
旅游顾问五险交通补助包住包吃保险社保月结学历不限全职回款提成渠道销售基本坐班TOC
招聘旅游定制师
长期工
需要刚毕业的大学生,
以及年满18岁以上的。
接送孩子上下学的宝妈,
失业在家长蘑菇的人,
男女不限经验不限,
学历不限,
自备电脑。
会电脑打字。
普通话标准。
(有电脑居家办公,无电脑办公室坐班,挣上钱了买电脑然后居家办公)
资薪待遇:
五险
包食宿
薪资构成:
1、纯提成,提成按流水百分比走
2、底薪加提成,提成百分比固定。
可试岗7天,试岗有工资。
入职后先每日到公司打卡,学习一个月。
学会后可在家办公。
办公地址在金凤区凤凰南街中海城。
具体薪资构成以及底薪面议。
课程顾问
4-8千/月
课程顾问五险一金年终奖1-2人1年以下学历不限培训机构全职
我们正在招聘一名具备教培领域背景的课程顾问。要求候选人熟悉教育培训业务流程,掌握教学服务相关知识,拥有较强的沟通技巧与协作意识,能够自主开展工作并保持积极进取的工作态度。
主要职责:
1. 与客户进行高效交流,准确把握客户的疑问、需求及预期目标。通过耐心倾听与有效提问,协助客户清晰阐述自身状况,确保信息收集完整且精准。
2. 对客户需求进行系统分析,明确问题类型与影响范围。依托专业积累和实践经验,深入挖掘客户信息中的核心痛点与潜在诉求。
3. 结合客户具体情况,制定专属化的咨询服务方案。融合行业知识与现实条件,提出切实可行的解决路径,为客户输出具体建议与执行计划。
4. 持续提升专业能力,主动学习新知。关注教育行业发展趋势与前沿动态,积极参与各类培训与学习,增强综合素养与专业实力。
5. 构建并优化个人知识结构。对所学内容进行梳理整合,建立条理清晰的知识框架,提升服务效率与质量。
6. 维护高质量的客户关系。以专业、真诚、守信的服务理念赢得客户信赖,提高客户认可度与满意度。
7. 定期跟进客户反馈。收集客户对咨询过程的意见与建议,及时优化服务方式,持续提升服务质量。
8. 主动开发新客户资源。借助客户转介绍、品牌影响力等渠道,拓展客户群体,推动业务增长。
9. 配合完成上级安排的其他工作任务。融入团队协作,支持整体目标达成。
10. 严守职业操守与行为准则。遵守咨询岗位的保密规定,保障客户隐私与敏感信息的安全。
职位要求:
- 大专及以上学历,教育类相关专业优先;
- 具备1年以上教培行业工作经验;有招生咨询、地面推广或教学服务经历者优先考虑;
- 思维敏捷,具备自主开拓客户能力者优先;
工作时间:周三至周五 10:00-19:00;周末 9:00-18:00,周一周二固定休息。
薪资结构:基础薪资+绩效奖金+超额提成+团队目标奖励。试用期两个月,期间薪资为转正后的80%,转正后综合收入4k-8k;缴纳五险一金。
学历咨询师
7千-1.2万/月
课程顾问五险一金经验不限中专/中技电话销售基本坐班
职位描述:
1.负责根据公司提供的意向学员信息,通过电话及微信的形式与学员进行沟通,跟进,回访;
2.有针对性的向其介绍课程优势,为学员推荐符合的院校及专业;
3.需要有耐心的解答学员的疑惑及咨询,持续跟进,和学员建立良好的伙伴关系;
【岗位要求】
1.喜欢销售工作,工作积极主动,能承受压力;
2.有教育行业工作者优先;
(我们主要做成人学历提升的:自考、成人高考(函授)、国开)接受应届生,不包吃住。
银川智奥教育招聘:学历咨询师
1.无责底薪3-3.5k+提成+五险一金+底薪跳档(200-5500)+绩效跳档+开单奖金+周奖励
2.上班时间:9:30-12:30,14:30-19:00
(7.5小时工作制)
3.每月10号发薪+团建+晋升
4.公司分配意向客户(热点平台投流成本大),新人入职有保护期,手把手教,辅助开单,公司人性化管理,同事性格好,办公环境舒适氛围好,提供抽纸。
5.每周一公休,每个节假日少放一天,过年放15-20天
(五险一金+大平台)学习规划师
6-9千/月
课程顾问生日福利五险一金年终奖1-3年大专大学/大专生培训机构线下教育有销售经验线上教育有大
一、岗位职责:
【招生】
1、开展执业药师、医师及学历类课程的招生工作,采用电话销售、网络销售与面对面销售相结合的模式;公司提供精准客户资源支持。
2、熟练掌握公司业务内容及自有App操作流程,全面了解课程体系,熟悉各班型配套学习资料。
【教务服务】
1、负责学员开课通知、上课与补课安排及考勤管理,跟进全部课程质量,并管理培训相关材料;
2、按时发布每日练习、周测与月度测试,登记学员完成情况,持续跟踪学习进度,定期进行学员回访;
3、结合学员实际学习进展,每周制定个性化学习方案,收集整理反馈意见,妥善处理学员投诉问题;
4、及时解答学员疑问,提升学习主动性,在保障教学通过率的同时达成既定业绩目标。
二、任职资格:
1、统招全日制大专及以上学历,专业不限;市场营销或医学、药学、护理等相关专业优先考虑;
2、具备良好的客户服务意识,性格亲和,易于沟通;
3、拥有较强的表达能力和抗压能力,能适应快节奏工作环境;
4、热爱教育事业,工作积极主动,执行力强,责任心高,善于学习并熟练操作各类办公软件。
三、工作时间:
早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,每日工作7.5小时,周末实行大小周轮休,国家法定节假日正常休息,保障您工作之余有充足的休闲时光。
四、福利待遇
1.办公专享:为每位员工配备独立工位、办公电脑及工作手机,营造舒适高效的办公环境。
2.休假无忧:除法定节假日外,享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪假期,全面关怀您的生活需求。
3.薪资丰厚:提供行业内具有竞争力的固定薪酬,年度绩效优异者可享受可观调薪,实现付出与回报相匹配。
4.保障完备:依法为员工缴纳五险一金,免除后顾之忧。
5.节日关怀:春节、端午、中秋等重要节日发放节日礼金或礼品,传递公司温情。
6.生日惊喜:生日当天送上祝福,组织小型庆祝活动并赠送纪念礼品,体现人文关怀。
7.晋升通畅:每半年开展一次内部竞聘选拔,为储备干部提供系统化管理培训,优先晋升机会助力职业成长。
8.导师助力:新员工入职即安排专属导师,在工作与生活中给予全程指导,帮助快速融入团队、胜任岗位。
9.团建欢乐:每月各部门享有团建经费,可自主组织多样化团队活动,促进交流、增强凝聚力。
10.年假充裕:入职满一年后,按国家规定享受5-15天带薪年假,春节期间另享10-15天带薪长假,便于陪伴家人、调整身心。
11.培训赋能:提供涵盖入职、礼仪、管理等方面的多项带薪培训,持续提升专业水平与综合能力。
加入我们,一起为教育梦想拼搏,收获成长与成就,期待您的加入!
初高中学习规划师(双休五险一金)
4-5千/月
课程顾问五险一金3-5人1-3年大专回款提成面销/陌拜基本坐班TOC弹性工作制中学生培训机构线下教育普通话发音标准有销售经验
【核心岗位职责(聚焦初高中组)】
1、负责初中、高中段家长/学员接待(线下到校+线上电话/微信),精准挖掘需求:如中考学科冲刺、高考薄弱科提分、高中选课规划、初高中衔接适应等;
2、熟练讲解初高中课程体系:包括分层班型(基础补差类/拔高冲刺类/1v1定制)、师资(5年+初高中教学经验教师)、课程周期(学期班/寒暑假集训)及,用真实案例(如“高二数学从70分到110分”“中考英语冲刺提18分”)增强信任;
3、针对初高中家长关注点(如升学政策、志愿填报建议),提供附加咨询服务,定制个性化补习方案,推动课程销售签约;
4、跟踪未签约初高中客户(3天内首次回访,重点跟进月考/期中前后需求高峰),协助已签约学员完成报名、排班,定期回访家长反馈学习进度;
5、统计初高中组客户转化率、签约金额等数据,参与团队复盘,优化初高中课程销售话术。
【岗位要求】
1、性格外向,敢主动沟通,不怯场,能接受初高中家长外呼跟进(目标明确,非盲目拨打);
对初中、高中升学政策(如中考改革、高考选科)有兴趣,愿意学习,经验可教,有教育行业销售经验优先;
2、能站在初高中家长角度思考(如关注提分效率、孩子学习习惯),服务意识强,有责任心;
熟练操作Office办公软件(制作方案PPT、统计数据)。
【薪资福利】
1、薪资:底薪+绩效+超额提成+月度奖金,综合5k-10k;
2、福利:五险一金+初高中组专属培训+员工子女初高中补习折扣+
3、工作时间:周一周二双休,周三至周末早九晚六(初高中家长咨询高峰时段弹性加班可调休)
初高中学习规划师(双休+五险一金)
4-7千/月
课程顾问五险一金6-10人1-3年大专销售额提成电话销售面销/陌拜地推销售基本坐班弹性工作制中学生培训机构线下教育营销相关专业普通话发音标准有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
【核心岗位职责(聚焦初高中组)】
1、负责初中、高中段家长/学员接待(线下到校+线上电话/微信),精准挖掘需求:如中考学科冲刺、高考薄弱科提分、高中选课规划、初高中衔接适应等;
2、熟练讲解初高中课程体系:包括分层班型(基础补差类/拔高冲刺类/1v1定制)、师资(5年+初高中教学经验教师)、课程周期(学期班/寒暑假集训)及,用真实案例(如“高二数学从70分到110分”“中考英语冲刺提18分”)增强信任;
3、针对初高中家长关注点(如升学政策、志愿填报建议),提供附加咨询服务,定制个性化补习方案,推动课程销售签约;
4、跟踪未签约初高中客户(3天内首次回访,重点跟进月考/期中前后需求高峰),协助已签约学员完成报名、排班,定期回访家长反馈学习进度;
5、统计初高中组客户转化率、签约金额等数据,参与团队复盘,优化初高中课程销售话术。
【岗位要求】
1、性格外向,敢主动沟通,不怯场,能接受初高中家长外呼跟进(目标明确,非盲目拨打);
对初中、高中升学政策(如中考改革、高考选科)有兴趣,愿意学习,经验可教,有教育行业销售经验优先;
2、能站在初高中家长角度思考(如关注提分效率、孩子学习习惯),服务意识强,有责任心;
熟练操作Office办公软件(制作方案PPT、统计数据)。
【薪资福利】
1、薪资:底薪+绩效+超额提成+月度奖金,综合5k-10k;
2、福利:五险一金+初高中组专属培训+员工子女初高中补习折扣+
3、工作时间:周一周二双休,周三至周末早九晚六(初高中家长咨询高峰时段弹性加班可调休)
课程顾问
4-8千/月
课程顾问社保生日福利年终奖五险20人以上经验不限学历不限按单提成电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多外勤TOC弹性工作制中学生成人/通用大学/大专生培训机构线上教育线下教育普通话发音标准有销售经验有教育工作经验
岗位职责:
1.负责课程咨询与客户需求分析,为学员提供个性化学习方案建议
2. 主动邀约潜在客户,完成电话/线上/到店沟通及转化跟进
3.维护学员关系,协助解决学习过程中的问题,提升续费与转介绍率
4.参与市场推广活动支持,配合完成招生目标与数据反馈
5.定期整理客户信息与意向动态,确保CRM系统信息准确及时
任职要求:
1.普通话标准,具备良好的沟通表达与倾听能力
2.有教育行业、销售类或客户服务经验者优先
3. 具备较强的责任心、服务意识和抗压能力
4.熟练使用办公软件,能快速适应公司管理系统
5.学历不限,热爱教育行业,认同以学员成长为核心的价值观
五险一金+课程顾问+6天公休
4-8千/月
课程顾问社保生日福利五险一金3-5人1年以下中专/中技阶梯式提成电话销售基本坐班TOB弹性工作制成人/通用培训机构线上教育线下教育营销相关专业有销售经验有教育工作经验
一、岗位职责:
1、负责指导学员了解课程,接听客户来电、根据公司意向资源与学员电话沟通、回答学员在线提出的问题,促成学员购买;
2、根据学员需求,推荐适合课程,有效管理自己的学员,进行定期回访,协助报班;
3、公司有完善的带薪培训流程,有无销售经验均可;
4、无需外出推广寻找资源,公司有线上平台推广、市场外出推广,意向类学员信息由公司提供;
3、负责完成部门下达的工作任务,在上级的帮助下不断总结和提升自己。
二、任职资格
1、年龄在20岁以上,普通话标准,语言组织能力强,头脑灵活;
2、亲和力强,具有良好的责任心和团队合作精神;
3、优秀应届毕业生也可接收并定向培养;
4、对于工作经验丰富、能力较强者可破格录取,不限学历要求。
三、我们的福利:
1、公司开设的所有课程免费学习及专业的免费岗前带薪培训;
2、员工旅游+每季度员工聚会+员工生日会+节日礼物,丰富的员工拓展活动及团队建设,打造快乐活力的工作氛围;
3、优秀团队及员工享受带薪出国旅游(公司承担所有费用);
4、缴纳纳五险一金;
5、功勋员工奖每年评选3000-8000元;
6、多种晋升通道畅通,员工—组长—主管—校长助理—校长—运营总监。
四、作息时间
1、上班时间:上午9:00-12:00,下午13:30-18:00,日常实行7.5小时工作时间;
2、月休6天;
3、法定假正常休息;
4、年底12天超长带薪年假。
课程顾问
100-200元/天
课程顾问经验不限大专中学生培训机构有销售经验线下教育有教育工作经验学前儿童/小学生
【岗位职责】
1.为K12阶段学生及家长提供专业课程咨询,深入评估学习情况并定制个性化学习规划;
2.通过线上与线下方式与家长保持高效沟通,准确传递课程特色与教学优势;
3.推进潜在客户转化,完成课程签约及后续服务衔接;
4.持续维护家长关系,定期跟进学习进展,探索长期合作空间;
5.协同优化课程推荐机制,参与市场活动的策划与落地执行。
【任职要求】
1.热爱教育事业,具备良好的语言表达力与亲和力,易于获得家长信任;
2.沟通能力出色,善于倾听并准确把握客户核心需求;
3.承压能力强,能适应快节奏工作环境,结果导向意识强;
4.有教育领域销售或咨询服务经验者优先,应届生需表现出积极进取的学习态度。
【薪资福利】
1.底薪+高比例提成+绩效奖励(综合收入:3-8开)
2.提供系统化培训支持,晋升路径明确(顾问-主管-校长);
3.节日福利、团队活动、春游、秋游等多样化员工关怀项目。
课程顾问
7千-1.2万/月
课程顾问社保1-3年大专学历规划师课程规划师网络销售培训机构线上教育成人/
【岗位职责】
1、公司为员工配备电脑,支持带回家使用
2、负责新媒体渠道的资源转化工作(如抖音、微博、百度等平台)
3、依托全国领先的互联网教育平台,获取稳定客户资源
4、具备自主学习能力,公司拥有销售领域的优秀团队,除系统培训外,需主动钻研提升
【任职要求】
1、年龄21岁以上,大专及以上学历,专业不限,条件优异者学历可适当放宽
2、具有包容心态,以提升个人职业影响力为目标开展工作
3、乐于通过网络与他人交流互动
4、对互联网行业保持积极开放的态度
5、目标明确,结果导向,能适应较高强度的工作节奏
【薪资福利】
1、底薪3080元+500至1800元(职级津贴)+提成(6%-15%教育行业高比例提成),新人首月享保护薪资
2、健全的社会保障体系,全面保障工作与生活质量(试用期除外)
3、录用后即进入正式岗位,提供专业系统的岗前培训、课程知识培训及销售技能训练
4、入职满一年员工可享一次免费学历提升机会,对应课程市场售价8980-38000元不等
5、公司扁平化管理,无层级束缚,是年轻在线销售人员成长最快、收入稳定且可观的理想平台
6、春节享受15天带薪假期(期间所有员工底薪额外增加1000元)
7、很赚钱、很赚钱、很赚钱(重要的事情说三遍),人均月薪不低于9k
贴砖15-30天3-5人周结
贴地砖墙砖,400块一天十个小时,看清楚的打电话,能干半个月左右,一周一结账,看清楚打电话,只要师傅
银川金凤区招聘从事种植该工作的人员,来回车费报销,提供食宿。有意承包工作者可联系,薪资为320元一亩。
种植工
招聘从事种植该工作的人员,来回车费报销,提供食宿。有意承包工作者可联系,薪资为320元一亩。
精品旅行小包团,五险,上五休二
7-9千/月
旅游顾问社保月结全职
岗位职责:
1. 为客户提供个性化旅游咨询与行程规划服务,精准匹配精品小包团产品
2. 主动挖掘客户需求,推荐高性价比、主题鲜明的旅行线路及增值服务
3.保底7000,五险贴补,上五休二
旅游顾问
1.5-2.4万/月
旅游顾问社保月结高中全职销售额提成直销门店销售基本坐班
岗位亮点
1.携程平台派单,不用自己开发客户、不用陌拜地推,专心做行程谈单
2.主营广东、香港、澳门私人定制,家庭游、亲子游、企业小团为主,全部纯玩无购物,客户认可度高、好成交
3熟手:熟悉粤港澳线路,可独立做行程、出报价,直接上岗,入职就能接单出业绩
4. 办公室线上办公,不需要外出跑业务,团队氛围简单不内卷
岗位职责
1. 对接平台分配客户,了解出行需求
2. 定制港澳、广东地区旅游方案,报价跟进,促成成交
3. 跟进订单后续,维护客户,挖掘复购、转介绍
旅游顾问年终奖社保月结
旅游顾问男女不限20人。推广国内外旅游线路近郊温泉发团薪资福利:底薪:3000元+提成综合:8000+福利:五险年终奖招工人数:20人不包吃住工作地址:大连市西岗区正仁街87号
旅游顾问
旅游销售1名:底薪2500元/月+提成+带团补贴,月休6天;18-45岁,男女不限,有相应工作经验者优先;上班时间9:00-17:30。地址:携程旅游安宁店。电话:杨。
旅游顾问月结
旅游顾问1.高中及以上学历;2.经验不限,欢迎无经验新人,有销售、电话或网络销售经验者优先。3.熟练使用PPT,Word,Excel等办公软件,懂设计、CAD加分。1.无需自行寻找客源,公司网络推广获客;客户为企业团队;2.对接客户,负责定制化旅游团建方案;组成合约;3.新手前期公司免费培训老带新尽快上手薪资福利:无责底薪2000-3000元;阶梯式销售提成;每月10日发底薪,20日发提成。享话补福利。工作时间。09:00-18:00,周末双休,作息规律。公司氛围好团队人均90后工作地址:吉林省白山市浑江区浑江大街地旺福泰大厦504室
美容顾问
3-8千/月
美容顾问保险年终奖月结学历不限全职踏实服务,务实细心,有相关养生专业按单提成门店销售
岗位职责:
1.为顾客提供专业皮肤检测与个性化美容方案咨询,提升客户体验与信任感
2.熟练介绍并推荐适合顾客肤质与需求的护肤产品及护理项目
3.协助完成店内美容服务流程,包括预约管理、服务跟进与售后回访
4. 参与门店日常运营支持,如产品陈列、库存盘点及促销活动执行
5.持续学习美容护肤知识与行业动态,提升专业服务能力
任职要求:
1. 对美容护肤有热情,形象气质佳,具备良好的沟通表达能力
2. 有客户服务意识,亲和力强,能耐心倾听并理解顾客需求
3.学历不限,接受应届毕业生及无经验者,公司提供系统培训
4. 具备销售意识或相关经验者优先,有美业从业背景更佳
5. 责任心强,具备团队协作精神与基本抗压能力
课程推广招生老师(双休入职缴纳社保)
3-6千/月
课程顾问五险一金1-3年大专中学生培训机构线下教育有销售经验有教育工作经验有大型教育机构经验学前儿童/小学生营销相关专业性格外向沟通顺畅
我们正在寻找一位有经验的课程顾问。该职位需要有扎实的教培行业经验,熟悉教学方法和流程,具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够独立工作和自我激励。
主要职责:
(一)招生推广
(1)校门口地推,主动向家长介绍课程特色、教学方法及师资,发放资料。运用沟通技巧,了解家长需求,解答疑问,挖掘潜在客户。通过互动游戏、送小礼品吸引学生,收集意向客户信息。
(2)利用校服业务资源。与公司校服业务部门协作,定期获取客户名单,筛选出有课程需求的潜在客户。通过电话、短信或微信联系,定制推广方案,邀请参加课程试听。
(3)异业合作资源利用,公司在寒暑假参与儿童游乐场、培训机构等商家策划推广活动。整合获取的客户资源,分类管理,制定跟进策略,维护客户关系,与合作方沟通优化合作。
(二)客户咨询与服务
(4)解答疑问。热情接待咨询客户,耐心解答课程内容、安排、收费、师资等问题。依据孩子年龄和英语基础,推荐合适课程套餐与学习方案。
(5)安排体验课。为意向客户安排免费线下体验课,结合客户和校区时间确定课程时间,提前与教学部沟通。关注体验过程,收集反馈,优化课程推荐与服务。
(6)客户关系维护。建立完善客户档案,分类管理。定期回访了解孩子学习情况与家长满意度,解决问题。为已报名客户举办交流会、汇报会,通过客户群、短信推送学习资料与优惠信息。
(三)销售转化
(7)促成报名。针对意向客户制定销售策略,突出课程优势,消除顾虑,促成报名。协商报名细节,办理手续,及时反馈报名信息。
(8)完成销售目标。根据公司招生任务,制定月度、季度、年度计划,拓展客户,完成目标。定期分析业绩,调整策略提升业绩。
(四)市场反馈与协作
(9)市场信息收集。关注少儿英语培训市场动态与竞争对手,收集价格、教学、推广等信息反馈给领导。收集客户对课程和服务的意见,传达给相关部门优化产品服务。
(10)部门协作。与教学部配合,沟通客户教学需求,协助学员入学测试与班级分配。参与市场推广活动策划执行,与客服部交接,保障客户服务质量。
职位要求:
(1)大专及以上学历,教育、市场营销等相关专业优先考虑;
(2)1年以上教培行业经验;有咨询师招生经验、地推经验、教培经验的优先;
(3)带有销售性质,E人首选!性格活泼开朗、稳重踏实者优先!
(4)思维活跃,能自主拓客的优先;
工作时间:周三至周五10:00-19:00;周末9:00-18:00,周一周二正常双休。
薪资结构:基本工资+绩效工资+超额提成+团队任务达成奖金。试用期两个月,试用期工资为约定工资的 80%,转正后综合薪资:4k-8k;五险一金
(五险一金+大平台)课程顾问
6-9千/月
课程顾问1-3年大专大学/大专生培训机构线下教育有销售经验线上教育有大型教育机构经验营销相关专业成人/通用
一、岗位职责:
【招生】
1、负责执业药师、医师、学历相关课程的招生工作,销售模式涉及电销、网销,面销;公司提供精准资源做扶持。
2、熟悉公司业务及公司自有App操作,对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料。
【教务服务】
1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理,所有课程质量的跟进以及培训材料的管理;
2、负责每日一练、周测、月测发放及学员做题情况登记,学员课程学习进度跟进,根据学员的学习情况,定期回访学员;
3、根据学员的学习进度,每周给学员制定个性化的学习计划,整理学员意见、处理学员投诉;
4、负责学员答疑,提高学员的学习积极性,保障教学通过率的同时完成业绩目标。
二、任职资格:
1、统招全日制大专及以上学历,专业不限;市场营销,医、药、护相关专业优先;
2、具有较强的客户服务意识、亲和力强;
3、具备较强的沟通表达能力和抗压能力,适应快节奏的工作;
4、热爱教育行业,工作积极性高、执行力强、责任心强,善于学习、熟练使用各类办公软件。
三、工作时间:
早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,每日工作7.5小时,周末大小周轮休,国家法定节假日正常休息,保障您工作之余有充足的休闲时光。
四、福利待遇
1.办公专享:为每位员工配备专人专岗办公台、电脑及工作手机,打造舒适、便捷的工作环境,助力高效办公。
2.休假无忧:除法定节假日,还享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪休假权益,全方位照顾您生活的方方面面。
3.薪资丰厚:依据工作职责提供业内颇具竞争力的固定工资,对年度绩效持续优秀的员工给予有吸引力的薪酬涨幅,让努力与收获成正比。
4.保障完备:为员工缴纳五险一金,解决您的后顾之忧。
5.节日关怀:春节、端午、中秋等重大节日,为员工发放丰厚节日礼金或礼品,传递公司的温暖与祝福。
6.生日惊喜:在您生日当天,送上温馨的生日祝福、举办小型party并附赠小礼品,让您感受公司的贴心关怀。
7.晋升通畅:每半年组织一次内部干部选拔,为储备干部定制系统的管理者提升课程,优先内部竞聘,为您的职业发展开辟广阔道路。
8.导师助力:新同事入职即配备专职导师,在工作与生活上提供全方位指导与帮助,助您快速适应新环境、上手新工作。
9.团建欢乐:每月为各部门提供活动经费,可自由组织丰富多彩的团建活动,您可尽情参与,放松身心、增进团队凝聚力。
10.年假充裕:入职满一年,即可依据国家规定享有5-15天带薪年假,春节期间还有10-15天带薪假期,让您有充足时间陪伴家人、放松自我。
11.培训赋能:提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多种带薪培训项目,帮助您不断提升专业素养与综合能力。加入我们,一起为教育梦想拼搏,收获成长与成就,期待您的加入!
咨询顾问,销售代表,视力养护师,见习店长
5千-1万/月
课程顾问1-3年大专有销售经验
岗位职责:
1、为客户提供专业的眼健康咨询服务,及时回应客户相关疑问;
2、结合客户实际需求,提供适宜的眼健康改善方案及配套产品建议;
3、持续维护客户关系,定期回访并收集反馈,提高客户体验与满意度;
4、整理市场信息与竞品动态,为公司产品升级迭代提供有效依据;
5、积极参与公司安排的专业培训,持续提升专业知识与服务水平。
任职要求:
1、具备优秀的沟通技巧和亲和力,善于与客户建立良好互动关系;
2、对眼健康行业有较强兴趣,有意愿在该领域长期发展;
3、学习能力强,能迅速熟悉并掌握产品相关内容;
4、工作认真负责,能独立推进任务执行,同时具备良好的协作意识;
5、具备客户服务或销售背景者可优先录用。
课程顾问
3-6千/月
课程顾问3-5人经验不限大专基本坐班培训机构
岗位职责:
1. 为学员提供专业的课程咨询服务,解答课程相关问题。
2. 根据学员需求,提供合理的课程规划与学习建议。
3. 协助学员完成课程选择,推动学习目标的实现。
4. 持续跟进学员学习进展,提供必要的支持与引导。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力,能够准确理解并回应学员需求。
2. 有较强的服务意识,注重学员体验与满意度。
3. 具备一定的学习能力,能快速掌握教育产品相关内容。
4. 工作积极主动,具备责任心和团队协作能力。
学习规划师
7千-1.2万/月
课程顾问社保1-3年大专课程规划师学历招生培训机构网络营销线上教育成人/通
【岗位职责】
1、公司为员工配备电脑,支持带回家使用
2、负责新媒体渠道广告资源的转化工作(如抖音、微博、百度等平台)
3、依托全国领先的互联网教育平台,获取优质客户资源
4、具备自主学习能力,公司拥有众多销售精英,除系统培训外,需主动钻研提升
【任职要求】
1、年龄21岁以上,大专及以上学历,专业不限,条件优秀者学历可适当放宽
2、具备良好包容性,以提升个人职业影响力为目标开展工作
3、乐于通过网络与他人交流互动
4、对互联网发展持积极开放态度
5、目标明确,结果导向,能适应较高强度的工作节奏
【薪资福利】
1、底薪3080元+300至1800元(职级津贴)+提成(6%-15%教育行业高比例提成),新人首月享保护薪资
2、健全的社会保障体系,全面保障工作与生活质量(试用期除外)
3、正式录用后即安排入职,提供专业系统的岗前培训、课程知识培训及销售技能提升培训
4、入职满一年员工可享受一次免费学历提升机会,对应课程市场售价8980-38000元不等
5、公司倡导扁平化管理,无森严等级制度,是年轻在线销售人员成长最快、收入稳定且可观的发展平台
6、春节享有15天带薪假期(节日期间所有员工底薪额外增加1000元)
7、很赚钱、很赚钱、很赚钱(重要的事情说三遍),人均月薪不低于9k
银川兴庆区服装导购年龄20-35有销售经验者优先有团队意识且上进能吃苦耐劳
3-4千/月
服装导购月结学历不限全职阶梯式提成门店销售
服装导购
年龄20-35
有销售经验者优先
有团队意识且上进
能吃苦耐劳
销售专员
4-9千/月
课程顾问1-3年学历不限大学/大专生培训机构线下教育有销售经验线上教育有教
岗位职责
1、负责公考培训课程(笔试/面试)的咨询与报名服务;
2、通过电话、微信、面对面交流等形式对接潜在学员,了解学习需求;
3、定期联系已报名学员,促进课程复购及推荐新学员;
4、配合校区招生推广活动,达成每月业绩指标;
5、汇总学员反馈与市场信息,支持课程内容优化。
任职要求
1、年龄******,大专及以上学历;
2、具备教育、金融、保险等领域销售经历者优先考虑;
3、语言表达清晰,善于沟通,具有较强亲和力;
4、能适应高强度工作节奏,追求高绩效回报;
5、熟练掌握Office办公软件基本操作。
招生专员
200-300元/天
课程顾问20人以上日结3-5年学历不限薪资按单成交网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤混合办公成人/通用培训机构线下教育营销相关专业普通话发音标准有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
岗位职责:
1.负责培训班招生推广工作,通过线上(微信、短视频、社群等)及线下(地推、宣讲、合作渠道等)多渠道开展生源拓展
2. 主动对接潜在学员,清晰介绍课程内容、师资优势与学习价值,完成咨询→意向→报名全流程跟进
3.定期整理招生数据,分析转化效果,优化推广策略并反馈市场信息
4.协同教务与讲师团队,参与招生宣传活动策划与执行
5.维护客户关系,提升学员满意度与转介绍率
任职要求:
1.对教育行业有热情,具备良好的沟通表达与亲和力
2. 有销售意识和服务意识,目标感强,能承受一定业绩压力
3.学历不限,有教育培训、课程顾问或招生经验者优先
4. 熟练使用智能手机及常用办公软件,能适应线上线下灵活工作方式
5.诚实守信,责任心强,具备基础抗压能力与团队协作精神
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