
自动喷漆线主管
9000-14000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理家电家居家具
岗位职责:
1.负责LK公司自动喷漆线的日常运行管理及设备维护
2.监控生产流程,确保符合质量规范,并及时处理现场异常情况
3.指导团队成员作业,优化工作流程,提升整体协作效率
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能高效推动团队协作与任务落实
2.具备抗压能力,能在规定时间内完成各项工作任务
3.有较强的团队意识,能够迅速融入新环境并发挥作用
整机维修主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体不良品维修团队管理智能硬件生产成本管理
工作职责:
1. 汇总整机故障问题并进行分析,制定相应的维修方案;
2. 依据维修流程与技术手册执行维修任务,并及时汇报作业进展;
3. 统计产线每日送修的不良数据,结合高频不良项协助产线优化制程;
4. 对接收到的不良品在确认无异常后,确保3小时内完成修复;
5. 控制维修过程中的作业疏漏及OB判退率,维持在标准范围内;
6. 所有不良品维修遵循先进先出原则,工单按时关闭,保障结案达标;
7. 培养维修技术人员,做好人才储备,支撑生产人力需求;
8. 落实并监督责任区域内的5S管理与三伤防控工作。
任职资格:
1. 具备较强的组织协调能力、团队凝聚力及环境适应力;
2. 有一年以上台式机、笔记本、手机、平板或数码产品维修经验;
3. 具备良好的表达与沟通技巧;
4. 逻辑思维清晰,具备快速学习能力;
5. 对潜在问题具备一定的预判意识;
6. 有同类型企业班组长经历者优先考虑;
7. 可配合工厂安排进行加班。
生产储备干部
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工库存/仓储管理生产成本管理新能源
岗位职责:
1、参与生产流程的改进与执行,提升作业效率与产品品质;
2、配合生产主管开展人员安排与培训工作,保障生产计划顺利推进;
3、跟踪生产环节中的各项参数,快速识别并处理生产过程中的异常问题;
4、推进精益生产的实践应用,协助落实降本增效相关举措;
5、汇总生产运行数据,开展分析整理,为管理决策提供依据。
任职要求:
1、具备机械电气类或相近专业背景,掌握扎实的专业基础知识;
2、具有良好的组织协调意识及团队合作精神;
3、熟悉常用办公软件操作,具备较强的数据处理与分析能力;
4、有生产类实习经历或相关实践经验者优先考虑;
5、积极面对工作挑战,责任心强,能适应一定工作压力。
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职生产设备管理
因公司业务扩大规模武汉新建工厂,招聘注塑工艺技术领班,待遇优厚,武汉经济技术开发区军山街军山产业园三区六号厂房(武汉科远达汽车部件制造有限公司),联系人:邱红.
生产组长/车间班长
7000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理新能源
工作职责:
1、生产管理与协调
统筹冲压、包装班组的生产计划实施,分解每日/每周生产任务,确保订单准时交付;
协调设备、物料及人力资源配置,及时解决产线瓶颈问题,提升设备综合效率(OEE)。
2、设备操作与工艺把控
负责冲压设备(如冲床、模具)的调试、参数设置及工艺优化,确保冲压件精度与良品率;
监控包装线设备(如封口机、贴标机)运行情况,持续优化包装流程与作业效率。
3、团队管理
组织班组人员排班安排、技能培训与绩效考核,建设多能工队伍,提升整体操作能力;
落实安全生产责任制度,监督员工执行标准作业流程及6S现场管理规范。
4、质量控制与异常处理
跟踪冲压件尺寸、外观合格率及包装成品质量状况,牵头不良品原因分析与改善措施;
快速处置设备突发异常(如模具故障、包装机卡料),组织应急维修并记录根本原因。
5、成本与效率优化
控制冲压模具损耗与包装材料使用等成本指标,推进降本增效方案落地执行;
提出产线自动化升级建议,降低人工依赖,提高生产线智能化程度。
6、跨部门协作
协同工艺、维修、仓储等部门,优化冲压工艺设定及包装存储作业流程;
定期汇总并汇报生产数据(如人均产出、停机频率)与改进成效。
任职要求:
中专/大专及以上学历,机械、机电类相关专业;
3年以上冲压或包装设备操作经验,具备1年以上班组管理经历,有锂电池行业背景者优先;
熟练掌握模具调试与设备保养技能,了解常用生产管理工具及ERP/MES系统应用,持有操作证或电工证者优先考虑;
责任心强,能适应轮班制和快节奏工作环境,具备良好的沟通协调、团队带领及抗压能力。
生产储备干部
5000-8000元/月
生产管理包吃包住月结经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机电类/自动化类
1、大专学历,专业不限,需愿意在车间一线岗位工作。
2、培养路径:车间班组长→车间主管→车间经理,负责生产管理及团队人员管理等相关工作。
3、欢迎优秀应届毕业生加入,不接受无法适应一线工作者请勿投递。
福利待遇:
1、提供免费住宿(房间配备空调、热水器,每间宿舍设有独立卫生间)
2、提供免费工作餐,试用期即缴纳五险,享有介绍费、工龄奖金
3、每年安排一次免费健康体检,节日期间发放礼品及年终福利品
4、工资每月15日准时发放(遇节假日将提前支付)
泥瓦工小工钢筋工20人以上完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
五里镇工业厂房耍要模板工10人,泥瓦工10人小工各10人,钢筋工10人,年龄要求20一58岁吃苦耐劳有压力人来!欢迎班组组团报名工资小工220,大工320,!
京山新雄韬大量招人!包吃包住月入6K+
5000-7000元/月
操作工普工免费培训包吃五险包住11-20人月结
京山雄韬锂电大量招聘普工/操作工
专注深耕储能电池、储能锂电池、通讯锂电池、动力锂电池以及氢燃料电池系统
招聘要求:21-42岁,会认26个英文字母,智能手机操作,接受两班倒(一个月转班),月休2-4天
薪资及福利待遇:综合薪资5000-7000元
工作时间:8:00-20:00,两班倒
吃住:包三餐包住宿
体检:常规体检
地址:京山市智能产业园
厂区物流搬运工+包吃住+空调车间
6000-7000元/月
打包包吃20人以上月结
荆门长城系 蚂蚁物流
岗位:装箱,搬运,包装等;
能两班倒、站岗
薪资普工:白夜班21.5,月薪 6000-7000
订单旺季工时足,工资可周结;可月结
福利
包吃 2 顿|免费厂车|4-6 人宿舍
空调 / 热水器 / 洗衣机齐全
|节日礼品 + 跨年奖
320一天,下班微信发工资,工资不拖欠,包吃住,下方联系我,名额有限!
320-320元/天
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
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北京丰台区招装修承包
1-1.1万元/月
工长装修承包
北京市丰台区招装修承包
我们公司有大量家庭改造和部分整装订单,在紧急招募工长,负责施工,工长需要有整个班组。
工长接单前不需要缴纳任何费用,有意向回复。
工长
上海市闵行区招工长/工程师
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进
2.组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范
3. 协调各工种作业,解决现场技术与管理问题,保障施工安全与质量
4.编制施工日志、验收资料及竣工文件,配合项目交付与审计
5.监督材料使用与成本控制,合理调配人力与设备资源
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑/安装类工程项目流程
2.熟练掌握施工图纸识读、施工组织设计及现场管理要点
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
4.持有相关职业资格证书(如建造师、施工员证等)者优先
5.责任心强,能适应现场工作环境,服从项目统筹安排
工长装修承包
长春市宽城区招装修承包
我们公司有大量家庭改造和部分整装订单,在紧急招募工长,负责施工,工长需要有整个班组。
工长接单前不需要缴纳任何费用,有意向回复。
天津河北区岗位职责:1.负责施工现场的日常管理与协调,确保工程进度、质量与安全达标2.组织班组人员开展施
8000-11000元/月
工长月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与协调,确保工程进度、质量与安全达标
2.组织班组人员开展施工作业,进行技术交底与工序指导
3.核对施工图纸与现场实际,及时发现并反馈设计或施工问题
4. 配合项目部完成材料计划、工时统计及现场验收工作
5. 监督落实安全生产规范,组织班前安全教育与隐患排查
任职要求:
1. 具备工长或工程技术相关岗位工作经验,经验要求不限
2. 熟悉建筑施工流程及常用施工规范,能独立处理现场常见问题
3. 具备基本识图能力与沟通协调能力,责任心强、执行力高
4.最低学历不限,持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先
5. 适应工地环境,能长期驻守项目现场
质量文控/文员
7000-9000元/月
生产跟单/文员月结3-5年本科汽车行业质量管理体系
【主要职责】
1、全面负责质量体系文件从创建到归档的全过程管理;
2、统筹质量类文件的受控发放及电子化文档管理平台的日常运维;
3、组织实施文件修订流程,完整保留版本变更轨迹与历史记录;
4、在内外部审核过程中,高效提供合规、准确的文件资料支持;
5、确保文档管理体系持续满足ISO 9001、IATF 16949、ISO 13485等标准及相关法规要求。
【岗位要求】
1、本科及以上学历,质量管理、文档管理、理工类相关专业优先;
2、具备质量文控实际工作经验,熟悉ISO 9001、IATF 16949标准及常用质量管理工具者优先;
3、熟练使用MS Office等办公软件;
4、逻辑性强,具备良好的组织沟通能力,能使用英语进行工作交流者优先。
生产主管
9000-13000元/月
生产组长/拉长5-10年本科生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工新能源库存/仓储管理生产成本管理
【工作职责】
1、依据公司战略规划,制定并分解月度及周度生产计划,统一调度生产任务,保障订单准时交付,跟踪生产进度,协调资源应对生产瓶颈,提升产线运行效率与产能利用水平。
2、负责生产班组的日常管理,涵盖人员排班、技能培训、绩效评估及团队建设,培育基层管理人才,强化团队专业能力与执行效能,打造安全、高效、协作的作业环境。
3、督导生产过程严格执行工艺规范,落实质量控制手段(如SPC、FMEA),持续降低产品不良率,牵头处理异常问题,制定并实施纠正与预防措施。
4、管控原材料使用、能源消耗及人工成本,推动精益改善项目,压缩单件生产成本,执行设备TPM维护机制,减少因设备故障引发的非计划停机。
5、落实EHS管理体系要求,确保现场作业符合安全生产、环境保护及6S标准,开展定期安全巡查与隐患治理,组织事故应急响应与整改闭环管理。
6、协同工艺、设备、运营等相关职能,优化生产流程与资源配置效率,定期汇总分析生产指标(如OEE)并向上级提交数据报告与优化建议。
【任职要求】
1、本科及以上学历,工业工程、机械工程、管理学或相关专业背景优先考虑;
2、具备5年以上制造行业生产管理经历,有锂电池或新能源领域工作经验者优先,熟悉结构件制造流程(如钢壳自动化装配等)更佳;
3、掌握设备综合效率(OEE)、质量管理体系(如IATF 16949)及质量管理方法(如PDCA、5W1H),熟练操作ERP/MES系统及办公软件,具备良好的数据分析与报告输出能力;
4、目标意识强,具有出色的决策能力和抗压素质,能适应高强度生产节奏;沟通协调能力突出,具备团队管理经验,善于跨部门联动与问题协调解决。
生产总监
2.5-4万元/月
生产总监5-10年本科团队管理生产成本管理
工作职责:
1、依据公司战略规划、经营方针及年度任务,科学调配设备、人力、场地等生产要素,保障产能供给,确保达成公司下达的各项指标;
2、牵头制定本部门的工作目标与实施计划,并组织落实、指导推进、统筹协调、监督检查及过程管控;
3、实时掌握生产流程中的质量动态,推动各部门间有效沟通协作,快速响应并解决生产过程中出现的各类问题;
4、主导生产过程中的质量管控、物料管理及现场标准化作业(SOP)执行,确保产品质量稳定受控;
5、统筹处理生产过程中突发的重大异常事项,组织资源进行高效应对;
6、推行精益化生产模式,持续提升生产效率,降低制造成本;
7、审阅生产系统及相关文件资料,并在授权范围内完成签批;
8、推动新技术、新工艺、新装备的引进与应用落地;
9、主导关键生产设备的采购评估、安装调试、试产验证及验收工作;
10、主持每日生产例会,部署生产任务,协调解决生产运行中的难点,对跨部门争议事项做出决策;
11、落实安全生产责任制,严格执行安全管理制度,确保车间安全平稳运行;
12、负责生产团队的日常监督、检查与绩效考核,依据月度考核结果实施管理举措;
13、按要求完成上级领导交办的其他工作事项。
任职资格:
1、本科及以上学历,化工或高分子材料相关专业;
2、具备5年以上锂离子电池隔膜行业生产总监或同等岗位管理经验,精通锂电隔膜基膜或涂布膜生产工艺;
3、具有较强的责任心、品质意识、成本控制能力及组织管理、协调沟通能力;
4、熟悉IATF16949、ISO45001等管理体系要求,并能组织下属有效执行与持续改进。
工艺总监
2.5-3.5万元/月
生产总监5-10年本科新能源生产成本管理团队管理生产设备管理
职位描述:
1、全日制本科及以上学历,高分子材料、化学化工等相关专业;
2、具备从0到1的产品工艺规划经验,能依据产品图纸完成整体工艺方案设计与实施,精通工艺技术知识,可独立编制各类工艺文档;
3、拥有5年以上制造业工艺设计相关工作经验,具有隔膜行业背景者优先;
4、具备良好的团队协作意识,沟通协调能力突出,能适应一定工作压力;
任职资格:
1、统筹公司全流程工艺技术及工艺管理体系的建设与运行;
2、保障产品实现过程中的工艺技术支持与技术落地;
3、持续推进生产流程优化与工艺改进,提升生产效率并降低制造成本;
4、负责加工工艺的设计,以及现有工艺流程的维护与升级;
5、监督生产现场工艺执行情况,确保工艺文件、质量标准等得到有效落实,并根据需要为相关部门人员提供技术指导与培训支持。
工艺部经理
1.2-1.4万元/月
厂长/主管10年以上本科工艺设计新品导入(NPI)工艺改良焊接工艺
岗位职责:
1. 工艺技术管理
制定与优化工艺:编制产品加工工艺流程、操作规程及相关工艺文档(如工艺卡、作业指导书),持续优化以提高产品质量与生产效率。
工艺文件管理:负责技术图纸和技术资料的归档与维护,确保文件准确、完整且具备可追溯性。
新工艺研究:推进新工艺、新技术及新设备的引入、研发与应用,保持制造工艺的技术先进性。
2. 生产支持与问题解决
现场技术支持:在生产过程中提供工艺指导,及时处理设备调试、适配及现场工艺异常问题。
质量问题分析:联合质量与制造部门对生产异常进行原因分析,提出改善措施并监督执行效果。
工装设备管理:主导或配合完成工装夹具的设计、制作、维修计划制定及实施,并跟踪新设备运行稳定性直至正式移交。
3. 成本与质量管理
成本核算与控制:开展工艺环节成本测算,提交成本对比分析报告,通过优化工序布局、提升材料利用率等手段降低制造成本。
质量保障:参与新产品验证工作,组织工艺文件与质量体系文件会签,确保产品符合质量标准要求。
4. 团队与部门管理
团队建设:负责工艺团队的组建与日常管理,定期组织内部培训与技术分享,提升团队整体专业水平。
运营管理:全面负责工艺部门日常运作,统筹任务安排与进度管控,制定部门工作计划与发展目标。
5. 项目与跨部门协作
项目管理:牵头新产品试制阶段的工艺跟进,记录加工过程数据与问题点,主导海外项目从立项到量产的全流程协调。
沟通协调:与客户、供应商及公司内部各职能部门保持高效沟通,保障项目按APQP流程推进并如期交付。
任职资格:
1、本科及以上学历,10年以上重型机械行业相关工作经验。
2、具备机械类产品技术管理背景,熟悉产品生产工艺流程,能够独立完成工艺文件编制。
3、掌握精益生产理念,善于优化工序路径、减少加工损耗、提升设备使用效率,有效控制生产成本。
4、熟练操作2D/3D设计软件(如AutoCAD、SolidWorks)。
5、有ERP/MES系统操作经验者优先考虑。
福利待遇 :
1、绩效奖金,股权激励;
2、带薪休假、防暑降温费;
3、传统节日发放福利物资;
4、公司提供免费住宿,精美午餐;
5、五险一金、商业保险。
生产管理储备人才
4000-5000元/月
其他生产营运人员1年以下大专
岗位职责:
1. 参与公司生产车间关键业务,掌握全流程操作规范
2. 配合管理层拟定部门工作规划,达成各阶段考核指标
3. 深入学习车间生产管理相关方法与实践流程
4. 定期提交岗位分析报告及优化管理建议
生产部门主管
1.6-3万元/月
厂长/主管10年以上本科生产计划管理成本管理
工作职责:
1. 制定并落实企业生产计划,保障生产目标按时完成;
2. 组织调度生产资源,协调人员与设备运作,确保生产任务有序推进;
3. 持续优化生产工艺流程,提升生产效率与产品品质,控制生产成本;
4. 监督生产过程中的安全与质量管控,制定预防及应对措施处理突发问题;
5. 推动生产技术升级与工艺革新,增强生产技术水平与创新实力;
6. 定期汇总生产运行情况,开展数据分析与改进,为经营决策提供依据;
7. 与相关部门负责人协同配合,保障生产计划高效衔接与执行;
职位要求:
1. 具备十年以上磷化工领域生产管理经历,有肥料行业背景者优先考虑;
2. 本科或以上学历,主修化工类相关专业;
3. 精通磷酸、磷铵、硫酸、选矿或二次加工肥中至少一项工艺流程;
4. 具备良好的抗压能力、沟通协调能力及整体统筹管理能力;
5. 拥有较强的数据分析与决策判断能力,能基于数据反馈调整优化生产方案。
荆门沙洋县招工地小工/杂工、钢筋绑扎
180-200元/天
钢筋绑扎小工3-6个月保险包住包吃3-5人月结
我们是建农村自建房别墅的,现在在荆门市沙洋县工地招工地小工/杂工、会钢筋绑扎更好,200一天,包吃包住,月结不拖欠一分钱工资
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供荆门钢筋班长招工信息平台在线招聘信息,主要招聘荆门钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。