
土建造价工程师,安装造价工程师。
8000-10000元/月
预算员造价师五险1-2人月结5-10年大专第三方造价咨询公司一级造价工程师AutoCAD广联达土木建筑工程安装工程
工作地点:海南三亚 | 服务项目:高端住宅地产项目 | 服务模式:项目驻场全过程造价咨询
岗位一:土建造价工程师(具备造价主管统筹能力)
一、岗位职责(全过程造价全周期管控+团队统筹主管职能)
前期策划与设计阶段造价管控(主管统筹核心)
统筹项目土建专业投资估算、设计概算编制;参与方案及施工图图纸会审,开展设计经济性比对、限额设计管控,针对土建结构、外立面(陶板/铝单板幕墙)、园林土建、精装土建、地基基础、装配式结构出具成本优化方案,把控设计阶段造价源头风险;牵头建立项目土建目标成本、合约规划、全过程造价管控台账体系。
招投标阶段造价管理
独立编制/审核土建工程量清单、招标控制价、招标文件经济条款;统筹土建总包、桩基、幕墙、土石方、精装土建、园林硬质等所有土建类分包招标造价工作;开展投标报价分析、询标答疑、商务谈判,把控合同计价规则、风险条款、调价机制,规避结算隐患。
施工过程动态造价管控(驻场)
现场审核土建工程进度款支付、月度计量;审核设计变更、现场签证、工程洽商,核定变更造价,动态监控土建动态成本,及时出具成本预警;统筹现场造价对数、甲供材认价、分包认价工作,梳理争议造价问题并制定解决方案。
竣工结算与复盘(主管牵头)
全面统筹土建总包、各土建分包竣工结算审核,组织多方对数、结算争议谈判;负责土建专业竣工结算报告、造价咨询成果文件汇总归档;项目结束后牵头造价复盘、指标沉淀,完善公司海南区域造价数据库、成本指标库。
团队管理与对内对外统筹(主管能力要求)
可独立牵头单个地产项目全过程造价咨询工作,指导初级造价人员算量、编制成果;对接甲方地产成本部、设计院、施工总包、监理、第三方审计;协调土建与安装专业造价衔接,把控全项目造价咨询交付质量、节点进度。
二、任职要求(主管级硬性门槛)
学历专业:工程造价、土木工程、工程管理等相关专业大专及以上学历;
工作经验:6年以上全过程造价咨询/地产甲方成本经验,其中至少3年土建造价主管、项目负责人经历;独立完整操盘过至少2个三亚/海南本地高端住宅、旅居地产全过程造价项目,熟悉海南定额、三亚建材市场价、海边高盐雾外立面造价管控、装配式建筑造价优先;
证书能力:持有一级注册造价工程师(土建),中级及以上工程职称优先;精通海南现行计价定额、清单计价规范、营改增计价规则;熟练使用广联达BIM土建算量、计价软件、CAD、BIM建模、EXCEL动态台账;精通钢筋、混凝土、土石方、幕墙、精装、园林土建全专业算量计价;
主管软实力:具备项目全盘统筹、计划管理、团队带教能力;极强的图纸识图、成本敏感度、变更风险预判能力;擅长多方商务谈判、结算争议处理;严谨细致、廉洁自律,能长期驻场三亚项目;
地域加分:有海南三亚本地房企、造价咨询公司从业经历,熟悉海南地产项目审计规则、税务、建材物流溢价者优先。
岗位二:安装造价工程师(全过程造价咨询)
一、岗位职责
负责项目安装专业全过程造价咨询,覆盖给排水、强弱电、暖通空调、消防工程、园区智能化、电梯、燃气、室外管网、机电配套等全安装专业;
编制与审核安装专业投资估算、设计概算、施工图预算、工程量清单、招标控制价、分包预算;参与安装图纸会审,提出机电设计成本优化建议;
驻场审核安装工程月度进度款、现场签证、设计变更、设备材料认价;跟踪安装施工动态成本,管控机电设备、主材采购造价风险;
负责安装专业竣工结算审核、对数对账、结算争议协调,出具安装专业造价咨询报告、成果资料归档;
配合土建造价主管统筹全项目造价工作,对接甲方、施工单位、设备供应商,完成招标答疑、合同经济条款审核。
二、任职要求
工程造价、机电安装、给排水、电气等相关专业大专及以上学历;5年以上房建安装全过程造价咨询经验,有高端住宅、海南旅居地产项目经验;
持有一级/二级注册造价工程师(安装专业),熟练运用广联达GQI安装算量、计价软件、CAD;精通海南安装定额、水电消防、智能化市场行情、品牌设备指导价;
可独立完成全安装专业清单、控制价、预结算编制,熟悉安装工程施工工艺、现场工序,能精准把控签证变更造价;
沟通协调能力强,责任心强,可驻场三亚项目,适应项目节点加班;熟悉海南机电安装市场、海边防腐机电造价管控优先。
预算员/造价员
8000-10000元/月
预算员造价师包住五险一金1-2人月结3-5年大专施工单位AutoCAD广联达Microsoft Office
现招聘园林景观造价、成本结算人员,主要负责住宅大区、示范区景观项目的全过程成本及结算工作。
岗位职责:负责园建、绿化、景观水电工程的施工图算量、预算编制、成本测算、招标限价;负责现场变更、签证审核、进度款计量、对内分包对账及对外竣工结算工作;负责石材、苗木、劳务、机械市场价询价与台账更新,配合甲方、审计完成结算对账、争议梳理,做好项目动态成本管控。
任职要求:大专及以上工程造价、园林、土木相关专业,3年以上园林景观造价实操经验,熟悉地产景观施工工艺与结算流程。能熟练看懂园建、绿化、水电全套图纸,熟练使用CAD、办公软件、造价算量工具,熟悉园林定额及当地劳务、材料市场价格。做事细心严谨、数据敏感,具备独立对账、核量、审价能力,能识别不合理签证及虚报工程量。
有华润、保利、万科等房企景观项目结算经验者优先,能独立完成整套预结算工作,工作稳定、责任心强,有意长期发展者优先录用。
工程造价员
4000-8000元/月
预算员/造价员经验不限大专土建工程装饰装修工程安装工程
技能要求:工程造价,计价软件,预算编制
1、负责施工图预算、结算及工料分析的编制工作,组织审核工程分包和劳务队伍的结算内容。
2、编制每月工程进度预算及材料价差调整(依据材料员提供的市场价或财务提供的实际采购价),并按时提交相关部门审批。
3、审查分包单位及劳务班组的进度预算,确保技术人员认可工程量后进行核算。
4、配合财务部门开展项目成本核算工作。
5、根据施工现场的设计变更与签证文件,及时完成预算调整。
6、在投标阶段快速准确地完成工程预算,为报价决策提供可靠支撑。
7、掌握市场最新材料价格与定额标准,动态更新预、结算数据。
8、及时向各劳务队伍提供对应工作内容的参考单价,辅助管理决策。
9、参与投标文件及标书的编制,整理各类工程项目造价资料,积累投标基础数据。
10、熟悉施工图纸,参加图纸会审并提出专业意见,对遗漏问题承担相应责任。
11、参与劳务及分包合同评审,从造价角度提出合理化建议。
12、建立并维护单位工程的预结算台账和进度报表体系,按时填报相关统计报表
职位福利:绩效奖金、包吃、包住、全勤奖、通讯补助、项目奖金、带薪年假、弹性工作
造价预算员
6000-8000元/月
预算员造价师1-2人月结3-5年本科
招聘造价预算员
任职要求:
1、工程造价相关工作经验5年以上;
2、熟练操作广联达计价、算量软件;
3、能够独立完成工程预算、结算、清单套价、现场签证及变更造价核算等工作;
4、工作认真细心,责任心强,熟悉海南本地定额及市场行情。
工作地点:海口
薪资待遇:薪资面议
联系电话:
工程企业会计
4000-6000元/月
工程会计3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料准备
5.协助优化财务流程,提升报销、付款等环节的规范性与效率
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限,持会计从业资格证或初级会计职称优先
2.具备基本财务软件(如用友、金蝶)及办公软件操作能力
3.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力
4. 无经验者可接受应届毕业生,提供带教培养机制
5.遵守职业道德,保守企业财务信息秘密
工地项目劳务会计
4000-5000元/月
工程会计3-5年大专
岗位职责:
1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制资金日报、银行余额调节表及各类财务辅助台账
3. 协助会计完成凭证整理、原始单据审核及税务申报基础工作
4. 办理员工报销初审、工资发放及相关费用支付手续
5. 配合内外部审计,提供所需出纳相关资料并做好档案归档
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基本财务知识,熟悉银行结算流程及办公软件操作
3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好职业道德和保密意识
4. 无不良信用记录,能接受短期加班及阶段性对账工作
5. 有企业出纳或财务助理经验者优先
土建造价员
5000-6000元/月
造价师月结1-3年大专土建工程安装工程
联系电话:一三一零七六三八九六三 汪
岗位内容:
1. 审核与评估工程造价方案,确保其满足公司对经济效益及质量管控的要求;
2. 配合建立并优化工程造价管理制度体系,监督制度落实情况,推动管理流程持续完善;
3. 参与工程造价相关课题的调研与技术开发,助力企业造价管理模式的创新与提升。
任职要求:
1. 具备扎实的工程造价管理实践经验,熟知行业相关法律法规及技术标准,掌握系统的专业知识;
2. 具备优秀的组织协调与团队管理能力,协作意识强,能有效带领团队推进各项工作;
3. 工作态度积极、细致严谨、责任心强,具备良好的职业操守及沟通协作能力。
预算员/造价员
4000-9000元/月
造价师预算员包住包吃3-5人月结1-3年本科施工单位AutoCAD广联达Microsoft OfficeRevit土木建筑工程
1、本科以上学历,拥有2年或以上土建工程预结算工作经验。
2、识图能力强,掌握现行计算规则和计价原则,熟练使用广联达等图形算量软件、计价软件。
3、能独立编制工程变更、工程签证、预结算项目。
4、责任心强,具有良好的职业道德,合作能力强,能吃苦,沟通能力强。
5丶待遇面议
6丶上班地点:海南省海口,琼中
三亚吉阳区新鸿港市场需要一个能上4层脚手架的小工,工资八小时280管饭
200-300元/天
焊龙骨小工打螺丝5-14天包吃1-2人完工结算
三亚吉阳区新鸿港市场需要一个附近的小工,焊天花板骨架要会切材料打螺丝能上脚手架帮封天花板能吃苦耐劳的,工资八小时280管饭,大概一个星期活
三亚吉阳区招铝模18层流水,拉片。pc板18块,首拼以做好,差六个人。徐
1-1.2万元/月
铝模3-5人
三亚市吉阳区招铝模18层流水,拉片。pc板18块,首拼以做好,差6人一个户型。徐
海南三亚需要2名有焊工证的,二保焊技术好的,长期有活,工资450,一天9小时,地址,
450元/天
二保焊/气焊长期1-2人焊工证
需要2名有焊工证的,二保焊技术好的,长期有活,工资450,一天9小时,地址海南,三亚
招市政预算员1名
8000-12000元/月
市政预算员预算员包住包吃1-2人月结5-10年大专施工单位第三方造价咨询公司AutoCAD广联达Microsoft Office土木建筑工程安装工程水利工程
从事预结算5年以上工作经验各方面专业都涉猎了的优先
预算员/造价员
6000-7000元/月
造价师预算员包住包吃1-2人月结经验不限大专施工单位土木建筑工程安装工程
岗位职责:
1.负责工程项目预算编制、成本测算及工程量清单编制工作
2.参与招投标文件编制,进行投标报价分析与成本控制
3.跟踪项目施工进度,办理工程进度款申报及结算审核
4. 配合完成竣工结算、审计及造价咨询相关工作
5. 建立并维护项目成本台账,定期开展成本分析与预警
任职要求:
1.熟悉国家及地方工程造价相关政策、定额及计价规范
2. 熟练使用广联达、鲁班等造价软件及Office办公软件
3.具备良好的沟通协调能力与责任心,细致严谨,执行力强
4.持有全国建设工程造价员资格证书或一级/二级造价工程师证书者优先
5.专业对口,工程造价、工程管理、土木工程等相关专业背景
预算员/造价员
8000-9000元/月
造价师预算员1-2人3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责工程项目预算编制、成本测算及造价分析工作
2.参与招投标文件编制,审核工程量清单及控制价
3.跟踪项目进度,办理工程进度款申报与结算审核
4.配合完成竣工结算、审计及成本复盘工作
5. 建立并维护项目成本台账,确保数据准确、及时、可追溯
任职要求:
1. 熟悉广联达等主流造价软件及当地定额规范
2.具备工程识图能力,能独立完成土建/安装专业计量计价
3. 工作细致严谨,具备较强的数据分析与沟通协调能力
4. 持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先
5.责任心强,适应阶段性加班及项目现场配合需求
预算员/造价员
8000-10000元/月
造价师预算员五险3-5人月结3-5年大专施工单位二级造价工程师AutoCAD广联达土木建筑工程
岗位内容:
1.组织编制工程造价预算书及施工图预算,并进行预算审核和调整;
2.根据项目情况,确定采用的定额或细目定额,编制相应的价格表;3.参与设计方案的优化和选优,提出节约成本的建议。
任职要求:
1.大专及以上学历,建筑/工程造价等相关专业背景,熟悉工程造价相关理论和实践;2.精通各类工程造价软件,如广联达建设工程造价计算软件以及CAD等绘图软件;3.具备良好的沟通能力和人际交往能力,能够有效地与内外部各方进行信息沟通和协调;4.具有较强的问题解决能力和判断力,能够在紧张的工作环境下保持高效率和高水平的工作能力。
建筑工程造价商务主管
7000-8000元/月
造价师预决算预算员5-10年本科房建工程造价经验工程招投标经验中高级工程造价职称市政工程造价经验造价师证书二级造价工程师广联达土木建筑工程安装工程
一、建筑工程商务组组长/商务负责/组员工作职责:
1、负责招投标过程中的选标、定标等管理工作;
2、负责招标项目相关信息的收集、整理、补充及反馈工作;
3、(定标后)办理招标文件的采购申请;
4、负责审核招标文件中涉及的资格条件及相关审查(资质/安全/业绩等)事项;
5、负责招标文件的购买及参与单位数量统计等相关事务;
6、配合现场勘察团队完成实地踏勘的协调与支持工作;
7、负责招标文件的内部审核与联合审查,统筹投标文件编制进度;
8、负责投标文件(包括投标函、资信资料等)的初审与会审工作;
9、负责投标文件的装订、提交、开标、议标、询标、中标结果分析等全过程操作;
10、负责工程合同的协商、起草及签署事宜;
11、负责工程项目各类款项(计量款、竣工结算款、***)的回收跟进;
12、牵头建立和完善公司预算数据体系与内部定额标准;
13、持续优化本部门管理制度、作业规范及业务流程;
14、完成上级交办的其他相关工作任务。
二、技能要求:
2.1 技术能力:
2.1.1 具备快速、准确识读施工图纸并提取工程量的能力;
2.1.2 熟悉各类造价软件及CAD制图工具,熟练使用办公软件(含PPT)及OA系统平台。
2.2 专业、学历、职称、资格:
2.2.1 工程造价、造价管理、市政造价、建筑造价或相关专业背景;
2.2.2 本科及以上学历;
2.2.3 持有中级工程师或以上职称者优先考虑;
2.2.4 持有二级造价师(含)以上执业资格者优先,具有一级造价师资格者更优。
2.3 管理能力:
2.3.1 具备较强的计划统筹、分析判断、组织协调、谈判沟通以及信息处理能力。
三、其他要求:
3.1 年龄30-40岁,性别不限(需持有C1或以上驾照);
3.2 具备5年以上市政、公路或房屋建筑类工程预决算实操经验,其中至少3年管理岗位经历;
3.3 核心要求:高效且精准!!!
人事行政专员
5000-8000元/月
行政专员/助理3-5年大专绩效管理员工关系人事培训
【岗位职责】
1、负责公司考勤管理、制度维护,办理员工劳动合同的签订、续签与终止,以及职务任免、人员调配、离职解聘等相关手续,及时更新部门人员信息,组织实施员工绩效考核工作;
2、配合各部门推进招聘工作,包括梳理招聘流程、整理面试记录、筛选候选人并推荐,同时承担新入职员工的企业文化与规章制度宣导培训;
3、负责公司对外接待事务,兼顾前台接待及相关行政支持工作;
4、保管公司公章、证照,归档保存重要合同及文件资料;统筹管理固定资产、办公耗材与劳保用品,落实盘点、维护与登记工作;
5、起草、推行并监督执行企业管理规章、行政人事管理制度、业务流程及绩效考评体系
【岗位条件】
1、大专及以上学历,具备两年以上人事行政相关工作经验,熟练使用Office办公软件;
2、熟悉国家人事、劳动法律法规及相关政策,掌握其在企业管理中的实际应用;
3、具备较强的招聘组织能力,责任心强,工作严谨细致,坚持原则,执行力突出,具有良好的职业操守与综合素质
行政文员兼前台接待
3000-5000元/月
行政专员/助理经验不限大专后勤管理文案撰写前台接待
【岗位职责】
1、负责前台日常事务:访客接待、快递收发、办公用品采购与发放、行政仓库管理、名片制作;
2、负责公司行政费用账单的核对、请款及费用数据统计工作;
3、负责办公用品及公司固定资产的盘点,并分类完成登记与归档;
4、负责复印、传真、打印等设备的使用与维护,在合理范围内控制耗材使用;
5、负责合同的整理归档及发票的开具与提交等相关事宜;
6、协助开展公司各类活动、会议及培训的组织协调工作;
7、负责办公区域环境巡查、外部酒店预订及相关费用结算;
8、完成上级领导安排的其他工作任务。
【职位要求】
1. 学历要求:大专及以上学历;
2. 具备良好的口头表达、理解及沟通能力,熟悉基本商务礼仪;
3. 熟练使用office办公软件,具备较强的学习与沟通能力;
4. 工作条理清晰、细致谨慎,执行力强,服务意识好,对工作认真负责;
5. 工作经验不限
前台
6000-7000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅
4.整理归档文件资料,协助会议安排与会务准备
5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.工作细致耐心,责任心强,有较强的服务意识和应变能力
3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力
4. 有前台或行政类工作经验者优先,无经验可带教
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
行政内勤
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限大专接待事务后勤管理
岗位职责:
1. 协助开展公司日常行政工作,确保办公环境高效运转;
2. 组织安排会议与活动,做好接待事务,展现企业良好形象;
3. 负责文件资料的归档与管理,保证信息完整且更新及时;
4. 统筹办公用品采购及后勤保障,提升行政资源配置效率;
5. 配合处理员工相关事务,推动内部流程顺利执行;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能顺畅对接内外部需求;
2. 工作认真细致,责任心强,具备较强的执行力;
3. 熟练使用各类办公软件,掌握基本信息化操作技能;
4. 服务意识突出,能够主动协作完成团队任务;
5. 具有团队合作精神,适应多任务并行的工作节奏。
摄影旅拍前台接待
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼月休四天普通话流利销售/导购经验
旅拍前台接待
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼销售/导购经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.开单
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练
3.工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力
4. 有前台或行政类实习经验者优先
5. 学历不限
行政内勤
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限内勤管理
一、岗位职责
1、负责考勤管理、办公用品采购、日常接待、会议组织及文件归档工作。
2、熟练操作电脑办公软件,能够制作报表、文档、PPT等常用办公材料。
3、承担公司网络、WiFi、计算机、打印机等设备的基础维护与故障排查。
4、配合总经办和财务部门完成资料整理、数据录入及信息传递等相关事务。
5、完成上级交办的其他行政支持类工作。
二、任职要求
1、中专及以上学历,具备相关工作经验者优先考虑。
2、熟练掌握电脑操作,了解网络环境及办公设备的日常维护。
3、精通Office办公软件,擅长Excel函数应用,具备较强的数据处理能力。
4、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力,服从工作安排。
5、具有较强的保密意识,能接受临时性工作任务。
行政
3000-5000元/月
文员经验不限本科
岗位职责:
1. 负责公司日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录
2. 协助办理工商、税务、社保等政务事项及商务代办相关手续
3. 管理办公用品采购、固定资产登记及后勤保障工作
4. 对接海口、三亚本地服务团队,协调跨部门支持需求
5. 协助整理客户资料、合同归档及基础财务文书辅助工作
任职要求:
1. 学历不限,行政、文秘、财会类专业优先
2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识
3. 熟练使用Office办公软件,具备基本数据处理能力
4. 工作细致负责,有财税服务行业实习或工作经验者优先
5. 适应海南本地工作环境,认同公司诚信务实的企业文化
行政助理
5000-8000元/月
行政专员经验不限中专/中技
职位:行政助理
中专及以上,文秘 / 行政类优先,有无经验均可
熟练 Word/Excel,会做表格、文档排版
细心稳重、沟通温和、有服务意识,做事有条理
性格踏实,不推诿,能长期稳定发展
工资5000-8000
栏目概述
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