
机电工程管理项目经理
6000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专机电工程二级注册建造师国内派遣施工单位机电工程经验
1.制定项目施工总体计划,科学分解目标并实施全过程管控,定期对执行情况进行评估与绩效考核。
2.编制项目管理人员配置方案、资金使用计划及施工进度安排,并严格监督各项计划的落地执行。
3.严控项目施工预算,优化资源配置,有效降低项目运营及部门管理成本。
4.全面负责项目各阶段管理工作(涵盖项目前期筹备、施工实施、竣工交付等环节),严格执行国家技术规范、行业标准及相关安防管理要求,确保施工质量与合规性。
5.负责劳务队伍的组织与管理,合理控制人工成本,提升施工效率。
6.协调解决施工现场各类突发事件,落实现场安全防护措施,保障施工安全有序进行。
7.参与公司所有项目的前期勘察工作,编制招投标文件,做好与业主方、监理方的沟通对接。
8.组织现场踏勘、设计方案深化、图纸内部与外部审核,并提交开工申请材料,确保团队成员全面理解项目目标、设计思路及实施流程。
9.配合完成项目决算和验收工作,及时、准确、完整地提供验收所需资料,协助公司开展项目考评。
10.完成上级领导交办的其他相关工作任务。
任职资格:
1.持有机电工程专业二级建造师证书,具备B类安全生产考核合格证者优先;无B证者需配合公司完成取证。
2.具备国家承认的大专或本科及以上学历,工程管理或相近专业背景;具有2年以上安防、弱电工程项目管理经验,熟练掌握智能化系统技术及现场管理流程,能独立主导500万元以上弱电智能化项目的实施与统筹。
3.熟悉招投标流程、标书编制及工程预决算工作,具备丰富的资格预审及投标文件制作经验。
4.掌握工程项目成本控制方法,熟悉工程合同的起草、签订与履约管理。
5.熟知行业相关政策法规、施工工艺流程、技术规范及标准要求。
6.能够长期驻外并深入施工现场者优先考虑。
7.具备优秀的团队协作能力、沟通协调能力、应急处理能力和组织管理能力,责任心强,富有敬业精神。
随州曾都区家装项目主管2-3名8000-30000元/月(多劳多得,上不封顶)岗位职责:1
8000-30000元/月
项目经理
家装项目主管2-3名8000-30000元/月(多劳多得,上不封顶)
岗位职责:
1、项目管理与执行:①项目计划制定:负责门窗项目全周期管理,制定施工/生产计划,确保项目按时、按质、按预算完成。②进度与质量控制:监督项目进度,定期检查施工/生产现场。③处理质量异常,组织整改并跟踪闭环。④成本控制:审核材料采购、人工费用等成本,优化资源分配,避免浪费。
2、团队与协作管理:①团队协调:管理施工队、安装团队或生产班组,分配任务并监督执行。②组织技术交底与培训,提升团队专业能力。③部门沟通:对接销售部、设计部等,确保信息畅通;协调与业主、装修单位的关系。
3、技术指导与支持:①技术审核:审核门窗设计方案、施工图纸及工艺标准,确保可行性。指导解决安装或生产中的技术难题(如防水、气密性等)。②材料与工艺管理:参与选材(型材、玻璃、五金等),监督材料验收与工艺执行。
4、安全与合规:①安全管理:落实安全施工/生产制度,排查隐患,杜绝事故。组织安全培训与应急演练。②资料与验收:整理项目资料(合同、变更单、验收报告等),配合完工验收及结算。
5、客户与售后:处理客户需求变更,反馈问题并及时解决。协调售后维修,提升客户满意度。
项目经理,技术负责人
1.1-1.4万元/月
项目经理10年以上中专/中技
岗位职责:
1.负责建筑项目的整体规划、进度控制及现场管理工作,确保项目按计划高质量完成
2.组织协调设计、施工、监理等各方单位,解决项目建设过程中的技术与管理问题
3.严格执行安全生产管理制度,定期开展安全检查,落实隐患整改
4.负责项目成本控制,审核工程变更与签证,优化资源配置
5.配合办理项目报建、验收等相关手续,确保合规推进
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.拥有5-9年及以上施工现场管理经验,独立负责过完整项目者优先
3.熟悉国家建筑行业规范及施工流程,具备较强的组织协调能力
4.持有建造师执业资格证书者,能适应工地现场工作环境.
5.具备良好的沟通能力和团队协作精神,责任心强
6.薪资待遇11000-14000
7.人证合一,带证上岗
26届-项目管理岗(全国)
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科软硬件部署安装维护
工作职责:
1、负责现场对外联络协调及内部需求统筹管理工作;
2、负责工程项目的需求调研、方案制定、项目执行、系统设计、用户培训以及验收交付;
3、牵头构建项目实施过程中的文档管理体系;
4、承担产品售后技术支持工作,对客户系统运行中出现的问题进行分析与故障处理;
5、重点发展方向为项目负责人或项目经理岗位。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,计算机或相关专业背景;
2、具备优秀的沟通表达、团队协作及业务理解能力,擅长撰写规范的技术文档;
3、学习能力强,工作积极主动,执行力突出;
4、有政府类软件项目或企业级软件项目交付经历者优先考虑;
5、掌握MySQL数据库及SQL操作,了解信息化系统集成接口技术与解决方案者优先;
6、能适应长期外出工作安排;
7、持有PMP或项目集成管理工程师认证者优先录用。
项目经理(机电工程)
9000-11000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安装工程工业建筑
岗位内容:
1. 负责自来水厂机电设备安装项目施工全过程的统筹管理,涵盖质量控制、进度把控、安全管理、文明施工及工程结算等工作。
2. 组织并推进安全生产管理体系落地,落实安全培训教育与技术交底工作。
3. 编制施工进度计划,全面组织实施,并根据实际工程进展动态调整物资供应,保障各关键节点及整体工期目标达成。
4. 对接业主单位、总包方及监理单位,协调各方关系,确保沟通顺畅与工作协同。
5. 重点把控工程施工关键环节和重要部位的质量控制与过程监督。
6. 组织现场进场准备工作,开展设备材料进场检验、隐蔽工程验收、过程资料报审、工程变更处理,并参与竣工验收等全流程事务。
7. 负责应对施工过程中各类突发状况的应急处置与问题解决。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备3年以上机电设备安装类项目管理经验;
2. 熟悉电气设备安装专业技术,具备较强的现场沟通与协调能力;
3. 品行良好,责任心强,具有优良的职业操守;
4. 能够长期驻扎项目现场,工作地点以湖北省内及周边区域为主。
园林公司招项目经理
7000-8000元/月
项目经理大专
任职条件:
1、市政、园林绿化等相关专业大专及以上学历,或中级以上职称,或市政二级建造师;
2、有8年以上绿化施工经验,3年以上项目经理以上职位经验;
3、具备良好的管理能力和出色的沟通能力;
4、有主持两个500万元以上绿化项目全程运作的成功案例;
待遇:试用期7000元起(1个月),试用期满8000元,特别优秀者面议
联系人:崔经理
项目主管
6000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科净化项目洁净车间
岗位内容:
1. 制定项目工程实施计划与技术方案,并推动执行,确保项目按期、保质、保量完成;
2. 针对项目中的关键技术难题开展研究与攻关,及时解决实施过程中的各类技术问题;
3. 组织跨部门协作与沟通,推进工程进度,落实各阶段工期目标;
4. 管控项目成本与收益,统筹资源配置,提升效率,实现项目盈利最大化。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、电子或相关专业背景;
2. 具备10年以上相关领域工作经验,其中至少5年净化装修行业工程管理经历;
3. 熟悉制造或设计业务流程,对技术标准、工艺要求及质量管理有深入理解;
4. 具备出色的团队组织与管理能力,良好的沟通协调及问题处理能力;
5. 拥有全球化思维,具备敏锐的市场洞察力和较强的商业判断力;
6. 持有B证,具有一级建造师证书者优先,能适应驻场工作安排
施工项目经理
8000-13000元/月
项目经理大专
工作职责:
-负责项目施工的总体管理和协调,制定项目施工的进度计划和费用计划,确保项目按时、按质、按量完成。
-根据项目需求,制定项目施工的工艺流程、操作规程和安全管理体系,并对项目施工进行指导和监督,确保项目施工的安全性和质量。
-组织和协调项目施工的人员、材料和机械设备,确保项目施工的顺利开展。
-建立项目施工的沟通渠道,与项目其他团队成员保持密切沟通,及时反馈项目施工情况,协调解决问题。
-对项目施工进行成本控制和变更管理,确保项目施工成本不超出预算。
-制定项目施工的评估和总结报告,通过数据分析项目施工的优点和不足,并提出改进措施,优化项目施工的绩效。
任职要求:
-具有3年以上项目施工管理工作经验,具有相关领域知识;
-大专以上学历,暖通类相关专业,有给排水施工经验优先;
-施工地点是全国各地,能接受长期出差;
-具备良好的沟通技巧,具有一定的团队合作精神;
-熟练掌握项目的成本控制和变更管理技能;
-对施工管理过程有独特的见解,有成功实施项目施工管理的案例。
薪酬福利及晋升通道:
1、基本薪资(8k~13k)+年终绩效;
2、年终奖13-18薪+效益浮动奖金;
3、月休四天,五险一金,法定假期,带薪病假;
4、额外项目奖金提成1%-3%;
5、节假日福利+团建旅游+生日福利;
职业晋升通道:施工项目主管-项目经理—副总—合伙人,经理级以上管理人员,公司每年提供全面管理技能及专业技能提升培训,进入公司高级人才储备池。
项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专道路工程经验国内派遣高层建筑市政工程经验施工单位钢结构
岗位职责:
1、全面主持项目现场的组织与实施工作,落实三管三控一协调,统筹人员、材料、物资设备等各项资源配置。
2、根据工程实际需求参与项目前期图纸审核,组织施工部署,编制工程进度计划及材料需用计划,并监督执行情况,确保按计划推进。
3、负责内外部协作关系的对接与协调,衔接公司生产安排,统筹现场作业节奏,妥善维护与业主、监理、总包及各参建单位的良好沟通。
4、掌控施工现场进度动态,结合工程实际进展对施工计划进行合理优化与调整,保障工期目标实现。
5、主导项目合同与成本管控,组织工程款申报及催收工作,及时识别风险并采取有效措施处理问题。
6、联合公司相关职能部门开展工程阶段性验收和竣工验收,针对发现问题提出切实可行的整改意见。
任职要求:
1、年龄30至45岁,大专及以上学历,具备8年以上建筑项目管理从业经历,其中至少5年担任钢结构桥梁项目负责人经验。(持有一级建造师证书者优先考虑)
2、掌握扎实的专业知识,熟知行业规范及相关法律法规,具备较强的分析判断能力,逻辑清晰,工作细致严谨。
3、具备出色的沟通协调能力,有团队管理经验,计划制定与落地执行能力强。
4、具有良好的协作意识和高度的责任感,品行良好、诚实守信,具备优良的职业操守。
湖北十堰白浪汽配城天车工:熟练工需有证常夜班20:00-3:00计件工资,有活干活没活休息
4000-5000元/月
天车工月结
白浪汽配城
天车工:熟练工 需有证
常夜班20:00-3:00计件工资,有活干活没活休息。综合月工资4000-5000
电话:
新人奖5000!月10000【蓝牙耳机厂】质检/巡检/物料/仓管+包吃住/长白班/可预支/可日结
9000-10000元/月
长白班耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新年开工新人奖5000!】
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急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职车费
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新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
施工主管
工程施工技术主管
1.专科及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业优先;2.3年以上房建施工相关经验,对工程施工流程有一定了解,熟悉图纸的审核与施工技术交底
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工作地址:湛江市霞山区星邦悦上台营销中心
重庆万州区12985.万州建筑公司招聘资料员、技术负责人、桥梁(房建)施工员、视频号运营人
技术负责人施工员桥梁
12985.万州建筑公司招聘资料员、技术负责人、桥梁(房建)施工员、视频号运营人员 。电话
滨州惠民县施工管理员|山东惠民中泰天然气能源装备有限公司|滨州市惠民经济开发区高端铝产业园
4000-5000元/月
施工主管1-2人月结
施工管理员|山东惠民中泰天然气能源装备有限公司|滨州市惠民经济开发区高端铝产业园220国道(距滨州经济技术开发区15公里,20分钟车程)|1|4000-5000元|
工长
现场施工管理(施工工长)
工作地址:凌海市客运站北行100米
工资6000-10000(具体面议)
五险+健康体检+带薪年假+工龄津贴每年涨300
根据项目计划,编制施工进度表,合理安排人力、材料、机械,确保工程按期完成。每日监督施工进展,及时调整计划,解决影响工期的各类问题。严格执行图纸、规范及工艺标准,确保工程质量和设计要求。巡查现场,排除安全隐患。控制施工损耗,避免材料浪费。对接甲方、监理、设计单位,处理技术变更及现场突发问题。,根据项目计划,编制施工进度表,合理安排人力、材料、机械,确保工程按期完成。每日监督施工进展,及时调整计划,解决影响工期的各类问题。严格执行图纸、规范及工艺标准,确保工程质量和设计要求。巡查现场,排除安全隐患。控制施工损耗,避免材料浪费。对接甲方、监理、设计单位,处理技术变更及现场突发问题。,三年以上施工现场管理经验,独立负责过2个以上的房建、市政项目优先。,具备强执行力与团队协调能力。
持有一级、辽宁二级建造师(建筑专业)证书,证书有额外补贴。,中专以上学历,建筑工程技术、土木工程、工民建等相关专业。
项目经理大专
项目经理(二建机电,含安全B证)
岗位职责:
1、负责组织编制并实施工程建设管理策划相关文件;
2、推动各参建单位落实项目开工所需条件,统筹开展项目开工前各项准备工作;
3、组织并参与项目建设过程中重大技术方案的初步审核,负责设备监造、验收与保管工作,落实项目部在质量、进度、安全及造价方面的管控措施,并对项目进度执行情况进行监督与考核;
4、牵头办理项目接入备案、并网等相关建设手续;
岗位要求:
1、统招大专及以上学历,电气类相关专业优先考虑;
2、具备1-3年及以上同岗位管理工作经验,能够接受全国范围内外派;
3、熟悉光伏电站建设管理流程及相关政策法规;
4、持有二级机电建造师资格证书(限四川)或一级机电建造师资格证书(全国范围有效);
施工员
3000-8000元/月
施工员长期11-20人月结全职测算工程量测绘工程图纸PS测绘仪CAD建筑供配电
1.执行现场施工计划,监督施工现场的日常运作。
2.负责施工现场的安全管理,确保所有作业均符合安全标准。
3.协助资源,确保施工进度和质量达到预期。
4.及时解决施工过程中出现的问题,保证施工顺畅进行。
5.与项目管理团队紧密合作,确保项目按时完工。
施工、技术负责人 5名
5000-9000元/月
施工员长期3-5人月结全职工民建
01施工、技术负责人 5名
岗位要求:
1.全日制专科及以上学历,工程管理、土木工程等建筑类相关专业;
2.40周岁以下,特别优秀者可适当放宽;
3.熟悉各类项目施工基本流程,有8年以上项目施工管理相关工作经验,担任过3个以上项目技术负责人或项目负责人岗位;
4.同时持有二级建造师执业资格证书(市政、建筑)及市政或建筑专业中级职称;具有高级工程师职称或一级建造师执业资格证书优先;
5.熟悉计算机办公类、常用工程专业软件(CAD、南方CASS等),熟练使用工程测绘仪器(全站仪、GPS等),具有较强的执行力及沟通协调能力;
6.有较强的责任心、团队协作能力、抗压能力;有较强的表达、理解和公关、社交能力;有独立工作能力和团队合作及开拓创新精神,服务热情;
7.无违法违纪或失信记录。
月薪待遇:5000-6500元左右(含证书补贴),外加外勤补助。
02预算、投标员 2名
岗位要求:
1.全日制专科及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程等建筑类相关专业;
2.年龄40周岁以下,特别优秀者可适当放宽;
3.熟练掌握预算软件,熟悉相关预算文件编制要求,熟悉招投标相关法律法规及招投标流程,具有2年以上预算编制或投标文件编制相关工作经验;
4.具有二级造价执业资格证书,持有一级造价执业资格证书者优先;
5.具有一定的沟通、协调能力,工作计划性强,能适应项目部工作。
6.无违法违纪或失信记录。
月薪待遇:5000-6500元左右(含证书补贴),外加外勤补助。
03安全总监 1名
岗位要求:
1.全日制专科及以上学历,安全工程、土木工程等建筑施工技术相关专业;
2.年龄40周岁以下,特别优秀者可适当放宽;
3.具备 8-10年以上建筑施工安全管理工作经验,至少 3-5年以上同岗位或安全负责人岗位工作经验;
4.持有注册安全工程师(中级及以上)证书;持有高级证书优先;
5.精通建筑行业相关法规标准,能独立编制项目安全管理制度、专项施工方案、安全技术交底文件及应急预案。擅长施工现场安全风险辨识、评估与管控。能组织开展施工现场安全培训、应急演练,协调解决跨部门安全管理问题。具备极强的风险预判能力和应急处置能力,能妥善处理施工现场突发安全事故;
6.无违法违纪或失信记录。
月薪待遇:5000-6500元左右(含证书补贴),外加外勤补助。
04质量、安全员 3名
岗位要求:
1.大专及以上学历,安全工程、土木工程等建筑施工相关专业;
2.年龄35周岁以下,特别优秀者可适当放宽;
3.持有安全员C3或质量员岗位证书,持有注册安全工程师证书或建造师证书优先录用;
4.从事项目安全管理工作3年以上,熟悉房建、市政等项目的施工流程与安全管控要点;
5.无违法违纪或失信记录。
月薪待遇:3500-6500元左右(含证书补贴),外加外勤补助。
05储备干部 1名
岗位要求:
1.全日制本科及以上学历,土木工程、工程造价、工程管理等建筑类相关专业;
2.年龄在25周岁以内;
3.学习能力强,具备较强协调沟通能力,持有建造师证书优先;
4.逻辑清晰、思维敏捷,具有积极的发展意愿和良好的应变能力;
5.具有较强的责任心、进取心,具有主动性、创造性,能吃苦耐劳,适应项目现场工作;
6.无违法违纪或失信记录。
月薪待遇:3500-6500元左右(含证书补贴),外加外勤补助。
装修工程主管
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
岗位职责:
1.合理统筹项目团队及各方资源,保障项目按计划顺利推进。
2.全程跟踪项目执行环节,确保施工质量达到规定要求。
任职要求:
1.具备扎实的项目管理经验及良好的团队协作意识。
2.拥有出色的沟通技巧与组织协调能力,能高效解决项目中的各类问题。
3.熟悉装修领域基本流程,具备把控工程进度与质量的能力。
土建施工员长期1-2人月结
湖北一建筑公司,丹江口市城区房建钢结构项目,现招聘:土建施工员2名,要求有钢结构厂房施工技术和管理经验,提供食宿,薪资8000以上,薪资可根据能力面议!工期一年以上,可长期合作。(当日内尽快联系,消息来源已于用人方确认。)
装修工程主管
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
岗位职责:
1. 统筹项目团队及关联方协作,保障项目按计划顺利推进。
2. 跟踪项目执行全过程,确保施工质量达到规范要求。
任职要求:
1. 具备扎实的项目管理经验与良好的团队协作意识。
2. 拥有出色的沟通技巧和组织协调能力,能高效解决项目中的各类问题。
3. 熟悉装修行业运作流程,具备把控工程进度与质量的能力。
招聘施工员、有二级建造师或中级职称以上证书
6000-8000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件CAD建筑
招聘施工员、有二级建造师或中级职称以上证书
栏目概述
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