
安全负责人安全员
招聘:财务经理1名
岗位要求:
精通国家财经法律法规、会计准则及税务政策,熟练编制各类财务报表,并能进行财务分析,为管理层提供决策依据。负责财务团队的组建与绩效考核,制定团队工作目标和计划,提升团队整体专业水平。年龄45岁以内,大专及以上学历。有制造业经验。
薪资待遇:10000-15000/月
上班时间:长白班,周末双休,灵乡上班每天有公车可以回家。
招聘:安全员
4.8-5K
45岁以内,持证上岗,现场安全巡检、隐患,排查整改有责任心,爱岗敬业,服从管理
招聘 :安全经理
10-12k 45岁以内,中级及以上注册安全工程师
5年以上同行业安全管理经验
公司地址:大冶灵乡镇灵成工业园
临时工有提成3-5人月结全职
岗位职责:市场稽查、 入户安检、隐患整改
薪资待遇:底薪2500元
全勤300元
有效安检1元/户
安检+有效整改10元/户
配件销售提成:减压阀5元、波纹软管5元
有效稽查500元/户
油补
综合工资4000元-6000元
上班时间: 8:00-18:00
自由调休
2天以内算全勤
要求:28-40,身体健康,持驾驶证,初中学历、会使用智能手机、掌握燃气具使用者优先
安全主管
7000-9000元/月
安全员安全负责人月结
岗位:房建安全员:
工作地点:湖北武汉
工作性质:驻场,全职
一、岗位职责
1.建立并完善项目安全管理体系、安全生产责任制及各项安全管理制度,确保体系有效运行。
2.组织开展施工现场安全教育培训、安全技术交底、三级安全教育及班前安全讲话,负责特种作业人员资质审核与管理,建立完整培训台账。
3.负责施工现场日常安全巡检、专项检查(深基坑、高支模、起重吊装、临时用电等),及时识别安全隐患,下达整改通知,跟踪复查直至闭环,坚决制止“三违”行为。
4.参与危大工程专项施工方案的审核、现场验收及施工过程全程监督,确保危大工程施工安全。
5.负责施工现场临时用电、机械设备、消防设施、临边洞口防护等安全设施的验收与日常管理,落实文明施工、扬尘治理、绿色施工要求。
6.编制综合及专项应急预案,组织开展应急演练,参与安全事故的调查、取证、分析、整改及上报工作,完善事故档案。
7.负责安全内业资料的编制、整理与归档,包括安全日志、检查记录、整改单、验收记录、月报等,配合迎接政府部门(住建局、安监站等)、甲方、监理的安全检查。
8.带领安全管理团队,分配工作任务、开展岗位培训及考核,协调与施工、技术、劳务等各部门的安全工作,对接外部相关单位的安全沟通事宜。
二、任职要求
1.大专及以上学历,安全工程、建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业优先。
2.资质证书:必须持有安全员C证;持有注册安全工程师(建筑施工安全专业)、安全员A/B证、消防设施操作员证书者优先。
3.工作经验:5-8年及以上建筑施工现场安全管理经验,具备至少1个完整项目(从开工到竣工)的安全管理经验;有房建项目经验,熟悉高风险分部分项工程管控者优先;有大型、、特级资质企业安全主管/安全负责人岗位经验者优先。
4.专业能力:精通《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》《建筑施工安全检查标准》(JGJ59)等国家、地方及行业规范;熟练掌握安全标准化、双控体系、隐患排查整改闭环、应急管理及安全资料编制技巧。
5.管理协调:具备较强的团队管理能力、沟通协调能力,能独立带队开展安全管理工作;善于对接政府部门、监理、甲方及内部各部门,沟通表达清晰,原则性强。
6.职业素养:责任心强、严谨细致、执行力强,坚守安全底线,敢于制止违章行为;能适应工地驻场、户外作业及加班,抗压能力强;熟悉Word、Excel等办公软件及安全管理相关系统。
7.有省/市级安全文明工地、平安工地创建经验;具备BIM安全应用、智慧工地系统使用经验;熟悉EPC、PPP项目安全管理规范者优先;年龄28-40岁。
安全员月结全职
岗位职责:
1、负责项目现场安全生产的日常监督与检查,及时发现并纠正违章作业行为;
2、监督落实各项安全技术措施和操作规程,确保施工现场安全管理体系有效运行;
3、参与安全教育培训、应急演练的组织与实施,提升作业人员安全意识;
4、对安全隐患提出整改意见,并跟踪整改落实情况,形成闭环管理;
5、参与安全事故的调查分析,协助编制事故报告并落实防范措施。
任职要求:
1、具备良好的安全风险识别与隐患排查能力;
2、熟悉建筑施工安全相关法律法规及标准规范;
3、能熟练使用办公软件进行文档编制与资料整理;
4、具有较强的责任心和执行力,能够适应施工现场工作环境。
临时工有提成11-20人周结兼职
武当山景区招聘抬轿人员若干名,192要求:身体健康,0729无疾病,吃苦耐劳,无需工作经验,2961多劳多得,时间自由,具体事宜请联系₍ 电话、微信₎:。
本招聘信息常年有效。
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9000-10000元/月
长白班车间耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
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小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
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【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏苏州
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鄂州某单位招聘网格员缴纳社保一、招聘岗位网格员(3名)二、岗位要求1.年龄35岁以下,熟悉电脑及网络运维技术知识的人员条件优先;2.接受无经验人员,要求对待工作认真负责,具备一定的学习能力;3.能熟练骑行电动车,熟悉鄂州城区路况,能独立完成外出作业任务。三、岗位职责1.网络维护,用户终端设备的安装、调试、开通及相关业务营销工作;2.领导交代的其它任务。四、工作时间每周5-6天,每天8小时。五、工作地点鄂州市鄂城区。六、薪资待遇基本工资+提成+社保+年终奖+节日补贴,综合薪资3000-5000元/月。七、咨询电话
手工活3-5人日结
日结,[玫瑰][玫瑰][玫瑰]今天晚班19号,华容九号路附近,190块钱,20.30--8.30,简单轻松手工活,可坐可站,男女不限,比物流轻松舒服,18-53岁,来5个人,有人速度联系我。
网络维护
鄂州某单位招聘网格员缴纳社保一、招聘岗位网格员(3名)二、岗位要求1.年龄35岁以下,熟悉电脑及网络运维技术知识的人员条件优先;2.接受无经验人员,要求对待工作认真负责,具备一定的学习能力;3.能熟练骑行电动车,熟悉鄂州城区路况,能独立完成外出作业任务。三、岗位职责1.网络维护,用户终端设备的安装、调试、开通及相关业务营销工作;2.领导交代的其它任务。四、工作时间每周5-6天,每天8小时。五、工作地点鄂城区或临空经济区或华容区蒲团乡。六、薪资待遇基本工资+提成+社保+年终奖+节日补贴,综合薪资3000-5000元/月。七、咨询电话
网络维护
招聘网格员3名。年龄35岁以下,熟悉电脑及网络运维技术知识的人员条件优先。接受无经验人员,要求对待工作认真负责,具备一定的学习能力。能熟练骑行电动车,熟悉鄂州城区路况,能独立完成外出作业任务。工作内容包括网络维护,用户终端设备的安装、调试、开通及相关业务营销工作,以及领导交代的其它任务。薪资福利为基本工资加提成加社保加年终奖加节日补贴,综合薪资3000-5000元每月。工作地址在鄂州市鄂城区。
网络维护
招聘网格员3名。年龄35岁以下,熟悉电脑及网络运维技术知识的人员条件优先。接受无经验人员,要求对待工作认真负责,具备一定的学习能力。能熟练骑行电动车,熟悉鄂州城区路况,能独立完成外出作业任务。工作内容包括网络维护,用户终端设备的安装、调试、开通及相关业务营销工作,以及领导交代的其它任务。薪资福利为基本工资加提成加社保加年终奖加节日补贴,综合薪资3000-5000元每月。工作地址为鄂州市鄂城区。
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