工作职责 1. 负责矿山客户现场设备的安装、调试、日常维护及故障排查，确保设备高效稳定运行。 2. 结合矿山实际生产流程，深入评估工艺需求，提供针对性的技术方案与优化措施。 3. 汇总设备在实际工况中的运行数据并反馈至技术部门，支持产品持续改进与升级。 4. 面向客户开展设备操作培训与技术指导，提升其使用熟练度与维护水平。 任职要求 1. 本科及以上学历，矿用加工工程或相关专业背景。 2. 有破碎、筛分、磨矿等矿山设备安装、调试或维保经验者优先考虑。 3. 掌握矿山生产工艺流程，能独立处理现场技术问题，动手能力强。 4. 能接受长期出差安排，具备良好的沟通协调能力和服务意识，可及时响应客户需要。

招聘：煤矿招工薪资：8000-12000元/月河南省新郑煤电有限责任公司是一座大型现代化国有煤矿，年产原煤300万吨，根据公司发展需招聘员工，请直接电话或联系（电话号同号）。一、拟招聘综掘掘进工、抽采工(工资8000元-12000元)二、招录条件1、现年满18周岁以上的*性公民，初中以上文化程度。2、身心健康，无职业病或职业禁忌病，无违法记录。三、工资待遇及福利1、办理职工社会保险（养老、医疗、工伤、失业及生育保险）。2、免费提供宾馆化宿舍，空调、暖气、wifi等生活设施。3、每月、每季度为员工提供劳动保护用品。4、定期免费进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。5、新入职员工由公司统一分配，录取后给予300元就餐卡补助。四、奖励办法1、对于新招入职员工出勤奖及其它福利待遇面谈，从即日起开始报名。地址：河南省新郑市辛店镇，新郑煤电有限责任公司

基础要求：采矿工程、矿建相关专业本科学历及以上，具备5年以上矿山生产管理经验，中级及以上职称，具体薪资面议。 岗位职责: 1. 负责矿山生产运营的全面管理工作，确保生产任务按计划推进 2. 组织制定并落实安全生产管理制度，强化现场安全管控 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力，能够有效推动跨部门协作 2. 熟悉矿山生产流程，具备扎实的专业技术基础和管理经验 3. 能够适应高强度工作节奏，坚守岗位职责

煤矿招聘瓦检员4名，要求必须持有在有效期内的瓦检员证件，年龄55岁以下，初九煤矿报到，具体事宜打张总电话：

长治市沁源县招矿工

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兴安‬煤矿整备区 招工‬启示 一、招录条件： （一）身体健康、体检合格、遵纪守法，热爱煤矿‬职业的有志青年 （二）年龄18周岁‬以上，不超过45周岁，（无不‬良嗜好）巷修‬辅助工，有井‬下工作经验及电工者优先录用，并签订《劳务‬协议书》局里待遇‬统一，上班下‬班有豪华空调大巴车，有劳动保护用品、班中餐等，工作稳定，旱涝保收，月工资7000--7500元。有向意‬者请到兴安煤矿整备区‬登记。 二、相要关‬求： （一）报名人员携带本人‬身份证原件及一张身份证、正反面复印件、一张一寸近‬期照片即可。 （二）报地名‬点：兴安‬煤矿整备区

郑州市登封市招矿工

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长白班【爱玛电动车】大量要人[好的]长白班企业年龄限制：22-40周岁薪资待遇：长白班组装：元/天。长白班组装：元/天。组装19元/时，每天工作10-12小时。。工作内容：组装，焊接等。吃住待遇：餐厅菜品齐全自费，住宿6人间独立卫浴，住宿免费水电费均摊。，，。。工作最少要求30天，提前5天申请，。天津静海区爱玛北门。面试时间下午1点。。

面试先参观车间，工作轻松简单留职高！ 男女不限 22-48周岁 22-40周岁 工作内容：主要生产液晶显示屏，手机屏减薄，研磨，镀膜，检验，设备等简单操作的岗位。 工作时间：上8点下8点，两班倒，半月一倒班。 薪资待遇：周结220元/天(一周后一周一结) 月结230元/天(每月15号发薪) 综合工资7000左右！ 食宿待遇：新宿舍免费住宿6人间 (Wi-Fi、独立卫浴、中央空调、洗衣机、设备齐全、环境好)水电费平摊，提供福利食堂(早餐免费)，工作餐每餐8元

一天220到250日结，直接看车间，空调车间，冬暖夏凉 长期日结，当天看活，没问题，当天入职 面试当天安排住宿，不限学历，不限经验，有人教有人带，一个月纯收入7000＋提供吃住 主要工作内容，安卡扣等，插端子，手工活 工作不累，吃住环境好 有人教，有人带 厂区订单稳定，工时稳定，过年有年终奖，法定节假日有礼品发放 .一日三餐均在厂区吃，种类多样化，有荤有素，安全健康，，住宿环境好， 标准六人间，有暖气有空调，独立卫浴，洗澡方便 无需工作经验，带薪培训，人性化管理，车间有师傅带着学，工作简单好上手，工作轻松，好留人 天津岗位多可以根据自己的情况可以选择 欢迎来电咨询，或者投送简历.点击交换微信，发给你详细的薪资待遇和工作内容

岗位概述： 1.本岗位为贵州省开阳县大坪磷矿井建主管工程师，大坪磷矿属采深超过1600米的井下开采磷矿，需具备扎实的矿建技术背景及管理协作单位的综合能力。 2. 入职单位为贵州时代矿业有限公司 岗位职责： 1. 配合矿建负责人开展协作单位的日常管理工作； 2. 协助矿建负责人推进项目施工方案的落地执行； 3. 协助矿建负责人指导协作方实施项目建设，协调现场多工序交叉作业； 4. 参与施工过程及生产中的关键技术问题攻关； 5. 参与相关技术交流与研讨活动； 6. 协助矿长落实矿山项目安全、文明生产及环境保护工作； 7. 完成其他与矿建管理相关的事务性工作。 任职要求： 1. 学历/专业：本科及以上学历，矿建或采矿工程相关专业； 2. 工作经验：具有5年以上深井矿山建设管理经历； 3. 熟悉井下开采工艺流程，具备大型深井矿建设项目经历者优先； 4. 持有中级及以上职称者优先考虑。

招聘采矿工程师，薪资范围为15-20k。岗位职责：1.负责地下矿山采掘技术管理，包括巷道、采场单体设计，采掘方案编制，作业规程编制及技术交底。2.跟进井下采掘现场施工，解决采矿、爆破、支护、顶板、空区治理等现场技术问题，控制贫化率和损失率。3.制定采掘年度和月度生产计划，把控三级矿量平衡，优化采矿工艺，降低生产成本。4.负责井下工程验收、工程量核算、外协队伍技术对接与现场管理。5.严格按照金属非金属矿山安全规程，落实采矿安全技术措施、隐患治理、技改优化及各类技术台账、图纸更新归档。6.配合矿山安全、生产、地测部门完成日常检查、整改及技术资料完善工作。任职要求：1.任职五职矿长总工一职，持有采矿工程、矿业工程等相关专业大专及以上学历，10年以上地下金属矿山工作经验，脉状金矿、地下岩金矿山经验优先。2.基建期阶段有工程设计及概算能力，熟练使用CAD矿山制图等制图软件，能独立出图并做采场设计。3.精通地下矿山开拓、采矿方法、爆破参数、顶板管理、空区治理，熟悉金属非金属矿山现行安全规程及技改要求。4.可常态化下井，能独立带队并对接施工队伍，现场处置技术问题。5.持有采矿中级职称者优先录用。6.工作踏实稳定，服从矿山管理制度，具备矿山技术管理实战经验。

岗位职责 1、负责地下矿山采掘技术管理，巷道、采场单体设计、采掘方案编制、作业规程编制及技术交底； 2、跟进井下采掘现场施工，解决采矿、爆破、支护、顶板、空区治理等现场技术问题，控制贫化率、损失率； 3、制定采掘年度、月度生产计划，把控三级矿量平衡，优化采矿工艺、降低生产成本； 4、负责井下工程验收、工程量核算、外协队伍技术对接与现场管理； 5、严格按照金属非金属矿山安全规程，落实采矿安全技术措施、隐患治理、技改优化及各类技术台账、图纸更新归档； 6、配合矿山安全、生产、地测部门完成日常检查、整改及技术资料完善工作。 任职要求： 1、任职五职矿长总工一职，持有采矿工程、矿业工程等相关专业大专及以上学历，10年以上地下金属矿山工作经验，脉状金矿、地下岩金矿山经验优先； 2、基建期阶段有工程设计及概算能力，熟练使用CAD矿山制图等制图软件，能独立出图、做采场设计！ 3、精通地下矿山开拓、采矿方法、爆破参数、顶板管理、空区治理，熟悉金属非金属矿山现行安全规程及技改要求； 4、可常态化下井，能独立带队、对接施工队伍，现场处置技术问题； 5、持有采矿中级职称、优先录用； 6、工作踏实稳定，服从矿山管理制度，具备矿山技术管理实战经验。

相关工作经验10年以上，有护照，能出国勘探，对锡矿，钨矿有丰富的探矿经验，包吃住，日薪1000元

岗位职责： 1、负责矿山采掘现场技术管理 2、现场跟踪钻爆、铲装、运输、边坡 / 巷道支护全流程作业 3、排查采掘安全隐患，出具整改方案并跟踪闭环，落实矿山安全规范 任职要求： 1、采矿工程、矿山地质、矿物资源工程等相关专业，大专及以上学历 2、有 3年及以上 井下矿山一线采矿技术实操经验；熟悉非金属矿采掘流程。 3、熟悉《金属非金属矿山安全规程》、爆破管理、边坡治理、通风排水等行业规范 岗位福利： 公司包吃住、上五险，有探亲假。岗位既定薪资1.2w。

陕西周边各大矿区招矿工煤矿项目部招聘下井工人30名，45岁下交五险，大工450元左右，小工350元左右，随时报名紧急定人数

秦皇岛昌黎县招矿山工程师

双鸭山市宝山区新安煤矿招矿工（井下干零活）五险一金。

1. 热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。 2. 年龄在18—50周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民（经体检合格且无职业病或慢性病病史）。 3. 原从事过煤炭行业工作，有一定工作经验的优先录用。 4. 有职业病、、煤炭行业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。 5. 在郑煤集团所属矿井井下岗位工作过，离职满三年未领取过经济补偿金人员可以招录。

川藏线14局现招瓦检一名，年龄55岁以下，包吃包住，工资11000，三班倒，无休假。海拔3300左右。体检要合格 有意者联系郭:

基础要求：矿物加工、选矿工程大专学历及以上，具备1-3年以上选矿技术工作经验，助理工程师及以上优先，具体薪资面议。 岗位职责： 1、负责选矿工艺流程的设计与优化，提升矿物回收率与产品质量； 2、开展矿石可选性试验，编制试验报告并提出技术改进方案； 3、参与现场选矿设备调试与技术指导，解决生产过程中的技术难题； 4、配合矿山项目开发，提供选矿专业的技术支持与可行性分析； 任职要求： 1、具备扎实的选矿专业知识，熟悉主流选矿方法及工艺流程； 2、掌握选矿试验操作技能，能独立完成小试、中试等实验工作； 3、具有较强的技术分析能力与现场问题处理能力； 4、责任心强，具备良好的团队协作精神和沟通能力；

干活简单，身体状态良好，能吃苦耐劳，薪资底薪加提成

3名瓦检58001名监控4800都是3班制55岁以下可以适当放宽年龄涪陵李渡工资月发有食宿

大型正规煤矿（郑煤集团）急招矿工！ 免费体检、带薪培训、入职缴五险（养老、医疗、工伤、失业、生育）、免费宿舍、节日福利，劳保用品，免费班中餐，新职工补助多。入职要求:提供无违法违纪记录，年龄18-45岁，能干到退休。 耿老师：

招聘：2个矿工，综合工资12000，五险二金，大专及以上学历，仅剩两个名额，35岁以内，电话联系我

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