可周末休息，可周末休息，法定节假日正常休。 公司提供带薪培训3天 公司提供数据资源 公司师徒制度，手把手带3个月 公司提供完善晋升空间，专员-战队长-分校长-省校长-销售总监 【您需要做的】： 1、线上（电话＋微信）＋线下相结合的招生模式。 2、电话联系每天会有10~20个电话要求，可以促单、可以维护老客户或新客户，故时间也只是在半个小时到2个小时的电话时间。 3、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 4、根据学员的学习进度，每周给学员制定个性化的学习计划，整理学员意见、处理学员投诉； 5、完成分校辖区内连锁大客户拜访、家访等维护动作，确保业绩达成。 6、负责连锁公开课宣讲。 【我们希望您】： 1、全日制大专学历，医药护相关专业优先录取。 2、性格乐观开朗，具备良好的沟通能力和学习能力，能快速融入团队； 3、热爱销售，工作积极主动，具备团队合作精神。 【课程顾问】招聘启事 我们需要的不是“销售”，而是“教育梦想合伙人”！** 关于我们 ：润德教育（如：深耕成人教育11年/AI赋能的教育科技先锋，执业药师行业龙头） 我们的使命：用专业守护你的可能 特色亮点： -创新模式：OMO线上线下融合，用科技重新定义学习体验； -行业认可：学员续费率98%，通过率药师行业第一名，年年荣获“学员信赖教育品牌”； -团队基因：90后团队占比80%，拒绝内卷，专注成长与结果！ 岗位核心价值 你不仅是销售，更是“学习规划师” -成就他人：用专业规划帮助学员匹配最适合的课程，见证成长，拿到证书； -自我突破：从沟通技巧到教育心理学，每月定制化培训助你进阶； -收入自由：底薪+高提成（TOP顾问年薪可达30W+）+海外游学奖励。 我们希望你 *硬性要求： -有1年以上教育/咨询/医药行业经验（优秀应届生可放宽）； -熟练使用企业微信、CRM系统（不会？我们手把手教！）。 全日制大专及以上学历。 ·隐性特质： -爱聊天、会共情，能快速听懂学员“没说出口的需求”； -对教育有热情，相信“好课程可以改变人生”； -抗压能力强，把“目标”当闯关游戏，越挑战越兴奋！ --- 为什么选择我们 差异化的“顾问成长计划” -新手村：前期4天专业带薪培训，实战模拟签单全流程； -进阶副*：3个月成为“明星顾问”，解锁管理层/培训师双通道； -终极Buff：年度业绩TOP3，直接参与公司战略会，与CEO对话。 福利彩蛋： -下午茶零食不断； -免费学习公司所有课程（自我提升零成本）。

爱岗敬业，有责任心，具备积极进取的态度 岗位职责: 1. 与客户进行有效沟通，深入挖掘需求，提供专业的课程规划与咨询服务； 2. 持续维护客户关系，定期回访并收集客户意见与建议； 3. 配合团队制定销售方案，推动课程销售目标的达成； 4. 参与课程体系的优化与内容迭代，保障课程品质及市场适应性； 5. 与教学部门密切协作，确保教学实施过程顺畅高效。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2. 热爱教育事业，能准确把握客户核心诉求； 3. 工作踏实负责，可独立开展课程咨询及销售工作； 4. 学习能力强，适应快节奏环境，能迅速掌握新知识与技能； 5. 有课程顾问或教育培训领域从业经历者优先考虑。

1. 负责外呼联络、接听来电及接待现场咨询； 2. 分析与评估学生学习情况，制定初始阶段的辅导方案与规划； 3. 承担服务协议的洽谈与签订工作； 4. 监督并跟进辅导项目的执行过程及后续维护 职位要求： 1. 本科及以上学历，具备清晰的逻辑思维能力； 2. 热衷教育事业，熟悉学生心理特点； 3. 勇于接受挑战，具有明确的目标意识； 4. 性格积极向上，善于沟通交流 【工作地点】 市南、市北、崂山、李沧、城阳、即墨、西海岸均有校区

岗位职责: 1. 制定并落实系统的招生方案，保障招生指标的顺利完成。 2. 策划并参与招生咨询活动，向意向学员提供专业的课程解答与学习建议。 3. 联动市场部门，协同推进宣传推广项目，增强品牌影响力并促进报名转化。 4. 定期跟进学员动态，收集意见与建议，助力服务质量优化与课程持续完善。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力和应变能力，善于与客户进行高效互动并建立信任关系。 2. 热爱教育事业，熟悉教育培训特点，能精准识别学员需求并给予针对性支持。 3. 拥有协作意识，能够与团队成员顺畅配合，共同推进工作目标达成。 4. 工作积极进取，具备高度的责任感和追求优异成果的工作态度。

•岗位职责 1.客户咨询 ◦负责接待线下到访客户、接听线上咨询电话及回复咨询消息，耐心解答客户关于课程体系、师资力量、上课时间、等方面的疑问。 ◦通过沟通精准挖掘客户（学生及家长）的学习需求、学习痛点、预算范围及目标期望，结合机构课程特点提供个性化学习建议。 2.课程推荐与销售转化 ◦根据客户需求，匹配适合的课程产品，详细介绍课程优势、教学特色、学习效果及增值服务，制定个性化课程报名方案。 ◦跟进意向客户，通过电话、微信、面谈等方式进行持续沟通，处理客户异议，促成课程报名签约。 3.学员跟进与服务维护 ◦协助已报名学员完成报名缴费及课程安排，建立学员档案并实时更新。 ◦定期跟进学员学习进度及满意度，及时反馈学员问题给教学部门，提升学员体验，促进续费、转介绍等 4.参与市场活动 ◦参与机构组织的招生宣传活动（如讲座、体验课、展会等），负责活动现场的客户引流、咨询接待及报名转化工作。 ◦收集市场竞品信息及客户反馈，为机构课程优化、招生策略调整提供参考建议。 •任职要求 1.学历要求：大专及以上学历，市场营销、教育类相关专业优先。 2.经验要求 ◦有1-3年及以上教育行业课程顾问、销售或客户服务相关工作经验者优先； ◦优秀应届毕业生（较强沟通能力)可放宽经验要求。 ◦沟通表达能力：具备良好的口头表达与沟通技巧，善于倾听，能清晰、有条理地向客户介绍。 ◦具备较强的客户需求挖掘能力、异议处理能力及谈判技巧，有较强的成交意愿和目标感。 ◦服务意识：有一定的客户服务意识，注重客户体验，能建立良好的客户关系。 ◦对学生及家长有耐心和责任心；诚实守信，具备良好的团队合作精神。 •福利待遇 1.薪资构成：无责底薪4k-6k+业绩提成+签单奖金+续费奖金+转介绍奖金，(综合薪资高于同行业平均水平)月休8天 2.完善的晋升通道（课程顾问→销售主管→销售经理→区域总监），提供内部培训及外部学习机会。

1、跟随团队完成所负责院校的自考/教资招生咨询； 2、独立开展课程讲座，介绍相关考试内容； 3、负责意向学员的课程咨询与复习规划等服务； 4、促进意向学生的报名及协议签订等； 5、相关考试政策的解读、分析；

【岗位职责】：负责招生工作，面向4-16岁青少年群体 【发展方向】：1：晋升团队管理岗（定期参与商业运营培训） 2：成长为校区合伙人（享受校区利润分红） 【福利】：1、薪酬结构：无责任底薪+绩效底薪+销售提成+提供住宿，岗位平均薪资6K—12K，收入上不封顶 2、提供教练资格认证培训，表现优异者可晋升为课程主管或校区负责人 3、企业人文关怀：A：每周组织教练篮球赛事 B：定期举办别墅派对活动 C：优秀员工享国内外旅游机会

招聘初中高中学生文化课培训顾问，大专及以上学历，年龄25-45岁，男女不限，有教育培训经验者优先录用，待遇基本工资+月度绩效奖励+五险+季度奖金+年度奖金，

招聘！招聘！招聘！ 岗位要求： - 年龄25-55岁，五官端正、品德良好、能吃苦耐劳 - 上班时间：周一至周六 8:30-10:30，兼顾家庭与工作，不耽误接送孩子、照顾家人 薪资待遇：底薪+绩效+社保，福利丰厚 联系方式：郭经理 （周天固定休息，工作生活平衡无压力，期待你的加入）

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1：负责公司旅游产品全渠道推广，同步拓展国内游，东南亚游产品的客户覆盖。 2：主动开发新客户资源，维护核心新老客户关系，通过精准需求分析提供定制化旅游精准服务，达成个人及团队销售目标。 3：深度掌握旅游产品的行程细节、价格体系及接待标准，能根据客户偏好精准推荐适合产品。 任职要求： 1：热爱旅游行业，具备强烈的目标感及执行力，能高效对接客户需求及成交。 2：拥有良好的沟通表达、谈判能力及客户服务意识，能快速建立客户信任。 3：熟练使用办公软件，具备微信，社群或短视频等线上销售经验者优先，房地产，卖车，保险行业优先。

1、负责在闲鱼、小红书、抖音等平台发布酒店优惠信息，运营个人账号，打造专业靠谱的酒店预订顾问形象，吸引潜在客户咨询 2、及时响应客户线上咨询，解答酒店房型、价格、入住规则、退改政策等问题，根据客户需求推荐合适的酒店方案，促成订单转化 3、对接公司内部预订系统，完成订单录入、确认、核对全流程，确保客户顺利入住 4、跟进客户入住全过程，及时协调解决入住中遇到的各类问题，做好售后保障，提升客户满意度 5、维护老客户关系，建立客户档案，通过社群运营、节日问候等方式促进复购和转介绍 6、完成公司制定的月度、季度销售业绩目标，定期复盘转化数据，优化获客和沟通话术

1、根据公司提供的欧洲旅游者订单需求，以旅游者为主导进行旅游行程设计，对潜在客户提供个性化专属化、定制化、专业化、“一对一”高品质旅游咨询服务; 2、结合用户需求，整合机票、酒店、出行行程等信息，充分利用公司资源，根据需求提供定制化出行方案 3、根据出行方案计算出适时、准确的报价 4、根据客户需求变化，调整方案和报价，以专业优质的服务促成订单，形成稳定而长期的客户关系: 5、对成交业务进行后期跟进，确保服务达到承诺预期。

招聘旅游顾问，负责客户的旅游咨询接待，销售旅游线路，维护客户关系等

旅行社综合前台（懂签证/机票/证件照） 工作地点：社区门店 岗位职责 1、负责日常门店接待、客户咨询、电话及微信接待维护； 2、独立处理各国签证资料审核、填表、预约、递交跟进，熟悉签证办理全流程； 3、熟悉机票查询、订票、退改、票务基础操作，能独立完成订单对接（会黑屏）； 4、负责证件照拍摄、简单修图、底色更换、数码回执上传打印（身份证/社保卡/居住证等）； 5、旅游线路介绍、报名登记、合同资料整理、日常台账归档； 6、维护老客户，做好客户微信留存，配合店内日常运营。 任职要求（重点：要熟手） 1、必须有1年以上旅行社经验，做过前台/操作优先； 2、熟练签证业务：了解多国签证资料、要求、流程、常见拒签注意事项； 3、有机票票务基础，会查价、订票、退改签基础流程； 4、会基础电脑办公，打字熟练，做事细心严谨，责任心强； 5、待人有亲和力，耐心好，能接待家长、小孩、小区居民； 6、会拍照、修图、做证件照优先，不会可简单带教； 7、长期稳定，做事踏实，服从日常工作安排。 薪资待遇 1、薪资结构：底薪 + 全勤奖 + 提成+五险1金 2、老店，已有稳定客源；

店长/导购 爱穿搭、有耐心、审美在线，有同行经验者优先 薪资福利:薪资优厚，工作环境舒适，带薪休假，合理的倒班，工资3400+ ， 工作地址:泰安小区门口

岗位职责: 1.为客户提供专业的教育咨询和招生建议，确保服务质量； 2.深入了解客户需求，提供个性化的教育解决方案； 3.定期跟踪服务效果，及时调整策略以满足客户期望； 4.维护和扩展客户沟通渠道，确保服务连续性和有效性； 5.与教育机构和其他相关方保持良好沟通，为客户创造更多机会。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与客户沟通； 2.对教育行业有深入理解，能够提供专业的教育咨询和建议； 3.具有较强的学习能力和问题解决能力，能够在不断变化的教育环境中为客户提供适应性强的解决方案； 4.具备良好的组织和协调能力，能够有效管理时间和任务，确保工作质量； 5.对教育行业有热情，能够接受挑战，为客户创造价值。 6.会直播宣传

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户，完成电话/面谈沟通、试听安排及报名转化全流程 3.维护在读学员关系，跟进学习进度，协同教学团队提升续费率与口碑推荐 4.参与市场推广活动支持，收集用户反馈并优化咨询服务流程 5.准确录入并更新CRM系统信息，确保客户数据完整、及时、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的服务意识、责任心及抗压能力 4. 熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏 5.学历不限，热爱教育事业，认同以学员成长为中心的价值理念

招聘：讲解员 主播 要求：普通话流畅 亲和力强 沟通表达能力强 性格开朗 年龄 30-45 岁 薪资： 底薪+提成 新手2000-3000 成熟2600-5000 上不封顶 工作轻松 4-6小时 地点：省庄附近 有意者联系：

童装店员工 有梦想，有实力的宝妈 薪资福利:3600+，合理倒班制，带薪年休假 店工资高，同事nice，业绩一直在上升 工作地址:泰安小区对面亲亲宝贝

【课程顾问 平均底薪4000+绩效+提成】 一、福利待遇 1.带薪培训；，缴纳五险 2.综合年薪6-10w：无责底薪3200+1600绩效+提成+课时费+奖金； 3.节假日礼品； 4.定期团建和外出旅游； 5.工作时间：10：30-晚8：30 6.享受年度分红，成为事业合伙人。 二、岗位职责 1.负责直营校的招生宣传 2.所负责的微信号进行资源积累 三、任职资格 1.大专及以上学历； 2.年龄21-35周岁； 3.吃苦耐劳，积极上进； 4.善于沟通，语言表达能力强。 四、工作地点 磁窑叶波大润发斜对面艺禾田

【课程顾问 平均底薪4000+绩效+提成】 一、福利待遇 1.带薪培训；，缴纳五险 2.综合年薪6-10w：无责底薪3200+1600绩效+提成+课时费+奖金； 3.节假日礼品； 4.定期团建和外出旅游； 5.工作时间：10：30-晚8：30 6.享受年度分红，成为事业合伙人。 二、岗位职责 1.负责直营校的招生宣传 2.所负责的微信号进行资源积累 三、任职资格 1.大专及以上学历； 2.年龄21-35周岁； 3.吃苦耐劳，积极上进； 4.善于沟通，语言表达能力强。 四、工作地点 新泰市吾悦平阳里步行街最北首中艺禾田

2026铁路最新招聘岗位[庆祝]一、高铁乘务员、餐吧乘务员、列车员、客运员、安检员、票务员、vip接待、乘务安全员、铁路维管，动车检修等岗位。二、招聘条件1，年龄18-35周岁，身高170cm以上，身高160cm以上，中专及以上学历。2，无前科，身体裸露部位不可有明显伤疤和纹身；五官端正、语言表达能力较好；三、工作内容1、负责协助旅客上下车、报站、检查票务、认座、旅客咨询餐饮等工作。2、负责车站出、入站口检票工作。3、负责列车、站内安全管理（抽查旅客身份证件）。4、负责铁路轨道供电的检修及维护。四、薪资待遇1，岗训期3-6个月，津贴补助1500-20002，安置后工资：一线城市4000-8000，二三线城市4000-6000，缴纳五险或五险一金3，上班时间:上一休一，上二休二或上三休二，提供住宿餐补五、就业方向全国安置根据户口所在地就近原则安置，所有学员服从公司安排！。

招工：服装店销售：形象好气质佳底薪提成上班时间早8.10分到6点晚班12点到晚9点月休4天工资底薪加提成

有找女装销售工作的吗，年龄在24-35岁，要求有一年的女装销售经验，性格开朗，积极想赚钱的，面试成功，薪资保底4000，有社保，咨询电话

岗位职责： 1、热爱销售工作，对教育培训行业充满热情； 2、耐心且有策略地进行电话沟通，为家长提供专业的学习规划建议； 3、引导家长到校咨询并做好接待工作，通过孩子的测评与分析赢得家长认可； 4、根据孩子情况制定长期辅导方案，并与家长达成协议完成签约。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限；具备相关行业经验者条件可适当放宽； 2、具备良好的沟通能力，善于人际交流，表达清晰且富有逻辑性； 3、具有团队协作意识，工作认真负责，态度积极诚恳，形象良好； 4、高度认同公司文化理念，愿意在本领域持续深耕发展。

【职位描述】： 1、利用公司提供的客户资源，通过微信及时回复学员的主动咨询； 2、根据学员的实际需求，匹配适合的课程方案，提供专业解答与服务，完成既定业绩目标； 3、无需外出拓展，无需自行开发客户，所有资源由公司统一支持； 4、采用顾问式沟通模式开展服务，是否具备销售经验均可胜任； 5、对销售工作有热情，积极主动，具备责任感和较强的抗压能力； （没有一点拼劲和承压能力可不行） 总的来说就是： 1、对接咨询留言的学员，明确其学习意向，建立信任关系（清楚学员想要什么就行~） 2、结合学员当前学历背景与资质情况，制定个性化课程建议，协助解决学习规划上的疑问（帮学员搞定小难题~） 3、可安排学员前往就近校区深入了解，或直接引导学员完成线上报名及支付流程（操作便捷，新手也能快速上手~）