职位描述 性别不限，35岁以内，本科学历，英语专业大专学历可以考虑 经验要求：对标公司管理经验2年以上，一线经验2年以上，有地推，电销，异业合作等模式相关经验，对成都市场有一定了解和资源优先考虑，能接受市销一体 软标： 能力要求：执行力、沟通力、驱动力、目标感，领导力，效率高，管理能力； 性格要求：E人，积极主动，肯干，勤奋、真诚、大气，有狼性； 素养要求：***，精神面貌佳，稳定性强，认同嘉顿及企业文化，愿意将个人生涯规划与嘉顿事业统一； 家庭要求：家庭和睦，能百分百精力投入工作，家人支持 职位要点：意愿（夯实好意向）通勤（明确上班地点是否可以接受） 双休入职买社保公积金法定节假日正常放，寒暑假 高层管理有合伙人制度，享受分红（在职1年以上） 工作时间及休假： 周二9:30-20:45 周三至周五13:30-20:45 周末8:40-6:30 双休：A组休（周五+周六）B组休（周天+周一） 薪酬： 主管级月固定7K+提成奖金+年终奖年薪20-25万 工作地点：四个位置可供选择， 金沙校区>>青羊区金沙万瑞中心 远大校区>>双流区远大购物中心 三利校区>>双流区三利广场 新川校区>>双流区观东二街天府公馆 后期扩大校区点位，欢迎各位精英加入

【岗位信息】 培养路径：招生岗——教务岗——管理岗——校长 每个岗位轮岗3个月至半年，提前达成业绩目标可申请竞聘营销主管，培养期结束后依据实际表现确定发展方向。 【岗位职责】 1、负责学生日常教务事务管理，协调教学与咨询团队，保障教学工作有序开展； 2、处理所带班级学生的请假、调班及课程安排等相关事宜； 3、定期与家长沟通，反馈学员学习进展，配合讲师组织家长会，传递学习成果； 4、协助应对教学过程中突发情况，维护教学秩序与质量； 5、跟进学生续费进度，推动家长口碑传播与转介绍； 6、完成校区交办的其他工作任务。 【任职资格】 1、年龄20-30岁（条件优异者可适当放宽）；大专及以上学历者优先； 2、形象良好，具备服务、教育或销售类从业经验者优先考虑； 3、性格积极乐观，擅长人际互动，语言表达流畅； 4、踏实肯干，具备较强的心理承受能力； 5、热爱教育培训事业，喜爱儿童群体； 6、接受周末出勤、工作日调休（单双休、组内轮休），实行错峰休假制度。 【薪资构成】 1、收入结构：无责任底薪（3000～3500）+提成+奖励，月综合收入（4000-9000元），业绩优异者收入上不封顶

招生团队，周薪过万，招满即止，把握良机。 要求：******，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入可观 招人原则：不看文凭看人品，不重学历重能力。 薪资待遇：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元----5000元/周！！ 努力干：5000元----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，那就加入我们！ 野心不必过大，信心必须十足！ 只要肯付出，收入一定丰厚！！！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元-----40000元！ 地推人员要求： 第一，勤奋踏实，能承受高强度跑动作业，地推工作需跟随团队多地辗转； 第二，经验不限，欢迎新人加入，服务对象主要为学生家长； 第三，急需大量人才，地推讲究团队协作，人数充足才能保障成效，因此需要具备一定组织协调能力的人员，助力项目高效推进

托管咨询师职位描述 一、职位概述 作为托管机构与家长之间的重要纽带，负责全面解答家长关于托管服务的各类疑问，精准把握家长需求，提供专业化的托管建议，推动机构招生工作的顺利开展，同时提升家长的服务体验与满意度。 二、主要职责 1.咨询服务：通过电话、微信或面对面沟通等方式，及时响应家长对托管服务的咨询，耐心说明托管时段、课程安排等相关内容。 2.需求挖掘：主动与家长深入交流，掌握孩子在学习表现、性格特征、兴趣倾向及日常习惯等方面的情况，结合家长的教育期望，为个性化方案推荐做好准备。例如，针对学习基础较弱的学生，重点介绍课后作业辅导与针对性补习课程。 3.方案推荐：依据孩子的具体情况和家庭需求，科学匹配适合的托管服务项目，清晰讲解套餐亮点、特色教学内容及可能达成的效果，引导家长选择合适的托管服务。 4.活动推广：积极传递机构开展的优惠举措、试听课安排、校园开放日等活动信息，鼓励家长参与体验，增强潜在客户的报名意愿。如告知报名可享首月费用八折，并赠送学习礼包。 5.签约办理：协助家长完成报名签约流程，细致解读合同内容，妥善处理报名中遇到的各种问题，保障签约高效顺利完成。 6.客户维护：定期联系已报名家长，听取反馈意见，及时回应并处理相关投诉，持续优化服务体验，提高家长认可度，助力口碑传播与转介绍。 三、任职要求 1.大专及以上学历，教育学、市场营销等相关专业优先考虑。 2.有教育领域销售或客户服务经验者优先，了解托管行业运作者更佳。 3.具备优秀的语言表达能力与服务意识，富有亲和力，能够迅速赢得家长信任。 4.工作态度积极，责任心强，具备良好的抗压性与灵活应对突发情况的能力。

工作内容： 1.负责私教会员及团体课程会员的教学执行 2.负责门店会员的日常维护与服务跟进 3.负责门店会员的拓展及课程内容讲解 工作要求： 1.具备较强的责任意识 2.能吃苦耐劳，积极追求个人发展 3.擅于沟通交流，接受课程推广相关工作 特别说明： 晋升通道畅通，成长周期短，配有清晰的晋升体系，教练课时饱满，授课激励丰厚，团队成员兼具能力与形象，公司提供系统化培训，定期组织丰富团建活动，实现工作与乐趣融合 春季旺季已至，当前课程排期密集，咨询报名会员数量激增，门店教练平均课时达120节以上，最低课时量为90节，月均收入1.2W+，不以收入为导向者请勿打扰

·提成方式：全额提成，依据销售业绩核算，无任何扣减； ·资源分配：客户资源由公司统一提供，无需自行拓客； ·地址位置：牛市口、东大路地铁口； ·川内领军企业，平台实力强，助力高效成单。 【岗位职责】 1、针对公司提供的精准意向学员进行课程咨询与答疑，制定匹配的专业学习方案。 2、与学员保持良好沟通，建立信任关系。 3、工作形式为室内办公，不涉及外勤与电话推销，客户资源由公司精准分配。 4、持续跟进潜在学员，定期回访，维护学员日常联系。 【职位要求】 1、具备2年以上相关行业工作经验； 2、工作态度积极，认同教育行业及销售岗位价值； 3、乐于接受挑战，追求高收入目标； 4、有教育领域招生经验或教育产品推广经历者优先； 5、了解自考、成教、国开等业务内容者优先； 6、熟悉院校官方收费标准者优先考虑。

【公司福利】 1.入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险一金 2.每月享受企业滴滴打车补贴1000元，当日使用无上限 3.试用期薪资全额发放，不打折，每月月底准时支付当月工资 4.工作形式为线上运营，无需外出、不做地推、无面销任务 5.客户资源由公司统一提供，无需自行开拓 6.每月享有生日福利，节假日发放定制礼盒，定期举办业务表彰大会，内推成功奖励500元/人 7.年假根据工龄逐年递增，最高可达7天 【工作内容】 通过企业微信群开展学员陪伴服务，协助其完成为期一周的体验课程学习，并推进长期课程的转化与销售（入职期间提供带薪培训） 要求具备全日制大专或全日制本科学历 【薪资】 无责任底薪3000元+过程指标绩效2000元+提成+五险一金+1000元/月企业滴滴打车补贴，综合平均月薪8-12K 【优势】 提成机制优厚，有相关经验者上手快，短期内收入普遍可突破万元； 以社群销售为核心，无传统电销的通话时长和拨打数量考核要求； 项目稳定性优于K12领域，业绩优秀者收入持续稳定； 相较同类型岗位，整体薪酬水平更具竞争力

1.引导家长陪同孩子到校进行接待与咨询，协助办理报名及缴费等相关入学流程。 2.负责新老学员的报名与费用缴纳工作，确保手续齐全、信息准确。 3.承担日常电话接听及后续回访任务，保持良好沟通。 4.通过微信及朋友圈开展课程宣传，提升招生效果。 5.在同事临时缺勤或外出期间，主动协助接待来访学员；遇学员咨询冲突时，以整体工作为重，实事求是，积极配合调配。 6.工作时间：早班9:00–18:00/晚班13:30–20:30，每周一固定休息。

【公司简介】 悟空教育致力于为全球3-18岁青少儿提供高质量的在线直播课程，总部位于美国硅谷，核心课程涵盖“悟空中文”、“悟空国际数学”及“悟空英文阅读写作”。目前已服务超过30万家庭，成长为全球广受孩子欢迎的教育品牌之一。 【薪资福利】： 底薪5-7k+高比例提成+交通补贴500元/月+特殊班次补贴500元/月，综合平均收入10-15K，表现优异者可达25-35K，顶尖人才月薪可至50-60K； 试用期享受全额底薪 入职即缴纳五险一金（以每月15号为分界） 每年享有5-20天带薪年假 包含绩效奖励、节日福利、生日礼品、团队建设活动及年度健康体检 【岗位优势】： 1、业务发展稳健，公司持续提供客户资源，运营模式不受双减政策影响； 2、面向海外华裔家庭，市场需求旺盛，资源分配机制公开公平； 3、目标客户精准，转化效率高，成交周期短； 4、团队协作融洽，组织活动多样，工作氛围轻松； 5、培训体系系统化，晋升路径清晰透明。 【岗位职责】： 1.利用公司提供的资源，通过电话或微信等线上方式对接全球华人家长，介绍中文、数学及英文阅读写作课程，并推荐适配的学习方案； 2.无需外勤，在办公场所完成在线课堂监督，结合学生体验课表现，向家长提供专业学习反馈与规划建议，针对家长关切给予有效解答，依据家庭需求制定个性化成长路径，担任学员学习旅程的引导者； 3.对暂未成交的客户定期跟进，保持良好沟通关系，持续挖掘潜在合作机会。 【任职要求】： 1.大专及以上学历，年龄*****； 2.具备1年以上销售工作经验，有电销或网销背景者优先，从事过在线教育行业者更佳；

薪资月结保底3k工作时长短工作轻松只需要给孩子们讲讲作业拍拍照

活找人: (1.).军川农场50顷地找两位普通放水干零活月工，9000一个月。 (2).普阳40项找普通月工一位，9000一个月。 (3.).名山农场50顷地找两位会打浆耙地月工，不用开插秧机，10000一个月。 (4).军川28顷地找一位全能百天工，32000元。 (5.)军川30顷地找一位长工，两块地，1500一顷。 (6).军川雇一位全能月工，50顷地，会耙地推票子的，12000一个月。 (7.).普阳17顷地雇一位长工，30000元。 (8.).军川30项雇位全能月工，11000元 (9.).普阳43顷雇位会放水干零活卷**月工，9000一个月。 (10.).延军农场一家，27顷，28顷雇两位长工，1500一顷。电话

夜宵店招聘 服务员一名，工资3500，人品要好，听从安排，服从管理，口齿伶俐，热情大方，手脚麻利（25岁~50岁） 工作时间.下午四点到凌晨四点 以上工种来电联系，水军勿扰 电话： 地址：十里原湾一期 上午休息，下午**电话 （加好友注明来意）

雅安雨城区大兴一社会餐饮，招聘炉子若干，月薪6500 买五险，月休4天，工作轻松，有奖金，提成，联系电话（）

雅安市雨城区招护坡/边坡、打锚索孔，履带机师傅一人，孔深40米，二把刀勿扰

雅安龙苍沟找飞手吊竹子和木头30一吨，距离远就是50一吨，距离170-500米，木头落差200米，竹子平飞包吃住，有线哈，老飞想赚过年钱的来周结

沈阳远洋旅行社招兼职， 报名电话

岗位职责： 1.负责旅游线路的策划与设计，根据市场需求制定合理的行程安排和报价方案 2.协调导游、交通、酒店等资源，确保团队出行各环节顺畅衔接 3.处理团队运行中的突发情况，及时解决行程中出现的问题，保障客户体验 4.与销售部门密切配合，提供产品支持和技术解答，协助完成客户咨询转化 5.定期整理运营数据，分析成本与收益，持续优化产品结构和执行流程 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效对接多方资源，责任心强 2.熟悉旅游行业运作流程，有较强的应变能力和问题处理经验 3.工作细致耐心，具备较强的时间管理和多任务处理能力 4.能熟练使用办公软件进行文档处理和数据分析 5.有旅游或相关服务行业工作经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.根据客户需求定制线路和核算成本和推荐合适的旅游产品 2.及时跟进客户咨询，解答关于签证、行程安排、交通住宿等相关问题，提升客户满意度 3.协助客户完成旅游产品预订，协调供应商资源，确保行程顺利实施 4.维护老客户关系，定期回访并推送优惠活动及新品线路，促进二次消费 5.收集客户反馈与市场信息，协助优化旅游产品设计与服务流程 6.熟悉MICE团操作经验和流程 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力，能够耐心细致地解答客户疑问 2.热爱旅游行业，熟悉国内外主流旅游目的地及相关政策信息者优先 3.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应节假日高峰期工作节奏 4.有旅游顾问、旅行社销售或相关客户服务经验1-3年，新手勿扰。 5.大学或以上学历，具备基本办公软件操作能力，工作地点深圳，可以出差。

主要职责： 1、在小红书、视频号、抖音寻找公司指定合作方，联系并建立好经销合作关系 2、与经销商维持合作关系，收集意向客户信息促成交易，做好售后 3、旅游咨询群的管理、收集客户出行意向、促成订单 要求： E人，心思细腻，所以我们希望您 待遇：底薪+提层

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

工作内容： 团队集体出行，前往不同城市开展市场推广，通过地面推广形式销售活动门票。 周末负责邀请已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。 提成标准为900元/单（试用期内），转正后提升至1400元/单。 每周收入区间在3000元至15000元之间。工资每周结算，绝不拖欠，只要踏实肯干，收入有保障！ 需适应出差安排，性格开朗、不怯场，具备基本销售素养！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推工作经验者，优先录用！ 【招聘人数】20人： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地的。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格外向，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的语言沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 3、能力体现：发音清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，具有团队合作意识和积极进取的心态！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（只看你是否有决心！） 2、学历非硬性要求！（更关注实际销售潜力，看重付出与行动） 3、具备良好的沟通协调能力及综合素养！（有销售相关经验者更具优势） 4、能承受工作强度，敢于挑战自我！（目标需靠自身努力达成） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋奖励） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 全力以赴拼搏：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入重点人才培养计划，优先晋升储备管理岗。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

因开店招聘内衣导购（财富店）（解放东路欧亚店） 薪资待遇: +奖金（500-3000）+3万以上5提+2天公休）+满勤200奖联系电话：面试地址：时间9.00-5.30晚12.30-9.00）通勤补助+150，重庆路店长/1保底3000+时间9-9公休2天全店业绩3万以上/5提 招聘客服经理底薪3000.（保险+工资）公休4天年龄25-35（大学毕业）业绩奖500-3000（时间9.00-6.00）

因开店招聘内衣导购（财富店）（解放东路欧亚店） 薪资待遇: +奖金（500-3000）+3万以上5提+2天公休）+满勤200奖联系电话：面试地址：时间9.00-5.30晚12.30-9.00）通勤补助+150，重庆路店长/1保底3000+时间9-9公休2天全店业绩3万以上/5提 招聘客服经理底薪3000.（保险+工资）公休4天年龄25-35（大学毕业）业绩奖500-3000（时间9.00-6.00）

招聘：招生老师 薪资：2200-10000元/月 岗位职责： 1.负责招生工作，根据市场营销计划，完成部门招生指标； 2.开拓新市场,发展新客户； 3.负责所在区域市场信息的收集及竞争对手的分析； 4.定期向公司报告招生情况，并提出销售预测及市场战略建议。 任职要求： 1.对销售（招生）工作有较高的热情和毅力； 2.具备良好的沟通技巧及交际能力； 3.具有团队合作精神，能够适应团队的变化。 薪酬:有责底薪+高提成 特别注明:本岗位求贤若渴，高提成上不封顶！！！底薪不高，混底薪者不用考虑。 上班时间:自由安排，以业绩为准。

招聘：招生老师 薪资：2200-10000元/月 岗位职责： 1.负责招生工作，根据市场营销计划，完成部门招生指标； 2.开拓新市场,发展新客户； 3.负责所在区域市场信息的收集及竞争对手的分析； 4.定期向公司报告招生情况，并提出销售预测及市场战略建议。 任职要求： 1.对销售（招生）工作有较高的热情和毅力； 2.具备良好的沟通技巧及交际能力； 3.具有团队合作精神，能够适应团队的变化。 薪酬:有责底薪+高提成 特别注明:本岗位求贤若渴，高提成上不封顶！！！底薪不高，混底薪者不用考虑。 上班时间:自由安排，以业绩为准。

OIT男装招聘 招聘岗位：导购 任职要求:积极性、上进心、服从工作安排，年龄18-35岁 工作内容：服装销售及日常工作 任职资格：有销售经验优先 福利待遇： 1. 星级底薪+提成+全勤+工龄+生日福利+任务奖+节假日双倍3倍工资+绩效考核+带薪年假 2.早/晚班，月休四天 3.购买社保 4.工资3000—上不封顶 工作地点：雅安万达二楼OIT男装 ☎ 丹丹：

招聘：韦伯科创活动中心招生老师4500+年终奖 薪资：4500-10000元/月 岗位职责： 1.负责招生工作，根据市场营销计划，完成部门招生指标； 2.开拓新市场,发展新客户； 3.负责所在区域市场信息的收集及竞争对手的分析； 4.定期向公司报告招生情况，并提出销售预测及市场战略建议。 任职要求： 1.对销售（招生）工作有较高的热情和毅力； 2.具备良好的沟通技巧及交际能力； 3.具有团队合作精神，能够适应团队的变化。 薪酬:有责底薪+高提成 特别注明:本岗位求贤若渴，高提成上不封顶！！！底薪不高，混底薪者不用考虑。 上班时间:自由安排，以业绩为准。

1.负责相应学科的督学 2.负责给客户讲解公司提供的服务 3.配合销售部给客户讲解产品促进成交

【这个岗位的基本情况介绍】 工作内容：70%电话销售+30%运营，通过引导家长和孩子完成体验课学习，提供服务并推动课程转化，实现正价课的销售目标； ①社群运营：利用公司提供的用户资源，按照规范流程进行首次对接、初步意向沟通、客户分级管理、组建微信群、日常群内答疑，增强客户粘性； ②教学服务与转化：组织已报名的家长和学生参与体验课，解答学习相关问题，提供辅导支持，在社群中落实教学服务环节，持续维护用户关系，为后续转化打下基础； ③课程销售：基于体验课期间的服务积累，协助家长制定学习规划，促进体验课学员向正式课程的转化，达成销售成果。 【我们能够提供给你-薪资福利】 1、无责底薪4000元+300元交通补贴+200元带班津贴，综合收入8-20k+（以结果为导向，试用期与转正待遇一致）； 2、五险一金（入职即缴，试用期同样享受）； 3、工作时间：13:00-22:00，每月休息6-8天； 【投递这个岗位需要什么条件】 1、统招专科及以上学历； 2、有热情，有拼劲，渴望高收入，能接受销售属性工作，具备服务意识和耐心； 3、愿意在教育领域长期深耕发展。

主要负责校区的招生事务，配合部门完成相关工作