负责信息化平台管理登记，员工考勤记录汇总等

负责信息化管理平台登记，资料整理，员工考勤整理统计汇总等。

会做高速公路资料（路，桥，涵，隧）

1.负责工程项目相关资料的整理、收集、填报及归档组卷工作 2.遵从上级工作安排，认真踏实完成任务，具备主动学习意识和良好沟通能力 3.每周安排休息一天

岗位职责： 1.负责日常行政事务，如文件整理及信息归档； 2.协助团队成员，保障办公环节有序进行； 3.参与公司内部会议的筹备与会议纪要撰写。 任职要求： 1.拥有较强的协调能力和语言表达能力； 2.具备自主工作意识，工作态度认真负责； 3.掌握常用办公软件操作，能高效完成资料处理与管理。

水电暖资料

岗位职责： 1、负责工程项目各类文件资料的收集、整理、归档与保管，保障资料完整与安全； 2、配合项目组推进文件审批流程，确保文件高效流转并准确记录各阶段状态； 3、对关键性文件如合同、图纸、变更单、验收报告等实施全程跟踪管理； 4、协助项目人员完成文件、图纸、合同等相关材料的编制与审核工作； 5、参与工程进度、质量、安全等方面资料的记录及上报工作； 6、负责三边工程资料的追溯、收集与管理，整理会议纪要，归档政府审批文件，督办竣工资料移交，建立电子档案系统并对接BIM平台； 7、配合项目竣工环节，协助整理竣工资料，确保内容齐全并满足验收规范； 8、支持项目管理人员开展日常资料处理及报奖事务，助力项目顺利实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，档案管理、工程管理、建筑工程等相关专业优先考虑； 2、具有2年以上建筑行业资料管理工作经验，具备相关领域背景者优先； 3、熟悉资料管理流程及相关标准，能严格执行公司资料管理制度； 4、工作认真细致，具备较强的责任感和保密意识； 5、具备良好的沟通协调能力，能与项目团队及相关部门高效协作。

招聘岗位:统计核算-工资面议 1.具有良好的职业道德素质，有较强的事业心、责任心； 2.具有良好的沟通表达能力、情绪管理能力、学习适应能力、团队协作能力， 3.能够熟练应用办公和专 业软件，具备良好的语言理解和文字表达能力； 4.身体健康，品行端正，无不良记录； 5.具有较强的学习能力和适应能力； 6.有统计工作经验者优先 工作地点：米东区公务员小区 冯女士

有会计专业基础、熟悉电脑操作

招聘资料员,诚邀您的加入 1.高薪诚聘水利、市政专业资料员熟手或半熟手2名（有做过高标准农田资料经验的优先）,工资面议 2.资料员学徒若干名（公主病、少爷病、磨洋工勿扰）服从调配。工作地点：奇台县 3.以上人员要求吃苦耐劳，踏实肯干,良好的沟通能力,工作积极，办公软件及CAD操作熟练者优先录用。 3.试用期1-3个月,工资当月就发放，不拖欠。 4.每周单休,节假日调休，冬休带薪休息。 5.能力突出者当月兑现绩效提成。 联系电话:张总 孙工

克拉玛依钻井队招做饭两口子（清餐）有意者打电话马

克拉玛依汉博有餐饮店招聘外卖店员工一名，联系电话

克拉玛依单位食堂招聘 面点师傅5名 薪资福利具体电谈

光伏安装 计件管住不管吃

张厨 克拉玛依市区招聘 洗碗工2名 工资5000-5500 包吃住，月休4天，要勤快爱干净的！ 联系:

招文员办公室文员

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表汇总及简单文书撰写，支持业务部门日常运营需求 4.管理公司基础通讯录、印章使用登记及快递收发等后勤支持工作 5.协助组织内部通知传达、活动筹备等协调类事务，提升团队协作效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），打字速度较快，具备基本数据处理能力 3. 有文员、行政助理或相关岗位实习/工作经验者优先，无经验者可带教培养 4. 具备基础保密意识，能妥善处理日常工作中接触到的内部信息 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境，服从工作安排

要求会PS，工作认真，执行力强，有团队精神

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站长新年好。帮忙发个招聘。超市收银服务员1名，基本工资➕提成。上一休一，或者早晚两班8小时。库房打票做单员一名，电话

在施工过程中，所有的施工资料及前期的方案等，主要是土建，水暖电的施工资料。

中通快递招聘： 1、 招上门取件业务员 数名（计件制多劳多得，两轮电动车即可上岗，可缴纳社保） 2、 招快递派送业务员 数名（计件制或底薪加提成，需配厢货车，可缴纳社保） 3、装卸工 3人，操作工2人 4、异常件处理客服1名 取件、派送 联系电话：

一、岗位职责 1. 负责公司招聘全流程：发布岗位、筛选简历、面试邀约、面试、录用跟进、入职安排。 2. 负责员工入离职、劳动合同、社保公积金、考勤、绩效、薪酬核算等基础人事工作。 3. 建立和完善公司人事制度、员工手册、培训体系。 4. 组织员工活动、企业文化建设、员工关系处理。 5. 对接各部门用人需求，做好人员配置、人才储备。 6. 完成上级安排的其他行政、人事相关工作。 二、任职要求 1. 学历：大专及以上，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先。 2. 经验：3年以上人事相关工作经验优先； 3. 熟悉劳动法、劳动合同法，熟悉入职、离职、社保、公积金、考勤绩效等流程。 4. 熟练使用Office办公软件，有人事系统、招聘平台使用经验优先。 5. 工作细致、有责任心，沟通协调能力强，保密意识强。 6. 形象端正，做事踏实稳定，执行力强。 三、加分项 - 有工厂、制造业、物流、销售型公司人事经验 - 会做培训、薪酬方案、绩效考核体系 - 持有人力资源管理师证

会做饭，做一些后勤工作

1.负责客户接待与引导服务工作 2.具备基础办公软件操作技能 3.工作时间：10:30-19:30 4.身高要求160及以上，表现优异者可适当放宽条件 5.每周单休，每月休息4天

招资料员

岗位职责: 1. 接待到访客户，提供专业周到的服务体验 2. 及时响应客户咨询，准确解答各类疑问 3. 保持前台环境干净有序，展现良好的职业形象 任职要求： 1. 拥有较强的沟通能力与主动服务意识 2. 能妥善应对客户需求，保障服务过程顺畅高效 3. 具备协作意识，能与团队成员共同推进工作开展

跟踪所有的前期报验及施工过程资料。需要会开车。电脑精通。工作认真。具体的可以电话联系详谈。

招资料员

大专及以上学历，2年以上工作经历。 2.熟练操作office办公软件，会简单的CAD、PS。 3.持有C1驾照并能熟练驾驶。 4.每周单休，年底冬休。 5.工资4000-8000元，包吃住，试用期1-3个月，缴纳社保，享受驾驶补贴和通信补贴。 6.工作细心，爱学习，肯钻研，责任心强。