工作内容 1、统筹家装项目的全流程规划与落地实施，保障项目按时交付； 2、组织项目团队协作，把控施工进展及工程质量； 3、及时应对并解决项目执行中的各类突发情况，确保流程顺畅。 任职要求 1、具有较强的项目管理能力及良好的团队配合意识； 2、具备快速响应和处理项目中各类问题的能力； 3、熟悉家庭装修行业运作模式，能精准把握客户实际需求。

负责门窗幕墙项目的整体管理工作，进度控制、质量控制及安全监督； 2、协调设计、采购、施工及客户等各方关系，确保项目顺利推进； 3、解决项目中的技术难题，监督施工质量，确保符合设计及规范要求； 4、负责项目成本控制，合理安排预算，避免不必要的浪费，确保项目经济效益的最大化； 5、组织项目竣工验收，处理验收过程中发现的问题，确保项目顺利交付。 任职要求： 1、建筑、结构、工程管理等相关专业； 2、有门窗幕墙项目管理经验，有独立幕墙铝板门窗相关项目成功案例； 3、熟悉门窗幕墙设计、施工及验收标准，具备丰富的现场管理经验；

岗位职责: 1.全面负责家装项目的整体规划与执行，保障项目按期交付并符合质量标准； 2.组织并指导项目团队工作，监督工地现场的日常管理与进度推进； 3.及时处理项目执行中的各类突发情况，确保各环节顺利衔接； 4.保持与客户的定期沟通，准确把握需求，确保最终成果令客户认可； 5.持续梳理与改进项目管理流程，提升整体运作效率。 任职要求： 1.具备出色的项目统筹及组织协调能力； 2.能够快速识别并妥善解决项目实施过程中的各类问题； 3.熟悉家庭装修行业特点，具备较强的客户需求理解与响应能力； 4.拥有良好的协作意识，能够带动团队共同完成任务目标； 5.具备高效沟通技巧，确保项目信息在各方之间准确传达。

岗位职责: 1.全面负责家装项目的整体推进，保障项目按期交付并符合质量标准； 2.组织调配项目团队资源，监管现场施工的日常执行情况； 3.及时处理项目执行中的各类突发状况，保障工程顺利推进； 4.保持与客户的定期沟通，确保最终成果契合客户期望； 5.持续改进项目管理流程，提高整体运作效率。 任职要求： 1.具备出色的项目统筹与组织协调能力； 2.能够快速识别并妥善解决项目实施过程中的问题； 3.熟悉家装行业特点，具备准确把握客户需求的能力； 4.拥有良好的团队协作意识，能够带动团队共同达成目标； 5.具备高效沟通技巧，确保项目信息在各方之间准确传达。

工程项目施工负责人

人，有多年的家装工装的呃施工经验和善于沟通妥善安排这个各个工种的那个协调工作工作认真负责

岗位职责： 1.负责履行公司与业主单位所签工程施工合同中约定的乙方责任与义务，全面掌握与甲方签订的合同条款及施工图纸内容，参与图纸会审，协调各方工作关系。 2.依据合同要求及项目实际进度，组织编制项目总体进度计划，并推动实施，涵盖深化设计、材料采购、构件加工、现场施工等关键节点，持续跟踪进展，及时协调资源并采取纠偏措施。 3.全面统筹施工现场构件与材料的调配与使用，管控工程安装过程中的安全、质量与进度，按规范完成相关资料的收集与整理，代表公司向甲方履行合同义务，确保工程款项按时回收。 4.负责现场安装劳务队伍的管理，代表公司监督劳务分包方合同执行情况，并依照合同条款审核确认当月已完成的安装工程量。 5.落实施工质量计划的执行与控制，开展质量检查，组织制定并实施质量保障措施，参与隐蔽工程验收、工序交接验收、中间验收及竣工验收等全过程质量管理环节。 6.参与主合同及分包合同的工程结算工作，负责竣工资料的汇总、编整与归档管理。 任职要求： ·工作经验：具备3年机电项目现场施工管理经历，熟练操作CAD、BIM类软件（如Revit、Navisworks），能指导并审核深化设计方案，熟悉机电安装定额体系，可运用广联达等算量工具，持有二级及以上机电建造师资格证书

桩基项目管理人员，现场施工管理，

电子厂改造工程项目负责人/现场经理招聘简章 一、公司简介 我们是一家专注于电子厂房升级改造的专业服务商，业务涵盖产线布局优化、室内装修、货架/阿自配（自动化配置）系统改造、水电及电器设备安装等一体化工程。因业务拓展及项目需要，现诚聘具备专业资质与实战经验的项目现场负责人。 二、招聘职位 项目负责人/现场经理（需持一级建造师资格证） 工作地点：根据项目需要调配（长期驻现场） 招聘人数：1名 三、岗位职责 1.全面负责电子厂改造项目（含装修、货架/自动化配置改造、水电电器安装等）的现场管理工作，确保项目按计划推进； 2.统筹施工队伍、材料设备、技术交底、进度控制、质量安全及成本管理等现场环节； 3.协调业主、监理、分包单位及相关供应商，处理现场突发问题； 4.负责项目资料整理、工程签证、验收结算等全过程管理； 5.落实安全生产与文明施工要求，杜绝事故隐患。 四、任职要求 1.持有国家一级建造师资格证书（机电工程或建筑工程专业优先）； 2.5年以上工业厂房、电子厂、洁净车间等改造项目现场管理经验，熟悉装修、机电安装、自动化设备配置等环节； 3.精通施工工艺、图纸及规范，能独立编制施工计划并组织实施； 4.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力和团队管理能力； 5.能适应工地工作环境，接受项目驻场，责任心强，作风踏实。 五、薪酬福利 1.年薪面议（具竞争力，根据资历与经验从优保障）； 2.缴纳五险一金，提供项目绩效奖金、交通食宿补贴； 3.定期培训、职业发展通道及长期项目

岗位职责： 1.负责别墅大宅家装工程部的日常运营组织与协调管理 2.跟控项目执行节奏，保障施工质量与客户体验达标 3.指导团队成员成长，强化团队执行效能与服务专业度 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能顺畅对接客户及内部协作人员 2.能适应高强度工作节奏，确保任务完成的时效与品质 3.具备协作意识，能在集体工作中快速融入并发挥价值 4.有高端住宅装修项目管理背景，具备推动现场工艺提升的实际能力 招聘工程部经理岗位说明 岗位核心目标 统筹公司家装工程项目管理体系，落实各项管理制度，优化施工现场工艺流程，提高工程交付的质量水平与运作效率。 核心工作职责 1.统筹监管家装工地的进度安排、施工质量与安全管理，确保项目依标准顺利完成交付； 2.落实公司制定的各项管理规范与操作流程，督导施工团队按规执行作业要求； 3.分析现有施工环节中的技术薄弱点，拟定并实施工艺改进措施，推动施工能力升级并组织相关培训； 4.负责工程团队的人力调配、任务分工与绩效管理，建设高效协同的施工管理队伍。 任职资格 1.必须具备家装领域工程岗位从业经历，熟知家庭装修施工全过程及工艺规范； 2.拥有团队管理实操经验，可独立开展团队运作协调与资源统筹工作； 3.具备较强的制度落实能力，能有效将公司管理要求传导至施工现场； 4.有成功实施工艺优化项目者优先考虑，能够结合实际提出切实可行的施工工艺改进建议。

镇江市润州区万达附近招装修木工350元一天中午不管吃。小工具带个枪。

镇江市丹阳市招二保焊/气焊、气割、油漆工

招聘一名工人，二十二/小时，大泊开发区，三天活，下班结工资。

招抛白腊2名，

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

岗位职责： 1.负责建筑项目的整体规划、进度控制及现场管理工作，确保项目按计划高效推进 2.组织协调设计、施工、监理等各方单位，解决项目建设过程中的技术与管理问题 3.监督施工现场安全、质量与文明施工，严格落实各项规范标准 4.编制项目关键节点计划和资源调配方案，定期汇报项目执行情况 5.配合完成项目验收、竣工资料归档及相关移交工作 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2.拥有5-8年及以上施工现场管理经验，独立负责过完整工程项目者优先 3.熟悉国家建筑行业法律法规、施工规范及项目管理流程 4.具备较强的沟通协调能力、抗压能力和团队领导力 5.能适应项目所在地工作安排，持有建造师证书者优先考虑

1、项目全周期管理：主导储能项目从立项、可行性研究、技术方案制定、招投标、合同签订、设计、采购、施工、调试到并网验收、移交运营的全过程。 2、核心电网接口与合规性管理：负责与电网公司对接，主导办理接入系统设计评审、并网调度协议、供用电合同等关键文件的审批流程。 确保项目设计方案符合电网公司的技术规范、反措要求及国家、行业标准。 3、技术方案与设备选型把控：审核电气一次/二次接入方案，主导或深度参与储能系统集成方案的评审，包括电池选型（锂离子、液流等）、PCS（变流器）、BMS（电池管理系统）、EMS（能量管理系统）、消防系统的技术选型和配置优化。 4、供应链与成本控制：组织设备采购，管理供应商，协调设计、施工、监理等合作方，有效控制项目成本。 5、安全与风险管理：对项目现场安全负首要责任，建立并落实安全管理体系，识别并管理技术、质量、进度和合规风险。 6、并网与交付：组织并网前的各项调试与验收（如通信、自动化、继电保护、AGC/AVC测试等），配合电网调度完成所有并网试验，实现“零缺陷”移交。

工地施工管理。招收23~28之间的，能吃苦耐劳，有上进心。服从管理的，

一、基本任职条件 1. 学历专业：大专及以上学历，新能源科学与工程、电气工程及其自动化、电力系统、机械工程等相关专业。 ​ 2. 工作经验：具备3年及以上光伏/风电项目现场施工管理经验，有完整大型光伏电站或风电场建设全周期管理经验者优先。 ​ 3. 资质证书：持有建造师证（机电/建筑专业）、安全员C证，具备高压电工证、登高证等特种作业证书者优先。 ​ 4. 能力要求：熟悉光伏组件、逆变器、风机塔筒、机舱等核心设备的安装规范与调试流程，掌握施工现场安全、质量、进度、成本管控的核心方法。

会图纸和组织人工预算，主要做水池，和大棚子地桩，土方工程

综合维修工岗位在镇江，要求良好的身体素质，有相关工作经验和相应证书者优先，薪资范围35004500元，熟练者可面议工资。

招聘：综合维修工 薪资：2700-3400元 职位要求：<br>1、高中及以上学历，身体健康，年龄55岁以下；<br>2、三年以上综合维修相关工作经验，持有低压电工证、综合维修工等相关证件，工资面议。

综合维修工岗位，要求良好身体素质，有相关工作经验和持证者优先，薪资范围35004500元，熟练者工资面议，地点在镇江。

扬中菲尔斯金陵大酒店招聘岗位 餐饮服务员——3500-4500元/月 单休 餐饮服务小时工——100元/场 厨房打荷——3000-3600元/月 单休 销售经理——3000元+提成 寒假工——3200元/月（春节4天需在岗） 保安——3800-4500元/月 单休 前台接待——3500-3800元/月 单休 维修工——3500-4500 单休 锅炉工——4500-5500元/月 单休 面点师傅——7000-8000元/月 单休 福利待遇：五险一金、假节日福利、年终奖、提供工作餐 酒店地址：扬中市迎宾大道1888号 招聘热线： 联系企业时请说明是在招聘启示 更多好工作↓点击下方查看 井号：人力

工程部维修工 1、年龄：30--50岁；2、初中以上学历，持低压电工证；3、有高度责任心，工作态度积极、认真仔细；4、能吃苦耐劳，有良好的团队合作精神，有酒店维修行业经验优先。 薪资福利:1、薪资4000-6000；2、六险和年底奖金；3、工龄工资、满勤奖、带薪年假、病假及法定假期、年度旅游等多项幸福计划 招工人数:1名 邮箱：

扬中菲尔斯金陵大酒店招聘岗位 餐饮服务员——3500-4500元/月 单休 餐饮服务小时工——100元/场 厨房打荷——3000-3600元/月 单休 销售经理——3000元+提成 寒假工——3200元/月（春节4天需在岗） 保安——3800-4500元/月 单休 前台接待——3500-3800元/月 单休 维修工——3500-4500 单休 锅炉工——4500-5500元/月 单休 面点师傅——7000-8000元/月 单休 福利待遇：五险一金、假节日福利、年终奖、提供工作餐 酒店地址：扬中市迎宾大道1888号 招聘热线： 联系企业时请说明是在招聘启示 更多好工作↓点击下方查看 井号：人力

岗位职责： 1.承担交通工程方案的设计及预算编制相关工作 2.参与工程建设全过程管理，保障项目按时推进 3.协同团队协作，优化工作流程并提升项目执行质量 任职要求： 1.拥有良好的沟通协调能力，能高效推动任务落实 2.适应团队协作模式，主动参与团队配合与支持 3.具备持续学习意识，善于优化和改进工作方式 4.熟悉成本预算、成本计划编制，掌握合同管理及项目运营统筹 5.掌握“三管四控一协调”管理方法，具备现场实际问题协调解决能力 加分项 具备以下领域工作经验：港口/铁路/公路/机场·土木工程

1、具备良好的图纸识别能力； 2、熟练掌握家装领域水电瓦木油各工种的施工流程与技术标准； 3、负责与业主、设计师及施工现场各方的沟通协调工作； 4、提醒并协助客户及时采购所需材料，按时支付工程款项，保障施工进度顺利推进； 5、全面负责装饰工地现场的组织管理、协调调度与监督执行，确保项目按计划如期交付；

岗位职责： 1、统筹装修工程项目的全过程管理，确保施工进度、质量、成本及安全管理符合公司规范； 2、负责项目团队的搭建与日常管理，持续优化团队协作效率与工作效能； 3、协调客户、设计人员及施工班组之间的沟通，确保项目需求准确传达并落实执行； 4、管控项目材料的采购流程，合理控制预算，确保材料品质达标且供应及时； 5、应对施工现场各类突发状况，及时制定有效应对措施，保障工程有序推进。 任职要求： 1、大专及以上学历，工程管理、建筑学或相关专业优先； 2、具备5年以上装修工程管理经验，有大型项目运作经历者更佳； 3、精通装修施工流程，具有出色的项目统筹与团队管理能力； 4、具备良好的沟通协调技巧，能高效处理现场各类问题； 5、工作细致认真，责任心强，能够在高强度环境下稳定发挥。

任职资格：（请认真查看以下薪资说明后再投递资料，便于高效沟通，感谢配合！） 需持证上岗。具备一级或二级建造师证书并持有B证的项目经理，无相关证书者请勿打扰！ 1.大专及以上学历，工民建、装饰或相关专业优先； 2.具备3年以上工作经验，有1年以上项目管理或现场负责经验者优先录用； 3.熟悉装饰工程各类施工工艺及验收规范要求； 4.具备良好的沟通协调能力，能够及时发现问题并有效解决； 5.熟练操作常用办公软件，能熟练使用深化设计及相关资料处理软件； 6.有万科、建发、招商、保利、龙湖等房企精装修项目经验者优先考虑； 7.必须持有建造师执业资格证书，具备中级工程师职称，经验丰富者优先聘用！ 岗位职责： 1.负责项目整体计划推进，质量控制及现场安全文明施工管理； 2.组织优选施工班组及材料供应商； 3.擅于与甲方对接沟通，协调处理项目各类问题。 岗位福利： 1.基础薪资标准：施工员5000元，技术负责人6500-8000元，项目经理8000-10000元。每月发放70%，剩余部分年底经考核后结清，项目绩效奖金另行计算； 2.项目绩效奖励：项目部按项目总金额的0.6%-1.2%计提绩效，由项目经理与公司共同考核后分配至个人。 特别提示：期望高底薪者请勿投递，谢谢理解！ 加分项： 具备以下领域从业经验者优先——装修装饰、房地产开发经营、工程施工