岗位职责: 1. 向潜在学员全面介绍课程内容，提供专业的咨询指导，确保客户疑问及时解答； 2. 制定并推行个性化学习方案，提升报名转化率及学习成效； 3. 定期联络学员，了解学习进度，给予持续的学习支持与过程反馈； 4. 参与市场调研，汇总用户意见，助力课程优化与招生策略改进。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力与服务意识，能准确把握并回应客户需求； 2. 热爱教育领域，关注行业发展及市场趋势变化； 3. 目标感强，抗压能力强，可按时达成既定工作指标； 4. 具备团队协作精神，能与同事紧密配合，共同推进项目落地。

负责小学，初中，高中补习招生，高中志愿填报招生

可以盖实习证明！！！ 工作内容： 网络客服岗位，专注于教育培训领域，协助学员办理学习证书相关事宜并解答疑问。 通过手机进行在线沟通获取客户，公司统一提供手机及账号。 无需外出开发客户，固定办公室上班，朝九晚五，周末双休，享受法定节假日带薪休假，不安排加班，无电话销售任务。 职责： 1. 根据市场动态拟定销售方案与执行计划，并推动落地，完成既定销售指标； 2. 巩固已有客户资源，拓展新客户群体，持续开发潜在市场； 3. 底薪仅为基础保障，收入核心来自业绩提成，提成比例高达百分之十，开单即可结算。销售成绩越突出，底薪随之上浮，整体收入越高！欢迎有实力者加入，晋升通道畅通，能力达标者最快一个月晋升主管，三个月内可晋升总监！ 要求： 1. 具备网络销售工作经验，拥有客户资源者优先考虑； 2. 具备优秀的沟通协调能力，能独立开展客户开发工作； 3. 自我驱动意识强，具备良好的职业操守。 薪资： 薪资结构：（提成10%，开单即发） 0-5000业绩/底薪1800+300(全勤)=2100 5001-15000业绩/底薪2100+300(全勤)=2400 15001-25000业绩/底薪2400+300(全勤)=2700 25001-50000业绩/底薪2700+300(全勤)=3000 50001以上业绩/底薪3200+300(全勤)=3500 工作时间：9:00-12:00，13:00-17:30 享受带薪节假日、带薪年假，周末双休，准时下班，绝不强制加班

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往不同市场开展地推活动，推广并销售门票。每逢周六周日负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可报名。 提成标准为900元/单（试用期内），通过试用期后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。工资按周结算，绝不拖欠，只要肯干、能吃苦，收入有保障！需接受出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售能力者优先！ 从事过销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地面推广等相关工作者，同等条件下优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，男女不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习理解能力，快速掌握业务流程； 2、性格外向，反应灵敏，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：口齿清楚，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋踏实，抗压能力强，注重团队协作，积极进取有目标感！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，专人带教，手把手指导！（我们只看你的态度和意愿！） 2、学历非硬性要求！（更看重实际销售潜力和个人努力程度） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售相关经验者更具优势） 4、能承受高强度工作，有拼搏精神和强烈的目标达成欲望！（成功靠自己一步步争取） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入重点人才培养计划，优先晋升储备管理岗。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

毕节老鹰学校急招招生老师及招生团队！无底薪高提成+包吃包住！！ 核心职责：以网络直播为核心开展招生工作，招生方式不限（可结合短视频、社群等多元渠道），线上线下全力宣传报名转化。 薪资福利：无底薪+超高招生提成（上不封顶），多劳多得；提供免费食宿，减少生活成本。 任职要求：不社恐、敢出镜，能独立完成直播招生流程，沟通表达流畅。 注意：欢迎团队合作入驻，携手冲刺更高业绩，提成方案可面议！ 有意向联系：

岗位职责‌： 负责课程咨询全流程服务，通过专业分析为学员定制个性化学习方案 维护潜在学员数据库，定期跟进转化意向客户 协同教学团队优化课程产品，收集市场反馈 完成月度招生目标及客户满意度指标 任职要求‌： 本科及以上学历，教育/销售相关专业优先 1年以上教育行业咨询或销售经验，熟悉K12/职业教育领域 具备优秀的数据分析能力与客户需求洞察力 持有CAAC资格证、心理咨询师证者加分 我们提供‌： ▸行业TOP10%的薪资结构（底薪+高额提成） ▸完善的新人带教体系与职业发展双通道 ▸扁平化管理氛围+CAAC无人机学习机会

可以盖实习证明！！！ 工作内容： 网络客服岗位，专注于教育培训领域，协助学员办理学习证书相关事宜并解答疑问。 通过手机在线沟通进行客户开发，手机及账号由公司统一配备。 无需外出拓展客户，固定办公室办公，朝九晚五，周末双休，享受法定节假日带薪休假，不安排加班，无电话销售任务。 职责： 1. 根据市场动态制定销售方案与执行计划，并推动落实，完成既定销售指标； 2. 巩固已有客户关系，积极拓展新客户资源，开发潜在市场； 3. 底薪仅为基本保障，收入核心来源于业绩提成，提成比例高达百分之十，开单即可结算。销售岗位以结果为导向，业绩越突出，底薪上浮越多，综合收入越高！表现优异者晋升通道畅通，最快一个月可晋升主管，三个月有望晋升总监！ 要求： 1. 有网络销售从业经历，具备一定客户资源者优先考虑； 2. 具备优秀的沟通与谈判技巧，能独立开展客户开发工作； 3. 自我驱动力强，具备良好的职业操守和团队协作意识。 薪资： 薪资结构：（提成10%，开单即发） 0-5000业绩/底薪1800+300(全勤)=2100 5001-15000业绩/底薪2100+300(全勤)=2400 15001-25000业绩/底薪2400+300(全勤)=2700 25001-50000业绩/底薪2700+300(全勤)=3000 50001以上业绩/底薪3200+300(全勤)=3500 工作时间：9:00-12:00，13:00-17:30 享受带薪节假日、带薪年假，周末双休，准时下班，绝不强制加班

招生团队，周薪过万，招满即止，把握机遇。 要求：******，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可长期出差！ 岗位收获：免费培训 ＋ 能力提升＋收入回报 招人理念：不看文凭看品德，不重学历重实力。 薪资发放：每周结算，周周准时到账。 正常干：3000元----5000元/周！！ 努力干：5000元----8000元/周！！ 拼命干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满激情，欢迎加入！ 野心无需过大，信心必须十足！ 只要肯付出，收入自然可观！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元-----40000元！ 地推人员要求： 第一，踏实勤奋，能承受高强度工作，地推需随队多地流动； 第二，经验不限，零基础可入职，服务对象为学生家长群体； 第三，需求人数较多，地推讲究团队协作，规模作业才能高效推进，因此需具备一定组织协调能力，有助于工作快速开展

可以盖实习证明！！！ 工作内容： 从事网络客服相关工作，聚焦教育培训领域，协助学员办理学习证书并解答相关咨询。 通过手机在线沟通进行客户对接，手机及账号由公司统一配备。 无需外出开发客户，固定办公室上班，朝九晚五，周末双休，享受法定节假日带薪休假，不加班，无电话销售任务。 职责： 1. 根据市场动态制定销售方案与执行计划，并推动落地，完成既定业绩目标； 2. 巩固已有客户关系，拓展新客户资源，积极开发新市场； 3. 底薪仅为基础保障，收入核心来自业绩提成，提成比例高达百分之十，开单即可结算。销售岗位收入上不封顶，业绩越突出，底薪阶梯式上调，综合收入越高！表现优异者晋升通道畅通，最快一个月可升主管，三个月有望晋升总监！ 要求： 1. 有网络销售从业经历，具备一定客户资源者优先考虑； 2. 具备优秀的沟通与谈判技巧，能独立完成客户开发； 3. 自我驱动力强，具备良好的职业操守。 薪资： 薪资结构：（按两个月累计业绩核算） 0-5000业绩/底薪1800+300(全勤)=2100 5001-15000业绩/底薪2100+300(全勤)=2400 15001-25000业绩/底薪2400+300(全勤)=2700 25001-50000业绩/底薪2700+300(全勤)=3000 50001以上业绩/底薪3200+300(全勤)=3500 工作时间：9:00-12:00，13:00-17:30 享受带薪节假日、带薪年假，周末双休，准时下班，绝不强制加班

1、具备良好的与学生及家长沟通的能力。 2、学校定期举办多种活动，助力生源引入。 3、付出与成果始终保持正向关联。 4、提供专业培训支持，助你迅速适应工作。 5、每月享有4天休息，加班可安排调休。

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杭州6家校区、全国100多家校区、包吃住，可就近分配 主要是 萧山区城厢街道人民路109号二楼 主要做什么呢？ 主要就是招生也就是销售课程，有培训人带，哪怕你是职场小白都能给你培养成职场精英，是地推拓客再约试听课面销的模式，介意请慎重哦 要求：18-35岁，身体健康，活泼开朗，有类似经验的最好 薪资：底薪6000+提成+奖金，每月平均8000-10000是常态，10000以上是正常，15000以上那就要加点运气。 福利：在这里你能享受包吃包住，购买社保，享受年假，节假日福利，能和伙伴们每年两次出去旅游嗨皮的机会。业绩优秀能多一次海外游。 晋升空间：销售——经理-——副校长——-校长——大区 简介：新精武是一家全国连锁的武术教培机构，2008年创立。这里年轻化，都是一群有思想有梦想有上进心的伙伴，现在全国110多家直营分校，2000多名小伙伴，你能在这里开心快乐的工作。

无需自己找客户，客户主动咨询我们(电销、面销都在招聘具体可详细了解) 岗位职责 1.根据市场部的年度月度工作目标任务，完成个人业绩目标； 2.负责单位专业及相关产品课程的推介工作； 3.负责到访客户学员的接待.答疑，提供相关的客户服务需求支持，促成合作； 4.帮助客户做好职业发展规划，根据不同的客户需求推荐合适的培训解决方案； 5.收集和整理意向客户资料，做好回访.跟进； 6.按时完成工作报表，对客户信息做好保密； 7.按时完成工作计划及每月任务，建立并维护潜在客户； 8.认真完成团队任务和领导交办的其他事项。 任职要求 1.大专以上学历，从事过教育及相关行业半年以上，或有咨询工作经验的优先(应届毕业生也可)，有教育行业招生咨询经验者优先； 2.熟练使用办公软件以及互联网社交工具，普通话标准，善于与人交流，口齿伶俐.表达清晰； 3.有较好的亲和力.出色的语言表达及沟通协调能力，具有良好的团队合作精神，责任感强； 4.为人踏实稳重.勤奋务实，有责任心，思维灵活，具有较强的应变能力，喜欢从事具有挑战性的工作； 5.形象气质佳，有良好的职业素质和客户服务意识及团队协作精神 6.不安于现状，追求卓越，渴望好的平台，想拿高薪。 7.热爱教育培训行业，忠诚度高，敬业爱岗.乐于奉献。

岗位职责： 1.负责公司心理学及相关课程产品的咨询与销售，为客户提供专业课程解决方案。 2.全程跟进已成交学员，提供持续服务支持，确保学习体验与效果。 3.协调上课场地预约与布置，保障课程顺利开展。 4.开展市场调研与客户反馈收集，为课程优化与服务升级提供数据支持。 5.与心理咨询师团队紧密协作，参与项目策划与执行，共同提升服务品质与客户满意度。 6.运用私域流量运营思维，维护客户关系，拓展品牌影响力。 岗位要求： 1.心理学、教育学、市场营销、企业管理等相关专业大专及以上学历，具备扎实的心理学基础。 2.具有1年以上心理咨询课程销售、知识付费产品销售或高端服务销售经验优先。 3.性格与态度：积极进取、有责任心，自信从容、有亲和力、善于倾听、有韧性。 我们的福利： 1.薪资：无责任底薪+提成（提成在教育行业较高） 2.福利：五险一金、双休、午休、享受国家法定假期、带薪年假、定期培训等。

郑州某技师学院和中专学校诚招招生代理老师，详询

工作内容： 1、负责K12学科类项目招生，学科以小初高1V1,小班课产品为主。 2、负责接听客户的来电咨询，接待现场来访咨询，为客户提供专业的课程体系讲解及服务，达成课程销售； 3、对客户学生的学习状况进行数据化分析，针对学生制定个性化课程辅导计划与方案，引导家长签约； 4、日常做好数据统计分析，协助学科教师做好学生学习管理工作； 5、维护与签约客户的良好关系，通过各项后续服务不断提高客户满意度，为保单、续费做好引导与推荐工作； 6、按时完成个人销售任务，协助团队达成销售业绩目标。 任职资格：1.有k12相关经验者可到45左右，有教培相关者可到45岁以下，有c端相关经验的40岁以下，没有销售经验须在毕业一两年以内，或者重点放在电销 有纹身者，纹身要肉眼看不见，上班有工服 1、热爱教育事业； 2、热衷销售工作，愿意挑战高薪； 3、性格开朗，有良好的沟通技巧和应变能力； 4、较强的抗压能力和执行力，有良好的客户服务意识和学习能力，愿意挑战高薪； 5、注重团队合作，吃苦耐劳，能适应灵活的工作时间。 工作时间：周一休息，周二到周五13：00-21：00，周末10:00-21:00具体看不同校区安排。 薪资福利：无责4-15k底薪+提成 每月15日发薪，社保公积金入职缴纳，15号之前当月缴纳，之后次月缴纳 法定节假日有三薪 工作地点就近分配

暑城货场发肝支找一个工人，3000一个月管吃管住，

有会包10支装玫瑰的嘛 明天12点 来3个 联系

恒卓教育招聘啦｜课程顾问 期待与你共筑教育未来！ 岗位：课程顾问（招生老师） 岗位职责 1.负责K12阶段课程的市场拓展与招生任务，发掘潜在客户资源，制定个性化招生计划； 2.主动联系家长与学生，全面介绍课程内容、教学特色及优惠信息，及时解答各类咨询问题； 3.维护客户关系，持续跟进意向学员，推动报名成交，完成个人及团队招生指标； 4.参与组织市场推广活动，如校园宣讲、专题讲座等，提升品牌认知度与社会影响力； 5.汇总市场变化和同行动态，反馈一线信息，协助优化招生策略与执行方案。 任职要求 1.年龄******，大专及以上学历，专业不限，具备教育行业招生或销售经验者优先； 2.具备较强的沟通技巧、亲和力与应变能力，能够快速赢得家长与学生的信赖； 3.目标意识强，富有责任感，抗压能力强，愿意为实现招生目标全力以赴； 4.熟悉K12教育领域，理解家长在子女教育方面的核心需求与关注点者优先； 5.热爱教育事业，认同机构发展理念，愿与团队长期共同发展。 我们提供 1.有竞争力的薪酬：底薪+高比例提成+绩效奖励，月收入过万可期，上不封顶； 2.完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日福利、生日礼物、定期团建活动； 3.系统化培训支持：新员工入职培训、在职能力进阶课程、资深讲师经验分享，助力快速胜任； 4.明确晋升通道：横向可跨岗发展，纵向可晋升（课程顾问→招生主管→招生经理），成长空间大； 5.温馨工作氛围：团队年轻化，办公环境舒适，定期开展聚餐、出游等活动，增强归属感。 应聘方式 1.简历投递：请将个人简历发送至邮箱【.com】，邮件标题注明“课程顾问应聘+姓名”； 2.联系电话：***********（王老师），欢迎来电了解岗位详情； 3.公司地址：毕节市七星关区三十米大道富丽东方恒卓教育，欢迎预约实地参观。 教育是一场双向奔赴的成长，恒卓教育期待有梦想、有热情的你，一起为更多孩子的成长助力，在教育赛道上绽放光芒！

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百荟山庄招聘杂工，，年龄在3050岁之间，薪资3500以上，需具备杀鸡和骑三轮车技能，工作地点在贵州毕节。

现在差1个计件包拉链袋，在草塔，下班结账

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