阿克苏地区乌什县，三级道路，工期3个月，需要一名带交安c安全员，何工。

新疆井下煤矿，招聘安全员4名，爆破员2名，薪资7000到8000到手，每月准时发放工资，包吃住，买五险和安责险、雇主险，干满一年，。

阿克苏地区阿克苏市市区房建项目招安全员1名，司索工3人，人证合一，薪资待遇面谈，联系电话：

阿克苏地区温宿县招安全员/安全负责人有C1证管理机械的安全员

任职条件及任职范围： 1、年龄45岁以下，工程技术或管理类专业大专及以上学历，具有安全员岗位证及考核合格证，熟练应用电脑办公软件，能基本识读施工图； 2、具有二年以上且至少两个完整工程项目的安全员或两年以上至少一个完整项目的施工技术员经历，具有较完整的工程施工及安全技术、安全管理丶安全资料有关知识和经验，能独立完成编制安全管理文件、安全技术方案，安全教育与培训，安全检查与考核，协同安全事故调查处理； 联系人 张经理

安全员 岗位职责： 1、负责施工现场安全巡查及隐患排查，确保环境负荷安全规范； 2、落实各项安全制度执行，推动安全措施落实； 3、参加组织安全教育培训，提升人员安全意识和应急处置能力； 4、配合处理、落实项目其他工作事项。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历； 2、证件要求：持交安C证； 3、年龄要求：20岁-55岁 薪资范围：6000-8000元。 岗位数量需求：6人。

安全专员招聘启事 一、公司简介： 我们是一家在建筑领域深耕多年的知名企业，致力于为客户提供高质量的建筑解决方案。随着业务的不断拓展，我们现面向社会诚邀有志之士加入我们的团队，共同推动公司的持续发展和创新。 二、职位描述： 招聘安全专员1名，在安全管理部工作，主要负责保障公司全部项目的施工现场安全，预防事故的发生，确保工程项目的顺利进行。 三、任职描述： 1.年龄要求：45周岁以下，具备与职位相匹配的精力和体力，能够适应施工现场的工作环境。 2.学历要求：大专及以上学历，安全工程、建筑工程等相关专业优先。 3.履历要求：具有5年以上安全工作经历，且至少参与过5个完整工程项目的安全管理工作。 4.技能要求：具备较完整的工程施工及安全技术、安全管理、安全资料相关知识和经验。能够独立完成编制安全管理文件、安全技术方案，进行安全教育与培训，以及安全检查与考核。能够进行安全隐患排查治理，进行安全事故调查处理。 5.其它要求：（1）熟悉安全资料的编制和管理，能够根据施工实际情况编制安全计划和应急预案。能独立完成编制安全管理文件、安全技术方案，安全教育与培训，安全检查与考核，能够进行安全隐患排查治理风险分级管控，协同安全事故调查处理。（2）能够熟练使用相关的安全软件和工具，有自己的车辆，驾龄在3年以上。（3）具备较强的责任心和敬业精神，能够吃苦耐劳，适应施工现场的工作节奏和压力。（4）具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与各方进行有效地沟通和协作。（5)证件要求：需持有齐全的安全员证书及岗位证书。有驾驶证三年以上（需有自己车辆）。 四、岗位描述： 1.协助安全主管负责公司各项目施工现场的安全管理工作。 2.开展公司的安全巡视、安全检查，并落实问题点的整改。 3.协助、协调并监督各项目开展安全管理工作。 4.负责建立和维护公司安全管理台账。 5.执行和完善各类安全管理制度。 6.开展事故调查处理，追踪事故原因及后续对策。 7.组织公司的各级安全环境职业卫生培训、宣传教育。 五、薪资待遇及应聘方式： 试用期一个月，试用期薪资待遇为7000元/月；合格录用后，薪资待遇为10000元/月。公司将为员工缴纳社保，并提供餐补等福利待遇。 请联系应聘负责人：（张经理） 我们期待您的加入，共同创造更加安全的施工环境，实现个人与公司的共同发展！

：新疆阿克苏地区乌什县三级道路需带交安C证的安全员。联系人：何工，电话：200.

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阿克苏地区阿克苏市招安全员/安全负责人 昌黎县路通公路工程有限公司招聘专职安全员 任职要求： 1、大学专科以上学历，年龄 27-50 岁，身体健康，无酗酒习惯，性格刚 毅正直，吃苦耐劳。 2、建筑相关专业或安全工程类专业，需持有安全员 C 类以上证件。 3、具有建筑安全管理工作 3 年以上经历。 4、熟悉相关法律法规及规范，具有现场安全风险源的识别能力，具备较 强的现场沟通协调能力. 5、具备现场文明施工、形象宣传、消防、治安及保卫等监督管理工作的 能力。 薪资待遇：每月 8000—9000 元，包食宿，

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滚动开班：中国电建集团核电工程有限公司招聘技术人员招聘年龄28岁以下。大专以上学历，1，劳资员2，资料员3，安全员4，物质管理员5，机械管理员6，电仪仪表施工员7，实习技术人员8，设备监造，（电气设备监造，催交)9，设计人员10，质检人员11输变电技术人员12，土建技术人员13。土建质检人员薪待遇：正式入职后薪资待遇实行以基本工资为基础，月度奖为补充的薪酬结构。根据工作经验和个人技术水平，能力），入职后，薪酬5500-7000元；入职1年以上，根据技能水平和工作表现，薪酬7000以上。公司每年举办一次积分制择优转招，成功转招的，有中国电建集团核电工程有限公司与起签订正式劳动合同（五险二金），由劳务派遣转为正式员工。此处，还可以通过考取核级焊工证，参加全国性技能大赛获奖等方式，转为中国电建集团核电工程有限公司的正式员工。报名电话

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