岗位职责： 1、负责房产信息的采集、归类与发布，确保内容真实有效并及时更新； 2、为客户提供专业的房地产咨询，深入了解客户意向，精准匹配合适房源； 3、组织并陪同客户实地看房，推动成交进程，持续维护客户良好互动关系； 4、持续关注市场变化，了解最新房产相关政策，为客户提供建设性的市场解读； 5、协调买卖双方沟通，妥善处理交易环节中的各类问题，保障流程顺利推进。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能细致倾听并准确把握客户需求； 2、了解房地产市场基本情况，掌握房产交易基本流程； 3、工作积极进取，拥有较强的市场拓展意愿及应对压力的能力； 4、为人正直诚信，具备良好的职业操守和团队协作精神； 5、有房产领域从业经历者优先考虑，同时也欢迎热爱该行业的新人加入团队。

核心销售任务 • 按照公司提供的客户资源或通过其他渠道，主动拨打客户电话，介绍房产项目的基本信息（如位置、价格、户型、配套等），挖掘客户购房需求。 • 记录客户信息及需求，建立客户档案，定期跟进意向客户，解答客户疑问，推动客户看房、认购等环节。 • 达成个人及团队的销售指标，完成房屋认购、签约等后续跟进工作。 客户关系维护 • 维护已成交客户的关系，提供售后咨询服务，促进转介绍。 • 处理客户在购房过程中的简单异议，无法解决的及时反馈给上级或相关部门。 信息收集与反馈 • 收集市场及竞争对手的相关信息（如价格、促销活动等），及时反馈给团队，为销售策略调整提供参考。 • 向客户传递公司的促销活动、政策变动等信息，提高客户转化率。 其他辅助工作 • 参加公司组织的销售培训、会议等，提升专业知识和销售技巧。 • 遵守公司的销售流程和规章制度，确保销售工作合规有序进行。

任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效与客户交流； 2、对房地产市场有一定了解，具有相关销售经验者优先； 3、积极主动，有较强的目标意识和市场开拓能力； 4、具有良好的服务意识和团队合作精神； 5、诚实守信，具备较强的抗压能力和责任心。

负责销售人员，有经验优先

岗位职责: 1.负责业务推广与客户开发，完成公司下达的销售指标 2.保持与现有客户的良好互动，提升客户合作体验 3.跟踪行业及市场变化，拟定可行的销售推进方案 任职要求: 1.具备良好的表达能力与商务沟通技巧 2.可独立开展销售工作，拥有一定的市场判断力 3.富有团队精神，能与同事协同配合实现共同目标 4.自备交通工具，便于在辖区范围内进行客户走访 5.年龄不超过30周岁 6.工作时间周一至周六8:00--12:00,13:30-17:30 工作地点：沧州市东光县

公司扩大规模现招销售人员，努力学习，沟通能力强，有销售经验者优先，详情咨询电话

【接受小白，真正的0经验】 公司业务聚焦于学区房与中高端房产的融合领域，重点覆盖五大区域：东湖公园区域、保师附校区域、植物园高小区域、北师大区域、假日丽城区域； 【工作职责】 1、通过线上平台维护客户资源与房源信息，塑造个人专业形象； 2、在线下对接客户与业主，推动交易完成，提升彼此信任度； 3、根据客户需求精准匹配房源，提供高品质的看房服务； 4、协助买卖双方达成交易，配合完成合同签订及产权过户等相关流程。 【任职要求】 1、高中或中专及以上学历，不限专业； 2、具备基本沟通能力与清晰的逻辑思维； 3、拥有良好的亲和力、协调能力及抗压能力； 4、性格积极乐观，为人诚信踏实，工作细致负责，具备团队协作意识。 【薪资福利】 无责任底薪4000元/月，业绩提成比例45%-70%，师傅一对一指导+带薪年假+国内外旅游激励+各类奖金； 每月享有5天休息时间，可连续休假，也可累计使用。 ①正常干4000---6000元/月 ②努力干6000---10000元/月 ③使劲干10000---20000元/月 ④拼命干20000元/月以上（上不封顶） 【建议】 如果您是初入社会的应届毕业生，欢迎加入我们！ 理由一：工作确实有压力，但能有效锻炼您的条理性与抗压能力； 理由二：团队成员年龄跨度广，涵盖00后、90后、80后，您将有机会从不同背景的同事身上学习多元的处事方式与生活理念； 理由三：系统化的职业成长培训体系，非灌输式教学，不仅助力在公司的长远发展，更为您个人职业生涯提供方向指引； 理由四：采用小组协作模式，您将由3至4位经验丰富、专注带教的优秀经理亲自培养。 团建活动丰富多样，轻松自在，远离尴尬寒暄。 福利亮点众多，具体细节欢迎进一步详谈！

薪资福利： 1、底薪4000+高比例提成，月薪过万很轻松 2、交通补助+成交激励+渠道奖励，收入高低由你掌控！ 3、无经验也可免费带教（含客户沟通、方案制定、工具使用）。 4、可接触本地优质厂房项目，拓展人脉资源，职业发展更具优势！ 主要工作内容： 1、搜集优质厂房资源 2、匹配并响应客户需求 3、维护房源信息数据

我们的工作： 1.发掘意向客户，销售产品，促成签约； 2.与公司各部门配合，及时处理商家反馈、帮助商家提升经营效率，提高用户满意度； 3.维护公司客户数据：客情归档、更新用户信息； 4.遵守公司规章制度，维护公司品牌形象； 我们要求你： 1.必须是正心正念的人 2.热爱销售工作，勇于不断挑战自我； 3.学习及适应能力强，能快速适应行业的发展； 3.有销售经验经验者优先。 薪资待遇:面谈

岗位职责： 1、及时掌握客户的服务需求，进行有效跟进，提供售前咨询与售后支持服务 2、熟练操作公司产品，准确回应客户疑问并解决相关问题，保持良好的客户互动 3、积极对接内部相关部门，确保信息畅通，协同推进工作流程 任职资格： 1、年龄30-50岁，具备销售或客服从业经历者优先考虑 2、做事细致认真，具备较强的规划能力，善于分析与解决问题，具有责任感 3、吃苦耐劳，态度端正，拥有优秀的服务意识及团队协作能力 岗位福利： 1、法定节假日+公司团建活动+带薪培训+带薪年假 2、节日礼品+生日庆祝+日常下午茶 3、无责任底薪+高比例提成+业绩奖金，综合收入5000-10000+

《任丘沃伦尼万达店》 紧急通知‼《招长期的呦》 18周岁到50周岁皆可报名 招人招人招人！！！ 有想法火速联系我！ 拨打

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沧州市泊头市招电焊工，铝厂布袋除尘器安装改造，要求有焊工证，能登高，有相关经验

沧州市黄骅市招不锈钢氩弧焊，必须做过食品厂/药厂的卫生级管道的。

招聘：招聘美发助理 学员 提前打款可能被骗，入职前请询问工资结算方式 谨防电信诈骗，请勿将手机卡或银行卡交给其它人 任丘***火理发店As招聘美发助理 学员，有经验者优先 学习成长快 上手操作快 薪资待遇优厚 包吃住 每月休4天 欢迎加入As大家庭！联系电话：

工作内容： 接待到店咨询的客户； 客户资源主要来自网络渠道，通过系统端口为顾客精准匹配房源并完成带看及成交； 公司拥有完善的内部信息系统，提供充足房源支持匹配需求； 业务涵盖：房屋租赁、房屋买卖、新房推介、全屋定制服务； 年龄要求23-45周岁；性别不限，欢迎男性和女性应聘； 薪资每月12日准时发放，确保无任何拖欠； 退伍军人及具备相关从业经验者优先录用；无经验者由资深师傅一对一指导，快速掌握工作流程； 工作时间： 周一至周六上午8:30-12:00，下午14:00-18:30； 工作时间灵活，方便接送孩子，阜阳多家门店，可根据住址就近分配工作地点； 有意向者可直接投递简历或致电咨询；

[工作时间] 早九晚六，月休4天+法定节假日，上班打卡后自由安排，不坐班，不穿正装，不喊口号，上班氛围轻松，个人时间充足 [上班地点] 武侯区川大望江校区地铁口[工作内容] 1.负责房屋出租，单间公寓，，付款方式灵活多变 2.公司提供现成房源，无需自己收房! 3.端口上传房源信息，联系客户带看成交。不地推不打电话 4.新员工带教，不用担心经验问题 [薪资] 无任何套路，底薪4000+每开一单800-1000，综合薪资7k~10k+,上不封顶，公司直招，新人7天可开单 很特别，线下感受你会发我们和别人不一样，期待你的加入~ 员工福利 生日福利 节日福有无线网 宿舍有空调 包住团建聚餐 零食下午茶 立即沟通V

新都区招聘，新都区招聘（只招2名） 要求：年龄24-40岁，大专以上学历或从事过一年以上物业管理或房屋中介或销售类等沟通能力比较强的工作，人品好，征信良好，无犯罪记录，有驾驶证，必须有两年以上工作经验，能吃苦耐劳。 本公司名下有一些住房和商业房产需要管理及出售，欢迎挑战，上下班配车，上班地点新都区旭辉广场，（必须住在新都本地的，因为不包租） 工资：4500～9000，加年终奖（年终奖约1万～3万） 工作单休，大假正常放假，能力优秀可双休，每年公司包费用旅游 有意向直接加我微信备注：找工作，发简历给我

房产销售

区域房产销售精英 负责所在区域房源开发，客户开发，交易手续办理等工作房产租赁买卖（新房二手房） 岗位可灵活，培训机制完善（有销售经验即可） 能力为主

岗位职责: 1.负责开发新的销售通路，与各类渠道建立并维持稳定的合作关系。 2.制定并落实销售计划，提升产品销量及市场占有率。 3.具备同行业或快消品领域销售经验者优先考虑 4.拥有渠道拓展背景，善于客户沟通与关系维护 5.负责客户资源的开拓与维系，推进产品线延伸 任职要求： 1.学历不限 2.年龄25-40岁 3.驾驶技能熟练，认同行业发展前景 4.主动积极，具备良好的职业态度和未来发展规划 5.热爱销售工作，能在压力环境中保持乐观进取心态 6.具备强烈的事业追求，勇于迎接挑战

一、岗位职责 1.多渠道产品销售与推广； 2.解答客户疑问，提升客户满意度； 3.维护客户关系，促进销售业绩。 二、岗位要求： 1.20周岁以上，中专及以上学历，男女不限； 2.对销售工作有热情，能够适应快节奏的工作环境； 3.前期进行销售培训，熟悉后无需坐班。 三、薪资福利 1.无责底薪+提成，综合薪资6000-上不封顶，次月15日准时发薪； 2.法休+带薪年假+下午茶+轻松愉快开放协作的工作氛围+人性化管理+不定期团建活动+重要节日礼品。 3.上班时间为9:00-18:00（午休1小时），试用期 ，单休周日。

1.25-40岁，表达清晰，普通话标准 2.热爱销售工作，具备积极主动的工作态度 3.学习能力强，沟通技巧出色 4.有电话销售经验者优先考虑 5.对销售岗位充满兴趣，具备良好的工作条理与规划能力 6.公司提供稳定客户资源，成交效率高，周期短，适合有职业发展目标的人员加入 7.办公环境轻松融洽，团队氛围佳，欢迎你的到来！如回复延迟，可主动联系预约沟通时间 8.晋升机制透明，公司正在组建新团队，想快速提升收入或走向管理岗位者欢迎咨询！ 工作时间：8:00—12:0014:00—18:00 双休+法定节假日休息+五险+定期团建+丰厚奖金

工作职责： 1、负责手机及配套产品的销售与客户服务，具备手机销售经验者优先考虑； 2、接待客户，准确把握客户需求，清晰讲解产品功能与优势； 3、严格执行公司规定的销售流程，确保为客户提供优质服务体验； 4、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备良好的沟通表达能力，形象气质良好； 2、学习能力突出，对数码类产品有浓厚兴趣； 3、具备较强的抗压能力，能适应快节奏工作环境。

岗位职责：售后客服提供专业客户服务维护客户良好关系 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与服务意识 2.能够独立解决销售及售后相关事宜 3.性格乐观、主动性强，具备良好的团队协作态度 工作时间灵活，周末安排休息 年龄需满25周岁以上

岗位职责: 1、落实并执行总部及大区经销商业务发展策略； 2、负责区域内经销商团队管理，跟进销售进展，输出数据分析报告，精准识别问题并提出解决方案； 3、全程跟踪线上机型销售流程，识别潜在风险，并向大区部门反馈优化建议； 4、开展建材类异业门店客户关系维护与拓展，推动辖区销售出库及回款目标达成； 5、协同售后团队处理客户投诉事项； 6、挖掘优秀经销商运营模式，进行总结提炼、复制推广； 7、完成上级安排的其他工作，助力大区核心指标实现。 任职要求: 1、具备两年以上市场或业务相关工作经验； 2、具有较强的决策判断、分析及管理能力，思维清晰，擅长沟通与谈判； 3、服务意识强，具备良好的团队合作精神，性格亲和，协调能力强； 4、能积极应对挑战与变化，接受出差安排，抗压能力突出。

招聘销售有经验的优先不求学历要求活泼开朗沟通力强有亲和力

岗位职责： 1.向客户精准传达产品信息与服务内容，确保客户充分理解并获得满意体验； 2.及时响应客户疑问，提供高效支持以促进成交及后续服务跟进； 3.持续优化客户关系，保障服务过程的专业性与连续性； 4.与团队协同配合，共同达成销售任务与客户服务目标。 任职要求： 1.具备优秀的表达与倾听能力，能妥善应对客户各类需求； 2.认同协作价值，具备较强的团队协作意识； 3.态度积极，执行力强，能在既定时间内高质量完成工作安排。 薪资福利： 1.试用期无责底薪4000元，转正后无责底薪4500元； 2.设有1000元绩效奖金，全勤奖100元； 3.提供相关工作补助。 工作时间： 早9点至晚6点

1负责维护沟通客户 2负责对接团队内部单据

主营业务：工装中央空调、家用中央空调、家电销售，主要工作：新楼盘业主的跟进沟通、农村自建房的走访沟通，公司有专业的讲师进行产品培训及实操的陪跑，让您快速的提升，本司从1997年销售家电至今，有稳固的客户群体。待遇优厚、工资考核简单，保低工资+销售提成+年终考核奖+年度团建旅游