
工程主管(J10304)
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限大专特种作业操作证 (电工作业)特种设备作业人员证(电梯作业)水电设备暖通设备电梯设备特种作业操作证 (低压电工)电工职业资格证书(中级)
岗位职责:
1、向项目经理汇报工作,配合项目经理达成工程部各项任务目标;
2、确保日常保养作业按规范要求准时完成;
3、负责编制设备维修与保养计划,保障维修任务按时保质落实;
4、协助工程部经理制定工作安排,监督维修等日常运营事务;
5、负责拟定机电设备、耗材及备件的采购计划,并填写申购单提交审批;
6、定期巡查各机房与控制室,保证设备运行正常及环境整洁有序;
7、检查并督导维修人员工作执行情况,维护良好的团队氛围与工作纪律;
8、每日记录各类工作台账,夯实基础管理工作;
9、遇突发事件时,第一时间赶赴现场指挥处置,督促员工依应急流程操作;
10、组织下属员工培训,关注其思想动态与生活状况;
11、对领班及员工的岗位调配提出合理化建议;
12、严守公司技术资料及相关信息的保密规定;
13、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、年龄25-50岁,身体健康;
2、大专及以上学历;
3、具备中级以上专业技术职称;
4、具有2年以上物业管理领域维修主管工作经验;
5、持有电工操作证,实操能力强,掌握弱电系统相关知识;
6、具备较强的突发事件应对与处理能力。
高速公路机电项目经理
1-1.2万元/月
项目经理3-5年大专
1. 具有三年以上高速路机电,即三大系统现场管理经验,掌握一定的专业技术。
2. 具备较强项目组织实施能力。
3. 具有较强沟通表达、业务处理及业务外联络能力。
4. 具有较强责任心、较强服务意识和成本意识。
5. 能及时有效的解决工程进展中的各项事务问题。
6. 身体健康,拥有良好职业素能。
7. 熟练驾驶,掌握办公软件操作。
项目主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
岗位职责:
1、在工程部经理的指导下,全面负责施工现场的组织与管理工作,通过科学调度项目团队及施工队伍,并协调甲方、监理、总包等相关方,保障工程项目整体目标顺利达成。
2、严格执行公司各项管理制度,结合项目实际建立完善项目部内部管理机制和规章制度。
3、统筹项目施工全过程管理,涵盖组织运行、进度规划、技术实施、质量控制、资源调配、安全文明施工、外部协调以及竣工验收等环节。
4、牵头落实施工前各项准备工作,全面掌控现场施工运作,确保高质量完成公司下达的生产任务及核心经济技术指标。
5、编制项目总体进度计划、月度进度计划及各施工班组的月度执行计划,动态跟踪进度执行情况。
6、指导现场管理人员拟定单项工程承包协议、材料采购合同、劳务合同及相关零星用工事项的协商确认。
7、组织实施分项工程及分部分项工程的成本核算工作,做到独立核算、及时反馈,将结果通报承包单位管理人员,助力优化施工方案,提升项目效益。
8、规范填写项目经理工作台账,确保施工过程记录完整可追溯。
9、积极采纳施工人员提出的合理化建议,持续优化施工流程,确保工程优质高效推进。
10、主持编制施工组织设计方案,并组织召开技术交底会议,确保施工工艺要求准确传达。
11、制定工程进度实施计划,合理安排施工节奏,确保各阶段进度符合合同约定节点。
12、严控施工质量和材料品质,落实质量管理措施,力争打造精品工程,维护企业品牌形象,履行对客户的承诺。
13、全面负责施工安全管理,强化安全意识教育,加强现场监管,确保作业环境安全可控。
14、监督执行施工组织设计中的安全技术措施,推动安全技术交底制度和设备设施验收程序有效落地。
15、定期开展施工现场安全检查,发现问题立即组织整改;针对上级检查提出的安全管理问题,明确责任人、时限和整改措施并闭环处理。
任职要求
1、大专及以上学历,工程管理类相关专业,持二级及以上建造师资格证书(条件特别优秀者可适度放宽);
2、具备5年以上装饰装修项目管理经验,曾独立负责过三个以上合同额超千万元的装饰工程项目;
3、熟练操作CAD等建筑专业软件及Office办公自动化工具;
4、具有较强的综合管理、计划组织与沟通协调能力,工作踏实,责任心强,能适应高强度工作节奏。
招聘消防工程项目经理
6000-9000元/月
项目经理3-5年本科
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理
1-1.4万元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.全面负责室内装饰项目的整体规划、进度管控与施工落地,确保项目按时保质交付
2.统筹协调设计、施工、材料、监理及客户等多方资源,高效推进各环节衔接
3.严格把控施工质量、安全规范及环保标准,落实材料验收与现场巡检
4. 主导项目成本控制与预算执行,及时识别并解决过程中的风险与变更事项
5.负责客户沟通与售后响应,持续提升服务满意度与复购推荐率
任职要求:
1. 具备建筑、工程管理或相关专业背景,学历不限
2.3-5年室内装饰或公装项目管理实操经验,有独立全程主导项目经历
3.熟悉国家装修施工规范、消防验收流程及环保材料标准
4.具备良好的跨部门协作能力、抗压能力及客户导向意识
5. 持有二级及以上建造师证书者优先
绿化1-2人月结
招聘绿化岗位人员1名。要求身体健康、无犯罪记录及不良嗜好。负责公司绿化管理,服从工作安排,不怕脏、累。月休两天。薪资面议。有意向者可在工作时间9:00-17:00拨打电话咨询。
绿化种植工
招聘生产助理。要求本科及以上学历,园艺、植保、果树等相关涉农专业。需具备1年以上农业种植和工人管理的工作经验,能适应田间工作和整体种植流程。薪资福利方面,助理岗位年薪7万元起,主管岗位年薪8万元起,具体根据工作经验而定。基地岗位免费提供食宿。购买五险一金及补充商业保险。享有带薪年假、长期服务假、路程假、话费补贴、节日福利、生日福利等福利,并提供国内外培训机会。工作地点位于大理州祥云县禾甸镇及丽江市永胜县三川镇。应聘人员请在邮件标题注明姓名及应聘岗位。
绿化1-2人
招聘绿化人员。要求年龄55岁以下,手脚麻利,身体健康,有责任心,服从公司安排。薪资面议,提供食宿,每月休息三天。招聘人数为2名。工作地址位于祥城镇。
云南大理大理市招聘调度员1名。年龄要求22至36岁,性别不限,需具备大专以上学历。工作内容
3000-9900元/月
调度员1-2人月结
招聘调度员1名。年龄要求22至36岁,性别不限,需具备大专以上学历。工作内容为接听电话,类似于话务员。任职资格包括:口齿清晰,表达能力强;具有较强的独立学习能力和工作能力,工作踏实,认真细心,积极主动;具有良好的职业操守,较强的沟通、理解和分析能力;物流、营销专业或有相关工作经验者优先录取;在中国移动任过职的优先录取;需持有驾照。不符合条件者请勿联系。薪资福利为底薪加提成,平均范围在3K至9.9K。上班时间为早8点半至下午5点。工作地址位于云南省大理州祥云县祥城镇八里路原闻塑业6楼。
小工包住包吃1-2人
招聘小工1名,男女不限,年龄要求在40岁以下,要求做事认真负责,身体健康,服从安排。薪资福利为:设置1个月试用期,试用期工资为3300元每月,转正后工资为3500元每月,每月享有2天带薪休假,并提供食宿。
项目经理/主管
8000-14000元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1、精通全消防系统施工、规范、验收,有消防施工经验;
2、工程管理经验5年以上,管理过10人以上施工团队;
3、熟悉消防维保、维修、检测等;
4、与甲方人员建立良好的工作关系,多方协调,回款跟进等。
岗位要求:
1、38-45岁,身体健康,大专及以上学历;
2、做事认真负责,能服从公司安排,积极做好分配的任务;
3、有一建或一消优先考虑;
工作时间:
周一至周五,8:30-17:30,午休1.5小时,享受双休及法定节假日
相关福利:
五险、餐补、车贴、住宿、年假、旅游
现场管理
4000-6000元/月
项目经理3-5年大专
招聘岗位:现场管理人员
【岗位职责】
负责工程项目现场的日常管理与协调工作
监督施工进度、质量及安全,确保工程按计划推进
熟练使用电脑进行工程资料整理、报表填报等工作
根据项目需要跑工地、现场巡查及问题处理
完成上级交办的其他相关工作
【任职要求】
年龄 30周岁以上,身体健康,能适应工地工作环境
吃苦耐劳,责任心强,具备良好的沟通协调能力
懂电脑,能熟练操作办公软件
能接受跑工地,适应户外及施工现场工作
有工程现场管理经验者优先
【薪资福利】
月薪:4000-6000元
包吃住
具体待遇面议
【工作地点】
云南省昭通市(公司项目所在地)
【联系方式】
有意者请致电或直接联系公司详询
项目经理
2000-10000元/月
项目经理经验不限学历不限建造师
任职要求 1、拥有一级/二级建造师注册建筑、市政、机电、造价、水利…等等),可正常注册 2、拥有工地实操经验,熟悉浙江本地验收规范,能配合项目去省内各市驻场 工作范围:杭州、嘉兴、宁波、温州、金华等浙江全省项目就近安排 需要诚信积极向上的
生产主管
1.2-2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年学历不限生产计划管理现场管理质量管理
行业:太阳能发电、风力发电
1、熟练操作常用办公软件,掌握GPS测量工具及CAD制图软件;
2、具备良好的现场协调能力,能妥善处理施工区域周边关系及与总包单位的对接工作;
3、工作认真负责,具备耐心细致的工作态度,能够长期驻守项目现场;
4、具备整体统筹思维,可有效组织各施工队伍协同作业(包括工效管理与流程优化),并指导监督现场管理团队日常运作;
5、负责施工现场人员、材料、机械的统一调配及成本管控工作;
6、确保项目各项事务均有专人跟进落实,责任明确到人。
项目经理
1-1.1万元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:1.全面负责建筑项目的全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控,确保项目按期优质交付
2.统筹协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源,组织召开项目例会并跟进问题闭环
3.编制并动态更新项目总体计划与专项方案,识别风险并制定有效应对措施4. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障合规性与完整性5.落实现场安全生产责任制,定期开展安全检查与教育培训,杜绝重大安全事故
任职要求:1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)2. 有3-5年及以上房建/市政类项目现场管理经验,持有一级或二级建造师(建筑工程)证书者优先3. 熟悉
昆明项目负责人
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科物流项目物流园区运营
工作职责
1. 全面负责昆明物流园区项目的进度跟踪与风险预警,搭建周度进展汇报机制,保障项目有序推进并如期落地。
2. 统一管理现场前期物业团队,合理调配人力资源与优化作业流程,确保现场运作井然有序。
3. 参与施工安全技术方案评审及重点施工环节的现场巡查,结合运营需求提出改进意见并推动实施。
4. 主导各专项工程及整体竣工验收工作,监督整改事项闭环管理,保障交付品质达标。
5. 应对项目执行中的突发事件,整合相关资源高效处置现场问题。
6. 与住建等相关政府职能部门保持沟通,参与行业交流活动,维系良好的外部协作关系,确保项目合法合规开展。
7. 负责现场安保物资、临时用水用电的日常统筹,制定并推行标准化管理规范。
任职要求
1. 本科及以上学历,工程管理、物流管理等相关专业者优先考虑。
2. 具备物流园区运营实操经验,掌握物业管理质量控制及工程建设全流程管理要点。
3. 有10人以上团队(含外包人员)管理经历,具备带领团队完成目标的能力。
4. 具备精益化管理理念,能够通过流程再造提升现场运行效率。
5. 有与政府部门沟通协作的实际经验,善于协调外部关系并整合多方资源。
6. 具备较强的计划落实能力,可制定中长期工作规划并有效推进执行。
7. 拥有出色的沟通协调水平,可在跨部门、跨层级环境中推动问题解决。
8. 熟练操作Office等常用办公软件,抗压性强,具备强烈的责任意识和主动性。
工程部主管
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中
持有高压证、电梯管理员证及低压电工操作证,具备5年以上相关管理经验,执行能力强,擅长解决各类技术问题,熟悉强电与弱电系统,有调音经验者优先考虑。入职即购买五险,每月休息6天
项目经理
35kV高压电力项目核心管理岗,全面统筹项目全流程落地,带领团队完成高压电力、高空架线项目推进与全环节协调,是项目落地的核心统筹者。核心职责
1. 统筹35kV高压电力集成项目全流程,负责项目规划、落地推进与节奏把控,确保项目顺利完成;
2. 带领项目管理团队开展工作,协调各环节资源、人员,解决项目推进中的各类问题;
3. 依托高压电力专业技术认知,把控项目技术方向,保障项目实施质量与效率。职要求
1. 具备35kV高压电力、高空架线相关项目管理实操经验,有同类项目业绩优先;
2. 掌握高压电力专业技术,具备独立统筹团队、协调项目全环节的能力;
3. 无硬性证书要求,重实际能力,能独立带团队完成大型电力项目落地;
4. 责任心强,具备良好的统筹规划、沟通协调与问题解决能力。岗位强吸引力
薪资保底10k+,贴合电力行业资深项目管理岗薪资标准,收入有保障
接手数千万级成熟项目,已基本定档,入职即做核心工作,快速出业绩
私企流程灵活,不卡证书,重能力、重经验,有实力就可胜任
独立带项目管理团队,统筹决策自主权高,职业发展空间大
聚焦35kV高压电力核心方向,专业高度匹配,职业履历加分显著
栏目概述
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