，主要从事二手车直播销售，不会可以手把手教会，年龄要求18到40岁，，底薪第一个月3000，包学会

岚图汽车多门店急需—即刻约面—入职快—带薪培训—五险一金—提成高—享受城市补贴—稍微努力点月过10-20K 【岗位职责】 1、维护展厅形象，邀约线索到店，提高试乘试驾率，将潜在用户转化成交； 2、与购车人，适配车型，充分介绍到出行需求的配置，实现汽车销售； 3、新能源汽车介绍，试驾，提供优质化接待体验服务，感动用户并达成个人销售目标； 【任职要求】： 1、全日制大专及以上学历，30岁以下(一眼清秀、亲和力)； 2、气质端庄、大气、谈吐干脆、清晰利索； 3、有新车销售经验的伙伴，必须有驾照，特别优秀的简历可以放宽到31岁 工作时间: 做六休一，商超模式，跟着商场的上班时间，两班制，一般早10晚10。 欢迎伙伴围关交流，现多家门店急需有缘人： 可直接发送简历：姓名+lantu意向门店（可以优先预约推荐就近门店分配哟）

展厅汽车销售和每天要直播一个小时左右

职位描述： 1、通过个人资源或主动整合外部资源，与更多用户建立联系，通过持续运营达成销售目标 2、通过个人资源或异业合作等方式，扩大销售开口，获取目标用户； 3、有效管理用户信息，对目标用户开展中长期跟进，提升用户对蔚来乐道的长期信任； 4、通过持续维护当地保有用户，保持用户满意度，并提升用户推荐意愿； 5、通过得体的动态、静态讲解体验，引导用户高效满意完成成交。 职位要求： 1、高中及以上学历，持有C1驾照，驾驶技术熟练，过往无重大交通事故记录； 2、1-3年一线地推销售经验，行业包括但不限于互联网、金融保险、房产、快消、新能源汽车及上下游产业； 3、掌握成熟的陌拜技能，能在非固定场所与潜在用户快速建立信任关系； 4、良好的抗压能力及韧性，能够适应高频次户外作业与差旅工作； 5、强目标导向，能够在户外/嘈杂等各类非专业销售场景保持专业服务状态，擅长挖掘场景中的潜在销售机会； 6、热爱新能源汽车行业，具备一定的学习能力，实时更新产品知识库。 7、此岗位为第三方性质岗位。

喜欢汽车，想把汽车行业当成事业做，想创业做合伙人，请找我。掌握二手车技能，做自己的老板！ 岗位职责： 1、根据公司分配的线索资源邀约客户，匹配客户需求，解答客户问题； 2、负责客户接待、产品介绍，通过专业讲解、需求分析，给客户匹配合适的汽车，实现产品销售，完成销售目标； 3、做好客户服务，业务流程：邀约-接待-洽谈-交车-过户-售后； 4、整理客户列表，定期回访与维护； 5、有能力的欢迎自己独立开发客户； 任职要求： 1、有驾照，能独立驾驶； 2、有销售经验，如有汽车销售经验优先考虑； 3、性格外向，亲和力好，善于沟通，勤奋努力，诚实守信； 4、接触过抖音、快手等平台，愿意做直播、短视频； 5、愿意从事销售工作，目标感强，悟性好，能接受挑战。 薪资福利： 1、免费带薪培训、大量学习机会； 2、节假日礼品、生日蛋糕+生日礼物、家庭关怀、团建活动； 3、百优卡17年+完善的新人培训系统； 4、无责底薪3000起+丰厚提成（绩效奖金），月薪8k-20k不等，上不封顶。

上班时间上午8点到下午5:30主要负责展厅汽车新车销售每天直播一个小时一个月休息4天啊

职位描述： 1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观； 2、团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 3、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 4、用户关系管理：维护现有乐道车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 5、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 职位要求： 1、高中及以上学历； 2、1年以上零售、行业销售、大客户销售经验（教培/地产/保险/互联网/中高端汽车等优先），能够出色达成销售目标；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质； 5、抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求； 6、良好的自我管理能力及自我学习能力； 7、此岗位为第三方性质岗位。

汽车销售能说会道，要求有驾驶证。

要求: 1、有三年汽车销售经验，网销销售经验，熟悉4s店销售模式；(快节奏，培训时间少) 2、敢拼敢闯，有强烈的赚钱欲望；(缺钱的来) 3、适应高强度销售节奏和工作强度(门店销量比较大) 4、大专文凭，销售经验丰富可酌情考虑。(重点是能卖车) 两大不要: 1、频繁更换工作的不要。 2、想赚钱又不想承受压力的不要。 待遇: 1、高底薪+高佣金+补贴 2、五险+法定假日+工作餐+团建+年假 3、无早晚班

岗位职责: 1、为客户提供专业的汽车装潢及改装咨询服务，根据客户需求推荐合适的产品和服务; 2、完成销售目标，通过有效沟通促成交易，提升客户满意度; 3、负责客户资料的整理与维护，建立长期客户关系; 4、跟进售后服务，处理客户反馈及投诉，确保服务质量; 5、及时了解市场动态，参与产品培训，提升个人专业知识和服务水平。 任职要求: 1、35周岁以下 2、有膜品销售经验的优先，其他行业3-5年销售经验亦可。具备良好的沟通能力和销售技巧，能够准确理解客户需求。 3、对汽车装潢及改装行业有浓厚兴趣。 4、形象良好，具有较强的责任心和团队合作精神，能够承受工作压力。

装配普工 4500~7000 【详情】 ✅温岭市沪新机械有限公司 新河镇 ◆更多好工作，请关注↓↓↓ 井号：

岗位职责： 1、承担广告创意的构思与落地执行，涵盖平面、数字及多媒体等形式的广告设计； 2、结合市场动态与客户实际需求，输出具创新性的设计方案，助力品牌价值提升； 3、协同项目团队推进设计工作，确保成果符合创意要求并准时交付； 4、参与客户提案环节，清晰呈现设计理念，准确传达视觉策略。 任职要求： 1、具备扎实的视觉表达功底与创造性思维，可独立主导广告创意设计任务； 2、精通AdobeCreativeSuite等主流设计工具的操作与应用； 3、拥有良好的艺术审美能力，对色彩搭配与画面布局具有敏锐感知； 4、具备出色的沟通技巧，能高效传递设计思路并与客户及团队达成共识。

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台州温岭市招聘临时小工一名，工资面议，工作地点位于台州温岭洋江7栋6楼工厂。

岗位职责： 1、负责4S店客户接待，提供专业汽车产品介绍与销售服务，完成销售目标； 2、主动了解客户需求，推荐合适车型，协助客户完成试驾、报价、金融方案及购车流程； 3、维护新老客户关系，提升客户满意度，促进转介绍与二次销售； 4、参与门店营销活动，配合市场推广工作，提升品牌影响力与到店量； 5、持续学习汽车产品知识与销售技巧，保持专业服务水平。 任职要求： 1、学历不限，接受应届毕业生，有销售经验者优先； 2、具备良好的沟通能力和服务意识，形象气质佳，亲和力强； 3、热爱汽车行业，对汽车产品有浓厚兴趣，积极乐观，抗压能力强； 4、有汽车销售、房产销售、服装销售、电器销售或服务类岗位经验者均可应聘； 5、具备团队合作精神，愿意通过努力实现个人收入与职业成长。

因业务扩大，中恒大陆汽车有限公司面向社会大量招聘人才 形象健康，性格开朗，亲和力强 有销售经验的优先 有一定的服务意识，沟通和销售技巧 学历不限，年龄18-45之间 只要你有梦想，这里就是舞台，期待你的加入

岗位职责： 1.入驻汽车类门店，承担店内日常基础服务相关工作； 2.能够迅速适应门店环境，与店内销售团队建立良好协作关系； 3.协同门店销售开展旧车置换业务，完成客户置换线索的收集及置换服务的落地执行； 4.收集所在区域市场动态，掌握竞品车型的价格与性能情况，持续维护老客户并拓展新客户资源； 岗位要求： 1.大专及以上学历，沟通能力突出者可适当放宽，年龄*****； 2.具备良好的交流能力，能高效融入门店工作氛围； 3.有销售从业经历者优先考虑； 4.持有驾照，学习能力强，能快速熟悉市场动向，及时复盘二手车销售经验，持续优化销售方法、流程及产品知识储备； 5.欢迎跨行业人员加入。

岗位职责： 1.入驻汽车类门店，承担店内日常基础服务相关工作； 2.能够迅速适应门店环境，与店内销售团队建立良好协作关系； 3.协助门店销售挖掘旧车置换线索，完成客户置换信息收集，并协同推进车辆置换服务落地； 4.收集所在区域市场动态，掌握竞品车型价格与性能情况，定期维护老客户关系，助力新客户开发； 岗位要求： 1.大专及以上学历，条件优异者可适当放宽，年龄*****； 2.具备良好的沟通协调能力，能高效融入门店工作氛围； 3.有销售从业经历者优先考虑； 4.持有驾照，学习能力强，能够及时跟进市场变化，总结二手车销售经验，持续优化销售方法、流程及产品知识储备； 5.欢迎跨行业人员应聘。

我们为热爱汽车行业的人才提供稳定的发展平台，欢迎积极投递，可快速到岗者优先考虑，需能长期稳定从事全职工作 当前招聘覆盖全国城市 薪资：无责任底薪+提成+入职即缴五险一金 福利：享受年假+定期健康体检，团队氛围融洽，配备1对1专业导师指导，拥有丰富晋升空间 岗位职责： （1）善沟通：快速融入门店工作环境，与销售团队紧密协作； （2）主动谈：积极挖掘客户置换需求或获取有效线索； （3）动手做：完成店内车辆基础检查，拍摄照片并录入定价系统； （4）强协同：协助开展旧车评估检测，支持销售推进新车交易，推动二手车成交达成； 岗位要求： （1）认同新能源汽车发展方向，看好其逐步取代燃油车的趋势； （2）具备良好亲和力，乐于人际互动，生活积极，兴趣多元，能与年轻销售团队顺畅相处； （3）执行力强，任务响应迅速，高效落实各项工作安排； （4）有明确收入目标，积极进取，不甘平庸，持续追求自我成长； （5）具备房产经纪、教育培训、门店零售、旅游导游等以沟通为核心的从业经验者优先

招聘：招日化用品销售合伙人，时间自由，不坐班，0投入，不压货，利润对半分，有兴趣联系

【宝龙台州公司】招聘 一、置业顾问3名 要求：35岁以内，温岭同岗经验，业绩佳者优先 地点：台州温岭 无责底薪5000+绩效2000+五险一金+餐补 二、渠道专员2名 要求：35岁以内，可接受非地产行业 地点：台州路桥 欢迎大家推荐&自荐

保健品销售

一、薪酬福利 1、综合薪资10-25K；构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障4500元，入职即缴纳五险一金，试用期前后薪资无差异 3、阶梯提成机制，单笔提成300-550元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售额额外奖励500元/台，多重激励政策，收入可观，轻松实现高收入 5、工作时间早9点至晚18点30，享受国家法定节假日正常休假 6、节日福利齐全，生日礼品赠送，定期组织团建与年会聚餐 二、岗位职责 1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等形式拓展企业客户 2、完成公司下达的业务拓展指标，按指定场景开发合作企业客户，达成销售任务，并负责后期客户关系维护 三、任职资格 1、大专及以上学历，****** 2、重视职业成长路径，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更优 4、具备基础市场分析与判断力，拥有良好的客户开拓意识 四、公司优势 平台：丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资 产品：智能柜与自动售货机免费投放，合作全程零费用 规模：全国员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等 发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月可晋升调薪 管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围积极融洽，协作高效

公司全国设有7家分支机构，团队规模达数百人，业务覆盖全国，门店全面布局，运营专业化、规范化，配备先进的CRM智能外呼系统。当前业务持续扩展，现诚聘银行客服人员。 岗位要求： 年龄18至30周岁，性别不限，高中及以上学历，普通话标准，具备学习意愿，勇于挑战，积极进取，吃苦耐劳。 直属银行体系，统一管理，负责协助客户完成相关业务流程。 工作内容： 协助客户完成全流程业务办理，以线上微信沟通为主，辅以电话交流，要求普通话清晰流畅，无通话时长限制，工作内容简单易掌握。 工作时间： 每日8:30-18:00，每月休息4天，法定节假日正常休假，缴纳社会保险。 薪资待遇： 底薪+提成，员工综合月收入8-15k，新入职员工首月保底收入6-8k，公司人均月收入约1.5万元。 晋升通道： 业务方向：初级客户经理→高级客户经理 管理方向：主管→经理→监督→合伙人 专业发展：可对接银行岗位，管理岗位年薪可达百万级别 员工福利包含定期团建、聚餐、下午茶等，工作氛围积极向上，成长空间广阔。

工作内容：邀请客户到店办理贷款相关业务，每天提供精准意向客户资源，并开放大量公共客户资源支持，客源充足无需担忧。 上班时间：上午8:50-12:00，下午13:30-18:00，每周工作六天，周六固定休息，周日10点上班。承诺不安排晚间加班，若出现加班情况，老板亲自倒立洗头。 待遇：提成比例15%-40%，前两个月享受无责任底薪4800元，新人适应快，平均3天即可独立操作，入职初期由主管一对一指导，带教经验丰富，曾带出多名业绩过万员工。 重要提醒：节假日严格按国家规定休假，每周六固定休息，每周享下午茶时光，每月组织团队聚餐、唱K等团建活动，团队氛围年轻有活力，欢迎有赚钱动力的人加入！无需外出上门，绝不加班！！！绝不加班！！！ 要求： 1.形象良好，气质出众 2.普通话标准，表达清晰流畅 3.无需相关工作经验 4.掌握基础电脑操作技能

岗位职责： 1、保持展厅服务规范，负责展车、展具及门店整体环境的日常维护 2、承担用户邀约与接待任务，主动挖掘潜在客户，开展客户拓展活动，邀请线索到店，提升试乘试驾比例，推动在途客户转化为成交订单 3、为客户提供高品质接待服务，以真诚服务打动客户，实现个人销售业绩目标 4、及时响应客户需求，协助客户解决疑问与顾虑 5、持续收集门店运营数据及客户意见，推动用户体验的迭代优化 工作时间： 做六休一，采用商超运营模式，参照商场营业时间，通常为早10点至晚10点，每日设两个班次，与团队成员轮班，具体排班由店长统筹安排10:00-19:00,13:00-22:00 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，***** 2、形象良好，气质出众，性别不限 3、应届毕业生如具备汽车销售相关实习经历亦可考虑 4、需持有有效驾照，条件特别优异者年龄可放宽至38岁

选择一定大于努力！！！金融贷款行业正处于红利期，工作半年实现买房买车梦想的比比皆是，案例频发，欢迎来公司调研！！！ ｛薪资福利｝ 4800底薪+15-40%提成+奖金（3K-2W）+开单奖 新人普遍10K-20K，人均月薪在3万左右，优秀者月入30W！！！ ｛职位描述｝ 1.针对在公司投放广告平台有提交过申请的意向客户进行电话邀约上门签约（不打骚扰白名单！！！）； 2.客户上门后根据客户的资金需求和个人资质情况匹配对应的银行产品，做相应的贷款方案即可（流程快，周期短）； 3.全程室内办公不用外出，都是有需求的意向客户，不用求着客户，更不用盲打，开单容易。 ｛岗位要求｝ 1.我们需要你有强烈的挣钱欲望，摆烂的想躺平的请勿扰！ 2.学历最好是大专以上，如有做过销售，可放宽学历，经验不限，年龄在20-35之间，接受小白应届毕业生。 3.有销售经验，电销经验，房地产经验，接触过金融领域板块，保险经验的优先考虑。 ｛福利体系｝ 1.底薪4800+最高40%提成＋奖金3K-2W+开单奖+邀约奖+现金奖+季度奖+年终奖，月综合薪资18000-30000，甚至更高； 2.新人试用期平均2-3W，转正5-7W（绝对真实收入水平）； 3.正常缴纳五险； 4.每年3-4次机会晋升机会，公平竞争，无空降兵； 5.公司提供每周下午茶、水果、各种零食小吃； ｛晋升空间｝ 一线团队一团队主管一团队区长一公司合伙人

无经验？没关系！带薪培训3天快速上岗，操作简单易掌握！成单效率高！提供精准客户资源，无需盲目拓客，资源无内部竞争！ 【工作内容】 协助客户完成全流程业务办理 需进行电话沟通，普通话标准即可 无通话时长要求，主要以线上微信交流为主 【核心优势】 •客源稳定：支付宝意向客户直接分配，成交轻松 •收益可观：试用期提成不打折，新人首月收入6k+，团队人均1.5w+（8k-2w为常态） 【我们需要】 高中及以上学历，年满18周岁，普通话清晰，有赚钱动力，能踏实肯干 【福利与发展】 •工作时间：早8:30-18:00，每月4天休息可灵活调休 •社保+带薪年假（客户处理完毕后可自行用餐休息，无强制高压任务） •三大职业发展通道：业务精英/管理岗位（年薪百万可期）/银行合作岗 高收入、有前景，只等你加入！

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