职位详情1.提供在线客户支持，解答客户咨询2.处理客户反馈，确保服务质量3.协助改进客服流程，提高工作效率4.男女不限:18岁以上，无需任何经验5.工作完成的越多，薪资越高1、工作内容:打字(40字)为主解答电商用户售后咨询，工作简单很多复制粘贴。2、时间:每天8小时工作制带薪培训(每天100)3、薪资:首月保底3500综合4000-80004、职位要求:18-35岁初中及以上

★点击查看内容：----◆----◆----◆----◆----◆【最新招聘】中国人寿蒲江支公司【招聘】：保单售后客服专员！高中以上学历！【工作时间】:周一到周五8:40-17:00，周末双休【薪资待遇】：3000-5000、底薪+提成+职位津贴+奖金等福利【工作地点】：蒲江县大蓉和旁边【☎】：联系人

招两个客服主要工作:1.统计简单表格（不会可以教）2.及时回复客户问题。大致情况:月休4天（调休）。下午11点到晚上八点或者晚上8点到第二天凌晨4点。底薪3000-3500。我们公司主要是针对线上客户，因为客户来源主要是淘宝，所以现需要专门一个人代管淘宝客服和运营这块儿，喜欢打游戏，对和平精英、吃鸡、三角洲行动等游戏有一定认知的优先。平时主要工作就是及时在线回复客户消息和安排人员和客户对接。会办公软件是最起码的，然后我们工作岗位轻松，团队氛围融洽。老板也比较好说话。

【招聘】【售后客服-信息员】【长白班】四川富逸森再生资源有限公司招聘岗位一【售后客服-信息员-长白班-购买社保】4名，，年龄18-35，会熟练使用办公软件，有责任心，电话跟进及售后问题处理，待遇3000—6000【上班时间】月休4天早上08:30-下午18:30中午休息2小时【联系电话】德阳市耐火厂-万达科创园【联系方式】-微信号

话务员110/天周结工作内容：教育机构打电话筛选意向客户，电话很好打，无营销性质，不合适的会淘汰工作要求:认真踏实，听安排，每天加5V公司提供电话ka【薪资待遇】:110底薪十提成含到访十签单无上限【工作时间】：上午9:00-12:00下午2:00-6:00【工作地址】：青羊区光华南三路万科金色领域1栋【联系方式】：

职位详情有意向可以直接电话联系招聘职位：聊天客服：10人客服专员：6人运营客服：15人1.交通便利，8号线直达50米春熙路15分钟2.氛围轻松愉快，无勾心斗角，都是开心小伙伴3.工作简单，在线平台与客户进行有效沟通，拥有良好的人际交往能力和耐心细致的服务态度。通过在线平台与客户进行有效沟通，方式不限于文字，语音，等，薪资待遇:4.弹性工作时间，可居家办公(综合薪资在6K-11K)可提供住宿2.提供优质的客户服务体验，确保用户满意度提升。5.18-40周岁，性格好就行6.性格外向，会唠嗑优先福利待遇7，试岗3天可申请居家办公

1.负责整理老客服资料2.给客户做好售后服务上班时间:上午8:40-11:30，下午2:30-5:00周末双休，法定节假日正常休息薪资待遇:带薪培训，月均3500-7000元员工福利:养老金，意外保险，疾病医疗

工作职责：1、接听客户咨询、投诉电话，解答客户疑问，提供专业的咨询服务，确保客户满意度；2、对当天的客户咨询数据进行整理和分析，了解客户需求和反馈，为改进客户服务质量提供数据支持。任职资格：1、20-35周岁，大专以上学历，可接受2024应届毕业生；2、电脑打字速度40-60字以上；薪资待遇和福利：1、试用期薪资4000，转正4500-6500，提供五险一金；2、工作时间：8小时工作制，月休8天。

岗位介绍：正规移动售后服务客服，外呼显示号码10086，无营销考核，无通话时长考核，无通话数量考核，办公室工作不外出不面见用户，准时上下班无加班。岗位职责：通过系统联系移动用户，根据不同情况向用户提供相应服务。针对投诉离网转网等用户进行回访关怀及挽留；针对在网用户进行业务调研回访及服务通知；针对在网用户进行新产品及优惠宣传；任职要求：年龄：18-40岁；普通话流利，经过培训后能够熟练使用电脑系统工作；善于倾听，有同理心，乐观、积极，热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力薪酬福利：月综合收入3500-5500薪酬结构：基本工资+级别工资+绩效+季度奖金+年终奖金+竞赛奖金工作时间：9：00-12：0014：00-19：00八小时工作制，中午休息两个小时。其他福利：社保五险；定期举办员工培训会、拓展活动、团队建设活动、员工生日会生日红包；公司每季度不定期组织员工聚餐聚会，每年组织1-2次公费旅游；新员工培训津贴、夏日高温福利、冬季暖心福利、内部推荐奖励等；

居家电话客服工资：面议至少能干够一个月两个月无学历要求普通话标准，对工作认真负责，具有一定的抗压能力不限工作地点。具有销售经验者优先

阿坝小金招打柜子/做家具

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急招，明天能来面试的，5位售后服务员保底2500元+提成，上下午班，双休工作内容，打电话，整理资料，给客户登记领礼品电话:

招聘《只要长期》售前售后客服(要求:有耐心，电脑打字快，有良好的沟通能力)有工作经验者优先，要长期的综合工资3000-5000工作地点:马木老街中段联系电话:（）

招聘：售后客服薪资：8000-15000招售后客服多名产品优势：源头工厂，乌金木大板茶桌，每天千川付费2000+，近30天月销100万+，销量稳定。客服要求：有一年以上家具客服售后经验，熟悉家具材质结构、售后话术，有效解决售后问题。薪资待遇：底薪3000+销售额0.5%提成，有食堂包吃不包住，月休2天，综合待遇8000元以上。工作地址：南康区八岭排安置点人民医院旁，电话/：

️招聘公司：某科技公司️招聘岗位：客户端驻厂人员2名️工作内容：表面处理服务，负责客户端产品安装及搬运等服务。️岗位要求：1.28-40岁，，高中及中专以上学历，有驻厂相关经验优先；2.吃苦耐劳，认真负责，性格开朗，有良好的沟通协作能力，有相关工作经验优先。3.薪资：试用期22元/小时（1-3个月）补贴1K-1.5k；转正后：24元/小时补贴1K-1.5k（公司给予最低保障工时176小时/月）。其它：购买商业保险，过节福利（春节、端午、中秋、生日福利，年假等）。

招聘快递售后客服1名，负责处理快递投诉，接听电话，要求：18-40周岁，普通话标准，抗压能力强，工资面议 工作时间：早8：30——晚18：00，午休1.5小时招聘电话：工作地点:平泉华创大厦左侧8楼

招聘：京东一线坐席薪资：4500-6000/月四川省宜宾市叙州区

1电话接听客服（纯接听电话，无销售性质）2、【年龄要求】：18-40岁，男女不限，身体健康3、【学历要求】：高中以上学历，4、【任职要求】：普通话标准、普通话流利、会基本的电脑操作。有无经验均可，公司带薪提供培训5、培训期工资：入职前有为期15天左右带薪培训，100/天，公司有食堂2个月实习期公司保底100+0.5元/通接听。提成综合3000-3500左右。培训期过后工资：综合工资5000~10000不等。提成平均每通电话1左右元，根据熟悉情况每天电话处理量提成为120-元。6、福利情况：提供吃住，买五险一金，餐补，交通补贴，带薪年假月休6-8天7无大业班，无大夜班

岗位职责：1、公司提供资源，客服进行电话筛选出有意向客户，建立联系方式；2、通过微信、电话跟进前期工作并介绍；3、有电话话术和微信话术。也可根据客户情况，话术灵活运用；任职资格：1、不限经验，优秀小白也可；2、善于沟通表达流利，吐字清晰流畅即可，新人有专人带教；3、工作态度良好，执行力强，有良好的学习能力和团队精神。福利待遇：无责底薪3千+高额提成+开单奖+团建+带薪旅游上班时间：09:00-18:00月休4天

处理售前售后物流跟踪，等

招贤纳士中国太平服务拓展售后部售后经理年龄30-40周岁，经验丰富，大专学历入:2万+/月，双休销售代表大专及以上学历，良好的表达能力;2、勤奋好学，吃苦耐劳守纪律，服从指挥;收入:1万+/月，双休客服专员、大专及以上学历，良好的表达能力;2、热情开朗，乐观向上收入:5000+/月，双休欢迎联系:

电话回访，短剧推广，无需经验，公司提供话术，视频，上手快，操作简单，年龄18周岁以上，工作时间自由。

无，可长期，可短期薪资福利:100一天，工资周结工作时间：9：00-18：00午休时间：12：00-14：00工作内容：外呼，无销售任务福利：下午茶，多种小零食，时间灵活注：报名时请备注“”工作地址:绵阳涪城区崇尚国际

教育行业，意向用户数据筛选，固定话术，有提成

工作要求：1.年龄18-40周岁，中专、高中及以上学历；2.普通话标准、沟通能力强、应变能力强，性格开朗不内向；3.适应轮班倒休的工作安排；有客服行业工作经验者优先；4.能够熟练使用办公软件，文字录入40字/分钟以上；工作内容：1.负责接听客服热线，为客户提供查询、咨询、业务办理、投诉建议等服务；2.帮助客户及时解决有关联通产品的售后问题和需求。薪资待遇：1.培训期60/天+考试30/天+提成0.3-0.5元/通2.试用期是2600+200餐补+提成（0.3-0.5）+排班补助，综合是3500-50003.转正（1-2个月可提前转正5000通）是按照接听数量来算薪资的，岗位工资（1400-2000）+提成（0.3-1.3）+排班补助+餐补，目前员工薪资是5500-7500有食堂，上下班有通勤班车可接送至附近地铁站（华府大道，南湖大道，怡心湖）

一、薪资待遇：无责底薪3000+高提成+超目标奖励。平均月薪8000+，能力强者15000以上二、上班时间：朝九晚六、行政岗、不加班、月休四天、法定节假日通休、人性化管理三、工作内容：公司提供精准客户群体，审核通过邀约客户到公司办理即可，不加班不外出。四、晋升通道：专员→主管→经理→总监。每两个月进行一次培训跟考核，考核通过直接晋升管理岗。五、任职要求：有无经验均可，工作踏实就行，入职后会有一对一的师傅进行带教以及带薪培训，快速熟悉工作流程跟模式、快速进入工作状态。（混日子的不要哦）