工地技术带班
1.2-1.5万/月
放线员长期1-2人月结
职位名称： 土建/装饰施工班组长（带班/工长）
工作地点： 北京市朝阳区
薪资待遇： 12000-15000元/月
一、岗位职责：
1. 技术带头：负责施工现场的轴线、标高、细部尺寸的测量放线工作；能独立读懂土建及装饰施工图纸，并对班组进行技术交底，确保按图施工，不返工。
2. 现场管理：带领班组（10-30人）进行土建结构或装饰装修作业（如砌筑、抹灰、贴砖、吊顶等），合理安排工序，把控施工进度与质量。
3. 安全监督：负责作业面的安全生产监督，及时排查隐患，纠正工人违章操作。持有安全员C本者将负责项目安全资料整理与迎检。
4. 吃苦耐劳：作为现场第一责任人，需与工人同进退，适应建筑工地高强度工作节奏。
二、任职要求（硬性条件）：
1. 年龄籍贯：30-45周岁，年富力强，身体素质过硬。
2. 专业技能：
* 识图能力：必须具备看懂CAD图纸的能力，能根据图纸计算工程量、核对尺寸。
* 放线能力：熟练操作全站仪、水准仪、经纬仪等测量设备，能独立完成现场放线定位。
3. 工作态度：
* 能吃苦：不怕脏、不怕累，能接受户外作业及恶劣天气作业。
* 能熬夜：必须能适应倒班及夜间施工，这是本项目的基本要求。
4. 优先条件：持有建设厅颁发的安全员C证（或同等效力证件）者优先考虑，薪资面议可上浮。
5. 经验要求：5年以上现场带班经验，懂工艺、会沟通，有处理突发状况的能力。
三、福利待遇：
* 薪资发放及时，绝不拖欠。
*可以提供住宿，宿舍配备空调/暖气。
*根据每年业绩情况会酌情发放年终奖
建筑承包爬架/提升架架子工
海淀西二旗有六幢爬架活，包括爬架提升、爬架组装，按建筑平方米计算。该工程为北京建工项目，现打算将工程分包出去，欢迎有实力的架子工班组承接。
北京朝阳区招爬架/提升架，普工260至280一天，大工350—380一天
1-1.1万/月
提升架1-2人
北京市朝阳区招爬架/提升架，普工260至280一天，大工350—380一天
家电配送员/搬卸/送货上门
7千-1.1万/月
配送C1包住包吃有提成3-5人月结公司提供4.2米及以下货车市区配送平台一对一派单C1照需要装卸货物驾龄1-2年
岗位职责：
1.货物配送：负责京东集配站、城配业务的小家电等货物安全准时送达至客户处
2.货物交接：装/卸车前仔细核对货物数量、规格、型号等信息，确保准确无误，送达后与收货人完成货物交接并保存单据
任职要求：
1.C1及以上驾照，驾龄3年以上 ，能开3.5米小货车。
2.年龄25-50周岁，身体健康，无传染性疾病、高血压、心脏病等影响驾驶的疾病，能干力气活。
3.无重大事故及违章记录。
4.熟悉本地路况，责任心强。
手机套厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。()
小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(
)小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。()
每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价
每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清
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折弯工包住包吃社保月结
折弯工折弯工薪资福利:7500-9000，每天8.5工时月休4天加班1:1有五险包吃住工作地址:北京市密云区十里铺镇汇通街
护坡技术员
黑龙江省黑河地区招聘技术员5名，月薪15000。工作内容包括清淤、石笼护岸、沟道护坡。要求熟练使用RTK。
焊预埋件技术员
新疆石河子147团急需专业安装预埋螺栓和预埋件的焊工2人，要求懂图纸、懂水准仪的技术员1人。工资面谈。
工程技术员/技术负责人
7-9千/月
技术负责人技术员放线员长期1-2人月结高架桥技术员
招聘高架桥施工技术员
项目地址：江苏宿迁
岗位描述：
负责高架桥施工现场技术、测量放线、技术交底，整理内业资料，熟悉桥梁下部、桥面、伸缩缝施工，能独立处理现场技术问题，驻场。
要求：有市政高架桥施工经验，会全站仪，看得懂图纸，能马上到岗。
薪资：面议，项目工期13个月。
联系人：
建筑木工架子工
招聘二把刀（技术不熟练者）若干名，薪资380元，工作地点在密云，需住工地，每天现金结算，管吃管住，工期约十多天。
工地小工/杂工架子工
招聘二把刀和小工，共需五六人。工作地点在密云，工期约八九天至十来天。每天工作九个小时，工资每日结算。
现场管理
6千-1万/月
施工员月结
施工员招聘
1.现场施工管理：负责施工项目现场的日常组织与协调，严格按照施工图纸、规范及施工方案组织施工，确保工程质量、进度和安全目标的实现。
2.技术支持与交底：参与施工技术交底工作，向施工班组清晰阐明施工工艺、技术标准及质量要求；解决施工过程中的一般性技术问题，并协助工程师攻克复杂技术难题。
3.进度与质量控制：跟踪施工进度计划的执行状况，详细记录施工日志，及时上报进度偏差并给出调整建议；积极配合质检部门开展工序验收工作，确保工程质量严格符合验收标准。
4.安全与文明施工：监督施工人员严格遵循安全操作规程，全面排查现场安全隐患，切实落实安全防护措施；维护施工现场的文明施工秩序，保证材料堆放有序、场地整洁达标。
5.资源协调与沟通：协调施工所需的人力、材料、机械设备等各类资源，保障施工持续顺利进行；与监理单位、建设单位以及其他相关方保持密切沟通，及时妥善处理现场问题。
6.资料管理：协助整理施工过程中的技术资料、隐蔽工程记录、验收报告等各类文件，确保资料完整且规范。
任职要求
1.学历与专业：大专及以上学历，建筑工程等相关专业优先；
2.经验要求：1～3年以上建筑施工现场管理经验，熟悉专业分包外墙保温施工/外墙涂料施工或装饰装修等工程施工流程，具有完整项目施工管理经验者优先；参与过专业分包外墙保温工程优先。
3.技能要求：
o熟悉施工规范、质量验收标准及安全操作规程；
o能看懂施工图纸，具备基本的CAD绘图及办公软件操作能力；
o持有施工员岗位证书、安全员C证或二级建造师证书者优先；
o须有驾照，熟练驾驶车辆。
4.素质要求：
o具备较强的责任心、执行力及问题解决能力；
o良好的沟通协调能力和团队合作精神，能适应施工现场艰苦环境及加班；
o身体健康，无不良职业记录。
o年龄30-40岁
o家住开发区近者优先
o根据市场行情，本岗位薪酬范围为6000-10000元/月，对于表现出色的候选人，薪酬有进一步协商的空间。
北京昌平区招聘一位精通爬架图纸，管理带班人员，工资面义，最好是云贵川的
1-1.1万/月
提升架长期1-2人完工结算技术好吃苦耐劳
北京昌平招聘一位精通爬架图纸，管理带班人员，工资面义，最好是云贵川的
北京朝阳区招爬架/提升架，有爬架证的，长期干的
400-500元/天
提升架长期6-10人完工结算点工技术好专业师傅吃苦耐劳
北京市朝阳区招爬架/提升架，有爬架证的，长期干的
栏目概述
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