文员
3000-5000元/月
文员经验不限高中员工编号005弹性工作制
岗位职责：
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作
3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4. 配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序
5. 完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求：
1. 学历高中以上，具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4. 具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑
5. 形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境
/双休/行政
6000-9000元/月
文员经验不限高中电话客服
工作内容：
1、通过网络、电话等方式与车主联系，协助完成车险续保及相关售后支持服务；
2、公司提供稳定客户资源，工作内容清晰，收入有保障，办公环境优良。
薪资福利：
1、待遇优厚：底薪2600-3500元+绩效奖金+月度奖励+补贴+节日福利。
2、岗位收入：试用期综合收入4000-4500元/月；转正后稳定在5000~8000元/月，高级岗位月薪可达1万元以上，上不封顶！签订正式劳动合同并缴纳社保五险，年终享有高额分红奖励！！！
3、带薪培训：公司提供系统化专业培训，零经验也可快速掌握工作流程。
4、额外福利包括各类补贴、年终奖金、节日礼品卡；缴纳五险一金、团队激励金、定期组织团建旅游，享受法定节假日及带薪年休假等。
工作时间：
1、标准班制（长白班）：上午8:20-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。
2、周末双休，每月休息5-8天，国家法定节假日均带薪休假、另享带薪年假（涵盖春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦，正常放假）。
职位要求：
1、年龄20-40岁，掌握基础电脑操作，性格踏实勤奋；
2、工作细致认真、具备较强责任心，愿意长期稳定发展者优先；
3、具备良好的沟通能力与团队协作意识。
选择我们的优势：
1、背景平台：我司为国有重点企业，是国内最早开展车险业务的单位之一，现重点布局车险领域，成长空间广阔！
2、行业潜力巨大：业务持续增长，平均年增长率约40%，发展前景和薪酬回报俱佳。
3、其他亮点：当前购车人群不断扩大，车险为刚需产品，市场基础稳固，资源优质，提成机制优厚，晋升通道畅通，能力提升迅速，办公环境舒适，享受员工各项待遇。公司属国营体制，福利完善，平台稳定且发展空间大。
你可能担心：未从事过相关行业，担心无法胜任。实际上，新入职员工中90%此前无相关经验。公司配备专业培训体系，并提供已有合作往来的客户名单支持展业。
目前员工平均月收入约5800元，35%的员工月薪超8000元。实现月薪6000元无压力，努力达成万元月薪亦具可行性。
标书文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专做标书智慧消防运营值守
岗位职责：
1、负责投标文件的编制与整理，确保标书内容完整准确；
2、配合项目团队收集并准备标书所需的各类资料和文档；
3、跟踪投标项目进展，协调内部资源，保障投标流程有序推进；
4、定期维护和更新公司资料库中的标书模板及相关信息。
5、承担智慧消防运营值守相关工作
任职要求：
1、熟练操作Office办公软件，具备较强的文档编辑与处理能力；
2、工作认真负责，注重细节，能有效保证标书制作质量；
3、具备良好的沟通协作能力，可高效协调内外部资源支持；
4、有同类行业投标工作经验者优先录用。
数据文员
3000-4000元/月
文员经验不限本科有数据管理经验者优先
岗位职责：
1、负责公司日常数据的采集、归集与录入工作，确保信息的准确性与时效性；
2、配合完成数据报表的编制，为管理决策提供有效支持；
3、负责数据库的日常维护，定期执行数据备份与系统更新，确保数据安全；
4、参与部门间数据对接协作，持续优化数据流转流程；
5、响应客户相关数据需求，维护客户关系管理系统的正常运行。
任职要求：
1、熟练操作Excel等常用办公工具，具备基础的数据处理与分析技能；
2、工作细致耐心，能高效应对大批量数据处理任务；
3、具备良好的沟通能力，能够与各部门保持顺畅协作；
4、熟悉珠宝行业背景者优先考虑，非硬性要求；
5、责任心强，能独立推进工作任务并主动汇报进展。
海底捞火锅诚聘储备干部
6000-8000元/月
文员经验不限本科
一、【招聘岗位】
门店管培生
二、【职位要求】
1. 具备本科及以上学历；
2. 身体条件满足国家餐饮行业健康标准；
3. 无任何不良行为记录及不良嗜好；
4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力；
5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨；
6. 熟悉计算机操作及Office办公软件使用，掌握基本的网络应用技能；
7. 性格积极向上，富有亲和力，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力；
8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。
三、【工作内容】
1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场运营工作；
2. 协助店长或管理人员完成日常事务，如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作；
3. 配合门店整体运营需求，执行分配的常规或临时工作任务。
四、【薪资标准】
薪酬：实习期月薪6000元—8000元；
转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独面议。
五、【福利待遇】
1. 实习期福利：
（1）提供食宿保障（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工；
（2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等特殊时期除外）；
2. 正式员工/转正后福利：
（1）享有带薪年假；
（2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）；
（3）符合条件的员工（如夫妻均为在职员工、担任店经理等）可申请住房补贴；
（4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助；
（5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元父母津贴；
（6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）；
（7）以上各项福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。
六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职）
途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理；
途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—总部职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。
七、【注意事项】
面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。
文员
2000-3000元/月
文员1-3年本科
1、工作内容：负责调度管理及办公室全面事务协调。
2、任务要求：工作需严谨细致，确保各项任务准确无误执行。
3、工作需求：熟练掌握电脑操作，具备较强的办公软件应用能力。
4、特此说明：本岗位招聘长期工作人员，不接受临时性或短期务工人员。
岗位职责：调度员
主材文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专
1. 负责门店日常文档管理，对销售合同、设计方案、售后服务记录等资料进行分类整理、归档保存，确保文件清晰可查、管理规范；
2. 统计门店团队出勤情况（涵盖销售、设计师、售后安装主管），登记请假及加班信息，每月汇总后提交至相关负责人，便于掌握人员工作动态；
3. 负责门店办公物资管理（包括合同用纸、设计耗材、常规文具等），定期核查库存数量，根据实际需求发起采购申请，保障日常运营所需物资供应充足；
4. 协助维护门店办公环境，巡查设备运行状态（如电脑、打印机、展示样品等），发现异常及时报修并跟进处理进度。
榆林定边县招装修木工石膏板吊顶隔墙
400-500元/天
石膏板吊顶隔墙板装修木工15-30天3-5人完工结算点工吃苦耐劳专业师傅
榆林市定边县招装修木工石膏板吊顶隔墙
泵车司机长期1-2人月结
榆林市榆阳区招46米三一上装五十铃底盘泵车司机，一个人连开带打，有8年以上开车打泵经验。2013年左右的车，要求对车的上装和底盘有一定了解，能够排查出简单的问题；固定工资13000元/元，，后续按月发，在表现好的情况下年底会有奖金。
文员
5000-6000元/月
文员5-10年学历不限混合办公
1. 办公室文员两名：
男、女不限（有会计学、统计学基础优先录用)。
年龄：30～45岁。
要求：身体健康、品貌端正、无不良记录、个人征信良好！对工作认真负责、积极主动，学习与接受能力强，有财务与统计相关工作经验、家住自贸区周边者优先录用！
老板亲自招聘劳务文员以及团队+待遇面议
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
涉及工作地点：苏州
职位描述
一、【薪资待遇】：
1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶）
（工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上）
3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】：
1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。
三、【工作时间】：
08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。
四、【招聘要求】：
1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐；
3、员工生日礼品及节假日礼品发放；
4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】：
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。
在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人；
在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望；
在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。
老板直聘劳务招聘文员以及团队+长白办公环境好
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
涉及工作城市：苏州
职位描述
一、【薪资待遇】：
1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶）
（工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上）
3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】：
1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。
三、【工作时间】：
08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。
四、【招聘要求】：
1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐；
3、员工生日礼品及节假日礼品发放；
4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】：
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。
在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人；
在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望；
在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。
涉及工作城市：苏州
老板本人亲自招聘劳务文员+福利待遇好/有晋升空间
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
涉及工作城市：苏州
职位描述
一、【薪资待遇】：
1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶）
（工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上）
3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】：
1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。
三、【工作时间】：
08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。
四、【招聘要求】：
1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐；
3、员工生日礼品及节假日礼品发放；
4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】：
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。
在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人；
在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望；
在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。
涉及工作地点：苏州
老板亲自招聘劳务文员以及团队+主管数名/待遇优厚
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
涉及工作城市：苏州
职位描述
一、【薪资待遇】：
1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶）
（工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上）
3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】：
1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。
三、【工作时间】：
08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。
四、【招聘要求】：
1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。
3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。
五、【员工福利】：
1、公司定期户外旅游；费用公司承担；
2、每月公司聚餐，部门聚餐；
3、员工生日礼品及节假日礼品发放；
4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】：
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。
在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人；
在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望；
在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。
涉及工作城市：苏州
资料员
8000-10000元/月
资料员长期1-2人月结5-10年大专全职土建资料施工资料员建筑工程类专业大型工程资料管理资料员证
岗位职责：
1. 负责绿化工程、煤矿地面建筑（房建）项目全过程竣工资料的编制、整理与归档工作
2. 熟练使用煤矿行业专用资料管理软件，确保资料符合国能集团及档案馆移交标准
3. 对接施工方、监理及建设单位，及时收集、审核、签章各类技术与管理资料
4. 参与工程各阶段验收，配合完成资料专项检查及整改
5. 建立并动态更新项目资料台账，保障资料真实性、完整性与可追溯性
任职要求：
1. 学历不限，具备资料员相关从业经验者优先
2. 有煤矿地面建筑或大型房建项目资料工作经验，熟悉竣工资料归档流程
3. 熟悉《建设工程文件归档规范》及地方城建档案管理要求
4. 具备国能集团煤矿项目资料编制经验者优先
5. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力
基坑支护资料组卷（只组卷）
1000-3000元/月
资料员1-4天1-2人月结经验不限学历不限兼职土建资料施工资料员
基坑支护、降水资料，需要配合总包资料员完成资料组卷
资料员
4000-5000元/月
资料员3-6个月1-2人月结1-3年高中全职其他资料
岗位职责：
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯
2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求
3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门
4.管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新
5.配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性
任职要求：
1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程
2. 具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养
3.熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具
4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力
5. 持有资料员岗位证书者优先，能适应施工现场办公环境
铁路后勤服务专员（站内检票）
5000-7000元/月
后勤经验不限高中
岗位职责
1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流，维护现场秩序；
2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务，做好旅客服务工作；
3. 遵守岗位规章制度，完成岗位日常工作记录与交接，服从工作安排。
任职要求
1. 年龄18-38周岁，学历不限，有无经验均可；
2. 形象端正，无明显纹身、无犯罪记录，身体健康；
3. 普通话标准，沟通温和有耐心，能适应倒班工作制；
4. 工作认真负责，服从管理，有服务类相关经验优先录用。
薪资福利
1. 综合薪资5000-7000元，薪资按时发放，稳定无拖欠；
2. 缴纳五险，提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利；
3. 工作环境舒适正规，晋升渠道清晰，长期稳定可干。
石油化工资料管理专员
6000-7000元/月
资料员月结1-3年本科资料员证安装工程工程施工资料工程竣工资料工程联系单
负责项目开工到竣工全过程资料，组卷装订
文员
6000-7000元/月
后勤1-3年大专退伍军人
神木市兴义源物资贸易有限公司因工作发展需要，现向社会公开招聘工作人员1名。
一、招聘岗位、职数
后勤主管1名。
二、招聘条件：
1、遵纪守法，无违纪违法行为;身体健康，适应岗位要求，有团队精神，服从管理。
2、，年龄在40周岁以下，必须会开手动挡车，会简单办公软件。
3、提供无犯罪记录证明。
4、提供神木市二医院体检报告。
三、福利待遇：
1、工资面议。
2、免费住宿，有餐补，单人单间。
3、每月带薪休假4天.
4、每年提供一次免费体检。
四、联系方式及面试时间：
1、联系电话:
2、每天八点至下午六点可以面试。
五、招聘地址：
神木市孙家岔镇神木市兴义源物资贸易有限公司办公大楼二楼办公室。
办公室主任
3000-6000元/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化流程制度制定/优化资产管理企业文化建设大型活动组织经验文字功底扎实
岗位职责：
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作
2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效
3. 制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率
4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持落地
5. 处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与办公安全
任职要求：
1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验，熟悉企业行政全模块运作
2. 具备优秀的组织协调能力、执行力与服务意识，抗压能力强
3. 熟练使用办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力
4. 具备良好的沟通表达能力与团队管理经验
5. 学历本科以上，文秘、工商管理相关专业，有大型企业或同行业行政管理经验者优先
土建资料员+劳务员
5000-6000元/月
资料员1-2人月结1-3年学历不限土建资料施工资料员
岗位职责
1、负责土建工程全过程资料收集、整理、归档、报验；
2、施工图纸、变更签证、洽商、隐蔽资料、试验检测资料整理；
3、材料进场报验、合格证、检测报告收集分类；
4、监理、建设单位、城建档案馆资料对接及移交；
5、竣工资料组卷、编制、验收归档，台账建立与更新。
岗位要求
有3-5年工作经验，完整经历两个及以上工程
前台收银
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限包住服务业前台足浴/按摩/养生馆包吃住包吃接受无服务业经验19-22点下班其他上一休一
收银 对账核查 负责收银工作即可
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供榆林资料员兼职招聘平台在线招聘信息，主要招聘榆林资料员相关人才。作为资料员工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解资料员的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
