北京招聘电梯安装工。小工：薪资6000元/月至8000元，学会一项技能后每月涨500元。中工：薪资8000元/月至10000元/月，要求会做导轨、门、轿厢等机械部位，能带领小工完成部分工作，且不返工。大工：薪资9000元/月至12000元/月，要求机械全拿，会从进场开箱到主体完工的所有流程，包括放样线。电气方面不会没关系，但基本施工电需会。能看图纸、放线、做电动慢车调试。耍滑者勿扰，需具有良好的业务能力和沟通能力。另招前期班组，要求30至50岁之间，身体健康，责任心强。薪资月结，管吃住。联系电话：郭经理。

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岗位职责： 1.负责楼栋施工垃圾清扫与归堆，保持作业面地面整洁有序 2.配合材料进场，完成卸货、分类、码放及现场整理工作 3.协助工长进行基础辅助性施工任务，如场地清理等 4. 服从现场管理安排，遵守安全操作规范，佩戴必要防护用品 5. 参与日常巡检，及时反馈安全隐患或异常情况 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应工地环境及体力劳动 2. 无经验要求，踏实肯干，责任心强，服从管理 3.具备基本沟通能力，能理解简单施工指令 4. 无不良从业记录，无违法犯罪史 5.工作地点为北京市丰台区，需保证稳定出勤 联系人：闫先生

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管吃管住，月休四天，须有安全员证，。北京市丰台区招安全负责人：1.参与安全策划的交底，协助项目经理按照安全策划要求开展现场安全管理活动，发生重大变化时，协助项目经理根据项目实际情况进行变更调整项目安全策划书，并按原程序报审后实施。 2.协助项目经理组织开展职业健康安全生产创优工作、各类安全活动(创建安全达标示范工程、安全生产月活动、安全竞赛活动、行为安全之星等)。 3.协助项目经理签订全员安全责任书，对项目其他管理人员进行安全生产责任制考核，对考核结果进行公示，并对履职不到位人员进行约谈。 4.协助项目经理组织汇编并落实项目安全生产管理制度和安全生产操作规程。 5.组织本项目应急预案编制、评审、演练、修订并宣贯。 6.协助项目经理编制项目年度安全教育培训计划；协助组织开展管理人员月度安全教育和管理人员入场安全教育；组织开展作业人员入场安全教育、班组长教育；参与作业人员月度安全教育、特种作业人员安全教育等相关安全教育活动；负责项目安全生产教育培训档案管理。 7.每月组织作业场所危险源、职业病危害因素的识别、分析和评价，制定有针对性的风险管控措施，并明确项目责任人，编制并发布项目风险分级管控清单、职业病危害因素清单，定期公示并监督风险管控措施的落实。 8.审核项目三级危险作业，每日组织检查施工现场在施危险作业，监督危险作业安全管理制度有效落实。 9.参与项目施工组织设计和施工方案的编制、内部评审、交底及专家论证，参与制定安全技术措施，监督方案的交底及落地执行；参与防护设施、危险性较大的分部分项工程旁站监督及验收。 10.参与机械设备相关策划的编制；组织安装、拆卸及工况调整作业时的旁站监督；参与机械设备基础、安装、拆卸及工况调整作业后的验收。 11.组织分供商安全总交底，参与场内平行发包安全生产管理协议签订、分供商管理责任界面划定、分供商管理人员变更审核、除一级分供商外的分供商安全考察。 12.协助项目经理对负责分供商项目负责人、安全管理人员变更审核；对不良安全行为记录、分供商安全考核结果如实上报上级单位； 13.协助项目经理组织应急救援队伍的组建、外部救援联络机制的建立，负责定期检查应急救援物资的配备。 14.组织项目各类应急救援演练，对演练情况进行总结评价，提出改进措施。 15.协助项目经理组织召开安全生产领导小组会议、安全生产周例会，学习贯彻落实关于安全生产重要指示批示及上级有关安全生产的决策部署和工作要求，参与研究解决安全生产中的重大问题。 16.参与机械设备相关检查和日常管理工作。 17.协助项目经理组织周安全检查，组织开展日巡查，督促隐患整改，并记录在安全监督日志内。 18.组织安全平台应用培训，协助项目经理监督并参与中建智慧平台的真实性应用。 19.协助项目经理落实本项目内部隐患报告奖励工作机制，及时如实报告事故隐患，推动事故隐患动态清零。 20.督促施工现场安全隐患整改，对存在重大事故隐患的机械设备、分部分项工程，有权停工或清退，并直接向上级单位报告的权利，同时对有关安全监管资料进行归档。 21.监督各岗位作业人员按照安全生产操作规程作业，协助项目经理组织检查安全生产操作规程落实情况，制止和纠正违反操作规程的行为。 22.参与编制项目安全生产费用投入计划，并对安全生产费用计提支出时的投入台账、发票、收据等相关附件审核确认。 23.发生事故立即向项目经理、上级单位安全总监报告，不得迟报、瞒报、漏报、谎报，参加抢救和应急处置，配合事故调查和处理。 24、施工日志安全内容汇总编制，与资料部门对接及信息反馈。

岗位职责： 1.负责商务接待、客户接送及高管通勤等专职驾驶任务，确保行程安全、准时、舒适 2.做好车辆日常清洁、保养与基础检查，及时报告异常并配合维修 3.熟悉本地及周边主要路线，合理规划行车路径，应对突发路况调整行程 4.遵守交通法规及公司用车管理制度，妥善保管车辆证件及钥匙 5. 配合完成临时性用车调度及其他行政支持工作 任职要求： 1.持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通事故记录 2.形象端正，服务意识强，具备良好的沟通礼仪与职业素养 3.无违法犯罪记录，无酗酒、吸毒等不良嗜好，身体健康，能适应弹性工作时间 4.具备基本车辆故障识别能力，熟悉常规保养流程者优先 5. 学历不限，责任心强，注重细节，具备较强的安全意识和保密意识

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岗位职责： 1. 负责指定区域（如办公楼、商场、小区等）的日常清洁与卫生维护工作 2. 按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒及设施擦拭等任务 3. 合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境整洁 4. 配合主管完成临时性清洁任务及突发卫生事件处理 5. 保持清洁用具整齐归位，做好日常耗材登记与报备 任职要求： 1. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的服务意识 2. 身体健康，能适应基础体力劳动 3. 无不良记录，服从管理，遵守用工单位规章制度 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，年龄一般在18-60周岁之间

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