招聘：旅游定制师薪资：10000-18000【岗位职责】接待线上/线下客户咨询，根据客户预算、需求，量身定制婺源及周边旅游方案（家庭游、团建、康养游等）跟进客户，解答行程疑问，促成订单，做好订单跟踪、售后维护熟悉婺源景点、民宿、用车资源，持续优化定制产品；配合线上平台运营【任职要求】热爱旅游，擅长沟通，会线上沟通；有旅游销售、民宿接待经验优先懂客户需求，有服务意识，学习能力强，会基础文案更佳无经验愿意学习也可【薪资】底薪+高额提成，上不封顶联系方式：上官万斌

招聘：旅游定制师薪资：10000元以上/月【岗位职责】接待线上/线下客户咨询，根据客户预算、需求，量身定制婺源及周边旅游方案（家庭游、团建、康养游等）跟进客户，解答行程疑问，促成订单，做好订单跟踪、售后维护熟悉婺源景点、民宿、用车资源，持续优化定制产品；配合线上平台运营【任职要求】热爱旅游，擅长沟通，会线上沟通；有旅游销售、民宿接待经验优先懂客户需求，有服务意识，学习能力强，会基础文案更佳无经验愿意学习也可【薪资】底薪+高额提成，上不封顶｜福利：节日福利、客户资源扶持联系方式：上官万斌

因公司业务持续扩展及团队不断壮大，现诚邀志同道合的伙伴加入，为您提供实现梦想的舞台。 收入可观，无需质疑，机会就在眼前！ 1、欢迎零经验者加入，需具备大专学历，公司注重人才培养，安排销冠导师一对一指导，机遇难得，切勿错过。 2、中专学历者须拥有TOC销售或电话销售相关经验，并具备良好过往业绩表现。（曾获销冠荣誉者优先考虑！） 3、销售方式：电话营销+面谈成交+新媒体渠道拓展 选择我们的理由： 1、办公环境优越：正规写字楼办公，主营热销产品 2、快速上手：系统化培训，学习高效，专人指导陪伴成长 3、薪酬待遇优厚：新人无责任底薪3000元+高额提成 4、签单轻松：一对一辅导，会看会学，掌握简单 5、业绩稳定：市场需求旺盛（高中生周末已实行双休），客户持续下单，从业时间越长收益越高 您的工作职责： 1、通过电话及新媒体渠道开发潜在客户资源。 2、接待到访机构的家长，根据需求推荐匹配课程方案。 3、维护现有客户关系，积极拓展新客户，提升转介绍比例。 薪资福利详情： 1、试用期无责任底薪3000元+丰厚提成 2、每月15日准时发放工资 3、依法缴纳社保、医保及住房公积金 4、享受国家规定法定节假日 5、春节享有8天带薪假期，定期组织团建活动，每年两次公费旅游，发放生日礼金、周年庆典福利、节日礼品，不定期提供下午茶 6、每3至6个月有一次晋升及调薪机会 晋升机制公开透明 横向发展（业务序列）：职级递升，底薪同步增长（试用期销售→初级销售→中级销售→高级销售→资深销售） 纵向发展（管理序列）：高级销售→储备经理→初级经理→中级经理→高级经理（储备店长） 任职要求： 1、年龄21岁及以上，持有大专或以上学历； 2、中专学历者需具备TOC销售或电销经验，且有优秀历史业绩记录。（曾获销冠称号者优先录取！） 3、目标明确，自我驱动力强，抗压能力佳，能主动调节情绪状态； 4、具备良好沟通能力，性格积极外向； 5、有同行业工作经验者优先考虑。

1.接听客户（学生/家长）来电咨询，准确解答各类疑问，妥善处理相关事宜，并做好信息的记录与归档工作。 2.全程跟进客户关于学校情况、学费标准及择校相关问题的咨询，适时引导学生到校参观并完成报名流程。 3.具备良好的语言表达能力，能够充分运用公司现有资源进行全方位介绍，帮助学生拓宽求学选择视野，实现优质的线上咨询服务。 4.要求全日制专科及以上学历，具备较强的沟通协调能力。

【岗位职责】： 1. 依据招生计划，落实市场推广并达成招生指标； 2. 开发分校所在区域及周边宣传资源，推进合作洽谈，开展高校、公检法司单位的拜访与关系维护； 3. 拓展新学员及潜在客户促其报班，同时维护老学员实现复购与推荐引流； 4. 承担学员咨询、接待、报名及学习跟进等全流程服务，提升客户满意度，树立企业良好口碑，建立长期稳定联系； 【任职条件】： 1. 热衷销售岗位及教育培训领域，具备较强的销售积极性和优质的服务意识； 2. 具备良好的表达能力和协作精神，适应高效工作节奏与弹性工作时间，拥有强烈的收入目标感和自我推动力； 【福利待遇】： 1、无责任底薪+高额提成+绩效奖励，缴纳五险一金（表现优异者月入2w以上）； 2、公司提供手机、电脑用于办公，话费实报实销； 3、入职即享系统化培训，涵盖课程内容与销售方法，由专业导师带教，助你快速成长； 4、贴心关怀：节日福利礼品+定期团队建设与外出旅游+春节20天带薪休假； 5、法定节假日正常休息，特殊情况实行轮岗安排。

招VIP服务员,薪资3500元以上/月,有经验者优先!联系黄女士

【信州区】招聘蒸菜师傅一名。本岗位位于江西省上饶市，因业务发展需要，现诚聘经验丰富的蒸菜厨师加入团队。主要工作职责包括负责各类蒸菜的出品制作，严格把控菜品质量与口味稳定性，确保每日出餐效率与卫生标准；协助厨房日常管理工作，保持操作间整洁有序。我们期待热爱餐饮行业、具备扎实基本功和良好职业操守的您加入。薪资待遇面议，具体待遇根据个人能力及面试情况沟通确定，提供具有竞争力的薪酬空间。有意者请直接致电联系：，期待您的咨询与加入！

打磨工，可日结，包吃住，日薪220-240元

招学徒工，日结250元左右 包吃住

薪资待遇 统一考波浪焊定工资，综合时薪 33–38元/小时 技术越好、工资越高，多劳多得，工资稳定不拖欠 上班班次 全部长白班，不用上夜班，作息规律 食宿福利（待遇超好） 包一日三餐（免费吃） 免费住宿 宿舍水电员工平摊，住宿环境整洁，拎包上岗 入职要求 1. 不用焊工证！无证可干 2. 要求熟练二保焊，能接受车间正常生产节奏 3. 能吃苦耐劳、服从管理、干活踏实稳定

湖北武汉正在招聘旅游管理或相关专业本科及以上的项目专员，主要负责项目策划与设计、供应商管理、项目执行与协调及市场营销支持，薪资待遇为每月4000元以上。

针对旅游/酒店行业背景的应聘者，殷墟博物馆沉浸式VR体验区招聘具备一至三年工作经验且年龄在35岁以下大专学历的候选人，负责酒店旅游相关岗位，薪资待遇为每月2000至3000元，共招聘4人，工作地点位于殷墟博物馆大邑商展馆三层河南安阳。

岗位名称：旅游顾问；岗位要求：1.员工，年龄在25至45岁之间；2.会电脑操作，有耐心和责任心；有经验或旅游专业毕业优先；3.口齿清楚，普通话流利；具备抗压能力，能处理各种问题。情绪稳定。具备独立解决问题的能力。需有充足的时间投入工作，并且在下班时间需及时回复用户消息；薪资待遇面议。工作内容：处理各平台旅游订单（售前、售中、售后），协助平台上线工作，可学习运营知识。工作时间：早9晚5:30，周末单休，法定假日休息。需轮班制度在家值班。工作地点：湖北宜昌夷陵区小溪塔明珠一巷23号（醉三峡创业园内）。招聘人数：一至两人。

招聘旅游顾问，工作地点山东青岛，专业要求不限，薪资范围3000-10000元/月，包含五险、基本工资及业务提成。

淮安招聘导游/旅行顾问，优选持导游证、年龄介于16至35岁、具备上进心和良好沟通交流能力的人才，薪资为3K至5K。

有经验导购两名 优秀畜备店长，店长三年以上经验多名并且年销售额达到200万 要求吃苦耐劳，积极向上，有公主病的绕道 公司福利待遇优厚，晋升快，公平公正的晋升机会 想赚钱的看过来吧，期待优秀的你加入

上饶吾悦二楼（紫涵）招聘导购员，底薪2800+最低3个点提成， 上班时间：两班倒七个半小时+过节福利+月休一天+目标奖+连单奖 能吃苦耐劳的，做过女装优先 联系电话：

弋阳县润袖女装店招聘女装导购，3000-7000元/月年龄30-48岁，性格开朗，沟通能力强，有女装销售工作经验者优先。薪资：2800元/月底薪+提成+福利上班时间：一天8小时（上午班：8:00---17:00，一小时吃饭）（下午班：12:00---21:00，晚边一个小时吃饭）地址：弋阳县步行街广州路D幢4号5号（润袖女装）联系电话：

弋阳县润袖女装店招聘女装导购，3000-7000元/月年龄30-48岁，性格开朗，沟通能力强，有女装销售工作经验者优先。薪资：2800元/月底薪+提成+福利上班时间：一天8小时（上午班：8:00---17:00，一小时吃饭）（下午班：12:00---21:00，晚边一个小时吃饭）地址：弋阳县步行街广州路D幢4号5号（润袖女装）联系电话：

招聘：导购，店长薪资：4000-6000有从事服装销售经验优先

婺源县虫虫家精品女装店招聘：1、女装导购薪资:3000-8000元/月岗位要求：适合28-40岁员工，沟通能力强，有相关服装导购优先。上班时间:每天8小时轮班制，月休2天。电话：地址：婺源县蚺城街道天佑路15号-4

艾诺丝雅诗 ARIOSE&YEARS 招人啦 主营都市优雅女装，简约高级，审美同行 招聘岗位：导购多名（有销售服装经验） 综合薪资5K-8K 工作地址：婺源县书香路 电话. 微信同步 愿我们一起爱美、赚钱、共赴美好

销售员热爱销售，有建材销售经验者优先薪资福利:3000-12000元/月工作地址:红星美凯龙二楼怡口净水、时代广场A区大金空调

招聘：美容顾问薪资：5000-8000需要做到的：1、维护好顾客2、为顾客提供出适合的美容养生方案和美容服务3、有相关经验优先4、无经验可培训联系方式：潘女士

9.14今日推荐急招岗位上饶市卓润建材二、急招导购员1名工作内容：推销外墙漆，胶泥，腻子粉，各种装修材料。，年龄25-45岁有销售经验懂电脑者优先。工资5000元以上，提供中餐。江西上饶

《九江头部教培机构高薪诚聘！底薪+丰厚提成，收入上不封顶！》｜坐班办公，拒绝加班，轻松实现月入过万 —— 九江本地规模领先的教育培训机构（40家同行？我们用数据说话！） ——90后管理者带队（不画大饼、不搞压榨，待遇透明，做事痛快！） ——客户资源由公司精准分配（无需陌拜，无需自拓客源！） ——提成机制优厚（成单即奖，多劳多得，月入过万很现实！） ——岗位：课程顾问/销售专员（高薪成长型岗位） ——说明：无需授课，无须教师资格证 ——薪资结构（业内竞争力强） • 底薪3000元起 + 高额提成（业绩无上限，拼的就是回报！） • 综合收入7K-20K+（能力强者，月薪破万是常态！） ——晋升路径（快速进阶） 初级顾问 → 中级顾问 → 高级顾问 → 店长 （年轻团队引领，不看资历看实力，达标即可晋升！） ——工作内容（清晰高效） 1. 通过电话对接学员家长（客户信息由公司统一提供，精准高效！） 2. 日常维护客户关系（善于沟通即可，无需刻意迎合！） 3. 配合团队完成目标（氛围简单，专注创收！） ——任职条件（低门槛，高回报） ——具备基本沟通能力（会用微信、能打电话就行！） ——有销售意愿（想增收、愿行动的优先，躺平者勿扰！） ——适应节奏（压力可控，客户资源已前置匹配！） ——零经验可培养（系统培训，助新人快速成长为销冠！） ——员工福利（同行羡慕的职场体验） • 工作时段：早班9:00-18:00 或 晚班14:00-21:00（班次任选，准时下班！） • 每月休息4-6天（支持调休，时间安排人性化！） • 办公环境舒适现代，管理风格轻松亲和！ • 每周提供下午茶，不定期组织团建活动（火锅、KTV、短途旅行，说走就走！）

因公司业务持续扩展及团队不断壮大，现诚邀志同道合的您加入，为您提供实现梦想的发展平台。 岗位职责： 1、通过公司提供的客户名单，与意向学员进行有效沟通。（销冠一对一指导，成单率高。） 2、掌握学生学习状况，科学匹配师资并安排试听课程。 3、试听通过后，落实课程计划，并将学员交接至班主任跟进。 晋升通道：中级教育咨询师—高级教育咨询师—教培机构店长（年综合收入20万以上） 薪资福利待遇： 底薪2800元（能力突出者可面议）+高额提成（月均提成8000以上）+业绩奖励+节日福利+五险一金+年终奖金+每年两次带薪旅游 -入职即享免费带薪培训，薪资水平领先行业，处于快速发展期，适合长期稳定发展。 欢迎有意者投递简历，快速开启高薪职业旅程，团队氛围融洽，办公环境优越，轻松工作，快乐创收。 此岗位无需外勤！无需外勤！无需外勤！

因本机构新增三家校区，现诚招初级教育咨询5名，我们期待志同道合的你加入！ 岗位职责： 1、根据公司提供的客户名单，主动与家长联系，了解学生补习需求。 2、掌握学生学习状况，合理匹配教师并协调安排试听课。 3、试听成功后，落实课程计划，并将学生交接至班主任跟进。【销冠一对一指导，成单率高！】 任职要求： 1、具备良好的沟通与表达能力。 2、对教育培训领域有浓厚兴趣。 3、具备清晰的逻辑思维能力。 4、有销售冠军经验者可放宽学历限制。 5、大专及以上学历。 薪资待遇： 1、无责任底薪2600-2800+高提成+额外奖励，提成均值约8000，月薪过万有机会！ 2、缴纳五险一金，享受三节福利、团队建设与下午茶、生日礼金、年终奖金，每年两次公费旅游。 晋升通道：初级教育咨询—中级教育咨询—高级教育咨询—储备店长（平均年收入超20万） 我们提供系统化培训，由年入20万以上的资深顾问带教，职位虚位以待！ 此岗位无需外勤！无需外勤！无需外勤！ 办公环境优越，团队氛围融洽！

因公司业务持续扩展及团队不断壮大，现诚邀志同道合的你加入，为你提供实现梦想的舞台。 真的高收入，你可以不了解，但我必须告诉你！！！ 1、接受零经验，但需大专及以上学历，专注培养新人，配备销冠一对一指导，错过将不再有机会 2、销售模式：电话销售+面谈销售+新媒体渠道销售 加入我们的优势： 1、办公环境优越：高端写字楼办公，主打热销产品 2、快速上手：系统化培训，学习高效，专人指导带教 3、收入可观：新人无责任底薪3000+高额提成 4、签单轻松：一对一辅导，会看会学轻松掌握 5、业绩稳定：市场需求旺盛（高中生周末已实行双休），客户持续复购，做得越久收入越高 你的工作内容： 1、通过电话及新媒体渠道开发潜在客户资源。 2、接待到访机构的家长，进行面对面沟通，推荐匹配课程方案。 3、维护老客户关系并积极拓展新客户，提升客户转介绍率。 薪资福利待遇： 1、试用期无责任底薪3000+丰厚提成 2、每月15日准时发放薪资 3、缴纳社会保险、医疗保险、住房公积金 4、享受国家法定节假日 5、春节享8天带薪年假，定期组织团建活动，每年两次公费旅游，发放生日礼金、周年庆福利、节日礼品，不定期提供下午茶 6、每3至6个月有一次晋升调薪机会 公开透明的晋升机制 横向发展（业务方向）：职级逐级提升，底薪同步增长（试用销售-初级销售-中级销售-高级销售-资深销售） 纵向发展（管理方向）：资深销售→储备经理→初级经理→中级经理→高级经理（储备店长） 任职要求： 1、年龄21岁及以上，大专及以上学历（具备销冠经历者可放宽学历限制） 2、目标明确、自我驱动力强，抗压能力强，具备良好心态调节能力 3、善于沟通，性格积极乐观 4、有同行业工作经验者优先考虑

岗位职责： 1、依据公司提供的资源，与潜在客户进行有效沟通。 2、掌握学生的学习状况，科学匹配教师并协调试听课程安排。 3、试听课程完成后，确认正式课表，并将学员交接至班主任跟进。【业绩顶尖者一对一指导，成单率高。】 4、晋升通道清晰：初级教培课程顾问—中级教培课程顾问—高级教培课程顾问（年收入20万以上！）—教培店长 5、入职即享免费带薪培训，每3-6个月考核调薪，薪资水平领先行业，行业前景广阔，适合长期发展。 薪资福利待遇： 无责底薪3000+高额提成（平均提成8000以上）+三节福利+五险一金+年终奖 欢迎有意者投递简历，快速开启高薪之路，团队氛围融洽，办公环境优越，轻松工作，快乐创收。 此岗位无需外勤！无需外勤！无需外勤！