推动落地实施。 30.制定和完善生产管理各项规章制度及安全操作规程,并严格执行落实。 31.落实员工安全生产教育与培训工作。 32.监督检查各类生产管理制度及安全操作规程的执行情况,及时发现并消除安全隐患,预防安全事故发生。 33.对生产过程中出现的安全事故做到快速响应、妥善处理。 34.组织制定本部门现场管理制度。 35.监督并推动现场管理制度的执行,定期评估执行效果。 36.持续推进现场6S管理水平提升,做好日常维护管理工作。 37.拟定本部门组织架构,明确岗位设置与人员编制。 38.主导一线员工的招聘、面试及试用期考核工作,参与后勤岗位人员的相关评估流程。 39.组织开展员工部门级和岗位级培训工作。 40.根据公司绩效管理制度,细化并完善本部门绩效考核细则。 41.定期开展正式与非正式沟通交流,掌握员工思想动态,正确引导员工意识提升与行为改善。
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