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招聘天津天津地区二网经理，薪资范围在每月5千至8千元之间，要求年龄在40岁以下，性别不限，工作地点在宝坻区农贸市场东和机动车交易市场北门东，提供单休、五险一金及饭补福利。

【薪资待遇】 1.基本工资：3000-5000元/月 2.福利保障：外派补助，入职缴纳五险，享受双休及法定节假日。 【岗位职责】 1.负责工程项目资料的编制、收集、整理、归档及档案管理等内业工作。 2.负责项目图纸、技术变更、洽商记录、会议纪要等文件的管理与归档。 3.确保资料与工程进度同步，符合相关规范要求。 【任职要求】 1.专业技能：熟悉工程资料全流程，精通Word、Excel等办公软件。 2.专业基础：对建筑/工程相关规范有一定了解，具备识图能力（会看图纸）。 3.软技能：具备较强的沟通能力和团队协作精神。 4.工作态度：工作细致严谨，能适应加班或短期出差。

工作性质：纯办公室岗，不找客户，不跑外（有无经验均可） 薪资待遇：有责底薪4000+提成 福利待遇：带薪旅游、每月活动奖励、公费外出培训学习 晋升空间：总理、总监、项目合伙人、分公司股东等，公平公正晋升，所有管理层全部公司内部培养，无空降 工作环境：宽敞明亮，独立大工位 任职资格: 1、对工作有较高的热情 2具备较强的学习能力和优秀的沟通能力 3性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力 4有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度

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岗位职责： 1、运营各类招聘渠道，保障公司人才供给； 2、管理招聘平台信息更新，及时发布职位、收集简历并完成初步筛选，安排面试邀约； 3、跟踪候选人面试进展及入职动态，持续完善人才储备库； 4、开展招聘相关数据的整理、统计与分析工作； 5、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备三年以上招聘领域工作经验者优先考虑； 3、具备较强的文字表达能力，熟练操作常用办公软件； 4、逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 5、学习能力强，能够快速掌握新知识，思维灵活，富有创新精神，抗压性强，目标感明确。 公司福利： 1、福利保障：入职即缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日及双休制度（每日工作7.5小时）； 2、多元补贴：提供餐补、交通补、通讯补、防暑采暖补贴、全勤奖、学习补贴、育儿津贴、司龄津贴等； 3、关怀礼金：发放节日、生日、结婚、生育礼金，入职满1年可享子女补贴，满3年享有补充医疗保险及定期体检； 4、成长激励：设有年终奖金、明确的职业晋升通道（助理专员-主管-经理）； 5、舒适环境：办公区位于海河沿岸，地理位置优越（临近地铁1号线土城站/9号线东兴路站），氛围轻松，咖啡茶点免费供应； 6、团队文化：实行扁平化管理，重视员工学习与发展，定期开展团建活动。办公氛围融洽，茶歇自由享用，企业文化积极向上，管理高效简洁。 交通： 地铁站：1号线土城/9号线东兴路

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【职位亮点】 空调车间，工资日结 【薪资待遇】 有白班和夜班，可自己选择 发薪日：每日下班一至两小时准时发放 【工作内容】 包书皮 贴标签 打包装 上书码书 （工作内容简单的要命！超简单） 【招聘要求】 年龄18-50岁（男女不限） 文化不限 ，身体健康

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1、生产加工工作 1. 依据生产单、下料图纸、加工参数，完成系统窗型材切割、中梃加工、角码开孔、排水孔、锁点孔、铣榫等加工工序。 2. 严格按照品牌系统门窗工艺标准执行组角、注胶（角部注胶、腔体注胶）、端面密封，杜绝漏水隐患。 3. 负责扇框组装、五金件安装调试、胶条安装、玻璃扣条装配、开启扇开关调试，保证开启顺滑、密封严实。 4. 成品自检：检查对角线、缝隙、水平垂直、锁点咬合、密封胶条、排水通道，不合格产品禁止流入下一工序。 5. 合理安排辅助小工的工作分工，指导小工完成下料辅助、清角、打胶、打包等辅助工作。 2、质量管控职责 1. 熟知本品牌系统门窗工艺标准、技术要求，严格执行公司加工工艺手册，不得私自更改加工方案。 2. 加工前核对订单图纸、型材颜色、规格、五金型号、玻璃参数，发现图纸错误、物料错料、型材瑕疵第一时间上报车间负责人，禁止带病生产。 3. 对自己生产门窗的漏水风险、开启故障、缝隙超标、组角开裂等质量问题承担首要责任；出现质量返工，按车间制度承担相应责任。 3、设备、工具管理 1. 正确操作切割锯、组角机、铣孔机、冲床等门窗加工设备；严格按操作规程作业。 2. 每日开工前检查设备状态、润滑、安全防护；完工后清理设备台面、废料，做好设备日常保养。 3. 量具（卷尺、对角尺、水平仪）妥善保管，定期自检精度。 4、物料管理 1. 节约型材、胶条、密封胶、角码、螺丝、五金配件，减少废料损耗。 2. 生产余料、边角料分类摆放；物料短缺、配件缺失及时上报，不私自挪用其他订单配件。 5、安全生产与现场5S 1. 严格遵守车间安全制度，佩戴劳保用品，规范操作，杜绝切割伤手、设备安全事故。 2. 生产区域废料及时清理，通道畅通，型材、成品、半成品分区摆放，做好车间现场卫生。 3. 发现用电、设备、消防安全隐患第一时间上报车间主管。 6、交付、配合与其他工作 1. 根据生产排期把控加工进度，按时完成订单生产任务，保障交货周期。 2. 配合售后工作，生产产品出现售后问题时，配合复盘查找生产原因。 3. 完成车间负责人安排的其他临时生产任务。

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岗位职责: 1. 负责公司日常行政工作的执行与协调； 2. 组织并落实基础人事招聘及员工入职手续办理； 3. 负责办公资产、文件资料及行政相关记录的管理； 4. 协助各部门开展内部沟通与资源协调工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能高效处理内外部协调事务； 2. 熟悉行政与人事基本操作流程，执行力突出； 3. 工作认真细致，具备较强的组织与统筹安排能力； 4. 熟练运用办公软件完成日常工作任务。

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岗位职责：实体店文员，负责手机实体店日常文书类事务，工作内容简单易上手，无需相关工作经验。 岗位要求：服从管理安排，具备基本沟通能力，年龄18至30岁之间均可报名。 工作时间：早上9点开始上班，下午5点结束，每天工作8小时，实行上一休一制，每月工作15天，休息15天，日薪约180元，工作节奏轻松

上班时间早上7点半，下6点，一个月3500两天假

行政专员（薪资5000-6000） 1、负责销售部门的文职性工作，包括文件整理、资料归档及日常事务处理; 2、整理、归档合同 4、负责部门内勤事务，包括会议记录、数据统计、部门文件传递等; 5、与其他部门沟通协调，确保设备及时交付。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备良好的文件整理、数据处理能力，熟练使用Excel、Word等办公软件; 3、有机械设计、生产跟单或相关文职工作经验者优先; 4、工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力;

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我们是一家汽车租赁公司 主要工作内容包括：①核对并盘点公司车辆的违章记录及停车费用情况②打印并整理公司相关文件资料 要求：年龄：******持有驾照且具备实际驾驶能力 工作认真细致，责任心强，具备良好的服务意识

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