负责酒店日常运营，负责销售，餐饮后勤等一切酒店事务

林芝米林市蜀记火锅招聘服务员数名）4700包食宿月休两天，前厅经理一名月薪6500-8000，月休两天。。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保食材品质与供应及时性 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店运营全流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证 4.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识突出，有团队管理经验者优先

1. 全面负责前厅日常运营管理，统筹服务、接待、排班、卫生及现场秩序 2. 制定并执行服务标准与流程，提升顾客用餐体验与满意度 3. 处理客诉、突发情况及重要宾客接待，维护品牌形象 4. 带领前厅团队完成业绩指标，控制成本，提升翻台率与复购率 5. 负责员工培训、考核、激励与团队建设，打造高效服务团队 6. 协同后厨、采购、财务等部门，保障运营顺畅高效 任职要求 1. 1年以上餐饮前厅管理经验，有早茶/中餐/火锅/连锁餐饮管理者优先 2. 熟悉前厅运营流程、服务礼仪及餐饮安全卫生规范 3. 具备优秀的沟通协调、现场管控与问题解决能力 4. 责任心强、抗压能力强，有团队意识与服务意识 5. 形象气质佳，有良好职业素养 薪资：面议（底薪5200-7000绩效提成+奖金） • 福利：包吃包住、月休、法定节假日、节日福利、带薪培训、晋升空间

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、损耗及营收目标达成 3. 组织员工培训与团队建设，提升服务标准与团队凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营安全 5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项稽核检查工作 任职要求： 1.具备3-5年连锁餐饮门店管理经验，有独立带店经历者优先 2. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 4. 责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 5. 学历不限，持有健康证及食品安全管理员证书者优先

主管 任职要求: · 年龄22-45岁，身体健康，形象良好； · 具备餐饮行业服务或管理经验，有团队协作精神； · 善于沟通，具备良好的客户服务意识，能妥善处理现场运营事务； · 责任心强，有上进心，能作为餐厅的中坚力量。 薪资福利： · 薪资构成： 5000元底薪 + 100元全勤奖，有年终奖以及其他提成待遇 · 完善保障： 正式入职即缴纳五险； · 生活无忧： 三餐包吃包住，正式入职月休4天，宿舍有电梯，空调，热水器

本店的日常工作

1.招聘前厅经理一人，工资面议，6500到8000，靠实力拿工资。 2.配菜一名，6000，牛逼刀功6500 3.服务员，4000-5000 可面谈工资

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程，确保营业顺畅 2. 指导并监督服务员执行标准服务规范，提升顾客满意度与复购率 3. 协助店长完成营收目标，参与销售数据分析、成本控制及库存管理 4.处理现场客诉与突发状况，及时协调解决，维护品牌形象 5.组织员工培训与考核，持续提升团队服务意识与专业能力 任职要求： 1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验，熟悉中高端餐厅运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.形象端正，服务意识强，具备基本的食品安全与卫生知识 4.学历不限，有相关管理经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，责任心强，执行力佳

岗位职责 1.协助主管落实非遗美食区的日常运营计划与销售目标，确保高效顺畅运转。 2.负责现场服务流程的执行与优化，指导服务人员工作，确保高品质的顾客体验，提升满意度与复购率。 3.协助主管进行班次协调、新员工带教及团队日常事务管理，营造积极向上的工作氛围。 4.处理现场顾客咨询与一般性意见反馈，维护良好的顾客关系，重要客诉及时上报。 5.主动了解并热情传递非遗美食文化，为顾客创造有故事的就餐体验。 任职要求 1.对餐饮行业有热情，对非遗美食、特别是川菜文化有浓厚兴趣或一定了解者优先。 2.拥有1-2年以上中餐厅或特色餐饮服务经验，有带班或小组长经验者更佳。 3.具备优秀的服务意识和沟通能力，能以身作则，关注细节。 4.能高效执行指令，具备良好的现场问题解决能力和一定的抗压能力。 5.备团队精神，乐于分享，能协助管理小团队。 6.渴望学习成长，有责任心和工作热情。 7.餐饮/酒店管理相关专业或有相关培训经历优先。 薪资福利 基本工资+绩效奖金（具体面议） 五险、月休4天、节日福利、晋升通道 享熊猫主题员工培训及文创产品内购折扣，海外调研学习交流 参与国际文化交流活动，接触行业优质资源

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五家渠国企单位招聘（有酒店经验的优先） 前台主管1名: 35岁-40岁。工资4500元 岗位要求： 前台员工2名：25岁-40岁工资3600元 每周休息一天，员工值夜班，倒班制，节假日有假。 岗位要求：主管岗位 有1-2年工作管理经验，责任心强，沟通能力强，相貌端庄，气质佳。身体健康。 员工岗位： 责任心强，服务意识强，相貌端庄，气质佳。 联系电话：

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兰州城关区 龙泰酒店招聘(大众餐厅) 前厅主管： 4800+全勤200 服务员： 3800+全勤200 联系方式：同 每月公休4天 备注:包吃包住，以上只招长期工，吃苦耐劳，有责任心，服从管理，符合要求的请来电联系，不符合要求的，非诚勿扰，放鸽子的不要打扰，混日子的不要打扰。

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普兰县万山辉酒店招聘信息 一、招聘岗位及薪酬福利如下 【包吃住 ， 交五险 】 副厨1人 薪资面谈 帮厨2人 薪资5800~6000 客房服务员2人 薪资5000➕提成 二、工作地点:西藏阿里普兰县巴嘎镇 三、 咨询/报名方式 嘎先生 四、上班时间 面试过后

招聘 酒店招聘前台与客房服务员 ，，五官端正，上一天休一天，25-40岁，有工作经验者优先优先，客房服务员要求，男女不限，20-50岁，勤快踏实！ 工资面谈

要求手艺精湛，热爱本职工作，要求有十年以上的工作经验，为人和善，长期合作的优先

普兰县万山辉酒店招聘信息 一、招聘岗位及薪酬福利如下 【包吃住 ， 交五险 】 副厨1人 薪资7500～8000 帮厨2人 薪资5800~6000 客房服务员2人 薪资5000➕提成 二、工作地点:西藏阿里普兰县巴嘎镇 三、 咨询/报名方式 嘎先生 四、上班时间 面试过后

普兰县冈仁天马酒店招聘 普兰县岗仁天马酒店坐落于冈仁波齐神山下塔钦旅游小镇，酒店拥有各类客房122间，房内设施齐全、智能现代、温馨舒适，预计今年四月正式对外营业，现诚招以下岗位人员： 前台接待： 3人，18-35岁、女不限、、身高170cm以上，形象气质佳、高中以上学历、会电脑，普通话标准、有工作经验优先、6k-8k 客房服务员+布草洗涤工： 10人，20-45岁、初中以上学历、普通话标准、吃苦耐劳、服从安排、有客房工作经验优先、多劳多得、6k-8k 保安： 1人，，20-45岁、身高170cm以上、普通话标准、初中以上学历、执行能力强、5k-6k 水电工： 1人，25-50岁，男、有电工操作证、普通话标准，常年在巴嘎镇可兼职，5k-8k 公区保洁员： 1人，初中以上学历、能吃苦耐劳、普通话标准、有酒店工作经验优先、4k-5k 以上所有岗位包吃住、加班费、补助、绩效奖、提成、工龄奖等。 酒店地址：巴嘎镇塔钦 联系电话：

月薪8000元，月休2天，工作时间：早6点半至中午1点，下午3点至7点半

有餐饮行业相关工作经验，良好的沟通表达能力，责任心强！

负责ota线上渠道，前台服务质量管理，白班8：00-17:30

现场督导服务质量，协调团队分工处理，突发事情及顾客投诉，确保餐厅日常运营符合标准

负责整体运营。