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淮安洪泽区招消防报警安装,主要高空做线管和桥架,要求会熟练操作升降车
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消防安装1-2人
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淮安市清江浦区招消防维保操作员,持消防设施操作员证书,维保方向,不低于三年,有五年以上工作经验,能及时处理问题,吃苦耐劳!价格面议!
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临时工
该岗位每月工作26天,每日薪资为80元,另有550元补贴,月薪合计18000元。工资于每月10日发放。工作地点位于淮安。
成都彭州市招消防安装,消防水,消防电,消防维修
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济南招消防电工,包住宿,工资按月及时发
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消防安装水电工小工强电工弱电工长期6-10人月结点工
济南槐荫招消防电,消防安装,水电,强电,弱电/安防
公司项目多,工人多,不要三天打鱼 两天晒网的工人!尽量可稳定干的。包住宿,不包吃。
要求: 必须要有消防电施工经验的,至少有两年以上经验的工人,服从管理,配合公司要求
1.工作内容: 室内少量配管,穿线装设备调试
2.上班时间: 早上7:00-11:30 下午13:00-17:30 加班正常按照小时计算。(夏天下午2点上班)
3.工资情况: 农民工账户打卡, 我们正常项目入职后次月底发工资,后续每个月正常支付,不服从管理的,要求高,磨洋工的,不接收。
招工:
大工招4个 330元/天:(消防电5年及以上工作经验,会看图纸,能独立施工小系统,主机调试,整体联调,)
中工10个 280-300元/天,(消防电3年及以上工作经验,能带小工独立干活)
小工招工10个 240-260/天(消防电2年及以上工作经验)
公司稳定在建项目10个以上,D多个省份都有项目,不用担心拖欠工资跑路的情况, 年底从不会拖欠工资, 很多工人,在我们公司干3-5年以上, 所有工人来项目上班,需要先到工地 试用5天 ,试用期间,工资统一按照小工标准 240一天,试用期结束确定为大工还是中工还是小工。工资定价同意 接着长期干,不同意的不干,按照240每天结清工资。(因为不去工地干活没法确定是否会干)
销售风电安装
招聘海外销售储备干部1名。要求全日制本科及以上学历,专业不限,材料、化工、国贸、英语专业优先。,形象佳,气质干练,具备良好的商务礼仪和职业素养。英语可正常交流,听说读写流利。能够适应较高频次的跨国出差,身体素质良好。有海外留学、跨国商务实习经验,或对高端工业领域如风电、新能源等有兴趣者优先。责任心强,工作积极主动,踏实肯干、善于观察总结,具备一定的沟通表达和应变能力。认同公司发展理念,愿意沉下心踏实学习、长期成长,立志成为兼具技术与销售能力的核心骨干。薪资福利为综合月薪6000-10000元,提供五险一金、双休、五天八小时工作制、年终奖金、节日福利、带薪年休假、年度体检、各类奖金及舒适的办公环境,实行扁平化管理模式。工作地址位于淮安经济技术开发区诺德PCB智能设备制造产业园C3厂房。
设备技术员
6000-10000元/月
设备工程师1-3年大专维修/保养安装/调试机床设备设备预防性维护故障诊断修复机械图纸解读
工作职责
1. 负责生产设备的日常检查、维护保养及故障排查,保障设备正常运转。
2. 编制设备预防性维护方案,调整优化运行参数,提高生产作业效率。
3. 参与新进设备的安装、调试与验收,形成规范化的操作指导文件。
4. 统计分析设备运行数据,提出可行性技术改进措施,减少故障发生频次与维修支出。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、自动化、机电一体化等相关专业背景。
2. 具备2年以上金属制品或机加工行业设备维保经验,掌握设备构造与工作原理。
3. 具有设备异常诊断与处理能力,可独立完成常规故障的检测与修复。
4. 有设备升级改造或性能优化实践经验者优先考虑。
设备管理工程师 (MJ002619)
8000-10000元/月
设备工程师经验不限本科设备管理生产设备
岗位职责:
1. 负责猪场水电系统的方案设计及预算编制;
2. 负责相关设备的安装监督、调试及验收工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气自动化、电气工程及其自动化、机电一体化、建筑电气等相关专业;
2. 熟练掌握AutoCAD、天正、Office等办公及设计软件;
3. 有种猪场设备管理相关工作经验者优先。
水电维修工程师/可学徒/清江浦区
6000-9000元/月
水电工程师经验不限学历不限收入周结就近派单
岗位职责:
"1、负责客户各类电路穿线布管、五金管件、灯具、开关、开换锁、龙头阀门、给排水管道等水电安装维修工作;
2、积极配合公司调度,接收工单,准时到达客户家完成维修服务;
3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务;"
任职要求:
"1、学徒零技术要求,无违法犯罪记录;
2、身体健康,能独立驾驶电动车/摩托车;
3、愿意从事维修服务行业,具备一定的沟通能力和服务意识;
4、有家电维修(家电清洗/防水补漏.....)工作经验和持相关证件者优先;"
岗位福利:
"1、平台大,品类多,单量稳;
2、时间自由,无需打卡,就近安排服务区域;
3、计件分配,多劳多得,上不封顶,;
4、统一购买意外保险,做单有保障,活动丰富,奖励多多;
5、发展体制健全,合作体系完善,为有能力者提供广阔发展空间;"
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