岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展有效沟通与转化 3.组织并参与公开课、试听课及招生宣讲活动，提升品牌影响力与报名率 4. 维护学员档案及跟进记录，持续提供学习规划建议与服务支持 5.协同教学、教务团队优化服务流程，提升客户满意度与续费率 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通协调与抗压能力 2. 有教育行业课程顾问或销售类工作经验者优先 3. 具备基本办公软件操作能力，能高效完成客户信息管理 4. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念 5.学历不限，大专及以上学历者更受青睐

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1、依托公司提供的学员资源，通过线上、电话及面谈等方式为学员提供课程咨询与专业分析服务； 2、主动邀约有意向学员到校参观，接待来访人员，以顾问式沟通模式推荐匹配课程，并推动完成报名缴费； 3、持续维护潜在及在册学员信息库，深入挖掘需求，定期回访并优化服务体验，提升学员口碑与转介绍意愿； 4、积极提升个人专业素养与销售能力，保持主动学习与经验总结的习惯； 5、按月达成个人及团队既定销售任务指标。

岗位职责： 1.到各大高校开展讲座宣讲 2.宣讲结束利用技巧现场报名 3.讲座结束做好学员维护工作 岗位要求： 1.本科以上学历 2.具有外展能力、宣讲能力 3.能接受经常出差的工作性质，工作地点在山东省内各大高校 薪资待遇： 1.双休，签订正式劳动合同，入职即缴纳五险一金 2.底薪6000+提成 3.导师一对一带教，部门设置了完善的演讲培训，定期集中培训

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招聘： 后翻集装箱A2司机1名，港内倒短工资20一车，要求驾龄五年以上两证齐全，熟悉东平兖矿彭济港内手续、经验者优先 详情咨询电话

招聘地址：哈西中交香颂火锅店招聘岗位：刨肉一名，刷碗一名，烧麦一名，炭工一名薪资待遇：刨肉，底薪5500+200需要辅助切肉，刷碗4000+200，烧麦4500+200，炭工4500加二百有晋升空间（连锁品牌）工作时间：晚班10:30-22:30，用工要求：服从管理，有耐心，踏实肯干，态度端正，人品好任职时间不低于3个月供吃供住，宿舍环境舒适，步行到店5分钟。

旅游顾问1、大专及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先；2、1-3年销售或业务拓展相关工作经验，有行业资源者优先考虑；3、具备优秀的沟通表达能力和谈判技巧，能够有效促成合作；4、具有较强的抗压能力和目标导向意识，能够在高强度环境下完成任务；5、善于学习新知识，对市场变化敏感，能够快速适应行业发展趋势；6、熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT）及CRM系统，具备基本的数据分析能力；7、诚信正直，责任心强，具备良好的团队合作精神和服务意识。薪资福利:3500-8000元工作地址:牛圈子沟镇石洞子沟6#7#1层

招聘：旅游顾问薪资：3001-5000元/月工作内容就是公司提供客源，我们加上客户后，线上给客户推荐适合的旅游线路达成订单即可

亲：特大好消息、公司入资，时间：今天下午2点，12号下午2点《招聘会》地址：东方大厦13楼年龄：25~59岁招聘岗位：旅游专员、养老顾问等学习津贴1000元。下有保底，不封顶，只要你足够优秀，你有一颗不服输的心，就可以来试试，到场每人赠送卫生纸一提联系电话：阿彩年龄合适的可以来公司领一大提卫生纸

岗位亮点 1.携程平台派单，不用自己开发客户、不用陌拜地推，专心做行程谈单 2.主营广东、香港、澳门私人定制，家庭游、亲子游、企业小团为主，全部纯玩无购物，客户认可度高、好成交 3熟手：熟悉粤港澳线路，可独立做行程、出报价，直接上岗，入职就能接单出业绩 4. 办公室线上办公，不需要外出跑业务，团队氛围简单不内卷 岗位职责 1. 对接平台分配客户，了解出行需求 ​2. 定制港澳、广东地区旅游方案，报价跟进，促成成交 ​3. 跟进订单后续，维护客户，挖掘复购、转介绍

岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游咨询与行程规划服务，精准匹配精品小包团产品 2. 主动挖掘客户需求，推荐高性价比、主题鲜明的旅行线路及增值服务 3.保底7000，五险贴补，上五休二

岗位要求 全职（兼职需至少做三个月） 年龄范围 18-30岁 具备良好的沟通表达能力，思想积极向上，抗压能力强，处事灵活应变 稳定性高者优先考虑，有销售经验者更佳，性格活泼开朗者欢迎尝试，工作时间相对灵活 薪资待遇 1. 底薪3200元+1600元绩效+奖金+提成 2. 节日福利齐全，每月组织团建活动，员工待遇优厚 3. 按规定缴纳五险 工作环境轻松，时间自由，团队成员以00后为主，不倡导加班，公司处于快速发展阶段，晋升通道广阔 有能力者可前来挑战自我

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户，完成电话/面谈沟通、试听安排及报名转化全流程 3.维护在读学员关系，跟进学习进度，协同教学团队提升续费率与口碑推荐 4.参与市场推广活动支持，收集用户反馈并优化咨询服务流程 5.准确录入并更新CRM系统信息，确保客户数据完整、及时、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的服务意识、责任心及抗压能力 4. 熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏 5.学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为中心的价值理念

金六福珠宝招聘导购员1名（半天班）工资1800一3000元/月底薪+提成+奖金+节日福利要求：善于沟通，有团队协作精神，有销售经验者优先。年龄23岁-40岁电话：

百城乐购服饰羊流店诚聘【岗位】导购2名晋升：导购→销售主管→店长待遇：底薪+提成+全勤+工龄+每月2天带薪休假电话：

招聘钢材销售精英数名，有工作经验者优先， 工作地点：泰安满庄钢材市场 业务范围：销售镀锌板，冷板，公司货源稳定，现货充足，欢迎想赚钱的销售精英加入。 工资福利：面谈

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岗位职责： 1、负责通过电话、微信等渠道为潜在学员提供专业的咨询与指导； 2、利用顾问式销售技巧，促成学员报名，完成招生目标； 3、维护学员关系，提供持续支持，确保学员满意度； 4、定期参与团队培训，不断提升个人业务能力和专业知识。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解答学员疑问； 2、具有较强的目标感和执行力，能够高效达成业绩指标； 3、热爱教育行业，有志于长期在招生领域发展； 4、有团队合作精神，能够积极配合团队完成各项任务。

招聘：助教、课程顾问、培训讲师等 薪资待遇优厚

负责招聘学生，负责招生咨询，目标明确有挑战性

工作内容：主要是接待一下来上课的学生及家长，平时学校会上防溺水课，努力转化学员，以及学校会提供学生家长电话，负责联系，转化学员。面对的是本学校及周边学校的学生，由学校和教体局背书，信誉有保证，家长也信任。 上班时间：上午9点-11点；下午3点-8点，有个别馆可能会有半小时左右时间出入。工作时间相对规律，白天相对轻松，忙碌时段主要集中在学生放学后的 5 点 - 8 点，工作节奏张弛有度，让您能更好地平衡工作与生活。 薪资待遇：底薪2500，转化学员，月休4天，法定节假日放假。

本职位欢迎应届生及无经验新人加入，为你提供学习与成长的机会！ 工作时间： 早8:30-12:00 14:00-18:00 月休4天 可灵活调休 节假日正常休假 （不定期享受老板福利假 必须休息！） 薪资待遇： 底薪4000+提成（5%-25%）（高比例提成 业绩不归零） 轻松实现月收入过万 员工福利： 咖啡 茶饮 奶茶畅饮 楼下即享多家饮品店+每月组织团建+年度全国旅游+各类奖金+年终分红 工作内容： 1、利用公司提供的客户资源，拓展新客户，维护老客户并推动复购。 2、通过电话、网络等方式与客户高效沟通，精准把握需求，完成销售目标。 3、持续跟进老客户，激发客户深层需求，构建稳定长久的合作关系。

工作内容: 1.在办公室通过线上沟通方式，与分配的有意向学员交流，根据需求推荐匹配课程，推动报名转化。 2.定期跟进潜在学员，做好已有学员的维护工作，持续激活客户资源，促进转介绍达成。 我们需要这样的小伙伴： 1.具备良好的语言表达能力和清晰的逻辑思维（团队成员年轻，工作氛围轻松活跃）； 2.学历要求相对宽松，具备专升本经历者更佳； 3.渴望高薪，对未来有规划、有目标； 4.需拥有销售相关经验，具备教育领域销售背景者优先； 5.能接受短期国内出差安排； 6.拥有抖音直播带货实操经验者优先考虑。 我们的优势： 1、公司提供高质量、高意向的客户线索支持； 2、系统化培训体系：实行导师制，包含新员工入职培训及各部门定期业务能力提升培训； 3、职业发展路径清晰：工作环境公开透明，以业绩为导向，晋升机制公平，成长空间广阔； 4、薪酬福利优厚：缴纳五险一金，提供高底薪+高提成，达标后享额外奖金激励

招聘课程销售交社保单休高提成

驾校直播招生，一天直播三个小时，

面向高中家长，介绍高考志愿规划，高中学习规划，要求性格外向，交际能力强，能和高中家长有较高粘合度。

一.工作职责： 1.从事专升本招生及宣传工作，并邀约公司接待讲解，促成报名； 2.做好意向学生的情况记录，及时收集和整理报名学生的资料并上传； 3.根据公司提供的资源进行宣传，认真负责完成意向学生的咨询，针对意向学生邀约到校区参观并成单。 二.工作要求 1.热爱教育行业、普通话标准、具有较强的沟通能力； 2.专科及以上学历，经验不限，但应具备较强的执行力； 3.有团队合作精神，并对工作富有责任心。 三.福利待遇 1.办公环境优越，交通便利，团队氛围轻松融洽，员工幸福指数高； 2.按国家规定缴纳社保； 3.员工福利：不定时团建，端午、中秋、春节等法定节日丰厚的过节福利； 四.岗位晋升制度 每年两次岗位晋升机会：专升本专员—市场储备主管—市场主管