岗位职责： 1. 统筹学校发展战略的拟定与执行工作。 2. 主导学科布局与专业结构调整，组织编制学科发展方案，推进科研能力提升 3. 搭建高素质教学团队，负责高层次人才的引进与培养 4. 推进产学研合作项目实施，增强学校的学术影响力与社会认可度 任职要求： 1. 硕士及以上学历，教育管理类相关专业，具备10年以上高等院校管理经历 2. 熟知高等教育相关政策法规，拥有民办高校运营管理成功经验 3. 具备较强的资源统筹能力，曾主导实施3个以上省级重点项目 4. 持有高校教师资格证书，具有副高级及以上职称者优先

负责给工人合理安排活，懂图纸会分配。

岗位职责： 1. 依据公司战略方向，全面负责校区的日常运营与管理工作，承担校区各项经营目标的达成责任 2. 严格执行校区各项规章制度，保障校区运营秩序稳定有序 3. 结合校区整体发展计划，分解并落实年度、月度工作任务及日常运营安排 4. 根据校区运营目标，编制所辖校区的年度、月度财务预算，并实施日常成本控制 5. 统筹人员配置，全面管理校区日常工作，负责人员招聘、岗位安排、绩效考核、团队建设与人才培养 6. 推动校区市场推广与招生工作，确保招生流程顺畅，达成既定招生目标 7. 负责校区教学实施与服务质量管理，保障运营高效运行，夯实品牌口碑基础 8. 结合新签单量与课时消耗数据，适时制定激励方案，促进校区核心指标良性发展 9. 维护校区对外合作关系，协调处理各类外部事务，妥善应对重大投诉事件，完成投资人交办的其他事项 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备三年以上教育领域团队管理经验，教育、市场营销或管理类专业优先考虑 2. 具备良好的团队协作意识、组织策划能力与沟通协调能力 3. 拥有较强的逻辑分析能力、数据解读能力，具备一定的商业思维 4. 认同企业教育理念，能够依照公司标准开展自我与团队的规范化管理 薪资及福利待遇： (1) 底薪+绩效考核+提成 (2) 五险一金 (3) 免费培训 (4) 提供免费住宿 (5) 带薪休假 (6) 有晋升空间

上班时间： 12 H，两班倒，单休 岗位职责： 1. 本岗位属于管理培养岗 2. 协助班长完成各项任务 3. 在生产部与质检部之间轮岗学习

1、全面负责学训中心分公司日常运营及管理工作； 2、依据公司下达的业绩任务，制定实施计划并统筹进度管控，确保月度、季度及年度销售目标达成； 3、统筹学员服务流程与管理机制，优化服务质量，持续提升学员满意度； 4、负责分公司团队搭建、人员管理，开展课程教学与销售技能的指导带教、培训及绩效评估； 5、结合市场动态，推进区域范围内品牌线下渠道的有效开发与营销策略落地。

1. 负责学校日常运营工作，统筹协调学生、教师及教学流程的管理，确保各项事务有序开展，提升整体管理效能。 2. 全面主持教学管理工作，保障教学活动规范运行，持续提高教学质量与教学水平。 3. 推进新型教学模式落地实施，激发教职工参与学术发展的积极性，提升学校的教研实力与影响力。 4. 牵头组建并发展学校学术团队，重点培养核心学术人才，增强团队专业能力与综合实力。 任职要求： 1. 具备出色的组织领导力和丰富的团队管理实践经验。 2. 具有高度的责任意识和积极进取的工作作风，能够主动应对各类工作挑战。 3. 拥有同行业英语教育领域学术校长相关工作经验。

岗位职责： 1. 依据公司战略方向，全面负责校区的日常运营与管理，承担校区各项经营目标的达成责任 2. 严格执行校区管理制度，确保教学及运营秩序稳定有序 3. 结合校区整体发展目标，拆解并落实年度、月度工作任务，推进日常计划执行 4. 根据校区任务目标，编制年度、月度财务预算，并实施日常成本控制与管理 5. 统筹规划人员配置，全面负责校区团队的招聘、任用、考核、建设与人才培养工作 6. 组织开展校区市场推广与招生工作，保障招生进度，推动任务指标顺利完成 7. 负责教学实施与学员服务管理，提升运营质量，为品牌口碑建设提供支持 8. 基于新签单量与课时消耗数据，动态制定激励方案，促进关键业务指标良性发展 9. 维护校区外部合作关系，协调处理各类对外事务，妥善应对重大投诉事件，完成上级交办的其他事项 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备三年以上教育领域团队管理经验，教育、市场营销或管理类专业优先考虑 2. 具备良好的团队协作意识、组织策划能力和跨部门沟通技巧 3. 逻辑思维清晰，具备较强的数据分析能力与商业洞察力 4. 认同企业教育价值观，能够按照统一标准开展自我与团队管理工作 薪资及福利待遇： (1) 底薪+绩效考核+提成 (2) 五险一金 (3) 免费培训 (4) 提供免费住宿 (5) 带薪休假 (6) 有晋升空间

1.负责学校日常运营工作，统筹学生、教师及教学流程的管理工作，确保各项事务有序开展，提升整体管理效能。 2.全面主持教学相关事务，保障教学活动规范运行，持续推动教学质量提升。 3.推进新型教学模式落地实施，激发教职工参与学术发展的积极性，提高学校的学术影响力与专业声誉。 4.牵头学术团队的组织建设，着力培养核心学术人才，增强团队综合竞争力。 任职要求： 1.具备出色的领导力及团队管理实践经验。 2.具有高度的责任意识和积极进取的工作作风，能主动应对各类工作挑战。 3.拥有同行业英语学术校长相关工作经验。

懂图纸能交接，会安排活！薪资待遇好说。

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天津市宝坻区招工地钳工

招工： 激光切板2人 激光切管3人 数控折弯4人 钣金焊工4人 框架焊工6人 打磨工2人 喷涂工:大工2人，小工4人 组装工4人 办公室主任1人 办公室文员1人 采购1人 钣金质检2人 库管1人（有工作经验优先） 工作地点，天津市宝坻区史各庄 联系电话：

招小时工一名宝坻城里，

岗位职责： 1. 按照生产流程和操作规范，完成流水线装配、包装、分拣等基础作业任务 2. 配合班组长完成日常设备点检、物料领取及工位5S整理维护 3. 严格遵守安全生产规定，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 4. 协同团队完成日/班次生产目标，确保作业质量与效率达标 5. 接受岗前培训及在岗技能提升，适应不同工序轮岗安排 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字算数，具备基本沟通理解能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从管理，适应制造业倒班或计件工作节奏 4. 无犯罪记录，能提供真实有效的身份证明及健康证明 5. 优先录用有制造业普工、物流分拣、电子装配等相关经验者

崔黄口地毯厂 18周以上 上7:30下19:30会有加班（两班倒） 不扣吃饭休息时间 工资192-240一天， 免费吃住，水电费平均分， 活不累，抽烟休息都有时间 职零费用 免费吃住 今天过去安排住宿 明天上班

该校长就职地点为简阳，能接受的来聊！ 岗位职责： 1、协助校长督促。激励。帮助教学教研团队完成教学任务； 2、熟悉在读学员的学习情况，并对存在的问题提出合理化建议和解决方案； 3、监督教师团队的教学工作，对课程安排进行跟进和优化，确保教学质量； 4、完成分析日常教学工作进度报表，并针对要改进部分提出相应的意见和建议； 5、协助校长，咨询主管共同制定销售目标并积极配合完成周，月季度和年度销售任务。 任职要求： 1、热爱教育事业，本科以上学历，良好的读写能力，持有教资证书优先考虑； 2、拥有3年以上培训机构的教学管理经验；3、有经营观念和较强的统筹规划的能力； 4、善于沟通有较强的团队管理和组织能力； 5、有创新意识，对新事物有探索欲和求知欲，对事物有深入思考的能力； 6、高度主动性，精力充沛。服务意识强。

岗位职责： 1.全面负责学校日常管理与运营，统筹教学、德育、行政及后勤工作，确保办学质量与教育目标达成 2. 制定并实施学校发展规划、年度工作计划及各项管理制度，推动学校规范化、特色化发展 3.领导教师队伍建设，组织教研培训、绩效考核与人才引进，提升师资整体水平 4. 加强家校社协同，拓展教育资源，提升学校社会声誉与影响力 5.落实安全责任制，保障校园安全稳定，依法依规处理突发事件与舆情风险 任职要求： 1.具备教育管理相关专业背景，持有校长任职资格证书，熟悉国家教育政策及民办/公办学校运行机制 2.有5年以上教育教学或学校管理经验，其中至少3年中层及以上管理岗位经历 3.具备优秀的战略思维、组织协调与沟通决策能力，认同素质教育理念 4.具有较强的责任意识、抗压能力与教育情怀，无违法违纪及师德失范记录 5.学历要求：本科及以上（特别优秀者可放宽至大专，需具备高级职称或突出管理实绩）

这几年经历了疫情，经历了双减，我们依然坚守初心，坚守教育梦想。 我们都从教培时代进入了后教培时代，教育行业市场前景依然非常火爆! 我们是覆盖3-22岁的孩子，19年生‬命周期的全品类教育产品‬和生态平台服务，一站式解决孩子的学业生涯规划。 我们轻装上阵，副业创收，轻创业:宝妈、幼儿园、传统机构、美术机构、托管机构、Ai自习室、小黑班……等需要转型升级增加创收的请看过来。 不需要租场地，不办学校，也不需要自己请老师上课和交付，不需要培训老师，不做教学，不做教研。我们有全面的培训体系一部手机一所学校。 在广州番禺有服务中心，可以线下交流! 一部手机的钱就可以撬动50万的年收入。

年薪40-50W 岗位职责： 1、依据学校战略规划，构建培训课程架构，拟定教师评价体系及教学成本管控策略 2、统筹培训师资力量，管理教学资料与工具，优化授课流程与课件质量，开展教学成效评估，迭代升级培训方案 3、参与教师终面选拔，搭建初级讲师储备梯队；主导新教师岗前培训及在职教师能力进阶培训，跟踪培训数据表现 4、协同市场团队设计名师公开课、学习资料传播活动，扩大品牌知名度；定期汇报师资培养进度，提升家长与学校的互动信任 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上学科授课经历，3年以上师资培训管理背景 2、熟练操作常用办公软件，拥有数据分析与课程研发实操经验 3、具备较强抗压能力，善于跨部门协作与团队统筹 4、有大型教培机构全学科师训工作经历者优先考虑

【业务内容】 1.小学初中高中学科类的课外辅导 2.中高考志愿填报 【岗位职责】 1.有3年以上营销业务经验； 2.负责校区管理，含咨询部学管部教学部； 3.兼做管理和一线新签业务，校区岗位数定位7-12人。 4.校区就近安排 【任职要求】 1、大专以上学历，有2年以上管理经验者优先； 2、普通话标准，品貌端正，人品正直，举止大方得体。 3、热爱教育行业，善于倾听； 【薪酬待遇】 1、底薪6000+提成+五险；综合收入1.2w+ 2、月休6天+带薪年假+节日福利+团建活动等 【晋升机会】 校区校长-区域负责人 【面试地址】 1、六月学堂（民族广场） 【机构优势】 自主权限大，业绩为王。

招聘 肉青刀手 十六上班 天津宝坻国芹冷库 肉青分割刀手4人（熟手稳定月入1.2w+）学徒不要 免费提供住宿，三餐 联系电话:

岗位职责： 1，规范学习及考试流程，确保学员的学习及考试工作有据可依； 2，发布学员的学习及考试通知，并组织学员的学习及考试工作； 3，参与学习及考试的线下支持工作，如场地布置等；4，受理代理商及部分学员的咨询答疑工作。 任职要求： 1，逻辑清晰，理解及表达能力强，有服务意识；2，有半年以上考务管理工作经验； 3，学习能力强，能迅速理解并熟悉各高校/各机构的教学及考务制度； 4，有基本的EXCEL运用能力。

督导老师 工作内容: 1、负责学生AI学习数据的分析，制定个性化学习计划； 2、定期与家长及学生保持高效沟通，提升客户满意度，预防投诉，构建长期、稳定、和谐的家校合作关系； 3、维持自习室日常秩序，监督学生安全，引导其形成良好的学习习惯； 4、整理并统计学生学习数据报表，及时向上级汇报相关情况； 5、通过后台服务提升学员粘性，推动学员续费、扩科及转介绍工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，专业不限，持有教师资格证者优先； 2、具备良好的职业道德和服务意识，热爱教育事业，关爱学生； 3、职业素养高，学习能力突出，思维开阔，坚持“以学生为中心”的教育理念开展工作； 4、普通话标准，形象端正，富有亲和力，沟通与业务能力兼备，能与家长有效互动； 5、责任心强，抗压能力好，执行能力强； 6、愿意接受先进教育理念，持续优化工作方式，助力学生综合能力发展。

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按照计划指令下达生产工序任务，跟进执行进度，掌握生产运行状态，及时反馈异常问题，每日汇总生产数据并核实实际完成情况

岗位职责： 带领班组开展生产工作，统筹人员管理，监督班组质量管控、现场卫生及物料整理 任职要求： 大专及以上学历，管理类相关专业

岗位职责: 1. 课前通知、课中服务、课后跟进； 2. 跟踪学员出勤及时处理反馈与问题； 3. 应对课中突发事件并做好答疑； 4. 收集并分析家长与学员意见，推动课程与服务优化，完成临时教务支持工作。 5.邀约体验课并跟踪服务 任职要求: 1. 责任心强，执行力佳； 2. 沟通协调能力强，善于与学员、家长沟通，具备现场应急处理能力； 3. 熟练使用常用办公软件与教务系统； 4. 抗压能力好，适应错峰工作节奏，能快速响应并持续跟进。

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