中国人寿2025秋季招募火热进行中 一、委托报酬待遇 1、委托报酬：3000＋ 12个月扶持津贴＋15个月新人津贴＋ 2、保险保障：公司免费购买五险（疾病、意外、身故、医疗、养老） 3、代理范围：寿险、财险，广发金融，政保业务 4、节假日福利、不定期免费游学 二、工作职责： ①宣传中国人寿企业文化、宣传国家保险知识 ②按时参加公司相关学习培训等活动 ③为客户提供售后服务 三、相关要求 ①年龄：25-55岁 ②学历：有学历证、高中及以上择优 ③性格开朗、有亲和力、无不良嗜好 招聘名额仅限7人，需经过公司两轮（初试＋复试）面试，面试通过统一参加岗前培训班，。 地址：中国人寿南华县支公司 联系电话：（可）

岗位职责： 1.依托公司现有客户资源，定期走访并维护区域内老客户，保障销售业绩稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户体系； 3.落实并监督所辖区域各类促销活动的执行情况； 任职要求： 1.具备快消品行业销售相关经验； 2.有意向长期发展饮料或销售领域； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，能承受压力，具备责任心与拼搏精神； 5.有饮料或餐饮渠道工作经验者优先考虑

现在昆明市各地州业务

联系客户，完成订桌

招销售20岁到35岁之间底薪加提成

深圳市尚为照明有限公司云南地区招聘区域经理、销售工程师 岗位要求如下: 年龄20-*****以内; 学历:大专及以上; 其他:适应省内定向安排，有同行经验者可面谈薪资待遇。 岗位待遇: 经理：薪资面议 销售工程师：无责任底薪试用期4200起; 其他待遇:提成+出差补贴+节日津贴+五险等 福利: 服装+高温津贴+独生子女补助+育儿补助+结婚贺礼+旅游 工作时间: 每周五天，周末双休;根据国家规定实施节假日放假 工作地点: 云南省定向市场 工作模式: 终端销售 市场行业范围: 教育、电网、铁路、电厂、化工、公安、消防、水利水务、民政、地震、气象、武警、边防、监狱等 岗位工作内容: 前往客户单位开展产品介绍，拓展市场，维护客户关系，跟进并处理项目相关信息等。 岗位描述: 主要面向各类客户单位进行产品推广与销售，负责客户关系维护及售后支持，及时跟进和处理项目动态信息。 公司简介: 深圳市尚为照明有限公司（简称尚为公司）成立于2008年，是一家集研发、生产、销售、服务为一体的国家高新技术企业，总部位于深圳前海中心。作为国内工业照明领域的领先企业，尚为公司坚持严格的质量管理，融合新思维、新理念、新技术，专注于研发和制造各类工业照明设备，并依据市场需求提供个性化定制方案，服务于电力、铁路、冶金、煤炭、石油、石化、公安、部队、港口、航空等多个行业。 肩负推动行业进步的重要使命，公司积极搭建合作平台，通过照明工程、商业照明及国际业务板块的布局，逐步构建集团化发展格局。 始终坚持自主研发与技术创新，公司已与清华大学、深圳大学、河南理工大学建立长期产学研合作关系。凭借持续的技术积累与突破，先后取得多项外观设计、实用新型及发明专利，产品通过CCC、煤安、防爆、消防、铁路等多项权威认证，同时通过ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系及OHSAS18001职业健康安全管理体系认证。多年来荣获“广东省守合同重信用企业”称号，“SEVA尚为”注册商标已成为中国知名品牌，并被中国中轻产品质量保障中心认定为质量、服务、信誉AAA级企业。公司获评中国中小企业协会信用评价AAA级单位，长期服务于国家电网、南方电网、中石油、中石化、中国铁路总公司、五大发电集团、中国消防、公安系统、神华集团、平煤集团、五矿集团等重点客户。 制造基地位于惠州平潭镇怡发工业园，占地面积约37000㎡，厂房面积20000㎡。公司致力于打造功能完善、环境优美的生产与生活空间，配备快捷酒店式住宿、肯德基标准食堂、藏书十万册的图书室以及足球场、网球场、篮球场、羽毛球场、乒乓球室、桌球室、健身区、棋牌室、舞蹈训练房、花园休憩区等设施，为员工提供良好的办公条件与舒适的生活环境。经过多年发展，工厂汇聚了大批熟练技术人才，年产能达100万套。公司始终坚持严苛的质量方针，践行节能环保、绿色照明的生产理念，所有产品均采用国内外优质原材料。生产全过程严格执行ISO9001:2008质量管理体系标准，实施全员、全方位、全过程质量管理。紧密跟踪国际照明技术发展趋势与客户需求，运用先进材料、光源与技术手段，持续优化产品性能与功能表现。 自成立以来，公司实现快速发展，现为河南理工大学MBA实践基地，在全国各省及直辖市设立服务中心与办事处共100个，在280个地级市设立服务网点，并在杭州、济南、郑州、沈阳建立销售基地，现有员工1200人，基本可实现4小时内响应全国任一现场的技术支持与服务需求。营销体系在保持直销优势的基础上，协同发展经销商网络，秉持协同共赢的营销理念，夯实基础运营，致力于为客户持续提供安全、节能、健康、环保的产品与高品质服务。

负责昭阳区内的业务对接

玉溪浩勤酒水饮料商行，现业务发展需招聘2名销售业务员。 1.负责玉溪酒水饮料市场的客户维护和新客户的开发。 2.对销售行业感兴趣，工作热情，认真负责。 3.有良好的沟通能力，服从安排。 4.工作待遇：底薪+提成，上不封顶，月休4天。 ​有意者电联李：。

主要销售建筑材料，公司提供精准客户电话资源，待遇优厚，薪资按时发放，老板协助谈单并分享老客户资源，提成可达50%，面向工程类客户群体，奖金丰厚，工作氛围良好，晋升空间广阔，对能力优秀者，公司可提供平台与资金支持其创业发展

尚为集团2025年云南地区诚聘销售精英及销售经理 薪资待遇： 底薪（无责任）4700-5700元+提成+出差补助+油补（800-1000元）+节日津贴+五险，双休及法定节假日正常带薪休假 晋升空间： 公司设置销售工程师、经理等多级晋升通道，发展空间广阔。达成相应业绩目标后可逐级晋升，并有机会带领销售团队开展工作 工作前景： 主要服务客户为大型国企、重点民营企业和市政单位的新建项目，产品涵盖室内外民用、工业、防爆灯具以及亮化工程与控制系统销售 招聘要求： 1、仪表得体，品德良好，具备较强沟通表达能力，愿意接受高激励薪酬模式 2、大专及以上学历，年龄****以下，能积极配合工作调度安排 3、具有一年以上销售从业经历者优先考虑，有电气领域相关经验者更佳 4、能够适应云南省内短期出差任务 岗位职责： 负责指定区域内的产品推广与销售执行，完成回款目标，定期进行客户拜访并维护客情关系

楚雄彝族自治州永仁县招防水工

武定县环州乡。找个挖机驾驶员个带班，一天300，联系

香花恋雨科技美容中心招聘岗位如下： 以下岗位限年龄20-45岁 A、美容院店长1名（要求3年以上工作经验，有管理经验，团队协调和统筹能力，销售能力，有极积向上精神）待遇：底薪6000元+总店提成+奖励+年终分红）.年收入15w以上. B、美容师数名：有工作经验者优先录用. 新美容师 底薪4000+提成+奖金.（不会者免费提供培训） 老美容师待遇：5000+提成+奖励+年终奖8000+提成+奖励+年终奖12000+超额奖励+年终奖15000+超额奖励+年终奖 上班地点：世纪花园复兴苑1- S-003 上班时间：早晚班制，早班09：00--18：00.晚班12：00--21：00 联系人：王总

工地在楚雄，找一个60机驾驶员鲁 云南省楚雄市

云南楚雄找个开挖机师傅改甘蔗地

接受小白，入职有师傅带，有客源，晋升机会多，新人福利 岗位福利:入职前提供专业的岗位培训，国家法定节假日，每年1-2次全国各地旅游，带薪年假+团队奖金+个人优秀奖+不定期员工团建+公司团建 1、维护公司老客户的业务，挖掘客户潜力； 2、通过电话或面聊与客户进行有效沟通，了解客户的需求，寻找销售机会完成销售业绩； 3、负责收集客户的资料，并进行沟通，建立良好关系 任职要求: 1、口齿清晰，普通话流利 2、对销售工作有较高的热情 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力 4、性格坚韧，思维敏捷，具有良好的应变能力和承压能力 5、有敏锐的市场洞察能力，有关销售经验优先； 明确的职业生涯规划和晋升制度 国寿人-国寿经理（店长）-国寿经理人-国寿营业部经理-国寿企业家

一、【工作时间］: .自由的上班时间：工作日8:30上班，10点早会过后，时间自由安排； .上不封顶的收入：新人保障＋有责底薪＋高额提成+业绩津贴; ．终身免费的职业培训：公司每个阶段都会安排新人培训，让你从职业小白华丽变身； .公平公正的晋升制度：公司每三个月都有一次公开公正的季度晋升考核，有能力你就升！ ．更多的福利：团建、旅游、年假、节日福利，让你生活工作两不误！ 二、【透明的晋升通道］ ．完善的职业晋升计划及空间（业务员→组经理→处经理→区域总监）; .全面的金融知识培训（保险法，各类金融产品分析，营销实战技巧等），全程专业师傅一对一指导，老人带新人，不用担心学不会： .优秀员工可参加"中国人寿完美创业计划"，助你一步步成为优秀领导者！ ．代理人制度，让优秀的中国人寿精英成为自己的老板！ 【我们需要这样的你］ 三、【岗位要求］ ．大专及以上学历，年龄25周岁以上； ．学习能力强，积极向上，希望和一群文化价值观正确、正直、进取的人一起奋斗； ．喜欢与人交流，有强烈成就动机，敢于挑战高薪，认可"付出＝收获"的理令． 立即投递

车险续保专员岗位热招中！无需外出 薪资待遇超给力，底薪+绩效+餐补，多劳多得不封顶 还有五险一金、带薪年假等福利！ 有意者请私信

岗位职责： 1.为客户提供个性化的寿险及财务保障需求分析，定制专业保险规划方案； 2.通过公司培训掌握保险知识、产品体系及合规流程，为客户提供长期专业服务； 3.积极拓展个人与家庭客户资源，维护客户关系，提升服务满意度； 4.参与团队建设，协助团队主管开展新人辅导、活动策划及业务推动； 5.在培养期内逐步承担团队管理职能，为晋升主管岗位做准备。 任职要求 1.年龄25-40岁，大专及以上学历（金融、营销、管理类相关专业优先）； 2.具备良好的沟通能力、学习能力及客户服务意识； 3.对保险行业有认同感，有销售或金融从业经验者优先，无经验者可提供系统培训； 4.具备团队协作精神，有一定组织协调能力，愿意承担管理职责； 我们提供： ·专业培训：行业顶尖的“新人孵化计划”、专项技能提升课程及管理层培训； ·发展路径：清晰的“规划师→主管→经理”晋升通道，提供团队搭建支持； ·回报激励：行业竞争力的佣金+奖金+团队管理津贴+年度荣誉奖励； ·福利保障：补充商业保险、带薪年假及国内外旅游机会； ·文化氛围：开放协作的团队环境，定期团建、节日关怀及文化活动。 加入我们，你将获得 ·在金融行业深耕的长期职业平台； ·兼具个人价值与社会意义的职业成就感； ·与优秀团队共同成长，实现收入与职级的双重提升！

周末双休 【岗位职责】 ﹣负责保险理赔相关事务处理 ﹣协助完成客户资料整理与信息录入【职位要求】 ﹣学历：25岁以上，高中及以上学历 ﹣经验：有相关工作经验优先 李女士

【急招】楚雄越洋农业科技有限责任公司： 楚雄越洋农业科技有限责任公司是滇中楚雄科创产业发展集团有限公司旗下国有三级子企业，作为科创集团数字化生鲜供应链体系的核心载体，我们依托3000㎡专业场地、6辆专业配送车辆及20大类近2000种商品的成熟供应链体系，结合严格的全流程质量管控能力与丰富校园配送经验，致力于打造"数字农业+校园供应链"双引擎，公司短期聚焦服务楚雄州五所重点院校约4.6万师生的食堂生鲜供应（年市场规模超1.2亿元），并计划将集团赋能升级后的智慧供应链服务能力延伸至全州学校系统及社区市场，矢志成为覆盖楚雄全域的智慧生鲜供应链综合服务平台标杆。 1、招聘岗位：业务发展专员（1人） 2、岗位职责：负责生鲜供应链业务拓展，开发新客户资源；维护现有客户关系，提供高质量的客户服务。 3、任职要求：年龄25岁至50岁，男女不限，学历不限；有生鲜配送业务经验，熟悉供应链流程，具备较强的业务拓展能力；有校园食堂或B2B生鲜配送经验者优先。 4、薪资待遇：底薪+提成，3000-10000元/月，上不封顶。 联系方式：华经理 工作地点：楚雄市东岸汀院2号门商铺

岗位职责: 1.负责家装电销工作，通过电话进行产品销售与推广 2.维护客户关系，确保服务质量满足客户需求 3.协助团队完成销售目标，提升整体业绩 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧，能够有效地与客户进行互动 2.能够在团队环境中发挥积极作用，共同推进项目 3.对家装行业有一定了解，能够快速掌握产品知识并传达给客户

工作内容 1、与客户保持高效沟通，确保各项业务目标顺利达成 2、持续维护现有客户关系，推动合作关系长期稳定发展 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能快速适应市场动态变化，具有较强的问题处理能力 3、热爱销售工作，拥有积极进取的工作心态

招聘机制 薪资：底薪+提成+带薪休+全勤奖； 底薪：2000-5000加提成、月综合薪资7500+ 业务时间自由：周一、四，早上来开个早会，汇报成果，疑难解决，工作轻松； 岗位职责: 1、负责公司产品的销售，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标; 2、积极建设并维护良好、互信客户关系; 3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。 任职资格: 1、有上进心，吃苦耐劳;敢于挑战高薪 2、沟通能力强，具有良好的团队协作精神 3、有业务、销售经验优先录用 福利待遇：带薪月休四天，调休，全勤奖；

岗位职责 1.负责业务相关客户信息、申请资料的精准录入与系统维护，确保数据的完整性和准确性; 2.协助业务团队完成资料的初步整理、分类与核验，及时反馈录入过程中发现的资料缺失或信息异常问题; 3.按照公司规范归档电子及纸质业务台账，保障业务数据可追溯、可查询; 4.配合运营及风控部门完成数据核对、信息补录等协作工作，助力业务流程高效推进; 5.严格遵守公司信息保密制度，妥善保管客户及业务敏感信息。岗位要求 1.大专及以上学历，专业不限，有金融、行政、数据录入相关实习或工作经验者优先; 2.具备较强的文字录入能力，打字速度快且准确率高，熟练操作Office办公软件及基础业务系统; 3.工作细致耐心，有良好的责任心和数据敏感度，能精准识别信息中的逻辑错误; 4.了解基础金融行业规范，有信贷业务辅助岗位从业经验者优先; 5.具备良好的沟通协作能力，能高效对接业务团队，服从工作安排。 薪资：2700+300提成（百分之九到百分之十五）

公司简介 楚雄市分布式光伏项目 楚雄市招商引资合规企业 聚焦楚雄市分布式光伏项目，诚招业务员、业务合伙人及专业施工队伍（可至项目部面谈），携手开拓绿色能源市场，高提成+稳定保障！ 业务员业务合伙人岗位职责： 1、开拓区域内光伏业务，开发潜在客户并建立档案； 2、跟进客户需求，完成谈判、签约，保障项目落地； 任职要求 无学历、经验限制，提供免费培训； 沟通谈判能力强，目标感明确，有赚钱动力； 熟悉本地市场、有建材/家电/保险/新能源销售经验者优先； 认同新能源行业，愿意长期深耕光伏领域。 薪资福利与支持 提成：面谈确定，多劳多得，上不封顶（开发一户平均3000)； 培训：系统教学+老员工带教，快速上手； 地址：楚雄市分布式光伏项目部 联系方式：

工资2500+40％提成！每月到手平均6000+！听从安排8000+！

岗位职责: 1.主动参与各类销售工作，熟悉并运用各项销售方法 2.维护客户关系，提供专业周到的服务体验 3.协同团队达成销售任务，助力团队业绩增长 任职要求： 1.拥有良好的表达能力，能与客户顺畅沟通 2.态度积极，具备团队协作精神，快速适应团队节奏 3.善于学习，愿意持续提升自身的销售专业水平

对楚雄市服务点招业务员六名，工资4000，招后勤两名，工资3000，招送货工五名，工资5000地址：金莲花农贸市场

岗位职责: 1.负责家装电销工作，通过电话进行产品销售与推广 2.维护客户关系，确保服务质量满足客户需求 3.协助团队完成销售目标，提升整体业绩 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧，能够有效地与客户进行互动 2.能够在团队环境中发挥积极作用，共同推进项目 3.对家装行业有一定了解，能够快速掌握产品知识并传达给客户