1.参加公司培训; 2.负责公司所有产品的销售推广工作; 3.客户开与维护工作; 4.团队搭建，人员招聘、带教工作; 任职要求： 1.男女不限，经验不限，55岁以下，专职/兼职均 可; 2.人品端正，无犯罪记录; 3.有强烈的赚钱欲望，能吃苦耐劳，思维清晰， 有较强的理解能力和语言表达能力; 4.对新鲜事物的接受能力较强，有较强的团队意识；有较强的学习能力和自律性;

岗位职责： 通过电话与客户沟通，了解其具体需求，有意向客户则添加联系方式，线上审核客户提交的资料，确保信息真实完整、符合标准，对审核通过的客户发出到公司面谈的邀约，工作无需外出 岗位福利： 每日工作时间上午9:30至下午5:30，真实不加班，周末双休，法定节假日正常休假，切实保障双休制度 薪资模式可自由选择两种方式： 有责底薪3000元+阶梯提成15%-35% 或纯业绩提成50%，回款当天即结算提成 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能耐心倾听并准确把握客户需求； 2、了解基础金融产品及相关服务知识，有行业经验者优先考虑； 3、学习能力强，适应快节奏，能迅速掌握公司产品内容及政策规定； 优势说明：公司配备精准客户资源，避免盲目外呼浪费精力，结合自身具有竞争力的贷款产品与专业谈判支持，助力共同开发客户 欢迎有强烈收入目标的伙伴加入，携手成长 公司主营业务聚焦企业信贷领域

1.大专及以上学历（条件优异者可适度放宽），持有驾驶证且驾驶熟练，形象气质良好。 2.具备较强的主动性，工作积极投入，对汽车销售充满热情。 3.有强烈的进取心，敢于迎接挑战，追求个人职业发展。 4.具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，心理素质稳定。 5.拥有良好的团队合作意识和客户服务导向。 6.具备销售相关经验或市场营销专业背景者优先考虑。

融资租赁客户经理 主要职责： 1.通过市场开发与业务拓展，持续挖掘并维护符合标准的设备厂商及小微企业客户，在确保资产质量的前提下，推动融资租赁项目的落地与签约。 2.市场拓展：借助行业展会、客户引荐、电话沟通、实地拜访等形式，开展区域内的渠道建设与客户关系维护工作。 3.项目执行：明确客户需求，主导商务谈判，组织材料准备，实施现场调研，完成项目报告撰写，并负责合同签署及放款流程管理。 4.风险控制：系统收集客户资料，掌握行业动态，识别潜在风险，全程关注客户在项目前、中、后期可能出现的问题并及时应对。 5.资产管理：从授信审批至放款完成，持续监控区域内现有资产状况，防范逾期及不良情况发生。 任职资格： 1.学历要求：原则上需本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专。 2.行业背景：有小微企业融资租赁经验或银行等金融机构小微客户服务经历者优先考虑。 3.具备强烈的事业心和开拓精神，愿意主动探索新市场与新业务，能承受工作压力。 4.拥有良好的沟通协调能力，责任心强，诚实守信，工作踏实敬业。 5.性格积极向上，精力充沛，具备团队协作精神和客户服务意识。 6.熟悉金融专业知识者优先，具有较强的风险识别能力和风控思维。

工作职责： 1.维护集团客户单位的良好合作关系； 2.落实公司制定的集团客户销售方案，达成业绩考核指标； 3.结合客户需求与公司规范，策划并实施针对集团客户的专属活动，增强客户忠诚度； 4.深入挖掘现有集团客户潜在需求，积极开拓新客户资源。 发展空间： 1.清晰的职业晋升路径； 2.系统化的培训支持体系。 薪资待遇： 5K-10K，底薪+绩效+提成 任职要求： 1.本科及以上学历，条件优异者可适当放宽； 2.具备良好的服务意识，注重客户体验； 3.拥有较强的沟通协调能力，擅长识别客户真实需求； 4.具备销售实战能力，有相关经验者优先考虑。 第一个月工作在沙坪坝总部，第二个月派驻校区开展工作

硬性条件：学历大专及以上，年龄20—25岁，全职，可实习。 一、公司直招岗位，发展平台广阔，入职即享免费系统培训，有意向者可直接预约面试，我们重视每一位人才的成长与付出；每年提供2-3次调薪及晋升机会，表现突出者将获得优先晋升资格； 一经录用，即可享受系统化带薪岗前培训。（本岗位同时欢迎优秀的应届或往届毕业生投递） 二、关于薪资待遇： 1、试用期无责任底薪3800元/月+200—2000元绩效奖金+提成=综合收入6000元—10000元； 2、公司免费提供公寓式住宿，步行仅需10分钟可达工作地点； 三、工作内容说明： 该岗位承接国家高速公路管理局直属项目，员工需掌握高速公路管理局相关产品知识与政策内容，致力于提升重庆地区ETC服务覆盖率，优化客货运输车辆通行效率。 1、负责中国高速ETC设备的相关业务办理； 2、入职初期1至3个月，集中学习企业文化，掌握基础业务流程与运营框架； 3、转正后进入管理梯队，参与部门协调、人员培训等中层管理事务； 4、后期承担团队整体运营管理职责，推动项目高效运行。

23岁-35岁之间 薪资范围：业绩说话，年收入（底薪+绩效+提成）7-15万+，平均月收入6K~12K， 公司福利：每年体检一次、生日礼品、正常双休、国家法定节假日休息、购五险。 职涯规划：升中级客户经理（年收入15~25+万），高级客户经理（年收入25~35+万），销售总监（年收入35~50+万）。 岗位职责： 1、中基层客户关系维护：通过勤跑现场，认真服务，热情沟通，在中基层客户面前树立工作专业、人品可靠、性情可爱的形象，赢得客户的信任和帮助。 2、订单管理与跟进： 1）负责协助采购进入客户工厂内部落实设备型号规格，配合处理询价、确认样品等工作；同时协调内外部资源，解决订单执行过程中产生问题，保障订单流程的顺畅。 2）做好货物配送（公司提供车辆）到现场各环节的工作，提供良好的客户体验，以赢得客户基层的一致认可。 3）订单和送货相关文件资料管理：公司各类订单合同、送货单及其他文件资料的保管，及时准确地与公司相关岗位人员做好交接工作。 3、商机挖掘和竞情收集：通过勤跑现场，勤泡客户，深入沟通，提前挖掘到业务机会，竞争对手动向，然后报告上级主管，上下协同，合力锁定订单。 4、数据分析与统计：负责做好订单跟进表，实时记录订单进展，做好备货、出货准备。整理和分析订单数据，提供订单趋势和订单执行情况报告，通过对订单数据分析，为团队提供策略建议和改进方向。 5、内外协调与沟通：对外与客户各车间部门保持密切沟通，确保订单流程的顺畅进行。对内和采购团队、管理团队保持紧密协作，胜则举杯相庆，败则拼死相救，共同以客户为中心，抓住业务机会。在跨地域合作中，积极协调资源，解决问题，提高团队协作效率。 任职要求： 1、有给工厂客户销售工业设备或工业用品相关经验至少1年以上。 2、有给汽车行业内中大型企业，特别是汽车主机厂、汽车配件厂销售设备、设备备件、生产辅料、生产工具经验者优先，或做过此类销售工作的跟单服务 3、持有C1驾照，以便驾驶公司提供的手动档车辆进行物资接收运送等工作； 4、有高情商的人际关系意识，有耐心细致的客户服务意识。 5、有较强的学习能力，学习客户现场的各种设备、辅料、工具相关的专业知识，汽车行业的专业知识，解决方案式销售的专业知识，性格心理学的补充知识。 6、欢迎汽车制造相关专业对销售充满热情的本科应届生投递简历！

中小微企业客户经理，负责大渡口、九龙坡区域内中小微企业的开发与维护服务。薪资5000元以上，缴纳五险，享受双休。提供带薪岗前培训及工作服装。企业具有国企背景，平台稳定可靠。 招聘人数不限，工作地点明确。具备良好销售经验者可放宽学历要求，居住在大渡口者优先考虑录用。

工作职责： 1.维护集团客户单位的良好合作关系； 2.落实公司制定的集团客户销售方案，达成业绩考核指标； 3.结合客户需求与公司规范，策划并实施针对集团客户的专属活动，增强客户黏性； 4.深入挖掘现有集团客户潜在需求，同时积极开拓新客户资源。 发展空间： 1.具备清晰的职业晋升路径； 2.提供系统化的培训支持。 薪资待遇： 6K-10K，底薪+绩效+提成 任职要求： 1.大专及以上学历，身高160以上，形象良好，气质出众； 2.具备较强的客户服务意识； 3.擅长人际沟通，能够精准把握客户需求； 4.具备销售实战能力，有相关经验者优先考虑。 单休，介意者勿投！

岗位职责： 1、负责银行客户的开发与维护，挖掘客户需求并提供专业金融解决方案。 2、完成存款、贷款、理财等业务指标的销售任务，达成业绩目标。 3、定期跟进客户关系，处理客户咨询与投诉，提升客户满意度。 4、分析市场动态与客户数据，制定个性化营销策略。 岗位要求： 1、大专及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业优先。 2、有银行或金融机构销售经验，熟悉银行业务流程优先。 3、具备较强的沟通能力、抗压能力及客户服务意识。

岗位：客户对接经理 一、工作内容 针对已主动留下联系方式的意向客户，以企业微信为核心沟通渠道，完成客户信息核对、精准添加对接，按规范流程将客户资源同步至对应业务部门，全程无需涉及销售推广、客户邀约相关工作。 二、工作时间 早9:30—晚18:30（午休1.5小时），错峰上下班，通勤更轻松 三、薪资福利 薪资结构：4000元/月+绩效提成1000~3000元 经验门槛：不限工作经验，细心严谨、沟通顺畅者优先，普通话标准。 丰厚福利：五险、生日礼金、法定节假日福利、定期团建聚餐，工作氛围轻松融洽 四、职位要求 年龄20—35周岁，有客户对接、信息整理相关经验或综合条件优秀者，年龄可适当放宽；具备良好的责任心、耐心及信息处理能力。 五、薪资发放 每月15号准时发放薪资，不延迟、不拖欠 六、工作地点 重庆两江新区力帆中心2号楼30-01（重庆典之术网络科技有限公司）交通贴士：大剧院地铁站5号口出站，步行5分钟即达 诚意招募，期待你的加入，与我们并肩掘金！

重庆市江北区招强电工

招聘长期合作美缝师，你技术过硬，我业务管够。

重庆市九龙坡区招水电

高铁洗车员、加水员 ，年龄55岁以内，身体健康。洗车员:负责对动车的外部进行定期清洗，包括清洗车身的窗户、门、轮廓线等部位，使用相应的清洗设备（如高压水枪、刷子等）和清洗剂，确保车身干净整洁。加水员：站内从事列车上水工作，给车加水 薪资福利:综合薪资3500 - 5500，包住，五险。 工作地址:重庆北站、西站、东站（可以自行选择）

外派兴业银行股份有限公司深圳分行 一、岗位详情 银行提供资源，固定驻点，收入高，你有梦想，我们有平台! 岗位职责： 1、负责兴业银行在深圳区域的信用卡发卡（三绑一刷）等业务的营销和推广； 2、同行业最优渠道资源，提供足够成长时间，发挥自身特长； 3、强化自身风险防控意识，做好风险防控工作； 4、识别客户需求，做好现有客户的维护与新客户开发； 5、充分运用支行资源，实现产能裂变; 二、任职要求 1、本科或以上学历（学信网可查），专业不限； 2、沟通表达能力强，具有较强的社交能力，亲和力强； 3、具有良好的市场分析判断能力及客户服务意识； 4、具备较强的责任心，能承受较大工作压力； 5、无诉讼记录、营业执照、监事、参股，征信良好； 三、薪酬待遇： 1、底薪5500（业绩达成）+提成=综合月薪一万以上； 2、法定五险一金； 3、周末双休，享受国家法定休假日； 4、各项工会活动. 工作地点：深圳市福田区华强北路钰裕大厦西座4楼兴业银行

客户经理：(双休) 岗位职责： 1、负责开发企业、写字楼、商场、工厂、小区物业、学校、政企单位等各类商业保洁客户，洽谈保洁合作业务，签订保洁服务合同； 2、主动外出拓展市场、陌拜客户、对接渠道资源（装修公司、房产中介、物业等），维护老客户关系，促成二次合作及转介绍； 3、负责客户需求对接、保洁方案报价、合同跟进及后续服务沟通，完成公司制定的业务业绩目标。 4、收集市场同行保洁报价及服务信息，及时反馈市场动态，协助公司优化服务方案。

岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，专业不限 2、21-35岁，优秀者可以放宽到37岁，性别不限，无任何不良过往记录，形象气质佳 3、良好的沟通能力，能承受强大工作压力，性格外向、乐观，吃苦耐劳，乐于接受挑战，具备良好的客户服务意识，有销售工作经验者优先 工作内容： 1、负责信用卡、理财、贷款等金融产品的推销，通过地推扫楼、企业团办、商圈驻点等方式拓展新客户。 2、定期回访老客户，了解需求变化，提供个性化服务，同时挖掘潜在业务机会 薪资待遇： 底薪+提成+五险一金+节假日礼品，综合薪资8-10K 工作时间： 8-10小时，无固定上下班时间，根据上班地点来，工作地点就近安排，月休5-8天 福利： 入职购买五险一金+餐卡补助+年度医疗保险+防暑降温费+生日礼券+年度体检+过节费+补充医疗保险+免费旅游 晋升路径： 客户经理-高级客户经理-储备干部-客户主管-销售室经理-总经理

岗位职责： 1.负责公司指定新能源产品/解决方案（如光伏组件、储能系统、充电桩、节能服务等）的市场开拓与销售工作，完成个人及团队销售指标。 2.开发新客户，维护并深化与现有客户的合作关系，建立长期稳定的客户网络。 3.深入了解客户需求，提供专业的新能源解决方案咨询与销售服务。 4.跟踪行业动态、政策法规及竞争对手信息，及时反馈市场趋势。 5.参与合同谈判、签订及后续的客户服务协调工作，确保客户满意度。 6.定期提交销售报告、市场分析及客户反馈。 任职要求： 1.基本条件：大专及以上学历，市场营销、工商管理、工程类或相关专业优先。欢迎具有销售热情和学习能力的候选人。 2.经验要求： ·具备1年以上销售经验，有新能源、电力、工程设备、B2B大客户销售或相关行业经验者优先考虑。 ·无相关经验但展现出强烈学习意愿、出色沟通能力和成就动机的应届毕业生或转行者也可申请。 3.能力与技能： ·具备出色的沟通表达、人际交往和商务谈判能力。 ·具备较强的客户开发能力和客户关系维护意识。 ·具备良好的抗压能力和目标导向意识，能适应短期出差。 ·具备基本的市场信息搜集和分析能力。 ·熟练使用Office办公软件。 ·对新能源行业有浓厚兴趣，愿意持续学习行业知识。 4.团队与文化契合： ·我们倡导多元化与包容性的工作环境。因业务拓展与团队结构优化需要，本岗位特别欢迎候选人申请。我们相信，不同的视角与特质能为团队带来更丰富的创造力和更细致的客户服务体验。 ·具备团队协作精神，诚实守信，责任心强。 我们提供： 1.有竞争力的薪酬体系：底薪+高绩效提成+业绩奖金，收入上不封顶。 2.完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节假日福利、定期体检。 3.成长与发展：系统的产品知识与销售技能培训、清晰的职业发展通道（销售主管/经理、区域负责人等）。 4.资源支持：优质的品牌产品、成熟的销售工具及客户资源支持。 5.活力氛围：扁平化管理、年轻活力的团队、定期团建活动。

【招聘房产销售】 招聘，我们是认真的！ 我们期盼情怀落地的80后！ 我们渴望超越梦想的90后！ 我们期望激情四射的00后！ 高薪不是幻影，只要你愿意， 只要你想转变，就会逆袭，改变人生！ 薪资：3k-18k-缴纳社保 工作地点：徐汇龙华&徐汇滨江

岗位职责： 1、负责农副产品的市场价格分析，跟踪市场动态，进行价格趋势总结。 2、根据市场分析结果，确定采购和销售价格，确保价格合理且具有竞争力。 3、负责订单合同的签订、执行与管理，确保采购和销售流程的顺利进行。 4、与供应商和客户保持良好沟通，协调采购和销售过程中的问题。 岗位要求： 1、具备农产品市场分析能力，熟悉农副产品价格波动规律。 2、具有良好的心理素质和学习能力，能够独立完成订单合同的签订与执行。 3、良好的沟通协调能力。 4、具备相关行业经验者优先。

可以一边工作一边照顾孩子，孩子能放在门店。 岗位职责： 1.从事中高端房产销售，提供专业化的房产咨询服务 2.通过高效沟通促成交易，保障客户的服务体验与满意度 3.积极配合团队协作，共同推进销售目标的达成 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能精准把握客户需求并提供对应方案 2.适应团队工作模式，快速融入并发挥积极作用 3.热衷于房产销售工作，具备挑战意识，追求卓越业绩 薪资待遇：无责任底薪3000（持续发放）+30%-70%提成+社保 工作时间：10:00-20:00或8:30-17:30（适合宝妈群体）

职位描述 1、工作概要： 负责公司数据中心软硬件的运维服务与系统集成，推动自有产品销售，面向运营商、金融及政企行业客户，维护现有客户关系并开发区域内潜在目标客户，达成所在区域及周边市场的销售任务指标。 2、工作任务： （1）定期走访辖区内的数据中心重点客户，建立并深化客户关系，挖掘合作机会，确保完成既定业绩考核目标； （2）调研客户实际需求与竞品市场情况，联合售前技术团队制定针对性强、适配度高的解决方案； （3）及时汇总市场动态，收集并分析行业相关信息，完善客户档案体系，实现客户信息的有效管理； （4）在客户拜访过程中，主动收集使用反馈与改进建议，为客户在产品优化和应用实施方面提供专业指导； （5）通过技术与商务层面的持续沟通，拓展新客户资源，关注竞争格局变化、新兴应用场景及商业模式创新，掌握最新市场趋势； （6）配合各相关业务部门，推进销售项目落地，完成与销售相关的协同支持工作。 3、任职资格： （1）统招大专及以上学历； （2）具备大客户销售经验或拥有行业客户资源者优先考虑； （3）品行端正、诚实守信，能适应一定强度的工作压力，富有开拓意识，具备优秀的沟通协调能力、责任意识和团队协作精神

岗位职责 1.向潜在客户介绍公司业务内容，挖掘并锁定目标客户群体； 2.跟踪市场动态，为客户提供专业化的金融咨询支持，协助推进业务策略的完善与执行； 3.负责现有客户及合作渠道的日常维护，并推动后续深度开发。 岗位要求 1.本岗位包含电话销售拓展工作，需适应电销工作模式，具备较强的抗压能力； 2.表达清晰，普通话标准，具备良好的语言沟通技巧； 3.熟悉相关法律法规，确保居间业务开展过程合法合规； 4.有现货、外汇等金融领域工作经验或电话销售经历者优先考虑。 周末双休，法定节假日正常休息。

不电销！不销售！不贷款！ 公司直招，00后年轻团队，工作氛围超级轻松融洽！ 只要你愿意踏实干， 这是一份能长期稳定发展、干到退休的工作~ 工作时间：8:30-18:30，午休2小时，月休4天，单休周日 薪资结构：底薪4200（3900+300全勤）+高提成（上不封顶）+额外奖金 岗位福利： 1.入职即安排免费住宿，2-4人间，配备电梯的小区房 2.定期组织团建活动与下午茶放松时刻 3.享受国家法定节假日休假，年假可达15-20天 性格外向、善于沟通、行动力强的年轻求职者优先欢迎加入

一、岗位名称 招聘岗位：销售顾问（生鲜电商平台，地推面销方向） 工作区域： 大学城、沙坪坝区、九龙坡区、大渡口区 二、岗位职责 1.销售拜访与客户开发 负责在指定区域内开展生鲜电商平台的地推推广，通过高频实地走访拓展中小型餐饮类客户（非账期结算类型）。 前期集中精力进行新客户开拓与初步关系搭建，夯实业务基础。 2.客户需求收集与分析 在日常拜访中主动了解客户的采购习惯、实际痛点及经营发展方向。 及时反馈市场动态与客户意见，助力公司优化产品结构与调整营销策略。 3.客户关系维护 持续跟进已有客户，定期回访，提升客户满意度与合作黏性。 推动建立长期稳定的合作模式，提高客户复购频率及转介绍意愿。 4.销售目标达成 执行公司制定的销售计划，完成月度、季度及年度业绩指标。 随着客户数量增加和合作关系深化，稳步提升个人销售额与区域市占率。 5.定制化解决方案提供 结合客户具体需求，量身定制生鲜食材供应方案，并提供相应的供应链服务支持。 6.团队协作与沟通 与运营、采购、物流等内部团队保持高效联动，确保订单执行准确、配送及时。 三、任职要求 教育背景 大专及以上学历，市场营销、工商管理、食品科学等相关专业优先考虑。 工作经验 具备1年以上地面推广或面对面销售经验，有生鲜食品、餐饮供应链、快消品行业背景者优先。 了解中小型餐饮客户的采购特点及决策流程。 核心能力 具备出色的沟通表达与谈判能力，能快速赢得客户信任。 熟悉生鲜电商的运行机制及供应链环节。 拥有较强的市场敏感度和资源整合能力，可独立推进客户开发全流程。 熟练操作常用办公软件及CRM系统，具备基础的数据处理能力。 个人素质 责任心强，抗压能力好，适应长时间外出作业及高强度拜访节奏。 具备良好的团队配合意识和服务导向思维。 有耐心与韧性，愿意接受初期收入偏低但后期增长空间大的发展路径。 四、薪资福利 薪资结构 基本工资：提供具有市场竞争力的底薪，保障初期收入稳定性。 绩效奖金：依据月度/季度销售任务完成情况发放相应奖励。 销售提成：按累计GMV回款金额计提佣金，上不封顶。 福利待遇 五险、带薪年假、节日福利等标准员工权益。 提供系统化职业培训及清晰晋升通道。 新人专项补贴；表现优异者有机会参与股权激励或成为事业合伙人。

不是贷款！不打电话，我们以网络销售为主，线下辅助支持，诚邀有志之士加入！ 工作内容： 1、利用抖音、视频号、朋友圈等线上渠道发布公司提供的房源信息。 2、及时回复客户在各平台的咨询，提供专业法拍房相关解答与服务。 3、无需电话推销，客户通过线上平台主动联系顾问，只需将意向客户引导至公司完成签约即可，无需外出带看，因法拍房价格显著低于市场价，成交效率高，新人易上手，普遍当月即可开单。 任职要求： 1、不限经验，入职后有专人带教，并提供系统化的专业知识培训。 2、对销售岗位有兴趣，具备良好的沟通表达能力。 3、有房产或法拍相关从业经历者优先。 福利待遇： 1、工作时间：9:10-17:40，周末双休，法定节假日正常休假，享有超长春节假期。 2、无责任底薪2500-5000元+阶梯提成（最高可达70-80%）+多项奖金+五险，月综合收入1.5万元以上。 3、定期下午茶、团队建设活动、生日福利齐全，只要你愿意加入，我们始终欢迎！

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岗位名称：网络销售（无责保底首月5K）次月无责薪资3500（3000底薪+500全勤）综合薪资1-2W 划重点：公司提供大量客户主动添加联系，无需自行拓客，线索量大且质量高！！ 智能AI高效协助工作，助你轻松实现高收入！！ 【工作内容】 1、在规定时间段内，借助AI工具接收推送信息，及时提醒学员参与课程学习（非课程推销类岗位） 2、根据客户所处的不同学习阶段，进行日常维护与问题解答，落实客户关怀与关系维系 3、产品订购期间，协助客户完成下单流程，满足其购买需求 【岗位要求】 1、年龄20-43岁，具备销售相关工作经验者优先考虑 2、执行力强，富有责任心，愿意为个人成长持续投入与努力 【待遇及福利】 1、薪资：高于行业平均水平，首月无责底薪5000＋提成+高客单奖励 2、上班时间：9:00--18:00，月休4天，享受国家法定节假日、员工餐补、带薪年假、司龄津贴、生日庆祝等福利 3、培训机制：入职即享系统化新人培训，配备一对一导师带教指导

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