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销售顾问
100-600元/天
汽车销售社保包吃保险生日福利五险1-2人经验不限高中及以上门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
-极具竞争力的薪酬体系:无责任底薪保障+高额销售提成+绩效奖金,综合收入5000元-20000元/月上不封顶,你的能力直接决定你的收入高度,为优秀者提供匹配其价值的丰厚回报。 ​ -完善的福利保障:缴纳五险一金,为你的职业发展保驾护航;、节日福利、定期体检、员工购车优惠等多元化福利,全方位关怀你的工作与生活。 ​ -系统化成长路径:提供品牌官方认证培训、资深导师一对一带教,涵盖产品知识、销售技巧、客户管理等全维度课程,助力你快速成长为高端汽车销售领域的精英人才。 我们期待这样的你 1. 对高端汽车行业充满热情,具备良好的客户服务意识与沟通表达能力。 ​ 2. 拥有积极进取的心态,目标感强,能承受一定的工作压力并乐于挑战高薪。 ​ 3. 有无汽车销售经验均可,我们将为你提供完善的培训体系,助你快速上手。
汽车销售1-3年高中及以上
职位描述 1、价值观建立:在日常工作中,践行蔚来价值观; 2、团队工作计划:根据销售策略目标,制定工作计划和目标分配,以确保完成订单目标; 3、销售达成:执行接待任务,将潜在用户转化为真正用户,完成销售并向客户交付车辆; 4、用户关系管理:维护现有蔚来车主,定期跟进追踪会员,增强现有车主品牌粘性; 5、市场/用户开拓:开拓潜在客户,与市场同事合作,开展店外营销活动;不断创新、积极主动地吸引潜在用户; 职位要求 1、大专及以上学历,销售经验丰富者可适当放宽要求; 2、2年以上零售、行业销售、大客户销售经验(中高端汽车/奢侈品行业优先),能够出色达成销售目标;优秀的商业拓展能力和商务谈判能力; 3、对销售数据敏感,优秀的数据分析能力和逻辑分析能力; 4、认可蔚来汽车的创业公司文化,具备创业公司需要的心理素质; 5、抗压能力强,能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作,达到公司业绩指标要求; 6、良好的自我管理能力及自我学习能力。
汽车销售
5000-10000元/月
汽车销售经验不限中专及以上4S店经验新车销售一对一培训新能源车线下销售
广汽埃安新能汽车销售,具备较好的协调沟通能力;可接受应届毕业生
销售专员社保生日福利年终奖餐补经验不限大专及以上无经验要求电话销售经验网络营销经验
工作内容: 1.通过电话或微信对接建筑领域人才,了解项目需求,沟通业务细节并推动合作达成 2.负责客户关系的持续维护及资源的进一步挖掘与转化 3.公司提供带薪培训,系统学习建筑工程类相关知识 任职要求 1、大专及以上学历优先,有销售背景者可适当放宽;无需行业经验 2、具备事业心与进取意识,目标清晰,工作踏实认真,稳定性强 3、热爱销售岗位,愿意在实践中锻炼自我,提升综合能力 4、期望在工作中持续进步,有志于向管理方向发展的优先考虑 晋升渠道 销售专员——高级销售——团队负责人——主管——经理——公司合伙人(晋升机制公开透明、公平公正) 重点重点 1、办公环境优越,位于写字楼内,氛围融洽轻松,销售团队均为90后年轻群体 2、提供免费培训,涵盖专业产品知识及销售技能提升课程 3、为每位成员搭建良好的成长平台,共享资源,实现协同发展 福利待遇 1、年终奖金、期权激励等多重回报 2、每周三次下午茶供应 3、每两周组织聚餐,每月安排团建旅游 4、享受带薪年假,年底参与股票分红 上班时间:8:30-17:30,午休1.5小时,下午茶休息15分钟,法定节假日正常休假 工作地址:青山湖大道地铁口石泉大厦7层 周边交通便捷,通勤高效,欢迎你的加入!
饮品销售包住包吃保险生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售门店销售销售额提成TOC快消品批发/零售无经验要求面销/陌拜经验
岗位职责: 配送/摆摊促销(师傅1对1带教) 免费试喝开单+分区域配送小区 收入结构: 配送费:1元/盒(月配送费一般2千左右) 阶梯提成:15%-40%业绩返点(客户续单同酬) 冲刺奖金:奖励500+,上不封顶 新人综合第一个月6k~8k,平均月收入可以达8000左右,每个站点都有几个人可以达到1-3万以上,公司销冠月收入16万,上不封顶。 晋升通道: 3个月️管培生 4个月️站点负责人(管理10-20人团队) 包住+提供煤气大米油盐和做饭工具 全国300+直营站点,就近安排工作地点
青年公寓房产顾问
6000-11000元/月
销售专员社保年终奖6-10人经验不限学历不限个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公无经验要求房地产
工作时间:长白班,10:00-18:00,每天工作8小时 工作内容:负责房屋租赁业务,通过电话沟通客户,安排并陪同客户实地看房。招聘人数:8-10人 薪资范围:6000-12000元/月,底薪6000元 提成方式:按销售额计提,业绩提成高达75%;另有奖金补贴:年终奖、全勤奖、排名奖、开单奖、绩效奖金 额外收入:节假日正常发放5000元/月,每月休息4天,每周一固定休息 公司福利: 1.免费配备电动车供工作使用 2.为员工提供意外医疗保险保障 3.每月组织1-3次团队建设活动,包含酒店聚餐与宴会 4.每月举办开单抢现金奖励活动 5.成功出租福利房源,除正常提成外另享100-200元奖励 晋升为经理后福利: 1.晋升后公司支持购车,资助金额3万元 2.购车满三年后购房,再获支持资金3万元 3.享受A组托房利润分红权益 4.可参与后勤板块利润投资分红 岗位优势: 1.公司为太原市房屋租赁协会会长单位,本地规模最大的房产租赁企业,全国设有28家分支机构。选择行业龙头,发展空间大,稳定性强,有助于长期职业发展 2.收入与付出直接挂钩,成果全部归属个人,无任何克扣 3.拥有系统化培训机制,帮助新人快速上手,尽早实现稳定收益。优质平台不仅能带来收入,更能全面提升社交能力、管理能力、创收能力及理财思维 4.工作时间灵活,仅需参加早会,其余时间可自主安排,充分激发员工积极性 5.入职初期由资深师傅一对一指导,确保新员工顺利过渡并保障基础收入,快速掌握工作流程 6.工作内容简单清晰,房源由公司统一提供,无需自行找房,只需专注带看服务 7.行业需求稳定,住房属于民生刚需,租房群体远超购房人群,且国家持续出台政策扶持租赁市场发展 8.晋升路径明确:培养两名徒弟且连续三个月个人业绩达8000元,可晋升见习经理,享受团队提成;培养七名徒弟且团队月业绩达9万元,可晋升正式经理,享有团队总业绩提成 9.发展前景广阔,基层经理月收入普遍在20000-30000元。能力突出者有机会独立运营分公司,公司出资设立,法人代表即为本人
00后初创公司
5000-7000元/月
销售专员包住社保生日福利年终奖五险1-2人经验不限学历不限按单提成
底薪5500+包住宿!!! 1.一经录用,公司免费提供住宿(水电全免,家电齐全),边学习边上班,包教包会。 2.公司都是年轻人,工作氛围轻松,工作环境优越,不会有代沟,相处融洽。 3.工作简单,早八晚六(八小时工作制,节假日正常休息,不加班!) 4.包住水电全免,公司楼下地铁直达 5.18-24周岁欢迎投递~ 郑重承诺:公司直招,非中介,不收取任何费用, 应聘者可电话咨询 我们热忱邀请你来公司谈谈!
销售专员包住社保生日福利经验不限学历不限不接受居家办公小白易上手公司直招
工资待遇: 1,综合底薪5500元,另享提成、团队奖金及优秀员工公费旅游福利 2,提供免费温馨住宿,水电全免,家电配备齐全,可直接拎包入住 3,面试通过即可立即入职,无需试用期,入职即缴纳五险 4,表现优异者每年享有2-3次全国范围旅游机会(机制公开透明),晋升通道畅通,重视人才发展与培养 5,定期组织员工聚餐、团建活动、生日会等丰富多样的团队娱乐项目 6,每日工作时间8:00-18:00,含2小时午休,法定节假日按规定正常休息 欢迎积极投递~
直播带货销售
7000-12000元/月
汽车销售1-3年中专及以上新车销售新能源车线下销售
岗位职责:北汽集团-极狐品牌1.负责汽车直播,展示并推广汽车产品。2.与观众互动,提升观看体验和购买转化率。3.维护品牌形象,确保直播内容与企业文化相符。任职要求:1.具备优秀的表达能力和亲和力。2.能够灵活应对直播过程中的各种情况。3.对汽车行业有一定了解,能够迅速掌握产品特点。
招商销售专员
3000-8000元/月
销售专员经验不限学历不限电话销售电话销售经验
上班时间:9点-12点14点-18点周末大小休 新部门晋升空间大 岗位职责: 1.通过电话为客户提供支持,及时回应并解决客户疑问 2.维系客户联系,保障服务过程的专业与高效 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力,能妥善应对客户各类问题 2.具备团队融入能力,积极配合同事达成工作目标 3.对工作质量有追求,乐于学习并实践新技能
玩具厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职! 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!! 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天 3、招聘岗位: 玩具厂区:普工,质检,打包,发货,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州
新余渝水区招电商助手上款
国内电商运营
招电商助手上款
新余渝水区招电商上款熟手一名。电话联系
3000-4000元/月
运营助理学历不限电商运营
招电商上款熟手一名。电话联系
长白班操作工用品厂啤酒厂普工寒假工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
全程零费用入职!!面试当天安排住宿! 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! ①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支 ②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 【工作岗位】 啤酒厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市南京 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
江西新余分余县,招挖机驾驶员
挖机司机
新余分余县,招挖机驾驶员
新余
1月18日 17:33拨打电话
汽车销售社保包吃保险年终奖3-5人1-3年中专及以上电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售基本坐班按单提成定期团建实习期薪酬不打折扣4S店经验C1以上驾驶证
一、企业介绍: 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业,8家高端直营门店遍布顺德核心区域,与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作,90+项标准化服务流程领跑行业,累计服务超12万+车主,口碑爆棚! 创始人带队行业实战专家团,推行90%内部晋升机制,员工可通过努力成为门店股东(现有30+合伙人从基层成长),技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开;年轻活力的团队(美容核心团队平均23岁)、专业过硬的伙伴,感恩文化+学习文化让成长不孤单;定制化培训体系让你快速成长,5年50家门店扩张计划,正虚位以待100位核心员工股东! 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值,想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人,无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才,这里都会是你提供施展才华的舞台! 二、任职要求: 1.24岁至35岁,中专/高中及以上学历, 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验;了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备,具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主,能听懂粤语,能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识;形象气质良好,服务态度热情耐心;具备基本的电脑操作能力,会使用办公软件,能熟练使用手机、IPAD,看懂价目表与流程表;具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强,认同公司文化,工作积极主动,有团队合作精神;能适应轮班工作,抗压能力强;热爱汽车服务行业,有学习意愿 三、岗位职责: 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进,及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系,参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇: 1.人性化工作时间:8小时工作制,早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班; 2.综合月薪4500-7000元(基本工资+服务提成+业绩提成),销售业绩提成上不封顶,多劳多得,能力决定收入! 3.全面福利关怀:,包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利; 4.免费专项培训:从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力,系统化培训让你快速从新手变专家; 5.清晰晋升路径:服务顾问高级服务顾问销售经理店长,每一步晋升都对应薪资跳级,让你的努力看得见、摸得着、有奔头!
聊城东昌府区招聘汽车销售数名
2000-22000元/月
汽车销售20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售门店销售按单提成二手车销售新车销售汽车金融销售
招聘汽车销售数名
展厅接待专员
2000-4000元/月
汽车销售包吃3-5人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成新车销售一对一培训燃油车C1以上驾驶证
负责展厅接待客户,推荐客户符合需求的车型,并办理相关的交车手续。
汽车销售
【岗位职责】 -负责门店汽车销售,对接个人及企业客户 -开发渠道资源,完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先,具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先,接受无经验者,有创业经验者优先考虑 公司氛围好,不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动,所付出的每一分,都会得到回报 【工作时间】 -不需出差,具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资:6000-15000元优秀者面议
汽车销售1-2人1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待,提供专业的产品讲解和试驾服务 2.开拓新客户资源,维护老客户关系,完成月度及年度销售目标 3.熟悉店内各类车型配置、性能特点及促销政策,准确匹配客户需求 4.协助客户办理购车手续,包括金融贷款、保险、上牌等一站式服务 5.及时更新客户信息档案,跟进潜在客户,提升转化率 任职要求: 1.学历不限,有销售经验者优先考虑 2.热爱汽车行业,具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作积极主动,责任心强,能适应快节奏的工作环境 4.持有有效驾驶证,熟悉当地交通路况者优先 5.诚实守信,具备团队合作精神,愿意长期发展
新余渝水区诺艺装饰公司招业务精英二名
3000-20000元/月
销售专员交通补助生日福利高温补贴1-2人1-3年学历不限电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售直销门店销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB接受居家办公房地产电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验退伍军人
诺艺装饰公司招业务精英二名
销售业务员
3000-6000元/月
销售专员社保20人以上经验不限学历不限直销阶梯式提成
岗位职责 顾客提供专业的康养咨询服务,确保顾客需求得到满足 根据顾客的身体状况和需求设计并实施个性化的康养方案 任职资格 年龄18到45岁,学历不限,经验不限 有赚钱欲望,服务意识和强烈的责任心 养生保健有浓厚兴趣,愿意不断学习和成长
饮品配送业务
7000-12000元/月
渠道销售包住保险生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOC消费品/快消
岗位描述 1、负责鲜羊奶试喝(家庭为主)、订购和鲜羊奶配送服务,服务好有二次续订提成+转介绍提成, 2、销售+配送,双份高收入。 【薪资收入】 1、免费培训,无经验均可,有师傅一对一带教,购买保险。 2、阶梯薪资+高提成(10%-40%)+配送(1元/盒)+奖金,综合收入5000-8000以上,师傅1-2w,工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿,集体宿舍2-4人间,氛围特别好 4、早晚工作,时间自由,每个星期天休息 5、不定期团建,生日等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后,分别奖励小车首付款4万,8万,11万,还有小组PK奖、站点达标奖、季度达 南通崇川区南大街 岗位描述 1、负责鲜羊奶试喝(家庭为主)、订购和鲜羊奶配送服务,服务好有二次续订提成+转介绍提成, 2、销售+配送,双份高收入。 【薪资收入】 1、免费培训,无经验均可,有师傅一对一带教,购买保险。 2、阶梯薪资+高提成(10%-40%)+配送(1元/盒)+奖金,综合收入5000-8000以上,师傅1-2w,工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿,集体宿舍2-4人间,氛围特别好 4、早晚工作,时间自由,每个星期天休息 5、不定期团建,生日等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后,分别奖励小车首付款4万,8万,11万,还有小组PK奖、站点达标奖、季度达 周主管
不加班客服
5000-7000元/月
电话销售
【工作经验】 不限(可接收应届生) 有专业人员培训,无需担心不会不懂等问题 【工作内容】 1.公司提供资源,纯电话客服。 2.专为中小企业及个人办理银行信贷业务。 【薪酬福利待遇】 薪资:底薪4000(综合工资5000-7000)全勤奖+个人奖金+团队奖金+生日奖金+月度、季度旅游奖励! 【工作时间】 朝九晚六,周日休息,国家法定假节日放假 【办公环境】 1.良好的办公环境:高级写字楼办公,无需外出拓展业务。 2.能力的提升:每月资深银行经理定期培训讲解产品细节,操作流程;在公司不但可以学到专业技能,还能提供外出学习交流活动。 3.晋升不拼爹:公司每季度晋升考核,有能力你就能全方位快速提升自己!
金融电话销售专员
4000-9000元/月
电话销售生日福利五险一金年终奖1-3年高中及以上个人(To C)互联网金融普通话标准金融产品售前服务电话销售经验客户签约沟通能力强
职位详情 工作内容: 1、通过电话方式面向公司优质客户推介产品,协助客户完成交易流程; 2、持续跟进客户需求,提供匹配的产品方案,并指导客户在线提交申请; 3、具备电销或呼叫中心工作经验者优先考虑。 任职要求: 1、年龄18-38岁,大专及以上学历,有相关行业经验者条件可适度放宽; 2、有电话销售或客户服务经验者优先,沟通表现突出者可适当放宽标准; 3、具备较强的语言表达能力,服务意识良好,目标导向明确; 4、富有团队协作精神,风险识别与防范意识强; 5、自我驱动力强,学习适应能力佳,乐于接受新业务模式与挑战。 福利待遇 1、具有市场竞争力的薪酬体系:1)佣金机制公开透明,新人首月享保护期支持;2)完善的社会保障:六险一金按时缴纳;3)节日关怀福利:生日、中秋、端午等节日配备温馨活动与礼品;4)晋升发展通道:每半年开展绩效评估,实施星级调整,试用期转正存在跨级调薪机会;5)多样化团建活动:定期举办优秀员工激励、竞赛比拼、兴趣社团等丰富活动;6)带薪年休假:转正后即可享受年假,具体执行符合国家相关规定。
销售专员包住包吃保险生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOC不接受居家办公快消品批发/零售无经验要求
一、【工作内容】 负责鲜羊奶的地推促销/配送一体,早晚按配送清单送奶到客户所在小区,同时需找潜在订奶客户。 二、【工资待遇】 配送费+业务提成+奖金。新人第一个月收入综合在6千-7千,多劳多得,等熟悉了工作模式,收入在8K-1.5W,公司80%的员工在8000以上。 每年总业绩达到规定目标后,分别奖励小车首付款4万,8万,11万。还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。有两条晋升路径,一条是往业务精英方向发展,负责开拓市场:一条是往管理这块发展公司包住。免费买商业保险,提供柴米油盐以及做饭工具 三、【任职要求】 1、男女不限,18岁至45岁,踏实能干,有耐性,不怕辛苦,有赚钱欲望,挑战高薪,不甘于固定工资(需自备一台电动车) 2、有意向成为主管、经理的新人,提供有针对性培训。每个月至少3天提升培训。从组长-主管-区域经理-公司合伙人 3、提供食宿、空调热水器、煤气、柴米油盐,做饭工具都是公司这边提供。 四、【工作地址】 站点附近10公里内的区域就近安排 五、【上班时间】 早晚工作时间自由,一天八小时制,重要节假日安排休息
5G通信
7000-10000元/月
销售专员3-5人1-3年学历不限代理商销售招商加盟按单提成销售额提成接受居家办公
广电代理招募 1全国各地都可做,0成本,低门槛 2一个广电工号等于一家营业厅,线上线下都可以办。(佣金高,享话费分润,管道收益) 3.是第四大通讯5G运营商。 4.超低资费,超大流量,打破行业垄断,让老百姓真正得到实惠,市场大。 5.未来十年,中国广电是我们最后的机会。 6.全职/兼职都可,时间自由。
农夫山泉业务员
7000-8000元/月
销售专员社保包吃餐补1-2人经验不限高中及以上
招聘农夫山泉业务员2人 1、要求:男女不限,年龄40岁以下,身体健康,服从公司管理,有经验者优先。 2、待遇:1500底薪+业务提成+社保+餐补+交补,包中午工作餐 试用期前半个月带教期间100元/天,综合薪资7000+
招聘销售
5000-10000元/月
销售专员社保包吃生日福利3-5人3-5年学历不限面销/陌拜门店销售基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOG不接受居家办公其他产品/服务其他行业电话销售经验面销/陌拜经验
有销售工作经验,年龄20-35岁,思维灵活,沟通能力强
金融电销主管
8000-13000元/月
电话销售5-10年大专及以上销售经验个人(To C)客服经验互联网金融普通话标准金融产品售前服务电话销售经验客户签约沟通能力强互联网/科技
岗位职责: 1.负责带领电话销售团队,通过外呼方式对接客户,介绍产品信息并推动客户完成成交流程; 2.解答客户疑问,妥善处理咨询事项,持续维护良好的客户关系; 3.监控并分析销售数据,优化工作策略,确保达成销售指标并实现业绩增长。 任职要求: 1.具备优秀的团队管理能力,能指导成员熟练掌握沟通技巧,提升客户交流效率; 2.拥有良好的协作意识,能够与团队成员紧密配合、共同推进工作; 3.有互联网金融贷款类电销团队管理背景者优先录用; 4.具备较强的客户服务理念,能在高强度工作中保持稳定积极的工作状态; 5.乐于迎接挑战,对新知识及业务模式具备快速学习与适应能力。
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