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非诚勿扰，有快销品销售经验者优先，底薪3000元加提成3个点加绩效奖，半个月试用期，试用期过后每月底薪加提成不够6000元的按6000元发放

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下午需要俩个小时工，每人3个小时起步，要会擦玻璃

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【岗位要求】：1、负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实；2、负责客户的咨询、接待工作，为客户提供优质的咨询服务；3、了解客户需求，提供合适产品(租赁）；4、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系5.不加班9点上班-7点下班，10号发工资

公司人事直招——放心咨询岗位！！！不电销不地推不穿西装不加班！！！公司专业做房屋租赁，不涉及房屋买卖！！！2.公司深耕房屋租赁行业，重庆为公司总部，单间整租公寓都有！！！不收取租客中介费！租房付款方式月付、季付、半年付均可。3.工作内容就是负责出租房子～公司提供有房源~在58安居客端口（公司提供端口无需任何费用）还有小红书，豆瓣，闲鱼等上发布房源，客户会主动联系你，与客户沟通，邀约客户实地看房，外出带客户实地推荐房源，促进成交；4.租房成单周期短，有入职培训2-4天，新人有老人带，一对一带教，新人到部门2-7天陆续开单。客户来自58、安居客，租房客户会主动给我们发消息或者打电话，被动的销售模式。我们不用穿西装。只要是我们公司的房子都可以出租。5.提供住宿，公司也有福利房（单人或双人间，空调洗衣机冰箱等家电设备都有）6.发薪日：每个月5号发薪，18号发提成（从不拖欠）7.上班时间：9点-7点，午休11点半-1点，法定节假日放假，过年15天带薪年假，每月4天自己安排休息。可以连休分开休。8.综合底新5000-10000（纯无责底薪+每单绩效奖励300元-600元，以少的算10单奖励4000，20单奖励10000）+出租提成+分配管房业绩提5%~35%（出租一套房约800-2000元），出租一单就算提成，既有出单奖励也有业绩提成，不冲突，开单都有~9.新人前期在5000-8000左右，三四个月的上手了在1w左右，成单王奖励1000元，各种月度、季度、年度优秀员工奖，各种大小节日生日福利补贴。10.任职要求：1.不限学历，乐观开朗，善于沟通。2．有无经验均可，渴望赚钱优先录用。」晋升通道：销售专员～主管～区域经理～城市总经理优秀人才可跃级晋升，最快三个月升主管

【薪资待遇】1、薪资：无责4000~5000底薪＋提成45%-65%，新人认真干，3个月之后月入8000~10000，众多销售人员月收入在10000元-30000元；2、入职五险一金，12天带薪年假，节假日福利；3、季度员工大会，评选优秀销售能手，多样奖品，一年一次的出国旅游机会；4、1对1老带新培训机制，带薪培训；5、每季度有一次晋升机会；6、杭州100多家店面充足的客户资源供给。【工作内容】负责上门客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产相关咨询服务，根据公司现行渠道开发客户与房源【岗位要求】1、年龄20-48周岁，经验不限，全日制大专及以上学历（优秀者可放宽学历要求）；2、性格乐观，积极主动，做事认真踏实、勤奋；3、有良好的学习能力与沟通表达能力。

网络和店面接待客户，带客户去看客户需要的房子，签合同收佣金，只做租赁，不做买卖，上手简单，底薪5k。

服装导购，半天班。不限经验，能吃苦，愿意学习。熟悉货品，会销售。

业务员年龄（40-55岁）薪资福利:（底薪+提成+各种奖励）招工人数:10名

阴极保护业务员，招聘从事过阴极保护销售工作，有销售经验，有一定资源。

1、依据公司的销售计划、销售方针及销售策略，负责对健身休闲项目进行销售。2、按照公司财务工作流程及要求◇负责协助顾客缴费并办理相关手续。3、负责接待来访顾客，真实、客观地为顾客介绍俱乐部设施、设备及所能提供的服务等相关情况。4、负责建立并健全会员的信息资料库。5、负责与会员保持良好的沟通，协助公司前台及教练为顾客提供优质的服务。6、定期作出市场分析报告，提出销售方案。7、负责收集重要潜在顾客的信息，向上级提出公关建议。

岗位职责1.自己所在区域，通过微信群，招募合伙人，组建自己的合伙人团队，招募一个高级合伙人，提成4980。2，让合伙人去附近小区，水果店，理发店，小吃店，加他们店里的群，通过微信群，推广公司快递团购业务。任职要求1，工作时间可以自由调整，有销售，业务，营业员等等工作优先，2，有招商加盟，微商代理等工作经验者优先

业务员年龄（40-55岁）薪资福利:（底薪+提成+各种奖励）招工人数:10名

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美团招聘市场业务员3名大专及以上学历年龄23－35之间工资4000-6000做六休一联系电话:

招聘光伏业务人员，业务费一块板200_300元不等，现有业务的电话联系。另招安装施工班组。

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