一、工作时间：9:20-18:30（午休12:00-13:00）；单休（可调休） 二、工作职责： 1、跟进公司通过媒体广告及直播引流获取的客户资源，通过电话、微信等渠道邀约客户到店参观体验，并推动成交转化； 2、负责客户售前咨询解答及后续售后服务与关系维护。 三、任职资格： 1、有志于在销售领域长期发展； 2、目标明确，渴望高收入（入职快，旺季将至，上岗即创收）； 3、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 4、抗压能力强，执行力出色； 四、我们提供给你 1、高质量客户资源，数量充足且成交率高； 2、新人培训体系：包含入职系统培训、实战模拟训练及一对一导师带教； 3、清晰晋升路径：销售顾问→金牌销售→销售经理→销售总经理； 4、无需驾照，无着装要求；

工作内容：电话或者微信联系客户，产品报价邀约来门店，当天就可以谈单完结，会分师傅带教，无责带教，前期1个星期主要是学习行业知识，产品报价。后面陆续开展业务，转正可申请工作手机电话卡由公司发放，工作业务覆盖全国，到处的客户业务都可以约来附近门店，，对应门店有人接待客户， 薪资：实习期2个月底薪3000，转正底薪1500(正式员工底薪可根据季度考核升级 1500-1700-2000-2300)。开第一单就转正，。(实习期抽成不打折，每台3千)每个月15号发工资。没有任何开单也有3000每月无责底薪，如果开一单就是底薪3000+抽成3000累计上不封顶。销售车型：新车二手车5-20万的，任何车一台抽成平均值3000每台 工作时间：早上九点-下午6点(中午1个小时吃饭休息时间)注意根据团队业绩月底会涉及加班2个小时，单休，节假日正常休，有事可请假。 住宿：入职3天，有意向做这份工作可以申请免费入住宿舍，需要提供入职体检报告。(男女宿舍分开的) 福利：每月部门聚餐，每月下午茶，节假日各种礼品伴手礼，生日津贴200，平台提供年度销冠前4名免费送一台十几万的车，每年都有10万现金大奖可参与， 不包吃，支持无工作经验。驾照可有可无，学籍无要求 选择我单位优势：团队整体偏年轻，氛围很好，销售工作弹性的，没有强制任务，工资高上不封顶，汽车产品更换快，我们平台产品多样，有固定人群消费，市场很大，平台很大，全国连锁，平台提供了很稳定的产品，公司及部门资源倾斜助力新人成长爆单团队人均上万。 来店面试怎么才能通过? 上班就是冲着挣钱来的，面试说话流利，性格开朗，对销售有高度热情与激情，有销售经验是加分项面试 流程是怎样的? 联系我

请认真阅览工作内容及时间，不接受勿扰！ 岗位职责： 1、驻店接待：热情、主动地迎接每一位到店客户，提供专业的咨询服务。 2、需求挖掘：深入了解客户的购车预算、偏好等。 3、售后跟进：及时处理客户的售后需求。 4、环境维护：协助保持展厅环境的整洁、有序，为客户创造舒适的看车环境。 任职资格与能力要求： 1、出色的沟通能力；善于与不同类型客户交流，亲和力强。 2、强大的抗压能力。 3、诚信可靠：为人正直，不隐瞒车况。 4、团队合作精神：能与公司所有同事协同工作。 5、学习能力：能积极学习知识。 福利待遇： 1、丰富的内部培训和团建活动。 2、规范的内部晋升通道。 3、各种节假日福利等。 工作时间：早九晚六，月休四天。 ps：没有挣钱欲望，打算找份工作摸鱼的就不要来了！公司提供平台，只要你努力就会有结果！！！

共享股东，二手车买卖，汽车租凭

想赚钱又不想从头学 接受零基础，有同行经验者优先 重庆岗位职责： 1.负责新车品牌的销售工作 2.与客户保持高效沟通，确保完成销售目标 3.积极参与团队协作，共同提高整体业绩 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及团队合作意识 2.能够迅速适应市场变化，主动学习新技能 3.对汽车销售充满热情，敢于迎接挑战 【待遇福利】 1、综合底薪+提成+绩效+团队奖+开单奖励 2、9:30-18:00，中午休息一个半小时 自由调休，福利丰富，等你加入！！ 培训：公司提供免费培训，一对一指导帮扶 晋升：销售代表-销售主管-区域总监 餐补+话补+交补+房补+生日福利+国内旅游+年假

岗位职责：（销售品牌荣威/名爵/奇瑞） 1、依据公司制定的销售目标与计划，主动开展整车销售工作，确保销售任务按时达成。 2、负责到店客户的接待与后续跟进服务，严格执行公司规定的销售流程，包括客户接待、车型介绍、试驾邀约等环节，为客户提供专业、周到的购车服务，提升品牌形象与客户口碑。 3、积极开发潜在客户资源，做好客户邀约工作，配合参与各类市场推广活动。 4、按时参加公司组织的业务培训，掌握竞品动态，完成产品对比分析，提升自身专业能力。 5、善于利用销售数据和市场信息，分析竞争对手情况，优化销售策略。 6、完成车辆交付后的客户回访与关怀服务，持续提升客户满意度与忠诚度。 职位要求： 1、具备优秀的沟通表达能力与销售技巧，能独立作业或协同团队完成销售指标。 2、具备一定的市场洞察力，能精准识别客户需求，并有效解决客户疑问。 3、性格积极乐观，富有团队协作意识。 4、心理承受能力强，能在压力环境下保持稳定高效的工作状态。

工作范围，联系客户来门店成交，底薪三千加抽成，提供住宿，早九晚六，单休，五险一金，还有各种福利。

重庆车易知汽车位于巴南区八公里西部国际汽车城名车广场核心位置，是一家独立运营的大型豪华综合型二手车销售展厅，展厅总面积超2000平方米，长期在库展车数量稳定在100台以上，持续位列全国二手车百强企业行列。 薪资待遇 综合月薪8000-30000元：公司提供免费午餐，用餐无忧；行业领先的利润提成机制，高达30%，收入上不封顶，多劳多得，勤奋即可突破万元大关，另设季度奖金，每季度均有额外激励收获。 福利保障完善：转正后即办理五险，为员工提供基础生活保障；定期开展团建活动，在轻松氛围中释放压力，增强团队凝聚力。 成长晋升迅速：业绩突出者最快当月即可转正，每满三个月开放一次晋升通道，从销售专员逐步晋升为主管、经理，甚至有机会成为公司合伙人，职业路径清晰广阔。 培训支持全面：公司提供系统化带薪培训，配备经验丰富的老员工作为导师一对一帮带，助力新人快速掌握业务技能，顺利融入工作节奏。 岗位职责 负责二手汽车的销售工作，为客户匹配合适车型，提供专业购车咨询与解决方案。 主动开拓新客户资源，积极扩大市场覆盖范围；同时用心服务公司分配的老客户，提升客户体验与满意度。 任职要求 年龄需满18周岁，热爱销售行业，有追求高收入的强烈意愿。 具备较强的销售意识，能准确把握市场动态及客户需求变化。 沟通表达能力强，善于与各类客户交流互动，建立长期信任关系。 不限性别、不限学历背景，只要有干劲、有目标，我们都热烈欢迎。 熟悉抖音平台视频发布操作，能熟练运用新媒体工具进行线上引流与客户开发。 工作时间与地点 工作时间：9:00-18:00，作息规律，工作生活两不误。 每月休息4天，休息日可灵活安排，兼顾个人生活节奏。 工作地址：重庆市巴南区西部国际汽车城二手车交易市场名车广场，地理位置优越，交通便捷，产业聚集度高。

岗位职责： 1.负责新车型的销售服务，为客户提供专业购车建议 2.维护客户关系，保障服务流程的专业与高效 任职要求： 1.欢迎热爱汽车销售行业的求职者加入，无经验可培训 2.具备优秀的沟通能力及销售服务能力 3.具有良好的团队协作精神，能适应高强度工作节奏 薪资待遇：底薪5000+提成30%-50%（单台车提成3000-7000）+奖金+五险

： 一、有销售经验者优先！！！热爱销售即可 1、热爱销售，或汽车行业； 2、沟通能力强，应变能力强，纪律性强，抗压能力强； 3、有团队合作精神，能接受定期培训； 4、有无同行业工作经验，热爱销售，愿意学习的亦可，我们可以手把手教！！。 二、岗位职责： 1、负责4S店内驻店开展延长汽车保修业务（汽车三包新政策）的推广销售（非移动展业）；2、维护好4S店客情关系，和店里销售配合好向客户销售产品（不用自己开发客户资源）；3、激励并保持店里销售的热情，配合宣传物料充沛； 4、帮助客户进行汽车延保合同手续的办理，及时收取客户资料上传系统。 PS：不用自己找客源和打电话，固定驻店不跑外，客源由4S店SA引荐，不用自己开发！！ 三、薪资福利: 1、薪酬区间6k-15k月薪，提成占比高（4%-11%阶梯），多劳多得不封顶，真实工资，我司工资透明化，底薪3000-5000k（无责底薪）＋阶梯式提成4-11%＋销售奖金，侧重提成和销售奖金 2、定期团建，公司都是以年轻人为主，团队氛围好，工作轻松，同事之前互帮互助，不会勾心斗角 3、工作时间：上班时间：8：40-18：00，午休12：00-13：30 休息时间：月休四天，节假日增加一天，具体休息时间自行安排。 四、晋升渠道：销售顾问-销售主管-销售经理-销售总监-分总-区域总，公正透明的晋升渠道，每年多次升职涨薪！ 五、工作地址:红旗河沟/二郎/九龙坡/渝北门店/两江璐菲红旗/南坪门店

招聘：素菜墩子 徐鼎盛水土店招素菜墩子一名 4000-4500,月休4天,包吃包住.

重庆市忠县招木地板安装

招聘：茶园轻轨站附近自选快餐招聘厨师一位，要求50岁以内，家常菜味道稳定，服从安排，好交... 茶园轻轨站附近自选快餐招聘厨师一位，要求50岁以内，家常菜味道稳定，服从安排，好交流，月休两天，过年放假，没有宿舍。工资7000。耍哇勿扰，电话*****3882

找个轮挖代班，有空的师傅，打电话

重庆市两江招石膏板吊顶

岗位职责： 1.负责事故车整车及增值服务的客户接待、需求分析、与销售促成 2.对事故车有一定的了解 3.维护老客户关系，开展售后回访、转介绍跟进及二次销售机会挖掘 4.协同园区内数字化服务平台，运用物联网技术提升客户体验与服务响应效率 5.参与园区一站式汽车后市场活动推广，联动维修、美容、保险等场景提升综合转化 任职要求： 1.学历不限，热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有汽车销售经验者优先，无经验者提供系统化带教与岗前培训 3.具备基础办公软件操作能力，愿意学习数字化工具提升工作效率 4.形象端正、积极主动，适应都江堰本地化服务场景与团队协作氛围 5.认同低碳可持续发展理念，愿投身汽车后市场新业态建设

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

负责展厅接待客户，推荐客户符合需求的车型，并办理相关的交车手续。

展厅接待客户，推荐客户符合需求的车型，并办理相关交车手续。

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

食品销售

岗位职责： 1。根据公司提供的潜在客户线索，通过电话，企业微信等线上化工具与客户进行沟通并成交客户；2。完成每月团队制定的销售目标； 3。收集客户购车意向信息，建立潜客数据档案，甄别购车意向程度； 4。全程跟进购车意向客户，指导并协助客户进件，签约直至交付； 5。完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1。学历不限，有汽车电/网销工作经验优先； 2。具备良好的抗压能力，能吃苦，有强烈的赚钱欲望；3。工作积极主动，有责任心，热爱本岗位； 4。良好的沟通表达能力，应变力，声音甜美，有礼貌，有亲和力 工作内容： 1，客户资源：面对全国三四五线城市刚需客户，客户资源由公司三个抖音账号精准投流，客户精准度高；无需自己拓客 2，工作模式：不是电销打白名单，电话只是取得联系，更多是加微信成交，了解客户购车需求，在花生好车APP上看车，做方案，，线下提车，交易流程简单 3，产品优势：花生好车APP，市面上80%的车都有出售，价格低999首付，低月供，，征信有问题的都可以做，适用人群广 福利待遇： [高底薪，高提成]无责底薪3500，入职可享受200培训补贴+500开单奖励，按单量拿提车，卖一台都有提成，1500.2000固定提车，每人每个月3-5台销量；定时还有开单奖励，10月份卖一台车有额外 1000-3000的奖励；新手卖一台车基本就有7000左右薪资了，看得见的收入，真实平均收入1W以上 [重培训，重发展]一对一培训业务知识，让你掌握销售技能技巧，不限学历，不限经验，只要你愿意，我们来培训，线上+线下，一对一辅导，成长快 [完整的晋升体系]目前组长，主管岗位有空缺，优秀者可应聘管理层。专员-组长-主管-经理，晋升几乎多，公开透明，上升没有天花板。目前网销中心全国5个点，北京直管，线下到线上转型的关键战略点。发展无限，公司即将上市，与公司一起成长，做元老级员工[轻松氛围，上班自由]朝九晚六，不加班的神仙公司。00后，90后，80后都有，我们都是一群一起奋斗的小伙伴，欢迎你也来加入我们

PS:公司缺口不大，招满即停~拒绝加班，到点就走长期稳定全职优先！！！ 全重庆氛围顶尖团队，老板实力雄厚，每周固定聚餐~，不限经验，我们年轻有活力，沟通直接透明，收入看得见，老板亲和公司发展稳健~ 1.上班时间:8:30-18:00； 2.薪资待遇:无责任底薪4500+提成（5%-30%)+奖金+五险，小白也可快速上手 3.包吃住！！！面试当天安排入住 4.每日下午茶准时供应，零食、水果、奶茶、咖啡任选 5.晋升速度远超传统行业，一切以能力为准，公平透明 工作内容： 1、开发新客户，拓展市场，达成销售目标； 2、负责产品推广与销售工作； 3、维护客户关系，制定长期合作方案。 住宿环境： 1、小区内公寓，四室两厅超大空间，面积两百余平，环境整洁，配备空调、全自动洗衣机、独立卫浴、千兆WIFI、55寸电视、沙发、厨房等，家电家具齐全，可自行烹饪； 2、居住舒适，24小时热水供应，真正实现拎包入住

最新国家政策红利！ 【行业政策前景】 1.万亿级市场：数据要素领域预计2025年市场规模将超2200亿元。 2.政策红利：国家知识产权局已在17个省份开展数据知识产权登记试点，全面推广在即，重庆作为西部大开发战略要地，享有显著政策支持。 3.企业刚需：受数据资产入表政策推动，企业加快数据知识产权确权登记进程。 4.合规刚需：《数据安全法》《个人信息保护法》加速数据合规流通体系建设。 工作内容： 1、系统学习商标、专利、版权及项目申报等知识产权服务流程； 2、依托公司资源平台筛选符合条件的企业客户，通过电话沟通拓展合作，完成项目签约，协助科委、经信委、知识产权局相关项目统筹申报； 3、解答个人与企业客户的咨询问题，推动达成业务合作；重点服务对象为政府单位、行业协会、产业园区、商会等机构； 4、收集市场反馈与行业动态，及时向上级汇报； 5、执行部门安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、有电销或网销经验者优先，具备较强抗压能力与目标导向意识，能独立完成客户开拓与商务洽谈； 2、熟练操作办公软件，可独立撰写服务方案； 3、具备风险预判意识和应变处理能力，拥有良好的沟通协调技巧； 4、学习意愿强，期望投身于“越老越吃香”的长期职业发展路径； 5、不抗拒电话开发客户，有知识产权行业背景者更佳。 薪资待遇：最高底薪6000+高比例提成+激励奖金+节假日福利综合收入8K-1.2W+ 上班时间：09:40-17:30，午休12:00-14:00；周末双休 上班地点：观音桥富力海洋国际，商圈核心地段5A甲级写字楼

入职购买五险一金，入职即买！入职即买！准时发薪！ 在职人员基本都是90,00后居多，团队氛围超和谐，感兴趣的宝宝们，抓紧时间和我聊聊，我会秒回大家哦，我随时在线。 团建派对，玩游戏！时间都是根据你挣钱节奏来，可就近安排！! 【薪资待遇】 无责底薪＋绩效＋奖金＋综合薪资7000-13000+ 【福利待遇】 购买五险一金，带薪年假，节假日福利，不定期，月中发薪。 组织团建下午茶 【工作时间】 早九晚六，偶尔存在加班 【工作内容】 5A级写字办公楼，纯坐班不用外出，办公系统办公 【晋升渠道】 公司所有岗位全部内部晋升，适合长期稳定发展三个月就有晋升机会

公司直招，正规公司不会收取任何费用！!！请放心投递！!! 初次聊天，不画大饼，赚不赚钱还得靠自己，这个行业正处在红利期，选择大于努力！!! ［职位描述］ 1、受理主动在线上申请贷款业务的客户 （实时数据，精准推送，不打骚扰白名单）; 2、了解和分析客户情况，制定最合适的贷款方案（不用求着客户）; 3、协助客户批款成功（流程快、周期短）; 4、电＋面相结合，都是客户主动找我们，百分百开单。 岗位职责（工作内容）: 1．受理主动通过网络平台主动申请的客户信息，回复客户。 2．了解和分析客户情况，制定方案。 ［薪资待遇］ 1．高底薪7000＋提成（40%)＋奖金（3000--30000)＋红包福利； ［福利待遇］ 1．每周下午茶 2．法定节假日礼品 3．茶吧冰箱微波炉齐全 4．法定节假日休息 5.5A写字楼冬暖夏凉～ ［公司优势］ 1．大平台，资源精准，我们不打白名单 2．薪资重庆天花板 3．法定节假日全部正常放假； 公司组织集体户外团队活动（荣誉宴、团建、野餐、篮球赛） 4．可接受无经验，跨行业 5．试用期薪资100％发放不压不拖欠工资 6．入职有培训入组有师父一带一 7．交通便捷地铁口；公司有空调，微波炉，冰箱，办公休闲区域。 8．全是年轻的小哥哥小姐姐，公司氛围好，不复杂 9．公司为员工提供各类知识和技能培训及人才晋升通道（没有经验没关系）男女不限、接受无经验小白、入职后有专业的免费岗前培训，上岗后全程有人带 10、有赚钱欲望，来公司就是找钱的!欢迎肯奋斗、愿挣钱的你!!! ［公司完善晋升机制］ 销售经理﹣--团队主管﹣--团队区长﹣﹣总经理﹣-﹣分公司总经理。 各位小伙伴有意向，欢迎随时联系我～

重庆交鸿运汽车有限公司，主营：全品类新车批发与零售，在西南地区设有5家直营门店，累计服务客户超20万人，展厅汇聚50多个汽车品牌，合作30余家汽车金融机构，支持全国范围内交付提车 一、工作内容： 1.负责整车销售及客户咨询，深入了解客户购车需求 2.根据公司提供的客户资源进行沟通对接，精准推荐适配车型，协助完成购车全流程 3.维护客户关系，跟进售后事宜，保障客户获得优质购车体验 4.主播岗位平台流量稳定，数据由公司分配，无需自主拓客 二、任职要求： 1.热爱销售工作（性别不限），无需持有驾照 2.具备强烈赚钱意愿（2天快速上手，正值销售旺季，入职即可创收，无专业门槛） 3.学习能力强，执行力佳 4.欢迎应届毕业生或零经验人员，入职安排专人指导 5.公司提供清晰职业发展路径，晋升通道广阔 三、公司福利及工作安排： 1.工作时间9:00-18:00（含90分钟午休） 2.可自行协调调休，工作时间灵活可控 3.享有节日福利、生日礼品、公司组织的公费旅游与团队建设活动（团队氛围融洽，稍加努力即可实现月入过万，工作压力小，全程专人带教） 无经验也可胜任，入职即享带薪培训！！！

岗位职责 1、充分运用公司资源配置，开展市政管网非开挖修复、市政排水等相关项目的市场拓展与销售工作。 2、负责项目信息收集、重点客户关系维护及重大项目全过程跟进等销售管理事务。 3、对公司在建工程项目从前期开发、执行实施至竣工验收及回款环节进行全流程跟踪，持续维护客户资源。 4、协调甲方单位与公司内部各部门间的工作对接，保障工程项目建设按合同要求有序推进。 5、在部门主管的指导下，落实公司下达的各项经营目标与工作任务。 6、完成上级领导安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄22-35岁，不限性别，具备工装类建材销售、装饰装修、渠道销售经验者优先，有市政领域市场或管道工程从业背景者更佳。 2、性格开朗，具备较强的商务洽谈能力以及良好的沟通协调与应变能力。 3、工作责任心强，能承受一定工作压力，具有踏实肯干的职业精神。 薪资待遇： 1、无责任底薪4k至5k，另享绩效提成 2、早九晚五工作制，午休一个半小时，原则上双休，节假日正常休息，特殊情况需配合到岗 3、驾驶技能熟练者优先考虑

岗位职责： 1、负责新零售品牌-丰e足食自动售货机/智能零售机的市场开拓与推广，面向写字楼及各类场景中的目标企业开展业务合作洽谈； 2、制定客户陌拜、扫楼及地面推广计划，达成公司设定的拓展指标，开发新合作渠道，尝试创新推广方式，提升用户覆盖范围； 3、完成签约后相关激活跟进工作，并持续维护客户关系。 职位要求： 1.年龄20-30岁，大专及以上学历，踏实肯干，对未来有清晰规划，具备进取心，愿意拼搏奋斗； 2.有地推、市场或销售推广经验者优先，具备良好沟通表达能力，逻辑清晰，善于挖掘和判断客户需求（优秀应届毕业生亦可考虑）； 3.学习能力强，能迅速熟悉无人零售业务操作流程； 4.具备良好的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏。 岗位竞争优势： 1.工作时间：单休，早九晚七，节假日无需加班。 2.薪资福利：底薪+提成，入职即缴纳五险一金。 3.工作氛围：团队年轻化，充满活力，沟通顺畅，每月团建不少于2次，我们坚持——工作要拼，玩也要尽兴！ 4.管理风格：互联网企业典型模式，扁平化管理机制。 5.培训体系：首先，传承完善的师徒带教制度；其次，入职首月内安排组内一对一初阶培训，后续由公司统一组织进阶培训，并在成长各阶段提供针对性销售技能提升课程，想不成才都难！ 6.销售激励：每月设立固定销售奖金池，有能力、够努力就能获得更高收入！ 7.职业发展路径：只要有实力，就能快速脱颖而出，拥有广阔晋升空间。 8.丰e足食：一家产品与实力均高度成熟、市场份额高达60%的开放包容型企业，一个朝气蓬勃、凭能力与拼搏就能闪耀的舞台，正等待优秀的你加入！！！

不销售、不开发、操作简单、上手迅速、一手案件资源、回款效率高 岗位职责： 1.以电话形式开展工作，协助提醒客户按时处理逾期账款； 2.跟进业务案件，收集并整理客户相关信息，做好记录与及时反馈； 3.完成上级安排的其他工作任务。 薪资待遇： 1、无责任底薪3800元+提成+业绩激励奖金+全勤奖励+工龄工资+五险一金，月度调薪机制，内部晋升通道（平均综合收入6000-11000元，多劳多得，上不封顶）； 2、入职满半年后开始享受工龄工资。 工作时间： 早九晚六，午间休息1.5小时，法定节假日正常休假 任职资格： 1、*******，个人征信状况良好； 2、具备良好的沟通协调能力、综合分析能力及语言表达能力，能与各类人群有效交流； 3、具备一定的抗压素质； 4、熟练掌握常用办公软件，无不良从业记录。