市场部经理 岗位职责: 1、品牌推广：策划并组织实施品牌宣传及市场推广活动（如展会、线上营销等），提升品牌的认知度与行业影响力。 2、市场调研：分析市场动态、竞争格局及客户需求，为经营决策提供有效支持。 3、政企沟通：与政府职能部门保持良好对接，建立稳定关系，挖掘政策机遇与合作空间。 薪资待遇:月薪8-10K，设有绩效奖金，缴纳社保，做六休一。 任职要求：具备1-3年相关领域工作经验，有能源、天然气、供热行业或锅炉设备、热能企业从业背景者优先。 本科及以上学历，年龄45周岁以下，具备一定的社会资源和公共关系基础。 工作地址：安徽省宣城市广德县经济开发区广屏路11号(广德莲特3B车间）

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（一）工作职责： 1、外出开展APP用户的推广工作（拓展新客户，维护老客户） 2、达成公司下达的日常基础任务目标 3、完善客户资料档案，并持续维护良好的客户关系 （二）岗位要求： 1、具备较强的学习能力、抗压能力及环境适应能力 2、性格积极乐观，擅长人际交流 3、对金融领域有兴趣，有线下销售从业经历者优先录用 （三）薪酬福利： 1、收入构成：底薪（3500-5000）+提成+红包奖励+高温补助，新人平均月入8K-15K，资深员工平均15K-30K，收入上不封顶 2、入职即缴纳五险一金，提供年度健康体检、生日活动、团队建设等福利 3、拥有清晰的晋升机制及配套的管理能力培养计划 纽交所上市公司，集团全新项目，正在全国范围内扩展布局，管理岗位均从内部选拔，无空降安排。用实际业绩展现你的实力与潜力。只要你敢拼，平台就在你手中！

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：根据任务灵活调配 结算方式：完成即结 招聘截止时间：2026-07-13 工作内容简单，主要是联系校内组织，了解其是否有意愿联合举办活动（如青协、爱心社、学生会、院级组织及各类社团等）。联系到相关组织负责人后进行沟通，若有合作意向，则建立沟通群组，由我方后续对接，提升合作成功率。每成功促成一项合作，奖励200元。活动顺利举办后，可提供实习证明及县级或省级志愿服务荣誉证书

1:对销售工作有较高热情，有工作经验优先； 2:普通话标准，具有良好的沟通表达能力，语音富有感染力； 3：有自信心，乐观向上，工作态度积极认真，具有团队合作精神； 4:不用出差；

招募线下推广精英，邀你合作共赢！ 一、当城市两轮出行成为主流，我们的APP，电动车门店都很需要！ 二、你的工作内容： 1.负责指定区域的APP线下推广二轮电瓶车以租代购； 2.拓展线下合作商户（最主要是二轮电动车行）入驻平台，达成签约与上线运营； 3.负责指定区域内高端两轮电动车以租代购业务的线下推广，精准触达电动车门店，外卖员等目标客户群体； 4.收集用户反馈与市场信息，及时同步总部优化推广策略。 三、我们希望你： 1.20-38岁，男女不限，高中及以上学历，有地推、销售、市场推广经验者优先（无经验可免费培训）； 2.性格开朗，沟通表达能力强，敢于陌拜客户，能快速建立信任； 3.有目标感，吃苦耐劳，抗压能力强，愿意为高收入主动拼搏； 4.熟悉本地二轮出行场景（如：知晓热门电动车行）者优先； 5.自备智能手机，能熟练操作APP及推广工具。 四、薪资福利，远超行业水平！ 29辆及以下：8%； 30辆（含）至49台：10% 50辆（含）及以上：12% 富有竞争力的薪资待遇，完善的培训体系，助力员工不断提升专业技能和管理能力。

有销售经验，能吃苦耐劳者优先！

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岗位职责： 1.负责公司产品在目标区域的市场推广与地推活动执行，提升品牌知名度和用户覆盖率 2.策划并组织实施线下推广活动，精准获取潜在客户资源，完成既定业绩指标 3.收集市场反馈信息，分析用户需求，及时汇报市场动态并提出优化建议 4.维护与合作渠道、社区或商户的良好关系，拓展地推合作资源 5.指导并带领推广团队开展日常工作，提升团队整体执行效率与转化效果 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有市场推广或地推相关经验者优先，能适应户外工作环境 3.具备较强的执行力与抗压能力，能够独立完成外拓任务 4.热爱销售工作，积极主动，责任心强，具有团队协作精神

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地推兼职人员招聘启事 我们是一家专注于农业农机的创新企业，现因业务拓展需求，面向社会公开招聘地推兼职人员，诚邀热爱沟通、积极主动的你加入，共同开拓市场，实现个人与企业的双赢！ 一、岗位名称 地推兼职专员 二、工作地点 安徽省六安霍邱县 三、工作时间 1.灵活排班，可根据个人时间协调，多劳多得 四、岗位职责 1.在所在区县和乡镇开展地面推广工作，主动引导目标客户注册并加入平台，张贴车贴 2.准确传达产品核心优势、活动规则及优惠信息，解答客户疑问， 3.收集客户反馈与需求，及时记录并反馈给负责人，助力产品优化与推广策略调整； 4.维护推广区域的现场秩序，保持车贴物料的整洁与充足，确保推广工作有序进行； 5.完成上级安排的其他推广相关任务，积极配合团队达成推广目标。 五、任职要求 1.年龄18-35周岁，学历不限（在校学生、职场新人、自由职业者等均可报名）； 2.具备良好的沟通表达能力和亲和力，善于主动与人交流，能清晰传递信息； 3.工作积极主动，有责任心，具备一定的抗压能力，不畏惧拒绝； 4.有地推、销售、市场推广相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训； 5.具备基本的手机操作能力（如：指导客户下载APP、填写表单等）有团队协作意识。 六、薪资待遇 1.薪酬结构：按单提成，多劳多得（根据推广成果计算，如：成功引导1人认证和车贴张，提成30元，办理会员提成10%元，上不封顶），能力突出者月入过万； 2.成长机会：提供专业岗前培训（产品知识、沟通技巧、推广策略等），表现优秀者可晋升为地推组长，负责团队管理与任务分配，享受更高薪资待遇； 3.灵活结算：薪资按周结算，不拖欠工资，保障个人收益。 八、面试安排 1.面试形式：线上面试（腾讯会议/微信视频） 2.面试内容：简单沟通个人经历、工作意愿，了解推广岗位认知，现场模拟基础推广场景（无压力，主要考察沟通能力）； 3.录用通知：面试通过后，将在当天发放录用通知，安排岗前培训（培训时间约1-2小时，培训合格即可上岗）。 我们重视每一位兼职人员的付出，在这里，你不仅能获得丰厚的收入，还能提升沟通能力、积累市场经验，为未来职业发展打下基础！无论你是想利用空闲时间增加收入，还是想锻炼个人能力，这里都是你的优质选择，期待你的加入！

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