咸阳渭城区招聘市政道路现场施工员3名，有市政雨污水，给水，定向钻，经验优先3-5年经验，会用GPS，水准仪。联系方式王经理

项目地址陕西省西安市咸阳机场附近招聘岗位施工员两名。能吃苦耐劳。干过桥梁加固工程者优先，工资待遇。可电话沟通。联系电话

室外管网各分项工程，海绵城市，园林绿化从图纸到现场施工都比较精通的人

职责描述： 1．负责项目精装修工程的设计协调和现场施工管理工作； 2．参与招投标工作小组精装技术方面相关工作，编制招标技术文件，审核有关技术资料；配合招采进行装饰类工程材料设备甲供、甲限的招标工作；参加合格供方的考察； 3．参加现场装饰工程的日常管理工作，协调土建、安装等专业工程的现场配合工作，完成现场装饰工程施工日志的准确记录；负责每日的现场巡查工作，并作好巡查记录；负责配合监理单位日常检查； 4．根据公司批准的施工总进度计划，审查装饰工程施工组织设计，负责编制装饰工程项目的现场施工进度，确保装饰工程进度计划的完成； 5．根据合同的约定、设计图纸的要求，严格监督装饰工程项目施工质量，参加装饰工程检查验收，参加装饰工程材料设备选型、封样及进场检查验收，对装饰工程质量负责，对现场安全文明施工负责； 6．严格监督控制装饰工程项目施工成本，对装饰工程的隐蔽工程和其他形式、现场签证严格监督，确保装饰工程项目成本控制目标的实现； 7．对装饰专业设计阶段提出设计建议并配合协调装饰工程项目中的设计、施工问题以及现场的装饰工程涉外关系；负责解决变更、洽商中有关工程专业技术方面的问题；参加装饰专业各阶段工程验收和竣工验收并办理相关手续； 8．负责装饰工程竣工验收工作，做好工程交付工作，督促资料员将装饰资料合理归档和移交。 任职要求： 1、大专及以上学历，三年及以上本岗位相关经验； 2、能吃苦耐劳，服从分配。

招聘长期小挖机和小装载机驾驶员，要求能够熟练操作这两种设备。工作内容为乡村道路施工，主要负责附属工程。

会GPS，水准仪有团队精神，熟悉雨污水工艺流程，熟悉室外绿化工艺流程，工作踏实认真。

急招施工队！咸阳乾县项目直招 核心职责：负责施工、辅料供应、项目验收、物资运输 合作条件：发票，质保期内承担施工问题维修 地区报价： 咸阳乾县创维：210元/板 乾县联系方式：刘先生

招聘长期小挖机、小装载机驾驶员，要求两种设备都会操作，从事乡村道路附属工程施工。 岗位职责： 1. 遵守纪律，不违章作业。 2. 班前检查车况和安全防护，班后将车辆停放整齐，料具收拾妥当。 3. 按时参加班前会，明确当天工作任务及注意事项。 4. 与同事协作配合，完成交办的各项工作。 5. 按要求完成交办事项。 6. 按时出勤交接，配合考核。

有没有做过风力发电基础的专业施工员和木工班组，地点在淳化，联系人

岗位职责： 1.通信基站方向施工； 2.负责基站电源模块安装、电源线布放、塔体施工、机柜内设备安装等； 3.日常基站零星维修； 4.施工员岗位，动手干活； 岗位要求： 1.职技校/高中/中专以上(条件优秀者可放宽) 2.会开车，C1驾照 3.要求住宿，工作地点：全西安范围，住宿位置：咸阳市龚家村 4.吃苦耐劳，踏实肯干，服从单位安排，单休 晋升渠道： 施工组员 - 施工组长 - 工程主管

咸阳彩虹医院招聘水工，工作时间为下午5点至晚12点，每天薪资350元。

会蒸馒头，家常便饭，干净卫生，能长期驻场

咸阳市渭城区招工地小工/杂工

咸阳市杨陵区柔谷镇招工铲除卫生间瓷片工人2名。吃苦耐劳的点工，工资日结算。

咸阳两寺渡工地招聘电工，为劳务方提供电工服务。

农田改造项目、要求必须做过的、最加人选在琼海彬村山做过农田改造项目的

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.监督施工进度与质量，及时发现并协调解决现场问题 3. 编制施工日志、技术资料及工程变更记录，确保资料真实完整 4.配合项目经理落实安全文明施工措施，监督班组规范作业 5.协助材料进场验收及现场用量管控，保障施工有序开展 任职要求： 1.专业不限，具备施工员相关工作经验者优先 2.熟悉建筑施工流程、国家施工规范及质量验收标准 3.具备基础CAD识图能力及常用办公软件操作技能 4.责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境 5.持有施工员岗位证书者优先考虑

施工员招工人数:一名工作地址:呼和浩特

老板需要一个施工员！。

海口招一名建筑工程施工员(急)，工资面议，联系方式:陈总

负责风电风机基础土建现场施工技术、进度、质量管控，独立负责风机基础全工序管理。（有意向的电话沟通，平台不怎么看消息） 岗位职责 1:熟悉风机基础图纸，图纸会审、现场测量放线、技术交底；管控基坑开挖、模板支护、钢筋绑扎、锚栓笼定位、大体积砼浇筑、养护、回填等全套工序。 2、现场质量管控，隐蔽工程报验，对接监理、甲方，做好现场签证、设计变更。 3、编制施工计划，协调班组、机械、材料，提材料计划，管控施工进度；记录施工日志、收集工序资料，配合资料组完成验收资料。 4、落实现场安全文明施工，排查土建隐患，制止违章作业，组织班组安全交底。 5、现场工程量核对，配合进度计量，处理现场土建技术问题。 任职要求 1、土木工程相关专业，有风电风机基础施工经验优先；无风电经验但有房建/市政大体积混凝土、独立基础施工经验也可考虑。 2、看得懂土建施工图，会现场放线，熟悉基础施工规范、隐蔽验收流程；会CAD、办公软件。 3、能适应工地驻场，户外作业，服从项目调配，吃苦耐劳，沟通协调能力强。 5、施工员证优先，有新能源风电项目经历优先。

极兔速递西安转运中心大量招人： 工作岗位: 分拣，扫描，建包， 任职要求: 18－45周岁女18-43周岁），身体健康，遵纪守法，无不良记录，有工作经验者优先录用。 薪资待遇: 入职签合同，包食宿，月休四-五天，工龄工资夜班补助等福利。 工作时间： 白班:07:00－19:00(休息2小时） 夜班:19:00－06:00（休息1小时） 薪资待遇：基本工资+计件+全勤+夜班补贴+节日福利综合工资6000元+

供件员4-6名，月休3天，月薪6200-6900 集包员4-6名，月休3天，月薪6400-7200 分拣员10-15名，月休3天，月薪6200-6800 DWS看秤员2名，月休3天，月薪6200-6600 矩阵驳货3-5名，月休3天，月薪6200-6900 破损员3-4名，月休3天，月薪6300-6900 网点卸车15-20名，月休3天，月薪7200-8900 装车15-20名，月休3天，月薪7500-9900， 18-53 周岁，18-48 周岁，工资以外月冲饭卡420元食堂消费，月休三天，包住宿，宿舍有空调，独立卫浴，洗衣房，节日福利，申通直招非中介，合同跟申通签，入职满30天，交通补贴200元，留好票据，要求：身体健康无高血压等疾病，无违法犯罪刑事记录

岗位职责： 1.负责快递包裹的扫描、分拣、理货、配货及装车发货，操作规范高效； 2.按标准完成打包、拉包、倒包等仓储作业，确保快件准确及时出库； 3. 使用电子设备进行系统录入与信息核对，保障数据准确无误； 4.协同团队完成夜班作业任务，服从现场调度与工作安排； 5.保持作业区域整洁有序，遵守仓库安全与5S管理要求。 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应夜班工作节奏； 2.学历不限，具备基本识字能力和手机/扫码设备操作能力； 3. 吃苦耐劳，责任心强，无不良从业记录； 4.接受长期稳定工作，入职即签劳动合同，公司直招零收费； 5.包住（提供宿舍）、另享420元/月餐补（发放至饭卡）。

招聘电动吊篮维修工，带住建电工证。工作地杨凌。包住宿。

岗位职责： 1、全面负责基地的运营管理工作，对仓储配送运营指标及KPI考核结果负责，通过团队管理提升仓配履约效率，确保组织目标达成。 2、主导质量与时效核心指标管控，监督履约准时率、货品差错率/破损率、客户投诉率，及时响应并处理客户需求，牵头客户关系维护，持续提升客户满意水平。 3、推动仓配运营模式升级，主导流程优化、运作模式变革等重点项目的实施与落地，全面提升基地运营管理能力。 4、统筹团队人才梯队搭建，制定培训与发展方案，增强团队专业素养与综合能力；激发成员积极性，打造高效协作的工作环境，为组织持续输送优秀人才。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上物流领域工作经验，其中3年以上冷链仓配一体化运营管理经验； 2、熟练操作TMS/WMS/ERP等相关信息系统，精通经营与数据洞察，具备较强的规划能力和执行推动力； 3、具备出色的沟通协调与谈判技巧，拥有团队管理实战经验，理解力强，能适应高强度工作节奏； 福利待遇：具竞争力薪酬、五险一金、单休、司龄奖金、绩效奖金、生日节日福利等。

招，快递分拣员

招聘：扫描员、分拣员10名。 流水线扫描员2名 分拣区扫描员2名 分拣区分拣员、分流员8名 入职要求： 1、年龄25-45周岁，身体健康。 2、有快运、大件物流分拣相关工作经验。 3、工作认真负责，服从现场安排。

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按时提交相关数据与报告； 3. 执行分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定有效策略，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入合作车辆的运维支持及安全管理，完善标准化服务流程； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营管理体系，监管行车与服务过程中的安全风险，复盘运营数据，不断优化流程以实现降本增效； 7. 跟踪研究商用车市场的动态趋势，适时调整和优化经营管理策略； 8. 主动参与市场竞争，树立企业良好形象，兼顾社会效益与经济效益的协同发展； 9. 定期向上级及公司汇报经营进展、市场反馈与发展态势，协同落实相关政策安排。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车领域（涵盖牵引车、搅拌车、自卸车、冷藏车、载货车等）或车险销售、汽车后市场相关工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队、第三方物流等从业背景者优先； 3. 拥有至少3年部门管理经验，具备一定的领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队建设与客户服务，具有出色的组织协调、沟通表达及突发事件应对能力； 5. 品行端正，责任感强，能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶技术发展方向。

现急需年前周期工（接受寒假工） 工期满人走帐清 工资保底每天200，必须干到2月15号早晨 岗位一：大仓分拣员 人员要求：18到45周岁，男女不限。 工作内容：使用智能手机根据订单分拣果蔬生活百货小零食，拉电牛或小板车。 上班时间：16:30-3:00左右 岗位二：大仓打托员 人员要求：18到50周岁 工作内容：码放商品，缠膜，打托。 上班时间：16:00-3:00左右 地址：沣西安博物流园