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【岗位职责]， 负责所在区域老客户配送+开发新客户 【职位要求】， 18-45周岁，男女不限，身体健康，性格开朗、亲和力强、吃苦耐劳，会骑电动车，有无经验均可(提供岗前培训+业内精英一对一引导) 【工作时间】，配送一两个小时就OK，其他时间自由安排 【薪资福利]， 提成+配送费+奖金(多劳多得，上不封顶)，提供食宿，管理岗位内部提拔晋升(从组长到区域经理)【薪资说明】， 随便干六千以上，用心干一万以上，努力干两万 公司有项目培训部，最快6个月可以接手站点管理工作，加业绩底薪

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岗位职责: 1、负责区域内相关领域的产品研究，组织开展产品知识培训； 2、协助筹备并实施各区域产品推广会、科室会等相关会议； 3、进行市场调研，掌握终端销售情况，收集区域内竞品动态，制定销售策略以支持市场工作； 4、配合中央市场部完成新品及重点产品的调研与分析任务； 5、维护区域专家关系，构建并完善本省各专业领域的专家资源库； 6、按时完成公司安排的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备2年以上相关工作经验，专业包括医学、药学、中药学、化学、制药工程、生物工程、生命科学、市场营销（药学方向）等相关领域； 2、具有责任心、耐心、进取心，工作踏实认真； 3、形象良好，具备优秀的沟通能力及组织协调能力。

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岗位职责: 1. 负责NISP一级、二级认证在指定校园内的整体推广运营管理，策划并执行线上线下推广活动，确保各项运营计划顺利落地。 2. 开拓、建立并维护与校园学生会、社团、相关院系及学生团队的良好合作关系，有效推动NISP认证项目在校园内的合作与长期发展。 3. 跟踪、统计并分析推广运营数据（如报名人数、参与活动率、转化情况等），评估推广效果，基于数据反馈持续优化推广策略与执行方案。 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力与跨部门协作能力，能够高效整合校内外部资源，推进推广工作。 2. 富有团队合作精神，能快速融入并协同团队及多部门合作环境，共同完成推广目标。 3. 学习能力强，能主动跟进信息安全领域及考试认证动态，适应变化，不断提升专业推广效率。 4. 有校园推广经验、社团管理经验或曾任学生会主要负责人者优先考虑。

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38岁以下，不限性别，专科及以上学历（条件优秀者可适当放宽），市场营销等相关专业优先，欢迎优秀应届毕业生投递； 岗位职责： 1、通过电话沟通、实地拜访等方式，挖掘并拓展潜在客户资源， 2、维护企业专业形象，建立良好客户关系，增强客户对百度商业产品及企业服务的认知度， 3、协助客户解决产品使用过程中的各类问题，提供高效、优质的服务支持， 4、整理客户反馈的市场信息及竞争动态，为公司战略决策提供有效数据支撑。 任职要求： 1、具备互联网行业认知，掌握客户开发与客户关系维护的基本方法， 2、工作主动积极，热爱销售岗位，充满热情，具备良好的团队协作精神， 3、思路清晰，善于思考与归纳，对数据变化具有较强洞察力， 4、具备较强的抗压能力和学习适应能力。 薪资待遇：五险，无责任底薪+高额提成+月度奖金+季度奖金+年终奖+各类补贴+国内旅游 每日工作8小时，享受国家法定节假日及带薪休假

岗位职责： 1.负责市场推广活动的策划与执行，以提高品牌知名度和市场占有率。 2.需要通过各种渠道进行市场推广，包括但不限于在线推广、社区推广、合作伙伴推广等。 3.能够根据市场反馈调整推广策略，以满足市场需求。 4.需要利用公司提供的推广工具和方法，有效地进行市场推广。 5.有机会通过推广活动晋升为店长，负责店面运营管理。 6.能够进行团队建设，包括老带新、团队培训等。 任职要求： 1.有市场推广相关经验，熟悉各种推广工具和方法。 2.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与团队成员进行沟通。 3.对市场推广工作充满热情，能够承受工作压力。 4.有责任心，能够自我激励，不断提高工作效率和质量。 5.年龄要求为22-50岁。 薪资福利： 1.提供丰厚的待遇，包括提成。 2.有机会通过推广活动晋升为店长，负责店面运营管理。 3.提供团队建设机会，包括老带新、团队培训等。

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