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生产组长/线长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料
1. 负责对团队成员进行日常操作规范的指导与监督; 2. 协助新入职员工快速掌握工作流程与岗位要求; 3. 按照生产计划组织生产,确保任务按时保质保量完成; 4. 落实现场管理,维护车间秩序及各项规章制度的执行。
包装主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责: 1. 生产计划执行:依据企业生产安排及外贸订单需求,编制包装生产方案,科学调配包装人员工作任务,确保包装生产任务按时达成。 2. 人员管理:负责包装团队的日常运作管理,组织开展人员培训等工作,提升团队专业水平与工作积极性。 3. 包装工艺把控:掌握各类产品包装工艺规范与标准,指导员工按工艺要求操作,保障包装质量满足外贸订单相关要求。 4. 物料管理:负责包装物料的申领、发放及库存管控,合理控制物料使用,降低生产成本,同时确保物料供应及时,不耽误生产进度。 5. 质量监督:建立完善包装质量监控机制,对包装全过程实施监督,及时发现并处理质量问题,确保成品符合质检标准及客户期望。 6. 设备维护:统筹包装设备的日常保养与维护工作,协调维修人员快速响应设备故障,保障设备稳定运行,提升作业效率。 7. 安全管理:严格落实公司安全生产制度,定期巡查包装车间安全状况,排查安全隐患,保障员工安全与生产有序进行。 8. 部门协调:加强与生产、质检、外贸业务等相关部门的信息互通与协作,及时解决跨部门配合问题,确保生产流程顺畅运转。 9. 数据统计与分析:定期汇总包装环节的各项数据,如产量、质量、物料消耗等,并开展分析,为企业生产决策提供数据支持。 任职要求: 1. 学历与专业:大专及以上学历,物流管理、包装工程、工业工程等相关专业者优先考虑。 2. 工作经验:具备3年以上生产型企业包装管理岗位工作经验,熟悉外贸产品包装流程及相关要求。 3. 专业知识:了解包装材料特性及选用原则,掌握常用包装设备的操作与维护知识,熟知包装工艺及质量规范。 4. 能力要求:具备良好的组织协调、沟通表达、团队管理及问题处理能力;具有较强的成本控制意识和质量管控意识,能有效平衡成本与品质。 5. 其他要求:工作态度端正,责任心强,能承受一定工作压力;熟练操作办公软件及相关生产管理系统。
储备主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限学历不限团队管理农业农林牧副渔牧业
①高级养殖技工8k-10k(学历要求初中) 1、岗位职责: 【1】饲养管理:负责所辖单元内猪只的日常饲喂、巡栏等饲养管理工作; 【2】健康管理:承担管辖范围内猪群的健康监测任务,包括健康巡查、免疫接种、疾病治疗、注射给药及弱小病猪的专项护理; 【3】环境控制:监控并调节单元内的温度、湿度、通风、光照强度、饲养密度与环境卫生,定期维护智能化设备,确保系统稳定运行; 【4】生物安全防控:严格执行场区生物安全管理制度,落实各项防疫措施,保障生产安全。 2、任职要求: 1、男性年龄45周岁以下,女性40周岁以下,具备初中及以上文化程度,身体健康,能适应高强度作业; 2、愿意长期驻场封闭工作,自觉遵守猪场隔离制度及生物安全管理规范; 3、工作积极主动,责任心强,执行力好,服从工作安排; 4、退伍军人、有养殖从业经历或大型制造企业工作经验者优先考虑。 3、薪资待遇 【1】试岗+学徒期:不超过1个月,按日结算,日薪180-200元/天; 【2】转正后:接猪后按批次正常核算工资,综合收入可达10000+! 【3】管理干部:享有基础薪资、绩效奖金及股权激励,越早通过认证,越快上岗拿高薪! 4、员工福利 【1】员工关怀:提供五险一金、免费住宿、员工食堂、节日福利; 【2】情感关怀:支持配偶或伴侣进场同住,实现团聚; 【3】子女关怀:节假日允许子女入场团聚,参与夏令营、“母子工程”等活动; 【4】父母关怀:优秀员工可申请父母进场共居,并享受年度健康体检; 【5】娱乐生活:定期举办生日会、运动会、啤酒节、国庆联欢、茶话会,配备齐全的健身设施 ②养殖技术岗8-10k(学历要求大专) 1、岗位职责: 【1】饲养管理:负责所属单元猪只的饲喂操作与日常巡栏等养殖管理事务; 【2】健康管理:执行猪群健康检查、疫苗接种、疾病诊疗、药物使用、打针治疗及弱势猪只的精细化护理; 【3】环境控制:调控单元内温湿度、通风状况、光照条件、饲养密度和清洁卫生,及时维护智能控制系统,保障设备高效运转; 【4】生物安全防控:严格遵循养殖场生物安全规程,全面参与防控体系实施。 2、任职要求: 1、具有大专及以上学历; 2、专业范围不限,动物医学、动物科学、动物药学、畜牧兽医、生物技术、机械设计、机电一体化等相关专业优先; 3、具备较强的责任意识,踏实勤奋,吃苦耐劳,执行力佳,能够适应封闭式驻场管理模式。 3、薪资待遇 【1】试岗+学徒期:最长1个月,按日计薪,标准为180-200元/天; 【2】转正后:接猪即进入正式生产周期,工资按批次发放,月收入普遍在10000以上! 【3】管理干部:享受基本薪酬、绩效奖励与股权分配,提前完成资格认定,即可提前接猪获取高收益! 4、员工福利 【1】员工关怀:缴纳五险一金,提供宿舍、食堂及法定节日福利; 【2】情感关怀:允许配偶或恋爱对象进场共同生活; 【3】子女关怀:假期开放子女入场团聚,组织夏令营、“母子工程”等亲子活动; 【4】父母关怀:表现优异者可安排父母进场居住,并提供父母健康检查机会; 【5】娱乐生活:常态化开展生日庆祝、体育赛事、啤酒晚会、国庆庆典、茶话交流,健身器材配套完善
镀锌班组长
1-1.2万元/月
生产组长/拉长包吃包住月结5-10年中专/中技生产计划管理生产质量管理
一、工作职责 1. 能够组织新员工进行专业技术培训及生产操作指导。 2. 具备独立负责镀锌机组生产运行与管理的能力。 3. 拥有良好的组织协调能力,能有效应对突发情况并实施应急处理。 4. 具备排查和解决镀锌生产过程中设备故障及产品质量问题的能力。 5. 依据订单计划安排生产排程,并落实工艺要求开展生产调度。 6. 协助车间主任完成日常车间运营管理工作。 二、岗位要求 1. 中专及以上学历 2. 五年以上钢铁行业从业经历,或三年以上冷轧厂镀锌机组实际工作经验 3. 熟悉现场生产流程,具备扎实的生产实践基础和一定团队管理经验 三、福利待遇 1. 月薪10k-12k 五险一金 2. 提供食宿、交通补贴等相关福利 四、工作地点 唐山市丰南区黑沿子镇(丰南沿海工业区)
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位职责: 1. 负责服装厂后整理班组的日常运营协调工作 2. 保障生产环节有序衔接,提升作业效率 3. 配合团队成员协同作业,确保产品品质达标 任职要求: 1. 具备较强的统筹规划与现场管理能力 2. 能及时应对并处理生产过程中的各类异常情况 3. 拥有良好的协作意识,能与同事共同推进任务完成
6000-10000生产随班长两名
6000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
磨粉生产车间生产带班长,待遇优厚,长期工,正式入职可转享受长期岗位红利。要求有一定生产管理经验。
生产段/班组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
6000-8000元/月 大专及以上学历,具备两年以上大型钢铁企业管理工作经历 要求:热爱企业、敬业负责,具有团队管理经验 熟悉生产设备巡检流程,能吃苦耐劳,服从工作安排,执行力突出 生产节奏控制与设备理论知识由公司统一组织培训
羽绒服生产组长
5000-10000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限
责任心强,具备大局观,熟悉平车操作基础。
生产主管
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产计划与物流控制团队管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1. 组织并带领团队推进生产工作,保障各项生产指标按时完成。 2. 监督团队严格执行生产工艺及品质规范,确保作业标准化。 3. 跟踪生产运行情况,及时发现并处理异常,保障产线稳定运转。 4. 推动团队效能提升,持续改进生产作业流程。 任职要求: 1. 具备较强的统筹规划与团队管理能力,能有效指导团队运作。 2. 能够应对和解决生产现场突发状况,确保作业连续性。 3. 拥有良好的协作意识,善于调动团队积极性以实现生产目标。 4. 适应高强度工作节奏,具备出色的应变与问题分析能力。
生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限农业农林牧副渔生产成本管理
工作职责 1.负责蔬菜分拣与包装环节的生产进度跟踪,把控质量标准及成本管理; 2.组织工人开展作业流程培训,并合理安排人员班次; 3.配合厂长应对生产过程中出现的突发状况,提出有效对策,推动问题整改落实,保障生产有序进行。 任职要求: 1.具备高中及以上学历,专业不限,工作经验不限; 2.工作踏实肯干,责任心强,具备积极主动的工作态度; 3.拥有良好的组织协调能力,能承受一定工作压力,注重团队协作; 4.熟悉基础办公软件的基本操作。
张家口赤城县招水电
水电工
张家口市赤城县招水电
张家口 赤城县
7月21日 19:41拨打电话
叉车工社保包住包吃日结
新增名额:叉车工有缺口上午7点半,到厂门口可接收登封本地轻松高薪工作【登封宣化水泥厂包装工】要求:男18-60岁,女18-55岁,身体健康,无疾病,踏实稳定的优先。工作内容:叉车工:必须有证工作轻松,无重体力计薪模式:长期计件叉车工:计件工资200-300元/天试用期七天一小时18元七天过后计件(根据个人熟练程度)时间:长白班,8:00上班,6~8点下班,吃饭午休两个小时吃住:厂区福利餐厅,菜价超级便宜,一个月100左右就能吃饱。管住宿,水电费均摊计件工发薪:次月15日:长期工,满7天不满三个月前7天工资按100元/天发放。离职需提前一个月申请,急辞扣三天出勤、。:免费发放劳保用品,不满三个月离职,扣防尘口罩300元(离职其他劳保用品需上交):,商保150元/月不要学生,不收临时工名额有限,先报先得刘老师
张家口 宣化区
7月21日 19:40拨打电话
张家口怀来县招管道/通风保温。专业橡塑保温2人,要熟手,二把刀别联系
300-350元/天
通风保温1-4天1-2人完工结算技术好二把刀勿扰自备工具专业师傅
张家口市怀来县招管道/通风保温。专业橡塑保温2人,要熟手,二把刀别联系
张家口 怀来县
7月21日 19:38拨打电话
河北张家口招聘夜班厨师,简单大盆凉菜,炒面,煮点肉,有想法的联系
面点凉菜厨师
张家口招聘夜班厨师,简单大盆凉菜,炒面,煮点肉,有想法的联系
张家口
7月21日 19:37拨打电话
张家口桥东区招电梯安装
300-400元/天
安装电梯长期1-2人
崇礼区招电梯安装
张家口 桥东区
7月21日 19:36拨打电话
栋号长
招聘精装修栋号长数名:(必须有样板房+展示区精装经验)1、建立作业标准,明确施工工艺,制定出每项工作的作业顺序,使施工有条不紊;2、在项目经理指导下,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工;3、按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底;任职要求:1、大学专科及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业;2、5年以上施工现场工作经验,展示区精装经验优先;3、对装饰施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认知!薪资面议,必须有样板房+展示区经验!!!联系苏总:)
福建
7月21日 18:42拨打电话
劳资员土建施工员
公司诚招:土建施工员、栋号负责、劳务员,专科以上学历。具备相关专业证书人员优先录用,具体薪资待遇详谈。联系人:薛先生()
上海
7月21日 16:41拨打电话
栋号长测量员
招聘:栋号长、测量员,带中级工程师证,工作经验丰富者优先。工作地点:义乌市。有意向者联系,非诚勿扰!。
郴州
7月21日 14:42拨打电话
栋号长
1.1-1.2万元/月
栋号长1-2人
岗位职责: 1.负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工全过程管理 2.组织协调各专业班组作业,解决现场技术与施工问题 3.核对图纸与施工方案,监督技术交底落实及隐蔽工程验收 4.编制日/周施工计划并跟踪执行,及时向上级汇报异常情况 5. 配合材料进场验收、工器具管理及现场成本管控工作 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉房建施工流程 2.熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例 3. 具备良好的沟通协调能力与现场应变能力 4. 责任心强,能适应工地环境并承担一线管理职责 5.持有施工员证、安全员证或建造师资格者优先
技术员楼栋长
1-1.1万元/月
栋号长3-6个月3-5人全职
经验丰富,合作过大型,有较强的沟通协调能力
车间主管
8000-9000元/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验
岗位职责: 1.负责车间生产人员的日常管理与培训工作,保障团队专业水平和作业效率。 2.组织并协调订单生产任务,确保生产进度和产品品质符合客户标准。 3.监督生产流程运行情况,持续优化工艺环节,提升整体生产效能。 4.与团队保持有效沟通,及时处理生产过程中各类问题,保障生产有序进行。 任职要求: 1.具备乳制品行业工作经验,拥有较强的组织协调和团队管理能力。 2.具备良好的沟通技巧和协作意识,能够带动团队共同完成生产目标。 3.熟悉生产作业流程,具备灵活应对现场突发状况的能力。 4.工作认真负责,富有创新意识,能主动推动生产流程的改进与完善。
生产管理主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专ISO9001生产计划管理生产物料管理现场管理
工作内容: 1. 负责生产计划的制定与进度把控,保障生产任务准时交付; 2. 对生产流程进行全程监督,确保产品品质达到规定标准; 3. 持续改进生产工艺,提升整体生产效能; 4. 组织并管理生产人员,实施绩效考核与技能培养。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,具备金属表面处理等相关经验者优先考虑; 2. 3年以上制造业生产管理相关从业经历; 3. 熟练使用生产管理类软件,具有较强的数据分析能力; 4. 具备优秀的沟通协调能力及团队管理技巧; 5. 责任意识强,能适应高强度工作压力。 福利待遇薪资面议
其他生产营运人员3-5年本科灯具设计照明安装照明运维
岗位职责 (一)技术方案与设计开发 负责领克车型外饰灯具系统的技术路线规划、对标研究及零部件选型,主导造型CAS可行性评估、核心断面结构设计及工程实现,协调造型效果、法规合规性、性能参数与成本控制目标。 统筹外饰灯具三维结构、光学系统与热管理系统的集成设计,输出CATIA数模、二维图纸及公差规范,完成配光模拟、散热分析、振动耐久、防雾性能等仿真验证,确保设计方案满足批量生产制造要求。 编制外饰灯具相关专业技术文档,如ESOW、DR、DVP、检验基准文件、特殊特性清单、DFMEA等,保证技术资料齐全、标准化并具备可追溯性。 (二)项目全流程管控 主导外饰灯具从概念到量产的全周期开发管理,涵盖样件制作、RP/ET/PT阶段评审、装车验证、试验测试(法规、环境、力学、光学)及问题闭环处理,保障开发进度按计划执行。 负责外饰灯具供应商的技术对接工作,包括技术定点评估、设计方案确认、样品验收、过程能力跟踪以及VAVE降本推进,及时解决研发与量产中的技术与质量问题。 支持外饰灯具量产阶段的技术服务,组织现场装配匹配、工艺改进与质量提升,牵头处理售后典型故障(如进水、起雾、熄灯、色差)的根本原因分析与整改措施落地。 (三)法规合规与技术创新 确保外饰灯具满足GB、ECE、SAE等国内外相关法规标准要求,开展合规性校核、认证材料准备及备案流程,降低法规风险。 关注行业前沿技术发展,跟踪外饰灯具领域的新技术应用(如ADB智能大灯、像素化照明、动态迎宾光效、超薄光学组件),推动预研项目验证及产业化落地。 持续完善外饰灯具设计标准、技术规范和作业指导文件,促进知识积累与标准化建设,参与专利布局和技术成果总结输出。 (四)跨部门协同与其他工作 与造型设计、总装工程、电子电气、质量管理、采购供应等团队紧密协作,解决灯具在整车匹配、电气集成、装配质量等方面的综合性问题。 组织开展外饰灯具相关技术培训与经验交流,指导初级技术人员开展日常工作,提升团队整体专业水平。 完成上级安排的其他技术管理任务及专项工作。 三、任职要求 (一)基本条件 本科及以上学历,车辆工程、机械设计、光学工程、电子电气等相关专业背景。 3年以上主机厂或核心灯具供应商外饰灯具开发工作经验,完整参与过至少1个整车项目的灯具开发并实现量产。 掌握汽车外饰灯具的结构原理、光学基础、热管理机制、注塑成型工艺及模具开发相关知识。
施工员
5000-7000元/月
施工员长期3-5人月结GPS建筑
岗位职责: 1.负责施工现场测量放线、技术交底及各工序质量验收工作 2.监督施工进度与工程质量,协调土建、安装等各工种有序配合,确保严格按图施工 3. 编制施工日志、检验批资料、隐蔽验收记录及现场签证等全过程工程资料 4. 落实安全文明施工管理要求,日常巡查并及时整改安全隐患 5.配合项目经理完成进度款申报、材料需求计划编制及设计变更现场落实 任职要求: 1. 专业不限,有施工员相关工作经验者优先 2.熟悉国家建筑施工规范、质量验收标准及常规施工工艺流程 3. 具备基础建筑识图能力,能熟练操作全站仪、水准仪等测量仪器 4.责任心强、吃苦耐劳,适应长期驻守工地现场的工作环境 5. 持有住建部门颁发的施工员岗位培训合格证书者优先
其他生产营运人员3-5年大专自控系统伺服系统非标设备电气设备机械设备
岗位职责: 1、承担自动化设备相关软件的开发与调试任务; 2、依据工艺需求,协同完成软件系统的优化与升级; 3、组织开展软件编程相关的培训工作; 4、研发数字化应用工具,推进数字化配套工作的实施。 岗位要求: 1、本科及以上学历,自动控制、自动化、电子电气工程、机电一体化等相关专业优先; 2、具有labview、c#等编程语言开发经验,5年以上非标自动化设备软件运维背景; 3、掌握上位机与PLC、HMI等设备间的通信技术,熟悉TCP/IP、MODBUS等常用通讯协议,具备上位机与MES系统对接经验; 4、熟练运用数据库基本操作; 5、具备较强的学习能力,对新技术及新产品开发有浓厚兴趣。
生产组长/拉长3-5年大专现场管理安全管理质量管理
1. 负责注塑车间的整体布局与区域划分,科学规划设备、辅助装置、原材料、模具、包装材料、良品、不良品、水口料及工具的放置区域,并做好清晰标识。 2. 注塑机运行状态须悬挂“状态标识牌”以便识别。 3. 推进注塑车间生产现场的“5S”管理执行与持续改善。 4. 急件生产应明确每班产量要求,并悬挂“急件标识牌”以示区分。 5. 在烘料桶上标示“加料基准线”,并制定规范的加料时间。 6. 加强原料使用管理,落实机台水口料的管控,并定期检查水口料中废品含量情况。
生产组长/拉长3-5年学历不限安全管理质量管理生产计划管理
岗位简介 负责生产现场班组全流程质量管理工作,衔接品质部、生产部及一线岗位,统筹制程质量管理、异常问题闭环、班组质量能力建设及日常质检事务,确保产线运行稳定、良率达标,对班组整体质量绩效承担责任。 岗位职责 1. 制程质量管控 严格执行公司质量标准、作业指导书及相关体系要求,组织落实产线首件确认、巡回检查与末件检验工作,全过程监控来料、制程及成品质量状态;规范不良品的隔离、标识与记录流程,防止不合格品流转;每日汇总分析良率、不良率等关键数据,识别潜在风险并提前干预。 2. 异常处理与质量改善 快速响应产线突发质量问题,第一时间实施停机止损并隔离问题产品;联合相关部门定位根本原因,制定纠正与预防措施,全程跟踪整改进度直至闭环,避免同类问题再次发生;主导质量问题追溯及客户投诉核查,定期梳理制程薄弱环节,推动工艺改进与防错机制落地,持续提升产品质量水平。 3. 班组日常质量管理 统筹安排班组内质检人员的工作分工与执行监督,合理调配资源保障检测效率;定期组织质量意识与技能专项培训,提升团队专业能力;落实现场5S管理要求,规范检测器具、物料及不良品的定置管理;准确及时完成各类质量记录、报表的填写与归档,确保生产过程可追踪、可复盘。 4. 体系合规与跨部门协同 配合公司内外部质量体系审核、客户验厂等事项,按要求完成整改项;与生产、技术、仓储等部门保持高效协作,共同解决跨职能质量问题;及时响应客户质量反馈,主导客诉问题调查与闭环处理,保障产品品质稳定性与客户满意度。 岗位权限 有权叫停存在违规操作或不符合标准的工序并责令整改;有权统一调度、监督与考核班组质检人员的工作表现;有权独立上报重大质量异常,并提出工艺优化、物料改进建议,推动改善措施有效实施。 核心考核指标 1. 班组良率、不良率、报废率达成公司设定目标; 2. 所有制程异常实现100%闭环处理,无重复性质量问题出现; 3. 无批量性质量事故、无重大客户质量投诉事件; 4. 质量台账与报表完整准确、按时提交,各项培训与改善任务全面落实。 任职要求 熟悉制造业现场质量管理流程与检验规范,具备班组管理实践经验;能够独立应对产线质量异常并推进整改措施落地;具备基本的数据统计分析能力,沟通协调能力强,执行力高,责任心强,坚持原则。
张家口宣化区室外管网及道路工程,现场施工管理经验丰富,会用rtk及cad,管理能力强,责任心强,电话联系
8000-10000元/月
施工员1-2人月结全职测量放线测算工程量GPS办公软件工民建
室外管网及道路工程,现场施工管理经验丰富,会用rtk及cad,管理能力强,责任心强,电话联系
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位内容: 1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。 2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查并解决运行中的故障问题。 3. 监督生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。 任职要求: 1. 具备一定生产管理实践经验,熟悉基本生产工艺流程及相关设备操作。 2. 责任心强,具备良好的团队协作能力,能有效协调工作并应对突发状况。 3. 具有基础安全防范意识和操作能力,能够自觉遵守安全生产制度与规程。
生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年大专质量管理安全管理现场管理
具备电工及机械维修相关实操经验 熟悉车间现场运作管理,可协调班组日常生产安排 服从工作调配,能适应车间加班要求
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成高社发[2019]12号
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