置业经理5名 工作内容： 1.客户拓展维护：通过线上平台（抖音，公众号）、线下活动（商圈派单、社区推广）等多种渠道自主开发潜在客户，建立并维护良好的客户关系，了解客户购房需求。 2.房产销售服务：为客户提供专业的房地产咨询，介绍公司优质楼盘项目信息，包括区位优势、户型特点、配套设施等；带客户实地看房，进行现场讲解，协助客户完成购房流程，如签约、贷款办理等。 任职要求： 1.经验学历：有无经验均可学历不限。 2.能力素质：具备良好的沟通表达能力和人际交往能力，有较强的抗压能力和目标感。 3.其他要求：热爱销售工作，工作态度积极主动，有团队合作精神。 联系热线：（微信同号） 工

任职要求： 工作内容 1、开展房地产项目相关中介服务，涵盖客户咨询、房源推荐及交易流程支持等工作 2、持续跟进客户关系，保障服务品质，提高客户体验与满意度 任职要求： 1、具有较强的沟通能力与客户服务理念 2、能独立完成房产中介各项事务，熟悉相关业务知识并具备实操经验 3、熟悉本地房地产市场动态，具备较强的学习能力与市场应变能力

您好，我们是贝壳乐远房地产置业，主营新房，二手房买卖及租赁等相关业务。 新店开业诚聘房产经纪人数名。 平台提供免费大流量支持，资源充足，成单率高。全程免费培训，新人一对一指导，最快7天即可独立作 业。高提成，工作时间灵活，月收入稳定，晋升通道广阔，年薪10-15万，上不封顶。 诚邀积极进取，追求成长的您加入我们的团队，工作时间自由 [工作职责]：维护客户关系，匹配与管理房源信息，提供专业咨询；及时响应客户需求，组织看房邀约，跟进购房全流程，做好售后服务与回访工作 工作地点：南宁市兴宁区玉蟾路5号9栋136号（贝壳乐远）

【薪资简介】 薪资范围:5000-20000+元/月 底薪:2500元/月 提成方式:底薪2500+20%业绩提成+开单奖+团队奖+旅游奖 最高提成可达到70% 【职位详情】高端公寓经纪人 【我们的工作内容】 1、负贵维护各个线上渠道的客户，保证信息准确、真实； 2、负责房源的核验、拍照.录像..上贴发照。 3、负责客户接待带看工作，为客户提供专业的租房咨询服务 4、收集公寓周围生活配套信息并根据客户需求帮助租客找到合适房。 5、进行租房谈判，促成租客跟房东的签约交易。； 【从带看到成交师一对一帮扶,带您成功挖掘 第一桶金。 7、负责租客跟进、租客信息统计及租客关系维护等后续工作； 8、为租客提供良好的服务，与租客建立良好关系 【任职要求】: 1年龄*** 2初中学历以上即可； 3有无行业经验皆可,公司提供专屈完整的岗位培训,整个职业生涯的所有培训均免费提供； 4有行业经验者加入并通过考核可享受直接晋级待遇； 5身心健康，诚实守信,奋好学,执行力强。 【薪资福利】 1、早9:30-12: 00 2:00-6:00 2、底薪2500+20%业绩提成+开单奖+团队奖+旅游奖，收入上不封顶，人均工资6000+.最高70%提成,一单500-3000提成，师傅免费带教，直到你能完全能独立为止,同时当你具备一定能力的时候也会给你.你机会去带教徒弟,快速提升自己

有提成

工作职责： 1. 结合企业战略方向，拟定年度及季度市场推广规划，并推动落地实施； 2. 主导线上线下营销活动的方案设计与执行，增强品牌影响力与市场份额； 3. 研判市场趋势与竞品动向，为产品迭代与推广策略提供决策支持； 4. 整合跨部门资源，协同销售、运营等团队，保障营销活动高效推进； 5. 跟踪评估活动成效，输出数据分析报告，不断优化策划执行流程。 任职要求： 1. 教育背景：市场营销、广告学、管理类等相关专业本科及以上学历； 2. 工作经验：具备5年以上市场策划工作经验，有主导大型项目案例者优先； 3. 技能要求： • 具备敏锐的市场感知力与扎实的数据分析能力； • 熟悉多种营销手段与传播渠道，能提出创新性执行思路； • 熟练操作Office办公软件，尤其擅长PPT呈现与数据处理； 4. 个人素质： • 思维灵活，富有创意，具备出色的文案撰写与表达能力； • 具有良好的沟通协作意识和项目统筹能力； • 工作责任心强，积极进取，适应快节奏工作环境。

1.每天电话和微信联系购房客户。2.公司提供客户资源。3.上班时间早上8.30分到下午18.30分，4.底薪2000，提成30%

招聘房产经纪人 一、岗位要求： 1、有销售经验； 2、诚实守信，具备较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； 3、热爱销售工作，勤沟通，有较强的语言表达能力，善于倾听； 4、具备较强的学习意愿及学习能力，善于使用互联网工具 二、岗位职责： 1、负责门店和线上客户的接待，新房二手房的咨询； 2、了解客户的需求，推荐适合客户需要的新房二手房 3、负责住宅、公寓、别墅、写字楼买卖全流程； 4、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作。 三、薪资福利： 1、年薪60000元起，加高提成，带薪培训，经理带教； 2、月休四天，公司有亲情假； 3、每月开单激励，节日礼物，定期团建省内省外旅游

1、积极对接客户，回应其对公司装修服务的相关咨询； 2、整理客户的需求及意见，并迅速与公司内部相关部门协调解决； 3、持续跟进客户关系，提供高效优质的服务体验，增强客户满意程度； 4、参与服务流程的优化工作，结合实际提出可行性改善建议。 任职要求： 1、具备较强的沟通技巧和主动服务意识，普通话表达清晰； 2、有电话客服经验或从事过相关行业者优先考虑

岗位职责: 1. 开展房地产经纪业务的市场推广与销售工作 2. 为客户提供专业化的房产咨询与解决方案 3. 持续维护客户关系，保障服务流程的高效与品质 任职要求： 1. 拥有出色的沟通能力及销售实战经验 2. 具备独立作业能力，自我驱动意识强 3. 主动融入团队协作，助力整体业绩达成

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百色靖西市招工:批白师傅熟手两个，点可以算点工280-300一天，八个小时！工地在靖西市龙临镇内墙批灰刮白！非诚勿扰！工作地址：百色靖西市龙临镇

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

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你跟别人的差距，不在于你入职的慢;而在于别人入职的时候，你还一直在等待！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇: ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 饮料厂区招聘普工：操作工，搬运，质检，贴标签，包装，仓管，分拣等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责 1、收集并整合周边社区楼盘及商业圈资源，根据客户需求提供置业前期的信息支持与咨询服务； 2、开展房客源的开发、积累与日常维护，熟练运用乐有家APP等数字化工具，深耕属地社区与商圈，为买卖双方提供专业的房产交易解决方案，推动成交达成； 3、依托平台强大赋能，通过团队协作、组合作业模式，为签约各方优化交易流程，降低交易成本，规避交易风险，量身定制置业方案，与客户建立长期稳定、互信共赢的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，不限专业背景与从业经历； 2、性格积极乐观，富有热情，工作认真细致； 3、具备吃苦精神，责任心强，敢于面对挑战，拥有良好的语言表达与人际沟通能力； 4、认可企业价值观，遵守规章制度，接受公司统一管理。 【欢迎退伍军人加入，公司已设立转业军人专属通道】 薪资待遇 1、薪酬体系 收入自主分配机制，收益多少由你决定，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ ①新手成长阶段： 本科学历最高可享9000元薪酬：底薪补贴6000元+3000元职务绩效； 大专学历最高可享8000元薪酬：底薪补贴5000元+3000元职务绩效； ②发展阶段：包含底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖励，发展初期深圳岗位等级A1（4600）至A7（11000）+高额业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升空间与极具竞争力的回报机制，奖金上不封顶！ 其他城市薪资详情可投递简历后获取！ 2、福利保障 毕业当年及毕业一年内大学生享受免佣租房政策，应届生到岗报到可按标准报销一次来程交通费 五险一金、带薪休假、节日礼品、授课奖励、仁杰奖项、员工互助基金 多样化的员工文体活动、国内精品旅游、海外高端游历 提供住宿配套支持方案 3、培训与晋升体系健全 配备完善的线上线下融合培训系统，每年投入2亿元专项培训资金，设立1000+培训中心、开设2000+课程内容、配备3000+专职讲师，实施导师一对一指导、特种兵式通关考核、专属“星火计划”人才培养项目，加速个人成长进程！ 晋升标准清晰透明，后备人才培育机制完善，下属成长情况纳入上级考核重点；晋升路径畅通，支持向专业线和管理线多元拓展，专业技术最高可达置业总裁级别，管理序列最高可升至营销总裁岗位！ 4、团队特点 规模化集团运营，学习型组织架构，创业型执行团队，开放包容的文化氛围，成员年轻活力，作风职业规范，协作高效专业，管理扁平透明，氛围真诚简单，行业标杆雇主期待您的加入！

【薪资待遇】 1、高中学历最高可享7000元月薪：底薪补贴绩效4000元+3000元职务绩效 大专学历最高可享8000元月薪：底薪补贴绩效5000元+3000元职务绩效 本科学历最高可享9000元月薪：底薪补贴绩效6000元+3000元职务绩效 2、缴纳五险一金，享受带薪年假，提供住宿支持，节日福利齐全。 3、晋升节奏迅猛：每月开放竞聘通道，晋升空间广阔 【工作内容】 1. 掌握周边小区布局及负责楼盘信息，便于高效带客户实地看房； 2. 学习掌握业务规范与合同签署相关流程； 3. 完成上级安排的其他工作任务。 【晋升路线】 1. 置业顾问→置业经理→店长→营销副总经理→营销副总裁→营销总裁 2. 每月一次晋升竞聘（不限工龄、经验、资历、学历，入职满一个月即可参与） 7天可任店长，3个月升任副总，只要你敢想，我们就敢任用！ 【加入我们，只需符合以下条件】 1、统招高中及以上学历，应届或往届毕业生皆可（团队以90后为主，充满激情与活力） 2、认可行业发展前景，认同公司企业文化理念。 3、具备吃苦精神，有责任感，敢于挑战目标，富有理想与追求的三有青年

公司成立于2008年，总部坐落于深圳市福田区八卦岭，专注于为城市高净值人群提供以房产为核心的资产配置服务。 乐有家在深圳二手房市场占有率持续领跑行业，门店人均效能位居深圳首位。 工作地点支持就近安排，本账号仅用于招聘信息发布！ 【乐有家工作地址】 1、宝安天悦龙庭店：(近宝安中心站) 2、南山蔚蓝海岸店：(近登良、海月站) 3、福田深业花园店：(近岗厦北站) 4、罗湖置地逸轩店：(近老街、国贸站) 5、龙岗壹锦园店：(近愉园站) 6、龙华阳光天健店：(近大运站) 新人年薪区间12万至30万，经理级平均年薪超60万。 我们是专业服务型销售团队，致力于为高资产客户提供深度顾问式咨询服务。 核心重点！划重点！ 该岗位设有双通道发展路径：一是向中高层管理方向成长；二是成长为专业的资产配置顾问专家！ 1、薪酬结构：无业绩考核压力底薪6K起+高额提成，首年综合收入保底不低于20万元 2、成为高产团队的核心骨干！带领团队实现人均月业绩突破15万，年度业绩超百万！试用期结束后60%员工月入超3万元 3、社保保障：五险一金，入职次月即开始缴纳 4、提供业务与管理双向晋升通道 5、工作氛围积极融洽：团队团结正直、阳光进取，多数员工已在深圳安家落户，三年以上员工100%实现BBA购车目标 6、优秀人才孵化机制：资深行业导师一对一指导、系统化培训体系、清晰透明的晋升制度 7、其他福利涵盖：节日礼品、生日礼金、定期户外团建、带薪年假、产假、陪产假等 【我们的用人标准】 * 不设出身门槛，能力决定晋升！不限学历背景，不限专业方向 * 擅长沟通表达者优先，高效对话创造价值！具备良好的沟通能力和抗压素质 * 对收入有强烈追求，渴望在一线城市立足并赢得尊重！勇于挑战自我，追求高回报 * 具备共情力，能敏锐捕捉客户需求与情绪变化！拥有优质服务意识，对客户和工作高度负责 欢迎有志之士加入我们，期待你的简历投递，快速安排入职！ 【薪资详情】 月薪范围：15000-30000元/月 底薪标准：6000-9000元/月（按职级评定） 提成机制：按业绩计提（提点比例55%-80%），多劳多得，上不封顶 首年综合收入：20W+ 次年收入分布：20%新员工年薪超50万；50%新员工年薪超30万 员工福利包含： 生日福利 节日福利 通讯补贴 团建聚餐 员工旅游 底薪加提成 保底工资 绩效奖金

岗位职责： 一手房代理、二手房买卖与租赁，为业主及客户提供高效、精准、超值的全周期服务； 负责门店日常运营管理，保障工作流程顺畅有序，带领团队达成销售目标并提升客户满意度； 持续维护客户关系，打造卓越的服务体验。 任职要求： 1、经验不限，有管理背景者优先考虑； 2、具备良好的客户服务意识与客户关系维护能力； 3、具备出色的沟通表达与谈判协调能力。 我们的优势： 1、关于收入结构，新人采用82分配机制，资深销售为28分配； 2、关于团队氛围，已全面完成职场升级的新一代营销队伍； 3、关于业务实力，市场占有率与人均业绩均处于行业领先地位； 4、关于职业发展，提供零门槛内部创业机会的新经纪发展平台。 薪资待遇： 1、薪酬福利：深圳地区转正后月薪9000元起，最高可达40%分红奖励；公司数据显示，80%员工入职一年后月均收入达2.2万以上； 享受五险一金、带薪休假、节日大礼包、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金等福利政策； 定期组织丰富的文体活动、国内精品旅游、海外高端旅游等团建项目； 2、晋升机制完善：设有清晰的职级评定标准与人才储备培养体系，上级管理者绩效考核中包含下属成长晋级指标； 职能与业务双通道晋升路径畅通，支持纵向深耕与横向拓展的多元化发展！ 工作地址： 深圳全市1000多家门店覆盖，南山、福田、龙华、宝安、罗湖、龙岗均有设点。 应聘方式： 有意向者请提交个人简历参与投递！我们将在收到申请材料后第一时间反馈。 招聘高峰期，提前面试即赢得职业发展先机！欢迎主动联系HR咨询详情或预约面试

【福利待遇】 1、无平台费用，无责任底薪4000元+高额提成+提供住宿+团队奖励，入职后由师傅一对一指导，轻松上手，零门槛！ 员工晋升路径：初级经纪人—中级经纪人—高级经纪人—业务主管—店长—区域经理 2、享受生日礼遇、节日礼品，带薪休假、婚假、产假、年假从7天起，生育补贴及国内外团建旅游机会； 3、收入与付出成正比，设有新人奖励、月度激励、季度奖金、年度奖项、精英专属礼包、团队绩效奖等多项荣誉机制； 4、内部员工在租房、购房及租住安排方面可享专属优惠价格； 5、定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、足球篮球赛事，优秀员工还可携家属参与公司旅游。多样化的团队活动，让您体验如家般的温暖！ 岗位职责： 1、专注于二手住宅及别墅类房源的线上推广（安居客、幸福里、诸葛找房等平台），负责客户咨询接待、线下带看及促成交易； 2、无需地推或陌生拜访，工作模式灵活，配备导师全程带教，不需加班！无固定坐席，非传统电话销售模式； 岗位要求： 销售岗位更看重思维活跃度，不要求必须口才出众，只要踏实肯干、态度积极、执行力强，都能取得优异成绩！

根据公司提供的客户资源，通过电话、微信联系客户，邀约客户进店

​​华夏城控·【内渠销冠】加入我们！​​ ​​职位：内渠销售（5-9名）、内渠主管（1名） ​​薪酬：​​无责底薪2000元+高额提成平均年收入20w↑+节日福利+晋升通道 寻找：沟通谈判强、抗压能力棒的你！ 有外渠销售经验优先！ 是否不甘于固定工位的束缚？ 是否擅长用真诚与专业链接客户？ 是否渴望靠实力赚取无上限高薪？ 现在，[华夏城控]向你发出诚挚邀请——加入我们的内渠销售团队 以城市为职场，用脚步丈量商机，让每一份努力都收获超额回报！ ​​速联：周生()​​ 华夏城控招聘井号高薪诚聘井号销售精英井号置业顾问井号百色工作机会

岗位职责： 1、电话、微信联系客户，邀约客户进店； 2、负责客户的接待、跟踪与回访； 3、对接公司的客户资源，熟悉客户，能够及时发现客户需求并给到正确和满意的回复； 4、与客户建立良好联系，保持持续跟进客户的耐心，并对客户进行对应的对接工作； 5、具备一定的沟通能力，针对公司现有所提供的的客户资源进行服务好客户； 6.公司资源一手资源易开单，做销售，资源最重要 【我们想要这样的你】 1、有装修行业经验优先； 2、擅长沟通， 具备一定抗压能力； 3、目标感强，赚钱欲望高。 【我们给你的不止薪资】 1、薪资：底薪+高提成（上不封顶+年终奖+全勤），综合月入7000-10000+； 2、福利：带薪14天年假； 3、晋升发展：每年2-3次公开竞聘，最快18个月晋升成为公司股东； 4、氛围：90后团队、工作氛围轻松、友好办公室。 【上班时间】 08:30-12:00，14:00-18:00单休 公司提供岗前带薪培训，一对一培训，易上手，只需邀约客户进公司了解装修。

岗位职责： 1、推广与销售公司财税软件及相关代理服务； 2、及时反馈客户咨询信息，并提供专业的解答与支持； 3、维护客户关系，稳定老客户并持续拓展新客户资源； 就职条件： 1、大专及以上学历，财会、市场营销或计算机相关专业优先； 2、具备良好的语言表达能力和较强的学习适应能力； 3、对销售工作有热情，拥有积极心态和主动进取的工作态度； 福利待遇： 1、薪资待遇：综合薪资5-7k+（无责任底薪+绩效奖金+销售提成+补贴）； 2、福利保障：五险一金、节日福利、带薪年假、法定节假日、员工团建活动； 工作时间： 周一至周五，周末双休

招聘岗位：凌云、乐业、隆林、田林、西林业务员 1、岗位职责: ①终端客户开发及维护； ②做好客户拜访路线规划，定时定点拜访及维护客户； ③按照公司标准使用公司系统拜访客户; ④落实公司新品铺货及推广。 2、岗位要求: ①高中及以上学历 ②2年以上销售经验，有快消品行业经验优先 ③具有较强沟通能力、抗压能力、执行能力 3、薪酬待遇：4000++五险+节假日 4、联系方式： 百色公牛运营中心

装修商务接待，电话销售

主要工作内容： A努力完成个人每日、周、月度客户开发指标； B积极拓展获客渠道，了解市场信息，及时反馈上级主管； C认真做好日报、周报及月度工作计划； D了解产品知识、掌握销售技能及技巧； E完成公司下达的其他任务。 F负责跟踪，拜访，签约意向客户，完成月度销售目标； G与高级财税配合做好新签客户基本资料及会计资料对接工作； H做好公司制度文化在团队内部的传承与执行。

1.接待客户，回访客户，维护客户 2.给客户讲解户型

现招聘抖音评论员若干名（20岁-39岁） 工作时间：早8:50-12:00，下午14:00-18:00 薪资待遇：底薪+提成，6000元起 有无经验均可，适合宝妈，不影响照顾孩子 公司提供带薪培训 工作模式： 主要在抖音评论区识别并筛选符合公司标准的潜在客户 非电话销售，无需自行跟进客户（客户由专人负责对接） 工作内容： 浏览汽车类视频，在评论区私信互动，引导客户查看指定作品 需到公司现场办公，不接受兼职人员

公司专注于客服外包服务，为各大主流电商平台的商家提供7X24小时全天候支持，全面覆盖客户咨询时段，有效降低漏单率，助力提升店铺评分与服务质量，帮助商家优化运营成本！ 岗位职责： 1. 通过电话与微信开展客服业务推广（公司配备专用电话卡及微信号） 2. 持续维护客户关系，保障服务交付质量 任职要求： 1. 表达流畅，态度积极，具备较强抗压能力 2. 按时高效完成每日既定工作任务 3. 工作时间专注投入，休息时间充分放松，不提倡加班不安排加班不鼓励加班 4. 不限经验，欢迎有目标、有干劲的优秀人才加入团队 薪资待遇： 1. 试用期2500元，转正底薪3000元+10%业绩提成+2%续费提成+月度奖金+季度奖金+带薪培训+法定节假日休假 2. 每月休息4天，每周日固定休息，杜绝加班文化 3. 不搞空谈，踏实做业绩收入5000+，全力以赴可达8000+ 4. 定期组织团建活动，轻松氛围，原创团队，追求上班愉悦、下班尽兴的工作体验