岗位职责： 1.产品推广与客户签约，负责美团官方“收钱助手”新产品的推广，客户均为已入驻美团的商家，转化率高。 2.客户跟进与上门服务，公司后台每日分配意向客户，通过美团官方系统(显示美团来电)进行电话预约，并为达成意向的商家提供上门服务。 薪资待遇： 底薪4500元+高额绩效奖金+长期分润奖励(每单享受持续收益) 工作时间： 朝九晚五(9:00-17:30)，周末双休，法定节假日全休 公司福利： 节假日礼品，每月团建聚餐，舒适办公环境 岗位亮点： 1.品牌优势，依托美团官方产品，商家认可度高，推广阻力小。 2.资源支持，公司提供精准商户名单及后台系统支持，无需个人承担话费。 3.清晰的晋升通道，收入不上封顶。

80%微信，20%电话 1.经过公司系统的培训，熟悉公司系统业务流程； 2.按照公司给子的销售线索，跟进客户，完成销售任务； 3.按照销售计划目标执行开发新客户，同时挖掘老客户的潜在需求，寻求新的合作增量； 4.定期维护客户关系，增强客户粘性； 5.完成公司制定的年度销售任务及上级领导交办的其他工作； 任职要求: 电销/面销经验半年及以上，普通话流利标准 岗位福利: 1.早九晚六坐班不外出，周未双休，法定节假日正常休息； 2.部门团建（吃饭、K歌、野欢、真人CS等户外活动）； 3.每月员工生日会； 4.红包激励，具体按照工作进度不定期发放； 5.各种节日红包福利；

【诺贝尔瓷砖急招整装业务员——薪资面议】 我们是一家专注瓷砖整装的优质企业，因业务快速发展，现诚邀一批战斗力强的销售精英加入团队！ 你的职责： -对接有装修需求的客户，推介公司整装解决方案（涵盖设计+材料+施工的一站式服务）； -维护客户关系，全程跟进订单进展，推动成交转化； -协同团队执行市场推广活动，积极开拓潜在客户资源。 我们期待你具备： -1年以上销售工作经验，有装修或建材行业背景者优先，无经验但肯学肯干、有销售潜质者同样欢迎带教培养； -性格积极主动，善于沟通，行动力强，能迅速把握客户需求； -目标明确，抗压能力强，敢于面对挑战，为业绩全力以赴。 你将获得： -高额底薪+丰厚提成（收入上不封顶，月入过万可期）； -社保+节日福利+定期团建+带薪岗前培训，助力新人快速融入与成长； 别观望，想赚钱、求突破，就来和我们一起拼出未来！

岗位职责： 1、接待客户并提供咨询服务，准确把握客户需求，促进销售达成。 2、负责商品销售登记、库存盘点、账目核对，按时完成各项销售数据统计工作。 3、执行商品到货验收、上架陈列、补货调配、退货处理及防损管理等日常运营事务。 4、维护责任区域内的环境卫生，确保整洁有序。 5、完成上级安排的其他相关工作。 晋升机制：店员-店长-储备经理-经理-区域负责人 任职资格： 1、具备大专及以上学历 2、有同行业工作经验者优先考虑 3、具备良好的沟通技巧和服务意识，工作踏实肯干 4、年龄在18至32周岁之间，身体状况良好

工作内容： 1. 通过电话、网络等渠道开发潜在客户，深入了解客户需求与企业资质，负责邀请企业代表到公司参与栏目选题会议，并全程协助会议开展，配合推进合同洽谈与签约流程； 2. 结合公司战略方向及团队目标，持续拓展新客户资源，达成个人销售指标，助力团队整体业绩目标的实现； 任职资格： 1. 销售冠军优先，具备电销或会销经验者优先；拥有企业客户资源或媒体行业背景者优先； 2. 语言表达清晰，普通话标准，思维灵敏，具备较强的沟通表达能力与人际交往能力，富有亲和力； 福利待遇： 1. 提供带薪休假，五险一金，薪酬结构为底薪+高额提成； 2. 员工成长支持：配备明确的职业发展路径，完善的培训体系，新人入职全程安排导师指导，助力快速适应团队环境； 3. 激励机制：设立月度、季度、年度绩效奖金，评选优秀员工、优秀团队奖及PK竞赛奖励； 4. 团队建设：定期组织户外拓展、国内外旅游、团队聚餐、下午茶、生日会、年终盛典等活动。

1、底薪7000+提成（10%-40%）+年终奖+工龄奖+季度奖 2、平均薪资：月均3-5万。 3、前20名人均10万以上，前10名20万以上。 4、晋升主管后突破员工收入模式，月均6到10万；晋升区长以合伙人形式，借助平台自主创业，月均40万以上！平台18年和19年曾诞生多位从基层白板入职的顾问实现年薪百万，19年更涌现多位95后中高层管理者达到约500万年薪水平，基层顾问最高单月收入超70万，一单圆了买房梦，欢迎各位求职者实地考察了解！ 福利待遇 1、团队激励聚会，发放激励红包 2、每月举办生日聚会 3、完成团队目标可获得红包奖励或新款iPhone等激励礼品 4、完全公开透明的晋升机制，无限发展的成长空间，在这里只要愿意拼搏，就能抵达理想的高度！ 系统培训：提供岗前带薪培训，持续开展系统化、专业化的在岗培训，实行师徒制一对一指导新人成长 欢迎有梦想的你加入️

任职要求： 1、本科及以上学历，统招背景优先考虑； 2、具备半年以上社会实践经历（在校期间担任学生会负责人或拥有互联网知名企业实习经验者优先）； 3、综合素质突出，具备良好的沟通表达能力、清晰的逻辑思维及较强的理解领悟能力； 4、认同RCC企业文化与核心价值观； 5、愿意承担更多职责，勇于面对复杂挑战，具备向业务管理岗位发展的意愿与潜力。 专业的培训体系： 1、加入RCC后，培训部门将为你量身定制全面提升的培养方案，助力实现自我重塑； 2、公司提供系统化岗前培训（为期2-3周，带薪免费）； 3、团队将安排资深员工作为导师，实行一对一师徒带教机制； 4、主管考核仅关联团队整体业绩，全力支持员工成长与业绩达成； 5、自研E-learning学习平台，内容体系完整、科学规范，全程记录个人发展轨迹。 福利多多： 1、入职即签正式劳动合同，依法缴纳“五险一金”，年度健康体检全覆盖； 2、标准工时制，每周五天工作制，周末双休，工作时间上午9:00至下午6:00，午休12:00-13:00； 3、享受7天起带薪年假，最高可达14天，另设带薪病假，法定节假日均按规定休假； 4、奖项多样：包含年终奖、忠诚员工奖、业务精英奖、全勤奖、人才举荐奖等激励项目； 5、福利丰富：节日礼遇、生育祝福、生日礼物、每日下午茶；入职满两年可享补充医疗保险； 6、活动精彩纷呈：业务表现优异者可参与海外游（曾前往新加坡、韩国、迪拜、塞班岛），另有部门团建、半年度旅游或拓展训练、年度盛典及优秀员工表彰大会等。

【核心福利】 餐饮：免费员工餐，省去通勤用餐烦恼 交通：北京市内下班滴滴企业报销（月上限1200元）+每月100元交通补贴 保障：入职即缴纳五险一金（每月15号为办理节点） 激励：红包奖励+业绩提成奖金 关怀：生日礼金+元宵、端午、中秋、教师节等节日福利及主题活动 积分：每月固定发放积分，可兑换零食、小家电、生活用品等实物礼品 培训：无试岗期！入职即享带薪系统培训，配备专属导师全程指导 假期：享受法定节假日+带薪年假/病假/婚产假等完整休假制度 【岗位职责】 1、通过电话与微信联系线上意向客户，了解学生学习情况，精准推荐适合的在线课程 2、协助家长和学员完成线上报名流程及客户端使用，确保服务体验顺畅 3、对客户进行分类维护，及时回应咨询、处理异议，推动成交转化 4、积极配合团队安排，努力达成每月销售任务目标 5、每日进行工作复盘，整理并输出有效客户线索 【任职要求】 1、大专及以上学历，综合能力优秀者可适度放宽学历要求。 2、具备1年以上电销或销售相关经验者优先考虑。 3、性格积极外向，普通话标准流畅，具有销售意识，思维条理清晰，反应灵活。 4、认同教育行业价值，抗压能力强，敢于追求目标，具备强效执行力。 【成长路径】 1、入职保障：提供带薪专项销售培训，配备全程导师带教，零基础也能快速适应岗位 2、持续发展：定期组织业务能力与专业技能提升课程，涵盖岗位知识、职业素养、沟通方法等关键内容 3、晋升通道：建立完善的职业发展体系，支持岗位进阶——课程顾问→储备战队长→战队长→储备团长→团长，助力实现职业发展目标

工作职责: 1、负责销售团队的组建、人才培养、能力提升、激励机制建设及日常管理工作； 2、主导中大型客户的开发与关系维护，整合公司内外部资源，带领团队达成年度销售目标； 3、及时洞察客户实际需求，提供企业员工福利管理整体解决方案； 4、持续挖掘客户深层次合作机会，推动客户价值深度释放，提升合作粘性与产出； 5、与企业人力资源部门建立并保持高效沟通，拓展行业资源网络，落实行业运营策略； 6、深入研究本行业发展动态及竞争格局，收集竞品信息，为公司市场布局和业务优化提供建议。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先； 2、具备5年以上B端销售工作经验，其中3年以上团队管理经历；有HRsaas、招聘系统、测评系统、招聘平台（招聘，，等）、学习平台、EHR、办公用品、出行商旅、餐补、费用报销、团检、团险等领域背景者优先； 3、熟练掌握商务谈判技巧与顾问式销售方法，能够通过专业呈现与沟通赢得客户信任，推动项目落地并维系长期合作关系； 4、拥有成熟且可复制的团队建设、培训指导、能力赋能、绩效激励及团队管理体系实践经验。

成功销售员需具备以下特质： 1. 强烈的赚钱目标与动力 2. 能够适应频繁出差并善于维护客户关系 3. 主动学习、踏实肯干 4. 追求长期可持续的职业成长 5. 具备良好的沟通能力和抗压能力 满足以上五项条件者： 3年后年收入可实现数十万元，7年内表现优异者年收入有望突破百万。 这是普通学历背景人士实现收入跃升的优选路径！ 相比大学本科出身的优秀工程师，大专起点的顶尖销售员在收入潜力上更具优势！ 选择正确的方向，加上持续的努力，终将收获成功！ 销售岗位薪酬结构： 月薪1.5万至6万，上不封顶 + 出差补贴350-1000元/天 + 五险一金 + 销售提成2%-25% + 月度奖金 + 阶段激励 + 年终奖 + 增速奖励 + 业务招待费报销 + 话费补贴 + 带薪休假 无销售经验者可应聘销售实习生岗位，待遇为8500元/月【负责本市业务拓展，每日补助50元】 工作地点：北京市丰台区苇子坑路149号宋家庄公寓 职位福利：五险一金、交通补助、通讯补贴、带薪年假

八达岭用临勤20名 ​要求18-45岁168以上自带黑鞋 ​12小时巡逻管吃管住，住宿接送二十分钟， 薪资​180最少干一个月 ​过年还能小幅度上涨 ​有证优先 ​联系电话

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及基础咨询，展现专业得体的形象与服务素养 2.统筹前台区域秩序管理，保持接待环境整洁、温馨、有序，及时响应各类现场需求 3. 任职要求： 1.形象气质佳，、，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2.普通话标准流利，具备基本英语问候能力者优先 3.具备服务意识与应变能力，能适应灵活排班及阶段性高强度接待任务 4.无不良从业记录，身心健康，能长期稳定履职 5.学历不限，有星级酒店、政务中心、高端商场或大型活动接待经验者优

岗位职责： 1.负责人员进场、退场等全流程手续办理及档案管理，确保资料完整、合规、及时归档并上交。 2. 核算与统计考勤、工时、加班及休假数据，并上传到平台，现场与上级及时对接沟通并协同财务完成薪资核算基础支持工作。 3.对接工人保险、管理人员社保申报与增减员操作，及时处理员工相关咨询与异常问题。 4.配合完成劳务外包、临时用工等用工形式的台账登记与合规性检查。 任职要求： 1.学历不限，人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理等相关专业优先 2.具备1-3年劳务/劳资/HRBP相关实操经验，熟悉劳动法律法规及地方政策 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据统计与报表制作能力 4. 责任心强、细致耐心，具备良好的沟通协调能力与服务意识 5.愿意长期在劳务管理方向深耕，接受阶段性项目制工作安排

顺义长白班 管吃住 日结180 招聘岗位 12名 普工（组装 ，去刺） 要求:20-40岁（清洗岗位年龄放宽到45）， 工作内容:电子产品的清洗组装等，工作非常轻松没压力，坐岗居多，车间冬暖夏凉 工作时间:8:30-20.30 薪资待遇: 工作日每天预支 180 食宿: 3餐免费，可以提供住宿 面试时间 周一下午一点半（先发简历） 工作地点:顺义区仁和地区林河南大街顺义长

岗位：中级运维工程师 待遇：1～1.5万之间。五险一金，饭补，央企福利待遇！ 合同：C类合同（本科有转A类合同的机会） 学历：原则上本科及以上学历，计算机、通信、电信、网络等技术相关专业优先，年龄不超过35周岁。 工作经验：一年以上 工作地点：国电投北京总部 招聘人数：30人 招聘周期：6个月内 面试：一次 培训期：3～6个月（掌握为准） ​

[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州，留在遵义！！不去所谓的北上广深打拼，不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成＋社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字，吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

1. 负责汽车产品的销售与推广； 2. 为客户提供专业的汽车咨询与服务； 3. 维护客户关系，确保客户满意度。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2. 能够快速理解客户需求，提供个性化解决方案； 3. 积极主动，具有良好的团队合作精神。

必须有从事网约车行业经验一年

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

招汽车销售

壁挂炉销售宣传，要求：能吃苦耐劳，做过销售行业3年以上工作经验，能讲政策，讲产品，每天各村镇宣讲产品及政策详情！工作地点延庆区各乡镇

招聘：业务销售 薪资：面议 招聘销售，工作自工作自由，可兼职可全职，只要你有梦想，就大胆的来吧!代理招募|轻创业机会 零门槛启动，兼职/全职皆可。 现有工作完全不受影响，利用业余时间开启第二收入曲线。 总部全程赋能，带你稳步起步。 感兴趣的朋友欢迎私聊，了解详情刘经理 财富热线（微信同号）

招聘：客户经理/主管 薪资：3000-6000元/月 具备基本的计算机操作技能，可熟练驾驶车辆

对电动车有基本的了解

【公司简介】 我们是牛栏山在延庆的官方授权代理。凭借牛栏山强大的品牌号召力和卓越的产品品质，我们致力于深耕延庆市场，为广大消费者提供优质的白酒产品与服务。现因业务快速发展，诚邀有志之士加入，共创辉煌事业！ 岗位职责： ·负责指定区域内的市场开发、客户维护及销售目标达成。 ·能够适应出差，深入各旗县，开拓及维护终端网点（餐饮、商超、烟酒店等）。 ·执行公司的市场促销活动，并收集市场竞品信息。 ·完成公司下达的销售任务及回款指标。 ·任职要求： ·高中及以上学历，有快消品销售经验者优先。 ·性格开朗，具备良好的沟通能力和强烈的开拓精神。 ·能吃苦耐劳，接受并适应出差工作。 ·持有C1驾驶证并能熟练驾驶者优先。 薪酬福利：具有行业竞争力的薪酬体系（底薪+高额提成+绩效奖金），具体面议。 ·社会保障：，为您的工作和生活保驾护航。 有意者致电咨询：

招聘销售部经理 业务部主任 销售经理助理 销售推广员 年龄:23一54周岁 周六日法定节假日都休息 工作时间：每天上午8：30到11:00，下午到16:00 工资：底薪+提成+奖励+年终奖 真心想找工作的， 约面试.

主要面对延庆区乡镇自建房及小区楼盘专职销售门窗。公司提供前期销售培训及老客户资料信息等，公司前期帮扶销售经理尽快了解适应市场，并迅速拿出成绩。当下门窗市场需求量巨大

1.客户挖掘 2.客户维护

招聘岗位：八达岭景区文化体验馆销售员 包住宿、包午餐 招聘岗位：奶茶销售、文创销售、后厨帮工。 工作内容： 1、完成销售目标，负责与游客互动讲解产品； 任职要求： 1、学历高中以上，20-40周岁； 2、可接受应届毕业生，有销售经验和旅游专业优先； 3、个人形象良好，语言表达清晰，普通话标准，具备良好的服务意识，较强的沟通能力； 4、有销售和旅游方面经验优先。 薪资福利： 综合年薪8至15万 提供住宿 底薪：基本工资4千5+业绩提成， 上班地点：北京市八达岭长城景区 上班时间：早上8:00-17:00 联系电话：

无经验要求 薪资：无责7000+提成10%-45%+奖金3k-3w+15天以上春节年假 带薪培训+师傅一对一指导 岗位职责（无需担心工作内容，全程专人指导）：两天岗前带薪学习，入职后全程帮扶支持，老员工一对一带领，融入团队无障碍，无KPI压力，不设业绩考核 下午茶丰富 明星演唱会门票 相声演出 欢乐谷 环球影城 公司每月报销一次旅游费用 有包包 有手机 有现金红包 福利多样 超长春节假期 公司氛围轻松，事务简单，专注完成本职工作即可 期待您的加入！(*￣︶￣)