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岗位职责： 1.负责通风系统设备的现场安装、调试及验收工作 2. 对既有通风设施进行定期巡检、维护与故障维修 3.根据施工图纸及技术规范完成风管、风机、风口等部件的组装与连接 4.配合项目进度，协同暖通、电气等专业完成交叉作业 5. 做好安装维修记录，确保施工质量与安全规范落实到位 任职要求： 1.具备通风安装/维修相关实操经验，技术过硬 2. 熟悉通风系统构造、安装工艺及常见故障处理方法 3. 能适应现场作业环境，具备基本登高及工具操作能力 4. 工作认真负责，服从安排，具备团队协作意识 5.持有相关职业资格证书者优先

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招聘：垫江县高峰镇人民政府关于养老协管员公益性岗位招聘公告根据《重庆市公益性岗位开发和管理办法》（渝人社发〔2016〕239号）、《公益性岗位开发管理经办规程（试行）》（渝就发〔2023〕22号）等文件精神，结合我镇工作需要，现面向社会公开招聘养老协管员公益性岗位7名，现将有关事项公告如下。一、招聘原则招聘工作按照公开、公平、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准进行。二、招聘岗位及名额养老协管员7名。三、招聘要求（一）招聘对象具有重庆市垫江县户籍，1.男五十周岁、女四十周岁以上的城镇登记失业人员；2.最低生活保障家庭的登记失业人员；3.零就业家庭的登记失业人员；4.离校两年内的登记失业高校毕业生；5.登记失业的复员退伍军人；6.登记失业的残疾人；7.就业困难的防止返贫致贫对象和继续帮扶的脱贫人口；8.登记失业的化解过剩产能企业职工、退捕渔民；9.返乡创业人员。以上人员年龄需符合公益岗位招聘年龄范围（男18-60岁、女18-55岁）。不含招聘公告发布之日仍处于就业（以社保参保数据为准）、自主创业（以工商注册数据为准），同等条件下优先录用本村户籍、熟悉村情民意、有群众工作经验的人员。（二）招聘条件1.遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行，无不良行为记录；2.身体健康，有志于从事基层工作，具有较强的吃苦耐劳精神；3.爱岗敬业，责任心强，服从工作安排，具有较强保密意识和较好职业操守；4.有一定的语言文字表达能力和沟通能力。有下列情形之一者不得报考：1.曾因违法犯罪受过治安处罚、刑事处罚的人员。刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；2.被列为失信被执行人员名单的；3.在党纪、政纪处分影响期内或正在接受纪委监委审查调查的人员；4.其他不适宜本职位工作的情况。（三）招聘方式实行聘用制和动态管理，一年一聘，聘用期限最长不超过三年。四、招聘程序（一）报名及资格审查1.报名时间：2026年10月27日至2026年10月30日（工作日：上午9:00—12:00，下午2:00—5:00）。2.报名地点：垫江县高峰镇人民政府便民服务中心（本次招聘不接受电话报名和网上报名）。3.报名所需材料及要求：报名人员须持本人真实有效身份证、户口本（户主页

【淘宝店铺日结】 薪资：日结160，做完秒结工资无拖欠 工作时间：4-6小时完成（耍手机等下班就行）超过6小时按加班算 20/一个小时 工作形式：线下办公室办公 工作内容：淘宝后台核验辅助，辅助公司店铺铺货，上架产品 ：室内空调环境坐班，工作难度低，专人一对一教学 要求：男女不限（16-60岁） #半年内没做过游戏/淘保/咸鱼/千牛/自己有桃宝店铺的也不行 包午饭

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招聘：宜宾市叙州区金才人力资源有限责任公司2026年第二次公开招聘叙州区乡（镇）综合应急救援队队员的公告宜宾市叙州区金才人力资源有限责任公司（以下简称：叙州金才）按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘乡（镇）综合应急救援队队员3名,派遣至宜宾市叙州区应急管理局（以下简称：区应急管理局）工作，现将招聘相关事宜公告如下：一、招聘岗位及名额招聘岗位为乡（镇）综合应急救援队队员3名。招聘岗位及具体情况详见《岗位表》（附件1）。二、招聘条件（一）应聘人员应同时具备的条件1.拥护《中华人民共和国宪法》，遵守国家法律法规，具有良好的品行和职业道德，热爱应急救援事业。自愿从事应急救援工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神，政治历史清楚，无不良记录，服从组织安排。2.具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格（见招聘岗位表），且须在报名前取得国家承认学历的毕业证、学位证、专业技术职称、执业资格证书等。其年龄计算截止日期为此次招聘报名的第一日（例：“最大年限：35周岁”，指截止在此次招聘报名的第一日未满36岁，以此类推）。（二）有下列情况之一者，不得报考1.受过刑事处罚的人员；2.曾被开除公职的人员；3.正在接受司法机关立案侦查或纪委监委机关立案调查的人员；4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分影响期未满或者期满影响使用的人员；5.现役军人；6.有其他违反有关规定不适宜报考的人员。三、招聘程序本次招聘工作坚持“公平、公开、公正”的原则，按照公开报名、资格审查、考试（体能测试、面试）、体检、政审、公示、聘用等程序进行。（一）报名1.报名时间：2026年10月27日–10月31日，通过叙州金才发布招聘公告。2.报名方式：本次招聘采取网上报名方式进行，不设现场报名。3.报名程序：应聘人员报名前应认真阅读本公告。自行下载《报名表》（附件2），并按要求真实、准确、完整填写，因应聘人员个人原因造成的填写错误，或填写不完整造成的后果及责任由应聘人员本人承担。对提供虚假报名材料的，一经查实，立即取消应聘资格。4.网络报名资料：（1）本人有效身份证、学历（学位）证，其中学历需自行提供学信网中国高等教育或教育部留学服务中心学历证书查询证明；（2）近期1寸免冠证件照片（JPG格式，容量15-30kb)电子版；（3）《报名表》（自行下载后

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岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，展现企业良好形象 2.接听并转接电话，准确传达信息，保障沟通顺畅 3.管理前台办公用品及基础物资，定期盘点与申领 4. 协助处理日常行政事务，如邮件收发、文件整理、会议支持等 5. 维护前台区域整洁有序，营造专业友好的办公环境 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.责任心强，细致耐心，具备较强应变能力 4.有前台或行政相关工作经验者优先 5.学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

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美业招做手工人员1.仪器操作，舒缓放松，体表养护，缓解疲劳2.男女不限25～55岁，热爱养生行业，无需经验，包教包会3.时间自由4.薪资面谈服务热线：（）地址：红星时代广场一期1-203号

岗位职责： 1. 全面负责商场内域安保和保洁团队的日常管理与工作调度，确保执勤规范、响应及时 2. 制定并落实安全防范方案、应急预案及培训计划，定期组织演练与考核 3. 监督巡查安防设施运行状态，协调维修整改，保障监控、门禁、消防等系统有效运转 4. 处理突发事件，及时上报并妥善处置治安、纠纷、火情等紧急情况 5. 与客户单位、物业及公安等部门保持良好沟通协作，提升整体安防服务质量 任职要求： 1. 具备管理经验，熟悉各后勤行业管理标准与法规 2. 具有较强的组织协调能力、应急处置能力和团队管理经验 3. 责任心强，原则性强，具备良好的职业素养和保密意识 4. 身体健康，无不良记录，能适应轮班制工作安排 5. 持有消防设施操作员证或退伍军人优先

薪资构成: 正式工底薪2800元，全勤200元; 提成: 微信订蛋糕的总营业额在7500-8500，提成一百，8500-一万，提两百，超出一万，按超出部分5%给提成; 【店里基本上每个月微信固定8000左右营业额，上个月已经一万多了】 好评返现:打电话给昨天的顾客要好评，一个普通好评给2元，优质好评翻倍，每天也有20块左右，一个月在500-600元; 早八点半到下午六点，月休3天

1、负责办公室日常行政事务的统筹与管理。 2、及时传达领导关于后勤工作的指示精神和具体要求，协调各部门之间的业务衔接与沟通。 3、协助总经理筹备集团员工大会、总经理办公会等重要会议，并跟进会议决议的落实与执行情况。 4、在总经理指导下，牵头拟订集团工作计划、决议文件、报告材料及各项规章制度。 5、根据集团领导意见及相关会议决定，组织编写并发布通知、公告、会议纪要及其他正式文件。 6、配合集团领导推进后勤体制改革的深化实施工作。 7、统筹安排各类外来人员的接待事宜，做好信息收集与反馈处理。 8、注重调查研究，积极了解并汇总集团服务工作的运行状况及存在问题，为管理层决策提供依据。

岗位职责： 1、制度：配合落实并优化行政人事相关制度与工作流程，确保执行到位； 2、招聘：拓展招聘渠道，发布职位信息，完成简历筛选及面试邀约工作； 3、培训：组织开展新员工入职培训及在职员工能力提升培训，提高团队综合能力；协助构建职业发展路径，助力人才梯队完善； 4、员工关系：办理员工入离职手续，管理劳动合同与人事档案；策划实施员工活动（如生日会、团队建设等），增强团队融合；解答员工日常疑问，协调处理相关反馈，促进劳资关系和谐； 5、薪酬福利与考勤管理：汇总考勤数据，监督出勤情况，负责社保及商业保险的申报与维护，辅助完成薪资核算，开展人力成本分析并提出改进方案； 6、行政事务支持：协助安排高管日程、差旅预订及车辆调配（持有驾照者优先）；负责办公物资采购，组织会议全过程（筹备、记录、跟踪决议落地），保障运营效率； 7、文化建设：策划并落地企业文化项目（如年会、节日庆祝等），传递企业核心理念，深入业务团队，通过活动增强员工认同感与参与热情； 8、对外关系维护：对接政府机构、社区单位及合作方等外部资源，处理行政人事类公共事务；接待来访客户与重要来宾，树立良好企业形象。 岗位要求： 1、具备2年以上行政或人事岗位工作经验，可独立承担相关工作； 2、核心能力：具备良好的书面与口头表达能力，服务意识强，亲和力佳，沟通理解能力强；了解劳动法律法规，具有风险防范意识； 3、有行政人事工作的统筹规划与实际操作经验，掌握常见问题应对方法； 4、工作认真细致，坚持原则，执行力强，保密意识高；积极进取，能适应高强度工作节奏，抗压能力良好。 职业发展通道： 纵向晋升：专员→主管→行政经理/HRBP/总经理助理 横向拓展：可向招聘专家、员工关系经理等专业方向延伸

职位名称：游戏陪玩 薪资范围：4000-9000元／月 奖金补贴：包吃包住 职位描述：招喜欢打游戏的网瘾小伙伴 要求会至少一款热门端游（lol绝地求生 永劫无间三角洲 之类....） 不需要你技术多好 但是情商要高 人皮话多 公司提供电脑声卡 订单 您只需要来人就好了 上班时间下午3：00-12：00（时间灵活可调根据自己老板需求） 提供食宿（小区精装房） 主打一个开心一起挣钱！！！ 福利待遇：员工福利 生日福利节日福利 有无线网 宿舍有空调

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